一：工作内容 为抖音电商平台合作的明星进行商品筛选，纯文字办公，无需外呼不加班！ 无销售任务！！！！ 二：岗位要求 1：年龄18-26岁，（有快手选品相关经验者优先） 2：掌握基础电脑操作技能（打字流畅，会创建表格文档、截图等），具备良好的语言表达与沟通能力。 3：认同直播电商发展方向，乐于适应行业节奏与变化，对收入增长有强烈目标感。 4：认同企业核心价值观，追求卓越！注重标准！成果导向！ 三：薪资福利 1：新员工入职前两个月综合收入实发四千！！！ 2：公司缴纳六险！发放工龄补贴！年假！生日礼金！节日福利！年终奖金！ 3：提供下午茶点！定期组织团建活动！配备免费健身房及微波炉！ 团队成员均为90后及00后，工作氛围轻松融洽！无复杂人际！ 专注直播带货领域六年！自有独立办公楼！晋升通道透明！杜绝空降！ 办公环境年轻有活力！ 心动不如行动！！！立即加入我们，携手共赴精彩未来！！！！！！

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务及内勤支持工作，保障办公流程有序运行。 2. 熟练运用各类办公软件，高效完成文档处理与信息整理。 3. 配合团队应对临时或紧急任务，确保工作衔接顺畅与执行质量。 4. 负责办公用品的采购计划、发放登记及库存管理，优化资源配置使用。 待遇—待遇面议 任职要求： 1. 工作认真细致，具备较强的组织协调能力与语言表达能力。 2. 熟悉常用办公软件操作，能迅速融入新工作环境并投入角色。 3. 具备良好的协作意识，能在高强度工作中保持稳定输出。 4. 擅于时间规划，能有效统筹任务优先级，确保工作按时交付。 5. 持有驾照且驾驶技术熟练，可配合公务出行需求。

岗位职责： 1. 标准化落地监管：定期开展门店巡查，检查各店在形象展示、服务质量、产品规范及安全管理等方面对总部运营标准的落实情况，并指导实施改进措施。 2. 经营数据跟进与推动：监控门店关键业绩指标，识别数据变动原因，协助店长拟定并执行优化方案，助力销售任务完成。 3. 培训支持与现场指导：策划并开展面向店长及员工的产品知识、服务流程和销售能力培训，进行实地带教与辅导。 4. 上下联动协调：作为连接总部与门店的重要纽带，确保公司政策、促销活动高效传达与执行，及时反馈基层运营实际问题。 任职要求 1. 经验要求：具备2年以上连锁餐饮或零售行业门店管理、区域督导相关工作经验。 2. 通用能力：具有较强的数据分析与问题处理能力；沟通协作能力强，责任心强，能承受工作压力；适应区域内频繁出差；熟练操作Office办公软件。

整理发货单据，统计发货数量， 会简易表格制作，弄年龄35岁一下，热爱工作，服从管理

工作轻松无压力，主要做内勤整理、单据录入、表格统计，按时完成领导安排的临时工作 不用加班｜ 工作简单｜ 环境稳定， 重点福利：公司可免费提供会计实操学习 零基础也能学，表现优秀可转会计岗，薪资按会计岗发放，享受会计岗福利，周末双休，法定节假日，年底双薪，不定期聚餐，生日福利，下午时间自由安排，完成工作可提前下班（此福利仅限有0-10岁宝宝的宝妈）

1.能看懂CAD图纸 2.高中以上学历 3.吃苦耐劳，积极向上，乐观

熟练办公软件

招聘：办公室文员。要求年龄30-40岁，能熟练操作电脑即可，不耽误接送孩子。一天上班6-7小时。

岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务管理，维护办公场所的整洁与高效运转。 2. 协助团队应对突发或紧急工作任务，保障工作流程顺畅与成果质量。 3. 承担日常文书处理工作，如文件归档、资料分类及信息整理。 4. 搜集、汇总并协调相关资料与信息对接事宜。 任职要求： 1. 工作认真细致，具备较强的组织协调能力和语言表达能力。 2. 熟练使用各类办公软件，能迅速融入新工作节奏与环境。 3. 具备良好的团队协作意识，能在压力下持续稳定输出工作成效。 4. 拥有优秀的时间规划能力，能科学安排任务优先级，确保准时交付。 5. 具备谈判经验，与商户沟通对接得心应手。 年龄25+ 6. 持有有效驾驶证，能够熟练驾驶

职位要求 30岁一下，形象好，无不良嗜好，性格开朗 懂电脑，会简易表格制作

招干消声器，静压箱的成手，电话

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

德州市立医院，老银座 需要喷漆做防护的现钱130干活实在麻利的联系

明天需要车间焊字师傅一名，

招工招工：白活打磨工多名， 活多不放假，工资月结不拖欠 地址：德州市宁津县双碓附近 电话☎：

大量招人。

家政文员 【岗位职责】 1、坐办公室上班，一部手机即可操作 2、负责沟通协调工作，语言组织能力强 3、有销售或招聘经验优先考虑 【职位要求】 1、22-50岁以内 2、身心健康，心态积极 3、会使用智能手机，善于沟通 【工作时间】 1、早八晚六， 【薪资福利】 1、薪资6000-30000元 2、包吃包住 3、五险一金（公司手把手指导办理）

办公室招聘文员 岗位职责: 1.负责网络招聘工作的执行与管理 2.通过各种在线渠道发布招聘信息 3.筛选简历，协助组织面试 待遇:包吃两餐 底薪2300到3300＋项目高额提成＋包吃2餐阿姨做饭＋各种下午茶生日会福利＋节假日正常放＋豪华年终奖 月综合6500-10300不封顶 上班时间：10:00-20:00。含休息时间。周六休息。但业绩达标有早下班＆带薪双休福利！ 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够有效地与候选人进 行互动 2.对网络招聘流程有一定的了解，能够适应快节 奏的工作环境 3.积极主动，愿意学习新知识，不断提升自己的 工作效率 4.年龄17-30周岁男女不限 【岗位福利】 1.每周下午茶文化，每月员工聚餐或旅游团建，各类奖金！ 2.有无工作经验皆可，前期有免费培训有老人带

工作内容 - 负责办公室卫生、环境整理 - 负责来访客户、面试者接待倒水 - 负责招聘信息维护、电话/微信邀约面试 - 简单资料整理、内勤协助 - 后期可协助业务，拿额外提成 薪资福利（2选1） 1. 基础工资 + 邀约提成 2. 公司代缴社保 + 邀约提成 岗位亮点 - 时间自由，可接送孩子、照顾家庭 - 办公室办公，轻松不外出、不加班 - 工作简单，无需经验，有人带 - 宝妈优先，长期稳定 任职要求 - 年龄25–45岁，宝妈优先 - 会用微信、会简单电话沟通 - 细心、踏实、责任心强 - 时间稳定，能长期工作

电脑文员，懂阿里巴巴 拼多多年龄18至40岁。 。上班时间8小时，工资面议，电话：陈小姐。 15 号发工资准时。 地址：梅云万洋众创城园区内 6幢 招聘清洁工大姐 爱干净。时间观念好。不随便请假的。每星期2-3 次。一次2 小时间。打扫办公室区域

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金产生，最长可分60期偿还 2、应对互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，协商减免超出司法保护利率上限的利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新手快速入门 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、售后客服支持：操作无忧，及时响应并解决客户各类疑问 5、律所法务协作：携手知名律师事务所提供专业支撑，以严谨态度处理客户难题 6、持续创新能力：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：10:00-19:00，中间休息1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：6000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及奖品 定期组织专业培训与团队活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

（1）生产计划：依据企业整体生产规划，参与制定本车间的生产作业方案，负责按计划组织与安排生产任务，确保生产进度有序进行，保障产品按时交付；合理调配人力与设备资源，优化生产布局及负荷分配，持续提升生产效率。 （2）生产过程管理（含交期、品质）：主持车间日常会议，传达并执行公司各项政策，全面协调车间各项事务；负责下达并跟进生产指令单，对生产订单的交付周期及成品出货数据负责；监督和指导生产作业流程，实施全过程质量管控，确保产品质量达标；参与分析产品质量异常问题，制定并落实纠正与预防措施；负责订单生产中的品质培训与监督，推动自检与互检工作的有效执行，防止不合格品流入下工序；跟踪订单物料使用情况并及时反馈，做好与其他部门的协作对接。 （3）成本管控：每日统计与分析车间生产数据，挖掘改进空间，提升生产效能；汇总车间成本消耗情况，制定切实可行的成本控制措施并推进实施。 （4）人员管理：组织车间员工参加业务技能培训，协助人力资源部完成考勤记录、工资核算等相关工作；关注员工思想动态，加强沟通交流，提升团队稳定性。 （5）安全管理：严格执行公司各项安全生产制度，定期开展安全检查；组织安全生产教育培训，指导员工规范操作，确保作业安全。 任职要求： 1、身体健康，高中及以上学历，具备2年以上工作经验，其中至少1年从事生产管理工作，有家纺行业管理经验者优先。 2、熟悉床上用品生产工艺流程、生产设备操作及现场管理，掌握生产质量管理方法。 3、具备较强的计划统筹能力、生产组织协调能力以及数据分析能力，能够准确识别问题并提出有效解决方案。 4、擅长精细化与标准化管理，对生产流程分析有深入理解，具备提升生产效率的具体落地措施者优先。

工作内容为招商商务，优先考虑具备相关经验者，薪资待遇面议

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有显著市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期服务：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务处理：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 3、房地产相关综合解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目讲解、推广实操与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师辅导：实行师徒制一对一跟进，助力从业者从入门到精通稳步成长 3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，提供全方位运营支持 4、客户服务保障：配备专业售后团队，快速响应并解决客户疑问 5、法律资源支撑：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度处理各类法律事务 6、持续创新机制：不断拓展新兴市场项目，确保业务发展可持续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受无经验人员（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑思维清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于制定策略达成成果 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练操作微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应前期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐受挫折，坚守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款业务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关岗位者，更具优势 工作内容： 1、公司分配精准高意向客户资源，无需自行拓客，成单转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的关系维护机制 工作时间： 可根据个人情况灵活选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考试资助

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人重启履约之路，拥有强劲的市场竞争力，深耕万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长支持60期分期还款 2、互联网金融及网贷平台债务优化：缓解催收压力，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 3、房地产相关解债服务：提供断供保房方案、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制一对一辅导：传承实战经验，规划从入门到精通的成长路径 3、深度赋能体系：向下延伸支持链条，全面增强执行能力 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户各类咨询问题 5、专业法务 backing：携手中国十大律所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者，更易快速上手 工作内容： 1、依托公司线上引流资源，通过微信对接客户，完成沟通与成交流程 2、对客户信息进行分类整理，持续维护良好的客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休2小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：6000元/月

工作内容： 1、负责鸡蛋的生产加工、质量把控及生产流程的跟踪落实 2、完成上级安排的其他工作任务 表现优异者后期可晋升为生产组长，统筹生产计划、管理团队成员日常事务，并处理各类生产异常情况 职位要求： 1、能吃苦耐劳，具备良好的条理性与执行力； 2、工作态度端正，责任心强，善于与同事沟通协作； 福利待遇： 包吃包住、购买社保、年终奖、节假日福利、团建活动等；

岗位职责： 1、编制生产排程，统筹落实生产任务的执行。 2、落实质量管理体系要求，确保产品品质达标。 3、负责生产安全监管，开展隐患排查与整改。 4、监督工艺标准的实施情况，确保规范操作。 5、人员调配管理，控制工作效率与人员流动率。 6、推进现场规范化管理。 7、管控生产过程中的成本支出。 8、组织实施生产管理团队的绩效考核与人才培养。 9、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、中专（高中）及以上学历，条件优异者可放宽要求。 2、性别不限，年龄30～48岁。 3、具备三年以上食品行业生产管理经验。 4、工作地点：德州市平原县。 岗位福利： 待遇面议、五险、包食宿、晋升通道。

工作内容：负责公务员考试、高考、艺术类考试、志愿填报规划等教育培训项目的运营策划、执行服务、招商招聘及咨询培训工作。 要求：本科及以上学历，具备一定教育行业从业经验且对教培领域有浓厚兴趣。 户籍不限。

岗位职责： 1、负责车间各类生产数据的采集、归集与汇总，保障信息的真实性和时效性； 2、制作生产相关统计报表，为管理决策提供可靠的数据支撑； 3、参与生产计划的对接与进度跟进，推动流程持续改进； 4、配合开展生产成本管控工作，评估效率表现与投入产出情况； 5、确保车间统计系统稳定运转，监督数据录入的准确性与标准化。 任职要求： 1、了解生产车间运作模式及常用统计方式，具备基础数据分析技能； 2、熟练操作Excel等办公工具，可快速处理大批量数据信息； 3、具备良好的沟通意识和协作态度，能与各职能单元顺畅配合； 4、做事严谨踏实，责任感强，能在高强度环境下稳定完成任务； 5、掌握一定统计理论知识，有同类岗位实践经验者优先考虑。

1.不外出，办公室坐班，法定节假⽇带薪休假 2.综合薪资6000-8000上不封顶 3.缴纳五险一⾦，带薪培训 4.18-40周岁，接受⼩⽩ 欢迎大家的加入