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商务专员
6000-8000元/月
商务专员3-5年大专商务合作拓展商务洽谈能力招商/商户拓展电商/直播商务
1. 负责知识产权相关业务的市场拓展工作;(涵盖商标注册、案件处理、版权登记、专利申请等) 2. 结合企业实际需求,为客户提供专业的知识产权保护方案建议; 3. 具备出色的沟通技巧和电话沟通能力,能够主动维护客户关系并提升客户满意度。 4. 具备销售工作经验者优先考虑。 5. 公司提供系统化免费培训支持。 任职要求 1. 表达清晰,沟通顺畅,具备耐心及较强的服务意识; 2. 有强烈的事业心,能承受工作压力,具备积极进取的开拓精神; 3. 拥有敬业态度和竞争意识,勇于应对工作中的各项挑战; 4. 具备良好的职业道德,善于协作,富有团队合作精神; 5. 有电话销售经验或法律专业背景者优先录用!
商务专员1-3年本科
岗位职责:商务报价专员岗位要求 学历与专业 本科及以上学历,商务管理、市场营销、国际贸易、金融、会计学等相关专业优先。具备扎实的专业基础,能够深入理解商务报价中的成本构成、市场定价逻辑等核心内容。 工作经验 2 - 5 年商务报价、成本分析或相关领域从业经历。具有同行业背景者优先,熟悉本行业产品或服务的定价机制及市场价格变动趋势,能高效输出具备市场竞争力的报价方案。 专业技能 熟练操作办公软件 掌握专业的报价管理系统或企业资源计划(ERP)工具 拥有良好的财务素养,可独立完成成本测算、盈利评估,清楚各项支出对最终报价的影响,确保报价既合理又保障利润空间。 能力素质 具备较强的数据处理能力,能系统化整理和分析大量价格信息。 逻辑思维清晰,在复杂的业务场景中能条理分明地研判问题,制定科学报价策略,有效应对谈判需求与突发状况。 工作认真负责,作风严谨细致,严格把控报价数据的精确性,确保各环节经得起核查,杜绝因失误造成公司损失。 具备一定抗压性,能在紧凑项目节点和高负荷任务下,按时交付高质量报价成果,从容面对工作压力与挑战。 语言能力 学习能力强,能快速掌握公司新上线产品及业务知识,及时跟进产业动态与政策调整,持续优化报价方法体系。 具备良好的协作意识,乐于交流经验与技能,助力团队整体能力提升,积极投入协同工作,为达成集体目标提供支持。
知识产权商务专员
4000-9000元/月
商务专员包住五险一金年终奖餐补1-3年中专/中技销售/大客户销售To B销售经验商务洽谈能力
1. 这是一个销售岗位,主要负责知识产权领域的相关业务,包括专利服务、企业项目申报等。 3. 岗位不要求具备相关工作经验,公司将提供系统化全面培训,但需具备良好的沟通能力,遇到问题要主动提问、积极学习。 4. 实习期底薪为3500元,转正后基本薪资为4100元,业绩上不封顶,工作满一年的员工月收入普遍达到1.5万元以上。 5. 公司统一提供住宿,并设有饭补、餐补及电话补助。 6. 按规定缴纳五险一金,节日福利礼品及年终奖金均为标配,全员享有。 7. 实行双休制度,法定节假日正常休假,工作时间为上午9:00至下午5:30。
安全负责人全职
岗位职责: 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 3.编制并动态更新安全技术交底、专项施工方案中的安全措施 4. 监督劳保用品配备使用,查处违章作业,及时制止和纠正不安全行为 5. 配合主管部门完成安全验收、资料归档及事故调查处理工作 任职要求: 1. 持有有效的安全生产考核合格证书(C类)或注册安全工程师资格者优先 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范及行业管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力和突发事件应对能力 4. 能适应高原地区工作环境,服从黄南藏族自治州同仁市项目驻地安排 5.无学历及经验硬性限制,具备相关从业经历者优先
商务专员
1-1.5万元/月
商务专员1-3年本科销售/大客户销售招投标相关经验渠道合作经验产品运营经验市场营销合作商务合作拓展
1、制定并落实各区域的销售方案,分解目标至具体区域,指导监督执行过程,确保业绩目标达成; 2、统筹团队建设与管理,组织实施区域人员招聘,开展基础培训,协助区域业务经理提升专业技能; 3、定期组织召开区域工作会议,保障工作衔接顺畅,推动后续任务高效执行,增强团队协作氛围; 4、负责区域销售合同的审核与签订,支持业务经理完成客户洽谈及订单落地(项目跟进),并对回款进度全程管控; 5、落实产品售后支持,持续维护客户关系,提升客户满意度; 6、全面跟踪业务经理所负责项目的实施进展,并及时向上级反馈汇报。 岗位要求: 1、具备高度责任心,品行端正,勇于承担责任,态度积极; 2、拥有工程项目类成功销售经验及团队管理实践经历; 3、具备一定社会阅历和对外沟通协调能力,拥有社会资源者优先考虑; 4、具备市场研判能力及对项目资金风险的识别控制能力; 5、注重团队协作文化建设,善于激发团队凝聚力; 6、执行力突出。工作地点:青海等 福利薪资:年薪10万-30万
商务
3000-6000元/月
商务专员3-5人1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责商务对接、客户沟通及合作方案的初步洽谈与跟进 2.协助制定并执行商务拓展计划,挖掘潜在合作资源与商机 3.整理分析市场及竞品信息,为业务决策提供数据支持 4.协同内部团队完成合同起草、流程推进及项目落地支持 5.维护客户关系,及时响应需求,提升合作满意度与续约率 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力,逻辑清晰、执行力强 2. 熟悉办公软件,具备基础数据分析与文档撰写能力 3. 有责任心和抗压能力,能适应多任务协同推进的工作节奏 4. 具备客户服务意识与团队协作精神 5. 学历不限,有商务、销售、运营等相关经验者优先
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验信用卡网络商务谈判能力电话房贷延期金融相关学历O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)POS机销售房地产拜访渠道开发能力
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 以前有过负债的,对接B端客户群体较多的,有各行各业的企业负责人,做过 POS 机,办过信用卡,货款,催收,保险金融,旅游行业,美业,房地产,手车新车交易,人力资源外包公司的,可以立马变现! 主营业务: 1:房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2:企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书,立案信息,开庭公告,被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3;各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 4:互联网金融 /网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息! 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约路径,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级潜力市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期:实现停息挂账,规避催收、诉讼风险,终止罚息与违约金累积,最长支持60期分期还款 2、互联网金融及网贷平台债务:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用 3、房地产专项解债服务:涵盖断供房产保有、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度: 1、全方位培训体系:覆盖项目认知、推广技巧到管理实操,全程指导新人快速上手 2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力从新手顺利成长为业务骨干 3、深度赋能系统:向下延伸支持链条,提供全面运营支撑 4、客户服务保障:响应及时,操作无忧,随时解答客户咨询 5、专业法务后盾:合作国内十大知名律所,以严谨专业的态度处理各类债务问题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展连贯稳定 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,上岗更快 工作内容: 1、公司精准分配高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,长期维护客户关系,提升复购与转介 工作时间: 可根据个人安排灵活选择班次(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品) 持续开展专业技能与主题活动培训 支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
海西格尔木市蒙古族藏族自治州招安全员/安全负责人,2个月,装修项目,有安全员C证
6000-8000元/月
安全负责人安全员月结全职假期工
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招安全员/安全负责人,2个月,装修项目,有安全员C证
海北祁连县藏族自治州招装修木工
1-1.1万元/月
装修木工1-2个月11-20人周结
海北藏族自治州祁连县招装修木工
海北 祁连县
5月4日 20:51拨打电话
海北门源回族自治县藏族自治州招腻子/大白/墙漆
280-300元/天
腻子工大白工1-2人
海北藏族自治州门源回族自治县招腻子/大白/墙漆
海北 门源回族自治县
5月4日 20:47拨打电话
青海海北元山栽蒜苗工资110元,去的人联系。
110元/天
种植工
元山栽蒜苗工资110元,去的人联系。
海北
5月4日 20:41拨打电话
海北海晏县藏族自治州招砼工/打灰/浇筑
1-1.1万元/月
砼工打灰浇筑1-2人
海北藏族自治州海晏县招砼工/打灰/浇筑
海北 海晏县
5月4日 20:41拨打电话
青海海北诚招实习监理,因吃饭问题,只招聘,有意向的随时联系我:
监理
诚招实习监理,因吃饭问题,只招聘,有意向的随时联系我:
海北
5月4日 20:35拨打电话
负责人
1-1.5万元/月
商务经理1-2人5-10年学历不限
岗位职责: 1.负责商务拓展与客户关系维护,挖掘潜在合作机会并推动项目落地 2. 主导商务谈判、合同签订及后续执行协调,确保合作条款有效履行 3.分析行业与市场动态,制定并优化商务策略,提升公司市场份额与品牌影响力 4.协同产品、技术、运营等部门,推进跨部门合作项目高效实施 5.定期输出商务复盘报告,评估合作效果并提出改进建议 任职要求: 1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验,经验要求5年以上 2.要擅长市政水利房建公路等方面的商务合同洽谈事宜,最低学历不限,本科及以上优先 3.工作地点灵活,适应多地协作或驻点需求 4.具备优秀的沟通表达、谈判协调及抗压能力 5. 逻辑清晰、结果导向,有行业资源或B端客户拓展经验者优先
商务经理
1.3-1.4万元/月
商务经理包住包吃1-2人5-10年大专
岗位职责: 1. 负责市场调研与商务拓展,精准识别并开发潜在客户及优质合作资源 2. 主导全流程商务谈判、合同签署及履约协调,保障合作高效落地 3. 制定并执行年度/季度商务计划,达成业绩目标与客户满意度双指标 4. 深度维护重点客户关系,推动战略合作项目从洽谈到落地的全周期管理 5. 协同产品、运营、技术等部门,统筹资源推进跨部门项目高质量交付 任职要求: 1. 商务管理、市场营销或相关专业背景,学历不限 2. 具备商务拓展、大客户销售或项目型合作经验者优先 3. 沟通协调能力强,具备出色谈判技巧与敏锐商业洞察力 4. 目标导向,抗压能力突出,可独立完成商务全链条工作 5. 熟悉行业生态,有资源整合意识及跨部门协作实战经验
商务经理包住社保交通补助包吃生日福利年终奖五险餐补1-2人3-5年大专较多外勤
公司商务管理,市政、路桥、工业及房屋建筑类,项目招投标及方案制定,,,商务谈判,物资设备购置及租赁谈判合同制定签订,实施合同制定,成本分析管控,参与项目风险评估,资金支付计划,商务管控规章制度制定,定期对项目人员商务培训提升及巡视监督管理等,大专以上学历及相关岗位证书,年龄28—40思维活跃,积极上进贤士加入,试用期一个月工资9000,试用期综合能力考评合格,签订正式合同工资待遇15000~20000+五险,享受公司业务提升培训机会。 免费提供食宿,标准2—3人间,小餐厅三餐,四菜一汤,员工娱乐健身房、台球厅、羽毛球场地,篮球场地,洗衣机,洗澡间!专职保洁。
办事处拓展经理
1-1.5万元/月
商务经理社保11-20人3-5年大专招商加盟基本坐班按单提成混合办公商户合作国内院校优先拜访电话投标竞标网络销售经验渠道开发能力
因新办事处拓展,现招商务经理若干名! 核心工作:开发对接各地资源、搭建合作渠道、洽谈项目落地 要求:有建筑行业商务经验,手头有工程资源优先 待遇:高薪底薪+绩效提成,收入上不封顶
经理
8000-12000元/月
商务经理社保交通补助五险一金年终奖3-5人1-3年学历不限基本坐班回款提成
岗位职责: 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调工作 2. 开展市场调研与客户需求分析,协助制定商务拓展策略 3.维护重点客户关系,及时响应并解决合作过程中的问题 4. 整理归档商务资料,确保信息准确、流程合规 5.配合财务、法务等部门完成回款、风控及合规审查事项 任职要求: 1.具备良好的沟通表达与谈判能力,逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务流程及基础合同知识,有实际项目对接经验者优先 3. 具备较强的服务意识与应变能力,能适应多任务协同推进 4.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力 5. 学历不限,经验不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者
商务专员生日福利经验不限学历不限渠道合作经验产品运营经验熟悉CRM软件操作网贷逾期市场营销合作媒体房地产商务洽谈能力金融熟悉ERP软件操作销售/大客户销售招投标相关经验信用卡逾期To B销售经验企业服务
商务专员 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有显著的市场竞争力,覆盖全国业务,处于万亿级蓝海市场 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期服务:支持停息挂账,减少催收干扰,避免法律诉讼,停止罚息与违约金等费用叠加,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务处理:降低催收影响,合理减免超出司法保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债综合服务:涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度: 1、完善培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,提供全方位运营赋能 4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:合作中国十大律师事务所,以专业素养高效解决客户难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应前期开拓阶段的压力,抗干扰能力强,耐得住委屈,经得起挑战,始终坚守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好客户关系 工作时间: 可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松,无业绩压迫感 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度优秀员工奖状、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业技能培训与内部分享会 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
安全员月结
矿山井下安全员,,45岁以下,适应能力强,入职 交五险一金,免费住宿,有用餐补贴。要求:有三年以上工作经验,中专及以上学历。薪资:8200/月 联系人:刘经理 联系方式:
安全负责人全职
岗位职责: 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 3.编制并动态更新安全技术交底、专项施工方案中的安全措施 4. 监督劳保用品配备使用,查处违章作业,及时制止和纠正不安全行为 5. 配合主管部门完成安全验收、资料归档及事故调查处理工作 任职要求: 1. 持有有效的安全生产考核合格证书(C类)或注册安全工程师资格者优先 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范及行业管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力和突发事件应对能力 4. 能适应高原地区工作环境,服从黄南藏族自治州同仁市项目驻地安排 5.无学历及经验硬性限制,具备相关从业经历者优先
西宁湟中区招安全员/安全负责人
6000-7000元/月
安全员安全负责人
西宁市湟中区招安全员/安全负责人
安全员
岗位职责: 1.负责每日作业票的签办与合规性审核,确保施工前安全手续完备 2.组织并参加各类安全会议,及时传达落实安全管理制度与整改要求 3. 开展日常现场安全巡查,识别隐患并督促闭环整改,做好巡查记录 4.监督作业人员劳保用品佩戴及安全操作规范执行情况 任职要求: 1. 持有有效的安全生产考核合格证书(C3类) 2.工作认真负责,具备较强的风险识别与沟通协调能力 3. 熟悉安全法规及现场管理流程 4.能适应现场工作环境 5. 学历不限,有同类岗位经验者优先
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,具备强劲的市场竞争力,面向万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期服务:办理停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金产生,最长支持60期分期还款 2、互联网金融平台债务处理:减少催收干扰,减免超出法律保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债综合服务:解决房贷断供保房问题,实现担保剥离,工资卡解冻,法拍房权益维护 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧,全程指导新人快速上手 2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能一线作业 4、售后支持系统:操作无忧,客户疑问及时响应解答 5、专业法务支撑:携手中国十大律师事务所,以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,有明确目标并能主动思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的,更具优势 工作内容: 1、公司分配精准优质客户资源,无需自主拓客,客户意向度高,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间: 可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度优秀员工奖状、奖杯、奖金及奖品 定期开展专业培训与主题活动 公司为表现优异员工提供国家级岗位证书考取资助 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
带证安全员
4000-6000元/月
安全员月结全职
茫崖市花土沟镇油田防腐厂运行安全员(有证)
安全员
4000-6000元/月
安全员
1、要求持有电力行业有效安全员资格证书,具备3年及以上电力工程施工现场安全管理经验,熟悉电力施工安全规范、应急预案编制及安全培训工作。核心职责。 2、制定公司工程安全管理制度、各项目安全施工方案;开展对分包单位安全培训、现场安全巡查、隐患排查整改。 3、对接业主部门及监理单位安全检查,整理安全资料,落实安全生产责任制,全程管控项目安全风险,确保零安全事故,管理公司项目安全生产。 4、有安全员C证书(人证合一)。
海西格尔木市蒙古族藏族自治州招安全员/安全负责人
8000-10000元/月
安全负责人安全员
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招安全员/安全负责人
商务专员
3000-8000元/月
商务专员1年以下大专市场营销合作商务合作拓展招商/商户拓展
岗位职责: 1. 负责客户关系的维护与拓展,提升客户合作体验; 2. 参与商务洽谈,为客户提供专业的咨询支持与定制化方案; 3. 主导商务合同的签署,并跟进合同执行过程中的各项进度; 4. 配合团队推进商务目标的实现及工作计划的落实; 5. 协同相关部门协作,推动业务流程顺畅高效运行。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通表达能力与谈判协调能力; 2. 能够独立应对工作挑战,及时处理各类问题; 3. 拥有较强的市场洞察力与客户运营能力; 4. 认同团队协作理念,适应高强度工作节奏; 5. 具备良好的执行力,能按时保质完成既定任务。
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力,业务网络覆盖全国范围 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金累积,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关综合解债服务:涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、师徒制辅导模式:一对一结对帮扶,助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能业务开展 4、客户服务支持:操作无忧,快速响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:合作国内十大律师事务所,以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,有明确目标并能主动思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应前期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系,提升长期价值 工作时间: 可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
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