
双语生物教师
1.5-2.5万元/月
生物教师1-3年本科及以上公立学校高中小班教学(3-25人)教学管理线下教育
双语生物
工作内容
1、承担生物学科的教学任务,保障授课质量及学生知识掌握程度
2、参与课程设计与教学资料编写,持续改进和优化教学策略
3、积极与学生及家长沟通,关注学生成绩变化与个人成长情况
任职要求:
1、具备扎实的中英文双语授课能力,能熟练运用两种语言开展教学
2、热爱生物学领域,善于引导学生建立对生物学习的兴趣
3、具备良好的协作意识,能够与教师团队协同促进教学水平提升
初中语文老师
7000-10000元/月
生物教师1-3年本科及以上
青岛 市北,李沧,黄岛,城阳,即墨、崂山23家校区可选
一:岗位职责:
负责授课、教案准备及课后学习反馈
承担正课、晚辅、班课以及一对一教学任务
二:任职要求:
1,具备丰富教学经验,能稳定工作1年及以上者优先考虑
2,富有爱心、耐心,具备正确的价值观
3,拥有良好的沟通能力、学习能力和服务意识
4,本科及以上学历
三:晋升通道:
管理类发展路径
组长 → 主管 → 执行校长
专业类发展路径
成长型 → 优秀型 → 骨干型
四:薪资福利待遇:
1、薪资水平:入职满1年的教师中,20%年薪可达30万以上,70%可达15万以上,95%可达10万以上,表现优异者可突破40万
2、员工福利:生日关怀、节日礼品、内部推荐奖金
3、培训支持:入职带薪培训、企业文化与职业规划指导、教研能力提升、续班能力培养、岗位持续培训;为高潜人才提供管理专项培训
4、团队活动:定期组织团建,重要节日发放礼品及现金红包
5、薪酬结构:底薪4000元+课时费,综合收入8-12k
6、五险一金
7、提供住宿安排
初高中物理老师-莱芜校区
3000-8000元/月
物理教师经验不限本科及以上
1. 为学生提供个性化的单对一高水平教学服务
2. 激发学生学习热情,引导其建立科学的学习方法与良好习惯
3. 针对学生薄弱环节进行系统梳理,助力快速提升学业成绩
4. 积极参与学科教学研究活动,持续提升专业教研能力
高中各学科任课老师
4000-9000元/月
高中教师经验不限本科及以上心理学专业背景教务行政教师学科带头人小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级教师三级教师初中教育教师资格证(高中)重点高中一线教师经验高中教育工作经验正高级教师教师资格证
(一)岗位职责
1、掌握高中各年级本学科的课程标准,准确把握高考的重点与难点。
2、结合学生的学习情况和个性特征,制定个性化的教学计划与辅导策略,实施因材施教。
3、按教学安排完成授课任务,及时答疑解惑,做好教学过程中的各项反馈工作。
4、与学生构建良好的师生互动关系,关注学生心理与身体发展,引导树立积极的学习观念,帮助养成良好学习习惯,提升学习效率。
(二)岗位要求
1、本科及以上学历,师范类专业或具有相关教学经验者优先考虑;
2、热爱教育行业,具备良好的教师职业道德和服务意识,品行端正,富有亲和力,乐于学习,具备较强的沟通表达能力者优先录用。
3、持有高中教师资格证书
高三英语任课老师
100-150元/时
高中教师1-3年本科及以上高三教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级
工作周期:2个月
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-08-10
岗位职责:
1.负责高三英语科目的授课,帮助学生理解并掌握核心知识点。
2.制定教学方案,设计课程内容及相关课堂活动。
3.定期布置、批阅作业,跟踪并评估学生的学习成效。
4.与学生及家长保持有效沟通,及时了解学习情况与反馈意见。
5.参与教研交流活动,持续提升教学水平。
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的表达能力和协作意识。
2.能够有效组织课堂教学,调动学生对英语学习的积极性。
3.具备较强的规划与执行能力,合理安排教学环节。
4.熟悉现代教学手段与技术,助力提升教学效果。
5.富有责任心和耐心,关注学生学业进展与心理发展。
兼职生物教师
20-90元/时
生物教师经验不限本科及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-07-19
工作内容
1、承担生物课程讲授任务,保障教学效果及学生对知识的掌握
2、参与课程资料的整理与优化,协助完成课程内容迭代
3、定期与学生及家长互动,跟进学习情况并提供反馈
任职要求:
1、有生物教学实践经验,擅长调动学生学习积极性
2、具备较强的表达能力,能顺畅开展家校沟通
3、工作认真负责,可配合弹性工作安排,具有团队协作意识
高中物理老师
7000-12000元/月
物理教师经验不限本科及以上教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级教师三级教师正高级教师教育学专业背景大型教育机构经验高级教师毕业班经验学科相关专业背景二级教师坐班高中教育一对
(一)岗位职责
1、承担授课任务及课后相关维护工作;
2、开展与家长、学生的沟通与服务工作;
3、参与教研提升及日常教学相关活动;
4、落实续班续费、转介绍、控流失等业务指标工作;
5、完成校方交办的其他工作任务。
(二)任职要求
1、全日制本科及以上学历,专业不限,具备相关经验者优先;
2、热爱教育行业,认同机构理念与价值观,具备良好亲和力;
3、专业功底扎实,积极钻研,持续提升专业能力;
4、具备较强的沟通表达能力,普通话标准流利;
5、工作态度端正,责任心强,踏实勤奋,抗压能力佳。
三、薪资福利
转正后平均月薪7-15K,享有多次调薪与晋升机会。
五险一金、提供住宿、免费工作餐、法定节假日、全勤奖、健康体检、子女学习基金、公费培训、通讯补贴、过节费、团建聚餐、生日慰问、婚假、产假、陪产假、哺乳假、毕业答辩假、带薪年休假、五年十年功勋奖
1.五险一金:全员缴纳五险一金。
2.免费工作餐:工作日提供免费午餐。
3.提供住宿:公司为员工提供四个月住宿支持。
4.法定节假日:依法享受节假日休息或调休安排。
5.全勤奖:员工当月全勤且无异常,可获200元全勤奖励。
6.健康体检:每年组织一次员工健康体检。
7.子女学习基金:员工子女报读内部常规课程,每季度最高可享3000元学习资助。
8.公费培训:公司提供各类专业培训支持。
9.通讯补贴:对符合条件的岗位给予通讯费用报销。
10.过节费:春节、教师节、端午节、中秋节发放200-3000元节日补贴。
11.团建聚餐:定期组织团队建设与聚餐活动。
12.生日慰问:员工生日享有慰问福利。
13.婚假:正式员工可享3个工作日婚假,另发结婚礼金400元。
14.产假:正式女员工享有158天产假,生育时发放礼金200元。
15.陪产假:男员工在配偶生育期间可享5个工作日陪产假。
16.哺乳假:哺乳期未满18个月的女员工,每日享有1小时哺乳时间。
17.毕业答辩假:应届实习生在实习期内可享3天带薪答辩假期。
18.带薪年休假:每年寒暑假统一安排不少于5天带薪休假;工龄满20年者,额外增加5天带薪年假。
19.五年、十年功勋奖:在职满5年奖励5000元,满10年奖励10000元。
四、晋升通道
专业通道:以业绩为核心,实现稳步加薪
管理通道:打破常规,唯才是举;你有担当,我给信任;你有能力,我给舞台
五、应聘流程
初试(笔试+面试)—复试—入职
六、工作及面试地址
工作地点:临沂市兰山区涑河北街与沂蒙路交汇六合御庭沿街新概念教育(冠蒙六合御庭校区)
面试地址:临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)
物理老师
5000-6000元/月
物理教师1年以下大专及以上全职
岗位职责:
1、根据学生个体差异,提供科学的学习规划与定制化课程教学;
2、面向家长开展专业咨询,协助制定合理的学习发展方案;
3、细致开展学生学情测评,并进行系统性分析与反馈;
4、为学生制定阶段性成长计划,适时组织测试以评估辅导效果;
5、参与学科教研活动及集体备课,提升教学质量与协作效率;
6、关注学生心理发展与学业进步,引导建立积极的学习态度和良好习惯。
任职资格:
1、具备大专及以上学历,教育相关专业者优先考虑;
2、普通话流利,热爱教育事业,严格遵守行业规范与法律法规;
3、对教育培训有浓厚兴趣,抗压能力强,有从业经验者优先,持教师资格证者优先;
4、了解学生学习与生活特征,擅长因材施教,能灵活运用多种教学方法,激发学习潜能;
5、具备良好的协作意识,性格亲和,富有责任感,恪守师德,善于与学生互动交流;
6、沟通表达能力强,语言清晰流畅,具备一定的书面撰写能力;
7、仪容整洁,形象端正,无不良嗜好,能适应教育行业的正常作息安排。
薪酬福利:
1、底薪+课时费+津贴,月均收入5K至6K,排课依据授课能力与专业水平;
2、实行星级教师分级制度,定期评定并发放星级补贴与晋升机会;
3、福利待遇:五险一金、免费住宿、年度体检、团队建设活动;
4、休假制度:带薪年假、小时假、寒暑假、法定节假日、婚假、丧假、产假;
5、各类补助:话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴;
6、可优先申请集团内适龄子女入学名额,并享受部分学费减免政策。
培养体系:
提供系统化培训支持,量身打造职业发展路径的在职进修课程;
组织岗前及在岗培训(理论结合实践),校区配备资深导师指导日常工作与专业技能,助力自信上岗。
职业发展:
每年组织两次管理岗位内部竞聘;
晋升通道:基层岗位—储备干部—教学组长—教学主管—教学总监/储备执行校长—执行校长—区域校长
初高中物理教师
5000-10000元/月
物理教师1年以下本科及以上全职
1、不限性别,需具备大专及以上学历,物理专业背景者优先;
2、能够胜任一对一及一对多的个性化授课模式;
3、熟悉初中物理知识体系,对各章节内容有清晰的理解与独立的讲解能力;
4、具备良好的沟通技巧和个性化的教学方法,有教学经验者优先录用;
5、普通话流利,性格亲和,具备较强的表达与交流能力;
6、具有团队协作意识和职业责任感,工作认真负责,执行力强,能承受一定工作压力。
薪酬福利:
1、底薪+课时费+各类津贴,月均收入4K至6K,具体排课根据教学水平与专业能力核定;
2、实行星级教师分级制度,定期评定并享受相应津贴与晋升机会;
3、福利保障:五险一金、免费提供住宿、年度体检、员工团建活动;
4、休假制度:享带薪年假、小时假、寒暑假、法定节假日、婚假、丧假、产假等;
5、补贴支持:话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补助;
6、可按个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团旗下学校,并享受部分学费减免政策。
青岛黄岛区董家口港口内找信号工200一天,指挥汽车吊干一个星期左右,干完结账!随!必须有证
200元/天
指挥/司索工5-14天1-2人日结
黄岛区董家口港口内找信号工200一天,指挥汽车吊干一个星期左右,干完结账!随!必须有证!
B照货车司机包住
招聘B证司机工作内容:1.青岛发车,去青岛周边拉鸡蛋(黄牌4.2厢货);2.青岛市区小区配货3.其它工作月休两天,待遇面议,公司提供住宿。电话:
机械维修餐补包住1-2人
青岛洁神集团招聘
①烘干机操作工 50岁以内 ,2人 ,5000-6000/月
①地毯清洗工 55岁以下, 1人 3500月
②线上订单发货工,45岁以下,1人 4000-5000/月
③皮衣喷涂工,50岁以下,1人 5000-7000/月
④维修工, 50岁以下,1人,6000-6500,有电工证,懂焊接及大型设备维修
⑤布草车间操作工,45以内,1人,4500-5500。
6,熨烫工,55岁以下,1人 4000-6000/月
包住,每天20元餐补,有食堂
☎
装卸工1-2人
青岛金鑫鑫粮油食品有限公司(市区送粮油)
诚招:
招聘优秀司机 2名,45以内
1⃣C1证:6000元~7000元 (试用期10天)
2⃣B2证:6500元~7500元(试用期10天)
招聘装卸工 2名,45以内
薪资:5000元-6000元
以上不管吃、不管住
内勤 2名,45以内
薪资:3000-4000,月休4天,提供午餐
要求:吃苦耐劳,有快消品经验的优先录用,待遇优厚。
地址:青岛市市北区粮油批发市场E-8号
联系电话:
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北辰教育 高中生物教师 双休 五险一金-徐州
4000-8000元/月
生物教师经验不限本科及以上教师坐班培训机构线下教育一对一教学
工作内容:
1. 承担学校安排的授课任务,深入理解教学大纲,依据大纲要求及学生实际情况制定科学合理的教学计划,认真完成课程备课及教案编写工作。
2. 关注学生知识掌握与巩固情况,及时收集教学过程中的各类信息与反馈,确保按计划高质量完成教学目标。
3. 负责教具、教学设备及相关辅助教学用品的课前准备或交接工作,课程结束后做好整理归位。
4. 本科及以上学历,具备相关经验或综合素质突出者可适当放宽条件。
5. 按时参与教研活动,积极进行教学交流与经验分享,提升教学水平。
6. 协同班主任开展工作,定期与学员家长保持沟通,反馈学习进展。
7. 持有教师资格证者优先录用
生物学科实习生
2000-3000元/月
生物教师大专及以上
生物学科实习生 在校 本科 120-150元/天
【工作内容】
根据对初中生物学科的理解,系统性的梳理出对应的知识点/知识包
【工作要求】
1.生物相关专业
2.对学科有一定的了解,有相应教资证书最好
3.熟练使用电脑
4.细心耐心,有责任心
【工作时间】
1.上班时间:周一至周五:09:00-18:00(午休一个半小时)
2.实习周期:可长期实习
【薪资】
1.120元/天
2.每月15日发放上月薪资
3.发放至银行卡
【PS】
没有转正名额,不签三方,可开具实习证明
福州闽侯县岗位职责:1.负责中学生物课程的教学工作,制定科学合理的教学计划并组织实施2.根
1000-2000元/月
生物教师1-3年本科及以上初中生物教资初中生物教学经验培训机构教师职称教师资格证普通话水平测试等级考试大型教育机构经验教育学专业背景教育工作经验普通话发音标准毕业班经验线下教育教师不坐班一对一教学小班教学(3-25人)一级教师三级教师二级教师正高级教师高级教师初中一级乙等一级甲等二级乙等二级甲等
岗位职责:
1.负责中学生物课程的教学工作,制定科学合理的教学计划并组织实施
2.根据学生特点因材施教,激发学生对生物学科的兴趣与探究能力
3.定期开展教学评估与反馈,持续优化课堂教学效果
4.参与教研活动及课程资源开发,提升整体教学质量
任职要求:
1.具备生物相关专业本科及以上学历,持有教师资格证书者优先
2.热爱教育事业,具有良好的沟通能力和团队合作精神
3.具有扎实的生物学知识基础和较强的教学组织能力
4.有中学教学经验者优先,能胜任初高中生物教学任务
兼职生物教师
55-150元/时
生物教师经验不限本科及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-14
陪伴学生学习,协助养成良好学习习惯,提升学习积极性,针对学生的学习特征与实际需求,提供定制化辅导方案,助力构建科学高效的学习体系。
采用多样化的教学形式与互动活动,调动学生参与热情,增强学习主动性,激发求知欲与探索意识。
引导学生掌握时间规划、目标设定、复习归纳等核心学习技能,提升自主学习水平与学习效能。
在知识讲解的同时,重视思维能力的培养,着力发展学生的批判性思考、问题应对及创新思维,实现综合素养的持续进步。
关注学生情绪与心理发展,营造积极正向的学习环境,支持其身心健康和谐成长。
兼职生物教师
100-150元/时
生物教师5-10年本科及以上教师学科相关专业背景课程研发小班教学(3-25人)重点学校一线教师培训机构线下教育不坐班教学管理一对一教学讲义/教纲编写能力
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-03-31
任职要求:具备4年以上系统化教学经验,专业功底扎实,善于互动,授课方式灵活生动;
符合条件者可立即安排学生授课
英语教师
7000-12000元/月
英语教师经验不限本科及以上早教启蒙
工作内容
1、承担3-12岁儿童英语课程的授课及课前备课工作,保障教学效果与质量
2、参与各类教学活动的组织与实施,助力提升机构教学口碑与影响力
3、与学员及家长保持有效互动,及时答疑并给予专业的学习建议
4、协助外籍教师进行课堂协调与沟通
任职要求:
1、具备扎实的英语教学功底和良好的表达能力
2、能独立开展教学工作,同时具备团队协作意识
3、热爱教育事业,能适应高效紧凑的工作节奏
工作时间
周一周二休息
周三至周五14:00-20:00
周六日8:10-18:00
缴纳五险一金
满一年底薪上调
满三年可申请免坐班
线上一对一及上门一对一家教老师招聘
300-600元/天
家教经验不限本科及以上
工作内容:涵盖幼小初高文化课各科辅导,课费一般在100-300/小时之间不等,官网,十年家教老平台,可以长期进群关注兼职。
岗位要求:本科,研究生,博士,专职老师,在职老师
人员要求:全国省会城市及直辖市上门一对一以及全国网课一对一
初中物理教师
8000-13000元/月
物理教师本科及以上培训机构线下教育教师一对一教学小班教学(3-25人)
青岛市北,李沧,黄岛,城阳,即墨,崂山26家校区可选
全职老师560余名,在读学员万余名
一:岗位职责:
上课、备课、课后反馈
进行正课,晚辅,班课,一对一授课。
二:任职要求:
1,教学经验丰富,能带1年及以上时间者优先
2,具备爱心耐心和正确价值观
3具备较强的沟通能力、学习能力、服务意识
4本科及以上学历
三:晋升通道:
管理类晋升通道
组长主管执行校长
专业类晋升通道
成长型优秀型骨干型
四:薪资福利待遇:
1、薪资:入职满1年以上老师,20%可以达到年薪30万以上,70%可以达到年薪15万以上,95%可以达到年薪10万以上,水平突出的可以达到40万以上。
2、福利:贴心的生日祝福、节日福利、内部推荐奖励;
3、培训:入职后带薪培训、培训企业文化职业发展,教研培训,留生续费培训,持续性岗位培训;职业发展培训;为优秀员工提供管理培训;
4、定期团建逢年过节礼物、现金红包。
5、薪资构成:底薪4000元+课时费,综合8-12k。
6、五险一金
7、提供员工宿舍
线上一对一授课教师(居家办公+双休+五险一金)
1-1.5万元/月
教师1年以下本科及以上高中教师学科应试类物理生物中学生培训机构不坐班化学线上教育一对一教学
岗位职责:
1. 承担指定学科的教学任务,助力学生提升学习能力;
2. 参与学科教研工作,持续精进教学研究能力;
3. 按要求参加在岗培训,增强个人专业竞争力;
4. 跟踪学生学业进展,定期向家长沟通学习反馈。
任职要求:
1. 本科及以上学历(一本优先),专业不限,对教育事业有热情;
2. 所授学科基础知识牢固,具备良好的教学基本功;
3. 持有教师资格证或具备实际教学经验者优先录用;
发展路径:
专业晋升:初级教师-中级教师-高级教师-资深教师
管理晋升:教师-学科组长-学科主管-教学总监
初中化学老师
8000-13000元/月
化学教师经验不限本科及以上教师坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
青岛 市北,李沧,崂山,黄岛,城阳,即墨23家校区可选
一:岗位职责:
承担授课任务,完成备课及课后学习反馈
开展正课、晚辅、班课以及一对一教学工作
二:任职要求:
1,具备丰富教学经验,能稳定任教1年及以上者优先
2,富有爱心、耐心,具备正确的价值观
3,拥有良好的沟通能力、学习能力与服务意识
4,本科及以上学历
三:晋升通道:
管理类发展路径
组长 主管 执行校长
专业类发展路径
成长型 优秀型 骨干型
四:薪资福利待遇:
1、薪资:入职满1年以上教师,20%可达年薪30万以上,70%可达年薪15万以上,95%可达年薪10万以上,表现优异者可超40万
2、福利:生日关怀祝福、节日礼品、内部推荐激励
3、培训:入职期间享受带薪培训,涵盖企业文化、职业规划、教研能力、续费留生技巧、岗位持续提升课程;为高潜员工提供管理专项培养
4、定期组织团队建设活动,传统节日发放礼品及现金红包
5、薪资结构: 底薪4000元+课时费,综合收入8-12k
6、五险一金
7、提供住宿支持
线上录题教师时薪20-40
20-40元/时
家教经验不限大专及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:灵活安排
工作时段:自由选择
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
工作形式:招募线上题目讲解教师,无需坐班,可在家完成,题库资源丰富,可提供实习证明(无需露脸)
岗位优势:
题目数量充足,支持按量产出;项目持续稳定,不受地域约束
时间自主掌控,收入水平较优
【招募科目】
小学:语文、数学、英语;
初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物;
高中:语文、数学、英语、物理、化学、生物;
以上岗位需持有教师资格证或相应合格证书
大学:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境
注:实际招聘科目视具体需求调整,以沟通确认为准
【薪资待遇】
小学:4-6元/题;
初中:6-8元/题;
高中:6-10元/题;
大学:4-7元/题
另有不定期激励奖金,部分学科享有新用户推荐奖励!
中小学语文教师
6000-8000元/月
语文教师经验不限本科及以上
一:岗位职责:
1、负责正课、引流课、晚辅、班课及一对一教学,做好学员留存工作。
2、维护家长与学生关系,保持良好沟通与互动。
3、推动续费及推荐新学员入学。
二:任职要求:
1、富有爱心、耐心,具备正确的价值观。
2、具备良好的沟通能力、学习能力和服务意识,乐于从事招生与教学服务工作。
4、本科及以上学历。
三:晋升通道:
管理类晋升路径
组长 主管 执行校长
专业类发展路径
成长型 优秀型 骨干型
四:薪资福利待遇:
1、薪资水平:入职满1年的教师中,20%可实现年薪20万以上,70%可达年薪12万以上,95%可达年薪8万以上,表现优异者年薪可超30万。
2、福利保障:五险一金、生日关怀、节日礼品、餐补、内推奖金;享受带薪年假。
3、培训支持:入职后提供带薪培训,涵盖企业文化、职业规划、教研能力、学员维护与续费技巧,持续开展岗位技能培训;为优秀员工提供管理方向培养机会。
4、定期组织团队建设活动,重要节日发放专属礼物。
5、薪酬结构:底薪3000元~5000元+课时提成,试用期1-3个月。
6、提供住宿安排
五:工作时间
周一至周五 13:30-21:30
周六至周日 7:50-17:40
每周固定休息一天,支持调休安排。
大学生录题兼职【日结+提供实习证明】
50-100元/时
教师经验不限本科及以上不坐班线上教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-12-12
工作形式:通过录屏方式对单道题目进行讲解(无需出镜)
岗位优势:
题量丰富,可按量制作;项目持续稳定,不受地域限制
时间灵活自主,收入水平相对可观
【在招岗位】岗位一:
小学:语文、数学、英语
初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物
高中:数学、物理、化学、生物
【在招岗位】岗位二:
大学语文、数学、英语、物理、化学、环境、医学、计算机
注意:实际招聘科目将根据当前需求动态调整
【两个岗位均需具备以下设备】
电脑+数位板或平板+电容笔(具备其中一套即可)
【薪资待遇】
小学4–6元/题
初中5–8元/题
高中8–10元/题
大学6–8元/题
薪资按月发放;工作时间自由,支持居家办公
英语教师
6000-11000元/月
英语教师经验不限硕士及以上留学生优先留学考试(雅思/托福/SAT等)
这是一个:
周末双休、有寒暑假的英语教师工作;
帮助学生实现出国梦的英语教学工作。
1工作内容
依托大学,对校内雅思学员进行学期制班级授课、按照教学主管的指令完成备课和各类教学教研任务。由于是学期制,所以比语培机构的课量稳定的多。
2应聘要求
A有雅思教学经验更好;没有相关经验,但是认同教学工作且认真好学者,也欢迎与我们联系!
B英语口语好或者语法基础扎实者优先录用!
C最欢迎“热爱生活的终身学习者”!
有道旗下-在线主讲教师(灵活办公+5险1金)
8000-12000元/月
数学教师经验不限本科及以上线上教育
一、岗位职责:
1.承担相应学科的教学工作,助力学生提升学习能力;
2.参与学科教研活动,持续提升教学研究水平;
3.按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力;
4.跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈学习情况。
任职要求:
1.专业不限,对教育行业有热情;
2.所授学科基础知识扎实;
3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。
二、工作地点:
线上,无需坐班
三、发展路径:
专业序列:教师——中级教师——高级教师——资深教师
管理序列:教师——学科组长——教学主管——教学总监
栏目概述
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