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威海市环翠区招工长/工程师

船厂管系班长，舾装班长，要求能带队，自己有人员

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擅长220kV、35kV。要求专业经验丰富。

具有露天矿山管理经验，熟悉镁矿生产管理工艺，负责日常矿山运营和统筹工作

1、全面负责公司施工工地的全程服务与现场管理； 2、熟悉掌握公司服务体系、产品信息、施工步骤、工艺标准及验收规范； 3、协调项目经理、客户、设计师及材料供应等多方工作关系； 4、参与预交底及施工现场交底工作； 5、严格把控施工工期进度，并对施工款拨付时的工程完成情况负责； 6、及时应对并处理各类突发情况，保障施工有序推进；

岗位职责： 1、负责CRM相关项目实施管理工作，包括项目需求管理、进度管理、质量管理、成本管理及人员协调等； 2、负责CRM系统项目实施的全过程管理；包括项目计划管理、需求分析、测试、客户培训、问题反馈收集整理及协调处理、项目验收等工作。完成项目过程中各类文档的编写、收集、整理、归档； 3、对需求进行管理，核心需求分析，追踪需求更改和处理情況； 4、对项目可能遇到的困难进行预测、评估并做好应对预案； 5、把控项目进度，跟进项目阶段性的时间节点，确保项目能按时高质量的完成； 6、定期组织项目会议，跟进和解决项目发生的问题，汇报项目进展； 7、能够与客户有效沟通，充分理解和整合客户需求与流程、参与设计与演示汇报工作； 8、执行公司或上级交付的其他工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，7年以上IT项目工作经验； 2、3年以上toB实施项目管理经验和团队管理经验，至少两个300万以上实施项目管理经验，单个项目团队人数不低于10人，有快消、酒水行业等项目经验优先；   3、有CRM/ERP项目实施管理经验者优先； 4、良好的业务理解能力，表达和沟通能力，责任心强，抗压能力强，出色的组织能力和团队合作精神； 5、有独立方案设计经验能力的优先； 6、具备丰富的迭代、敏捷等项目管理方法实践经验，在项目中能够熟练运用； 7、具有良好的执行力和责任心，具备细节管理能力，解决问题能力，能推动项目团队朝目标前进； 8、有PMP\ITIL认证者优先。 备注：可以接受出差 博智信息（证券代码：870739）系新三板挂牌公司，国家双软企业(川R-2014-0041)、高新技术企业(GR***********)，目前也是全球最大的管理软件商SAP的全球服务高级咨询合作伙伴，博智为客户提供的服务包括以SAP为核心的ERP实施（涵盖传统ERP和BI）、销售管理咨询服务、IT规划、营销落地解决方案涵盖CRM管理和SFA移动商务应用。面向行业客户，我们提高更符合业务实际的高效的一揽子业务解决方案，我们的优势行业包括：快速消费品、化工、机械制造等。 博智开发了一系列的有自主知识产权的产品，包括CRM（销售大平台）、经销商平台、渠道进销存、市场费用管理、SFA移动应用等。 博智始终坚持以人为本，把每个员工的成长与发展作为公司的最核心竞争能力进行建设。不断的追求卓越是我们的目标，我们的使命是成长为一家在国内领先的、创新的、为客户持续创造价值的企业信息化服务领导商。 我们脚踏实地，以百分百的实干精神带领公司同事在10年的时间内扩大为如今350人的企业规模。如今，博智正处于快速起飞阶段，我们需要同样有事业精神的你来与我们一起见证博智的成长。 在博智，并不一定能带给你充满刺激的工作体验，然而，我们能保证每一天的付出，都有百分百的回报； 在博智，我们没有高大上的理想口号，然而，我们能保证所画的每一个饼，都会成为真正的蛋糕； 在博智，没有光鲜亮丽，然而，朴实无华的背后，是蛰伏于幕后的你我都懂得的专业精神； 在博智，我们不承诺给你一份毫无压力的工作氛围，我们知道，坚韧与责任才促成博智发展成今天的模样。 这就是博智，在喧嚣尘上的行业迷雾里，我们秉持本性，返璞归真，回归初心，希望有着共同信条的你，能够来到博智，和我们共同做这样一份事业。 --------我是华丽的福利分割线--------- 加入我们，您将会获得： 1、周末双休。 2、午餐补贴，各类节日福利，带薪年假，各种法定节假日。 3、体检、旅游、项目结束旅游基金。 4、持续不断的奖金：您的每个贡献都会被记录下来，我们用证书和奖金表达敬意和祝贺，丰厚的年终奖，专业工作需要成就感！ 5、关注您的专业成长：提供专业培训机会，充满大牛的团队；结合专家的帮助和指导，通过持续在特定领域实践，是您专业提升最好最快的方法。 6、团建费用：每月一次的娱乐活动、聚餐活动等。 7、下午茶＆咖啡＆零食。 注：可接受出差

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山东利强（核电钢结构/劳务派遣）公司副总经理招聘信息 岗位名称：公司副总经理 招聘人数：1人 工作地点：山东荣成（可接受长期出差） 薪资范围：25-35K/月，年终绩效分红（根据公司年度业绩） 福利待遇：五险一金 岗位职责 1. 协助总经理制定公司战略规划，聚焦核电钢结构分包与劳务派遣业务，制定年度经营计划与预算，推动目标达成。 2. 统筹运营管理，优化核电项目施工流程、劳务派遣服务体系，提升履约效率与客户满意度。 3. 负责市场拓展与客户维护，对接核电业主、总包方，拓展分包项目，维护核心客户关系。 4. 分管安全生产，建立健全核电项目安全管理制度，确保施工安全合规。 5. 主导团队建设，搭建核心管理团队，完善绩效考核机制，提升团队战斗力。 6. 参与重大商务谈判、合同评审，把控法律与财务风险，保障公司利益。 任职要求 1. 年龄35-50岁，本科及以上学历，工程管理、工商管理等相关专业优先。 2. 10年以上工作经验，5年以上同岗位管理经验，有核电钢结构、建筑工程或劳务派遣行业经验者优先。 3. 精通核电行业法规标准、项目管理流程，具备市场开拓与团队管理能力。 4. 优秀的沟通谈判、决策与问题解决能力，能承受高压，接受出差。 5. 持有一级建造师、注册安全工程师等证书者优先；党员优先。 招聘流程 2. 简历筛选→面试（初面+终面）→背景调查→录用通知→办理入职 联系信息 - 联系人：人力资源部 李经理 - 联系电话：

工地管理助理，协助工地主管工作，听从安排，管好现场。 现场管理要求:一要有正确的价值观，二要能吃的了苦，三要有乐观的生活态度。 机械设备以挖掘机铲车、工程车为主。会很累！公司有家庭农场，有时要干农活。 应聘人员需要汇报直系亲属情况，及离职原因。 做不到以上几点，不要询问。双方时间都宝贵。 年龄25岁一50岁，需要负责施工现场的技术、人员、机械、设备管理和指挥。要与甲方协调按排工作，工程签证、验收等。如公司需要，要服从分配进行其它工作。 任职要求：有驾驶证，无极端、主动违法犯罪记录。无酗酒前科。对挖掘机、装载机、工程车等路面施工机械设备，及园林建筑机械设备等，有一定的了解。懂得维护保养。需要能长期工作的人员。 ，3800元，交社保。试用期后工资按照工作实际商议，办公室内每餐补助15元，室外20元。交通、餐费补助，试用期公司不负责。试用期后，交通费实报实销。五险一金公司和个人各自承担应付部分。工作时间由公司实际工作决定。 阴天下雨公司无工作可以请示休假。 需要有服从意识、集体观念，敬业精神。 要本份务实、耐劳好学，抗压力强。 工资会延迟，会在三大节或春节前补齐。 能接受的再问，不闲聊。拜托各位。 要是有优秀的退伍军人愿意从头学习，也可以。待遇另谈。

建筑工程项目经理职位描述 一、核心职责 1. 全周期管理：对建筑工程项目从立项、规划、施工到竣工结算的全生命周期进行统筹管控，确保项目按计划、成本、质量及安全目标交付。 2. 团队与资源协调：搭建并管理项目团队，协调设计、施工、监理、供应商等多方资源，解决跨部门及外部合作中的各类问题。 3. 目标管控：制定项目总进度计划与阶段性目标，严格控制工程成本，监督施工质量与安全规范执行，处理现场突发状况。 4. 沟通与汇报：建立高效沟通机制，向甲方、公司管理层定期汇报项目进展，协调解决各方需求与争议，维护良好合作关系。 二、任职要求 1. 学历与专业：专科及以上学历，土木工程、建筑工程管理、工程管理等相关专业。 2. 经验与证书：具备3年以上建筑工程现场管理经验，持有一级/二级建造师证书、相关职称等相关资质证书者优先。 3. 专业能力：熟悉建筑施工规范、工艺流程及质量验收标准，掌握项目管理工具，具备成本、进度、质量管控实战能力。 4. 综合素养：具备极强的沟通协调、问题解决及决策能力，抗压性强，有良好的团队领导力与责任心。 三、关键技能 -精通工程管理软件（如Project、广联达等）及CAD制图软件。 -熟悉工程招投标流程、合同管理及竣工结算流程。 -具备安全生产管理意识，能有效落实安全管理体系。

招聘威海本地熟悉市政管网施工，组织协调现场施工。

企业简介】 我司主营核电项目钢结构分包及劳务派遣，业务覆盖广州、浙江、江苏、山东等多地，现有8个核心项目同步推进，诚邀优秀人才加盟。 【招聘岗位】钢结构项目经理 【工作地点】广州、浙江、江苏、山东等项目地（需常年出差，公司统筹调配岗位） 【薪资福利】 -年薪25-30万，优绩优酬； -缴纳五险，享带薪年假、节日福利、年度体检、高额出差补贴； -公司业务扩张期，职业发展空间充足。 【岗位职责】 -统筹核电钢结构分包项目全流程管理，把控进度、质量、安全与成本； -严格执行行业规范，处理项目现场各类问题，推进结算工作。 【任职要求】 -30-55岁，大专及以上学历，相关专业优先； -持有二级建造师证书（建筑/钢结构专业），有B证者优先； -5年以上钢结构施工及项目管理经验，有核电项目经验者优先； -情商高、沟通协调能力强，服从调配，能常年出差，抗压性强。 【应聘方式】 -简历投递：发送个人简历（附证书、项目案例）至邮箱@qq.com，邮件主题注明“钢结构项目经理-姓名-联系方式”； -面试流程：简历筛选通过后电话通知，分初试、复试两轮； -联系电话：。

岗位职责： 1、根据公司管理制度履行工程项目的管理决策与生产调度职责，全面负责项目运作； 2、严格执行国家有关工程管理的法律法规，落实上级单位发布的文件要求及相关规章制度； 3、统筹配置工程施工所需各类资源，全面负责质量管理体系、职业健康安全与环境管理体系的有效运行及持续优化，牵头编制项目进度安排和成本管控方案；贯彻执行公司质量管理方针及体系文件，组织制定项目质量目标并推动落地实施； 4、负责项目部各职能部门及专业间的整体协调管理，以及对外联络工作，营造良好的内外部施工环境，科学组织施工生产，把控合同工期推进情况，着力提升作业效率，保障工程质量与工期目标，全面落实公司在成本控制方面的要求，实现降本增效，合理控制人工支出，提升人工、机械设备及周转材料的利用效率，压降项目建造成本； 5、组织召开项目部各类生产、质量、安全相关会议，及时研究解决工作中存在的问题； 6、按照公司统一部署，组织实施项目内部承包机制，协调建设单位及相关合作方，妥善处理各方关系，保障项目顺利推进； 7、深入施工一线，协调处置项目实施过程中的重大技术或管理难题，应对和处置重大突发事件； 8、汇总项目建设整体情况，对质量、进度、成本、风险等核心要素实施严格管控，并定期向上级汇报，主动接受公司的监督与指导； 9、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，机电工程、工程造价、工程管理等相关专业； 2、具备3年以上火电厂安装或检修工程现场管理及施工团队管理经历； 3、掌握火电厂主要设备的制造、安装工艺，熟悉工艺管道、电气、热控系统的安装流程，了解火电厂系统基本运行原理； 4、具备较强的现场沟通与协调能力（包括与甲方、土建单位、业主、监理等方面的对接协调）； 5、能吃苦耐劳，学习能力突出，可长期驻外或出差； 6、持有机电专业二级建造师资格证书者优先考虑。

1、负责跨部门项目（集/组合）管理工作，协调多方协作，跟踪项目执行进度，及时识别潜在风险并保障项目高效落地； 2、统筹收益管理的全周期流程，涵盖确认、规划、分析、交付、移交及后续维护等环节； 3、监督各产品项目的进度、质量与成本控制情况，确保项目按既定目标准时达成； 4、主导项目范围界定、任务拆解、计划制定、风险与问题管控、资源协调及干系人沟通，推进各阶段成果验收； 5、参与项目管理体系搭建，持续优化管理流程与规范，开展项目绩效评估，提供标准化模板、工具与方法支持； 6、发现组织在项目管理中的薄弱环节，推动流程优化与效率提升，合理监控与调配组织资源，探索项目管理新方法并推动落地应用； 7、推动项目管理文化建设，组织经验沉淀、案例总结、工具整合与方法论传播，开展培训与分享，提升团队整体项目管理水平； 8、组织开展项目管理技能与意识培训，对实际工作中的操作方式给予指导，提出团队架构优化建议，保障项目运作高效顺畅； 9、发掘项目过程中的高潜人才，实施培养计划，助力各部门构建人才梯队，支撑项目人力资源需求。 岗位要求： 1.本科及以上学历 2.3年以上项目管理相关工作经验 3.熟悉项目管理逻辑与方法，了解基础机械加工类产品开发流程

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制，确保项目按期优质交付 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，组织现场技术交底与施工部署 3. 主持项目例会，及时识别并解决施工过程中的技术、安全与合同履约问题 4. 编制并动态更新项目管理策划书、施工组织设计及专项方案，落实安全生产责任制 5. 配合完成竣工验收、资料归档及结算审计等工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 有建筑项目经理或项目负责人实际经验，经验要求：5-10年（房建/市政类项目优先） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）者优先 4. 熟悉国家及地方建设法规、工程规范及EPC/施工总承包管理模式 5. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识

任职要求： 1. 持有一级建造师证书或山东省二级建造师证书（机电工程专业）。 2. 电力、工程类相关专业，具备大专及以上学历，具有一年以上现场施工管理经验。 3. 具备较强的适应能力，良好的沟通与协调能力，能够统筹各单位协作及人员安排，能接受出差安排。 4. 具有工程师职称者优先考虑。 岗位职责： 1. 负责工程项目管理工作的组织与协调； 2. 办理项目签证手续，参与工程结算相关工作； 3. 全面管控工程项目的安全生产、质量控制、人员调配及进度推进； 4. 监督人员执行、计划落实与合同履行（如材料发货申请、施工现场物料管理等）

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