南通市崇川区招体育/体能老师

负责花球啦啦操跳转的技巧教学

1v1定制计划服务客户

招贤纳士 #瓮安威尼尔健身招聘 岗位一：健身教练：2名6000+ 要求：形象气质佳，有教学经验，性格开朗 岗位二、市场专员：3名5000+ 要求：熟悉营销，分析市场洞察能力 岗位三、新媒体运营：3名5000+ 以上工作具体面议 联系电话：

工作内容 1、在领晟体育担任网球教练，负责提供专业的网球训练和指导 2、根据学员需求，制定和执行个性化的训练计划 3、参与教学活动的策划和实施，提升学员的网球技能和兴趣 任职要求： 1、具备在培训机构或线下教育环境中的教学经验 2、持有教练员证书，优先考虑有大学或二级乙等资格的教练 3、能够灵活安排工作，适应非固定工作时间，无需坐班

•持有NSCA、ACE、国职等权威认证 •掌握人体解剖、运动生理、营养及损伤预防知识 •能制定个性化训练计划并指导私教课/团课 ​​加分项​​ •普拉提、功能性训练、减脂塑形等专项技能 •四大认证（ACE/NSCA/国职/ISSA）优先 •有连锁品牌或大型场馆经验者薪资更高

1.帮助新健身用户建立训练规划和运动安全指导 2.了解饮食营养课程，可以制定饮食建议及食谱计划 3.有教学耐心及丰富的教学经验

日常上课，区队训练。销售

待遇：周末双休、法定节假日、五险一金、年假 岗位职责:中田—私教招聘（2000家店） 1.招聘：明确招聘需求画像，完成教练资源供给。 2.整合招聘渠道：校企、平台招聘、内推转介绍等。并继续拓展新资源渠道。 3.识别优质产品，简历筛选教练，线上沟通掌握岗位适配性。 4.邀约面试、组织面试宣讲、面试结果、按缺口匹配门店。 5.通过区域巡店，利用抓手驱动门店配合招聘教练。 6.按月渠道数据分析，提升招聘交付量。 7.建立人才画像蓄水资源积累，完成后续跟进。 任职要求： 1.、对健身行业充满热情，具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2、具备互联网及平台化类目层级与意识理解透彻。 3、理解产品力需求、识别优质教练，完成教练资源供给。（差的产品不要） 4、具备较强的自我执行能力、有责任心，能够承受工作压力，具备良好的问题解决能力； 5、有一定的市场推广和拓展经验，能够有效地进行业务拓展。 6、有乐刻私教招商、滴滴司机、美团骑手、抖音博主招聘经验的优先！

一对一私教工作室

电焊工 有焊工特种作业证、受限空间作业；3年以上电焊工作经验。 薪资福利:薪资：6500 + 元/月，生活设施：篮球场、足球场、活动室（包含乒乓球、台球、羽毛球、跑步机）等运动设施；员工福利：五险一金、免费工作餐、高温补贴、季度劳保用品、每年免费体检等；节日福利：“中秋节”、“春节”、“妇女节”等发放节日福利。 招工人数:5名 招聘流程：报名→简历筛选→面试→体检→入职；简历投递邮箱：（注投递简历名称：姓名 - 应聘岗位 - 电话） 工作地址:吴忠市青铜峡新材料基地

消防维修 有5 - 10消防维修和安装调试的工作经验，熟悉相关的法律法规。 薪资福利:薪资：7000 + 元/月，生活设施：篮球场、足球场、活动室（包含乒乓球、台球、羽毛球、跑步机）等运动设施；员工福利：五险一金、免费工作餐、高温补贴、季度劳保用品、每年免费体检等；节日福利：“中秋节”、“春节”、“妇女节”等发放节日福利。 招工人数:1名 招聘流程：报名→简历筛选→面试→体检→入职；简历投递邮箱：（注投递简历名称：姓名 - 应聘岗位 - 电话） 工作地址:吴忠市青铜峡新材料基地

秩序维护员 年龄55岁以下，适应倒班 薪资福利:2800元/月 招工人数:2名 工作地址:吴忠竹溪里

巡逻岗 年龄50岁以下，有消防设施操作员证 薪资福利:3700元/月 招工人数:2名 工作地址:吴忠竹溪里

找顶班司机，顶三天。拉天然气。宣和上车

有经验的优先，，待遇优厚

1:主要针对会员一对一身材管理指导 2:针对客户身体拉伸健体指导 3:没有销售捆绑，无压力 4:形象健康阳光，体育专业优先 5:公司包吃住，收入高，月休4天

一对一私教

工作内容： 1.评估客户的身体状况和运动能力； 2.设计个性化的健身计划和训练方案； 3.指导客户进行正确的健身运动，确保其安全有效； 4.跟踪客户的进展，适时调整训练计划； 5.提供营养和健康咨询，帮助客户实现健身目标。 岗位要求： 1.持有相关健身教练证书； 2.热爱健身事业，具备良好的沟通能力； 3.较强的责任心和团队合作精神； 4.能适应不同客户的需求和时间安排。

常规教练 教练优先 要求:执行力强，有目标，有专业，团队协作接，接受学习 需要稳定人员，积极正能量 通过面试可分配会员 团队定期内部培训 每年都有外部对接培训 五险一金 按时发工资

公司名称:云健身私教连锁 公司简介:致力于家庭式为核心，打造社群文化，健康生活态度 招聘门店:云健身仁和新城店 公司营业面积:480平 公司周边环境:商场附近，写字楼多，周边高端住宅，人群质量高。 公司类型:工作室 招聘要求(任职资格): 1.想赚钱优先录用 2态度积极人品端正的优先录用 3后期想和公司合作开店的优先录用 4.热爱锻炼，有训练痕迹 招聘人数:5人，男女不限。提点很高，续课新单业绩5k5%起提，3.5w17%提 公司发展空间:教练~店长~入股合作开店，公司规模发展非常迅速，欢迎有想长期发展或者合作的教练加入。

健身房教练，铁馆教练

岗位职责： 1、制定并完成私人教练部绩效方案，保证部门业绩； 2、组织并完成私人教练基础培训、技术培训及晋级考核； 3、开发并执行有效的私人教练营销及考核策略，稳固私教销售及授课。 任职资格： 1、熟悉健身俱乐部管理，一年以上私教部管理经验； 2、有独立组织私教部培训经验； 3、有较强的服务意识、团队组织能力及业绩开拓能力； 4、具有国内及国际体适能相关证书者优先。

岗位性质 全职 招聘人数 1 期望到岗日期 2025/11/20 最低学历 专科学历及以上 专业 体育等相关专业 年龄范围 22-25岁 相关工作年限 1-3年 薪资范围 7-12K 岗位职责 1、负责网球技能培训，根据学员特点，制定个性化、科学化的训练计划，确保学员网球技能的提升。 2、提供专业的运动建议和指导，确保教学过程中的安全，预防运动损伤。 3、具备一定的销售意识，能向前来体验或咨询的潜在学员展示课程价值，促成签单。 4、参与场馆的日常运营，包括设备维护、场地管理、协助举办活动等。 5、与前台紧密协作，共同提升场馆服务质量。" 任职要求 "1、具备扎实的网球技术，2年以上网球培训相关工作经验。 2、持有国内外权威机构认证的教练资格证书者优先（如：USPTA,PTR，中国网球协会教练证等）。 3、热爱教学，有耐心、责任心善于沟通，能激发学员的学习兴趣，保持训练的高效和趣味性。 4、具备良好的沟通能力，团队意识和销售意识。" BASE 成都

岗位职责： 1、协助学员进行台球技术指导和台球训练 2、迎宾接待、摆球、台球裁判、记分等 3、为学员提供情绪价值 任职要求： 1、具有良好的沟通技巧及团队合作精神 2、具有良好的学习能力及服务意识 3、社交活跃及有经验者优先

岗位职责： 1、为会员提供专业的健身指导与训练计划，确保训练效果与安全。 2、根据会员需求，设计个性化健身方案，并跟进训练进度。 3、维护健身房的秩序，确保设备清洁与正常使用，营造安全舒适的健身环境。 4、组织并带领团体课程，激发会员参与热情，提升会员满意度。 5、定期参与内部培训，不断提升个人专业技能和服务水平。 任职要求： 1、热爱健身行业，具备良好的身体素质与运动习惯。 2、持有相关健身教练资格证书，具备扎实的专业知识和技能。 3、优秀的沟通能力和亲和力，能够激励会员并有效传达训练要点。 4、责任心强，能够关注会员健康，提供安全有效的训练指导。 5、有团队合作精神，愿意接受挑战，适应灵活的工作安排。

网球教练或兼职 岗位职责: 1.独立安排授课内容，确保课程有趣且符合学员水平。 2.制定训练计划，帮助学员提升球技。 3.组织和参与学员的比赛，提供专业的比赛指导。 4.维护良好的学员关系，确保良好的沟通和反馈。 5.根据学员的身体状况和技术水平，调整教学方法和内容。 任职要求: 1.具备丰富的网球教学经验，持有教练资格证书，能够独立设计和实施课程。 2.优秀的沟通技巧，能和学员建立良好的互动关系。 3.对网球有深厚的理解和热情，能够激发学员的学习动力。 4.能够适应灵活的工作时间，包括周末和假日的培训课程。

专业教学负责认真，踏实做事情性格开朗，形象气质佳

工作内容 1、为客户提供专业的健身指导和训练方案 2、负责课程的推广和销售，提升品牌知名度 3、维护客户关系，确保服务质量和客户满意度 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和团队合作精神 2、能够承受工作压力，具有良好的执行力和问题解决能力 3、对健身行业有热情，能够积极面对挑战，追求卓越 公司优势 全国大型连锁品牌工资可观时间自由无约束无压力晋升机制透明达到要求即可晋升

私人教练招聘启事 一、岗位名称 私人健身教练 二、核心岗位职责 1.为客户提供专业体测服务，结合客户健身目标（增肌、减脂、康复等）制定个性化训练计划。 2.一对一指导客户完成训练，精准纠正动作、把控发力点与呼吸节奏，规避运动风险。 3.定期跟进客户训练效果，调整计划并提供饮食建议，提升客户留存率。 三、核心任职要求 （一）硬性专业资质（基础门槛） •若服务特殊客群（产后、康复、备赛），需具备对应专项认证（孕产康复、DNS/Mulligan康复技术等）优先。 •掌握运动解剖学、生理学基础，能判断常见运动风险。 （二）教学与服务能力 •能精准适配客户需求，拒绝模板化计划，擅长用通俗语言讲解专业动作。 •具备主动服务意识，关注客户训练体验与效果。 （三）职业素养与形象 •自身有训练痕迹，形象健康、着装专业整洁。 •责任心强，能适应早晚高峰工作时段，接受业绩考核。 四、薪资福利 （一）薪资结构 •底薪+课时提成（20%-40%/节）+销售奖金+客户续课奖励，综合月薪6000-15000元，能力突出者上不封顶。 •新人入职首月享保底薪资，助力快速适应岗位。 （二）福利保障 •定期团建：每季度组织1次团队活动（如户外拓展、运动赛事、聚餐等），增强团队凝聚力。 •专业提升：免费提供权威认证培训补贴、内部技能交流课程，助力职业成长。 •其他福利：缴纳社保、免费使用场馆健身设备、节日福利（春节、中秋等）。