1. 线上推广平台 2. 利用多种网络渠道获取客户资源拓展业务

工作内容： 1.为客户提供专业的信息技术咨询服务， 2.协助销售团队完成金融产品销售 3.维护客户关系，确保服务质量  认职要求 1.依具备出色的服务意识和沟通技巧， 2.能够独立处理个人客户需求， 3.所有金融产品销售背景，能够适应基本的办公室工作环境

岗位职责：每日主动联系客户，沟通并跟进有投资意向的潜在客户。 任职要求：具备良好的沟通能力，能够顺畅与人交流，情商高。 岗位福利：全勤奖500元。 教育背景：大专及以上学历。 行业经验：接受无相关经验者，公司提供指导。

岗位职责： 1.依托公司客户资源库，定期走访并维护现有客户，保障所辖区域销售业绩的持续稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系； 3.落实并监督区域内各类促销活动的执行情况，确保活动效果达标。 任职要求： 1.具备快消品销售相关工作经验； 2.有意向长期发展饮料或销售领域； 3.具备良好的语言表达与沟通协调能力； 4.工作积极主动，能承受压力，具备责任心和拼搏精神； 5.有饮料或餐饮渠道运营经验者优先考虑

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000元 社保类型：五险 提成方式：按单计提 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用期薪资：4000元 1. 公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户沟通，确认时间地点后上门协助客户完成信用卡办理，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2. 负责维护已成交客户关系，持续提供售后服务，提升客户满意度，降低客户流失率。 3. 工作时间： 上午8:00至下午5:00 在完成既定任务的前提下，无需到公司打卡，工作时间可自行安排，灵活自由 福利待遇： 1. 收入结构为底薪4000元+提成+额外奖励 2. 享有客户的长期分润权益，只要客户持续使用所办理的产品，即可持续获得相应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算发放 3. 公司主营产品已稳定运营8年，业务成熟可靠，诚邀有志之士共同成长发展 4. 对业绩表现优异的员工，公司每年提供国内或国外旅游机会，并承担全部费用 公司新入职员工首月平均收入约8000元 入职三年以上的资深员工，月均被动收入可达3万元左右 我司在宁夏地区已连续平稳运营5年，平台稳定，值得信赖

岗位职责: 1. 开展口腔类产品的销售工作，提供专业的咨询服务 2. 维护客户关系，保障服务过程的高效与优质 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力和销售技巧 2. 能适应高强度的工作节奏，具备良好的团队协作意识 3. 对口腔领域有基本认知，并具备相关兴趣

岗位职责: 1.为客户提专业的销售咨询及支持服务； 2.深入掌握市场变化，配合销售团队完成销售任务； 3.持续维护客户关系，保障客户服务水平； 4.参与销售方案的规划与落地实施。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识； 2.能高效响应客户需求，提供高品质服务体验； 3.具备扎实的市场研判与客户运营能力； 4.能适应高强度工作节奏，拥有较强的抗压素质。

岗位职责： 1、运用专业的汽车知识与服务经验，为客户详细解读车辆性能及配置，提供合理的购车方案建议； 2、主动开发新客户资源，持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 3、参与销售策略的规划与落地执行，达成个人及团队既定的销售任务指标； 4、配合客户完成购车全流程，涵盖试驾协调、金融贷款说明、合同签署等环节； 5、跟进客户使用反馈，妥善处理售后相关事宜，保障服务质量与客户权益。 任职要求： 1、具备出色的沟通表达与谈判能力，能够高效促成客户转化； 2、热爱汽车行业，熟悉市场动态及用户购车需求； 3、具备团队协作意识，能与团队成员协同推进销售工作； 4、恪守职业操守，具备较强的服务意识，严格保护客户信息隐私； 5、持有有效驾驶证件，有汽车销售从业经历者优先考虑。

工作内容 1、负责产品的市场推广与销售，达成既定销售任务 2、维护已有客户关系，积极开发潜在客户资源 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能迅速把握市场变化，具备较强的适应能力 3、工作态度积极，对销售岗位有高度热忱 具备三年以上销售领域相关工作经验

银川高铁销售员招聘简章 一．任职硬性要求： （1）年龄:18周岁至35周岁(男女不限) （2）原则上应具有高中、中专及以上学历。 （3）思想进步，遵守国家的法律法规，无违法犯罪行为。 （4）身体健康，无岗位职业禁忌症,无慢性疾病、无传染性疾病、不晕车。 （5）身材均匀、五官端正、举止端庄、形象气质佳、动作灵活、身体无畸形、口齿清楚、普通话标准、善于沟通、无纹身、无疤痕、无久治不愈的皮肤病。 （6）有良好的服务意识、团队意识，有吃苦耐劳的精神，能适应乘务制、轮班制及异地工作制度 二、工资待遇： （1）120/天+5-25%提成，综合工资可达4000-8000（依据个人能力，上不封顶），现员工平均工资6000以上；缴纳五险社保； （2)试用期1—3个月。 （3)按个人盈利计算提成，多销多得、多劳多得 （4）公司提供4到6人空调宿舍 三,工作内容地点：银川高铁站 （1）主要负责一些铁路特供，高铁元素产品，如文化产品(站台票，工艺品、高铁模型，80/90年钱币、收藏品，官方授权哪吒手办等)在高铁动车上售卖服务;(每列高铁16节车厢只需一名职工负责，没有竞争） （2）工作时间:出乘2天休息2天或出乘2天休息一天，早出晚归，没有夜班，平均一天车程10小时； （3）国家铁路轮班制：一个月上15到20天班 郑重声明： 本次招聘属于高铁乘务招聘中心唯一指定咨询、报名微信，除此之外均不接受其他渠道报名，未委托任何机构及个人组织招聘与报名， 望有意应聘人员仔细分辨招聘信息真伪，通过正当渠道应聘服名，谨防上当受骗或受不良信息课导。若因其他渠道不实信息造成个人损失均与我司无关。

找一名市政技术员，有市政道路工作经验，技术熟练

银川市金凤区招水电、给排水

同心街上干活找小工有想去的联系

招聘启事 我公司因业务发展需要，现招聘保安员 1、人员要求 保安，60以内，身体健康，有责任心，无违法犯罪记录，有保安证优先。 2、工资待遇：2700/月，15天白班，15天夜班，月休4天，工作轻松。 3、工作地点：正源北街金凤万达附近 4、联系电话:

招聘A2司机，天然气侧翻，驾龄 3 年上宁东及周边路线，能熟练操作各种平台，无不良嗜好吃苦耐劳，听从指挥，绩效工资，固定活，长期合作的来，非诚勿扰

北京指南针科技发展股份有限公司 无经验要求，带薪培训，有老人带 主营业务：股票软件、券商业务 #招聘岗位 ：客户顾问。18-32岁 工作内容：公司提供客户，不需要外出，通过公司系统去电解决客户软件使用问题从而介绍软件产品达成促单，并且提供售后服务和证券开户服务。 薪资待遇： 1.底薪（4000-6500）+业绩提成（5%-12%）+各项奖金+岗位津贴+开户佣金收入。综合第一年薪资月均10000-13000 2.包住宿，上班走路五分钟，有独立卫浴空调地暖电梯 吃饭自费有餐厅，一顿正餐10-15元左右 3.免费提供证券从业资格考试培训，公司出资参加证券从业资格考试，带薪学习（一年6-8次专场考试） 4.考过证券从业的奖励1000，底薪+1000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000。 5.新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 6.入职后全额缴纳五险一金，免费学历提升，每周单休，法定节假日休息 孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元，满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动

岗位年薪：参考2025年，销售岗位年平均收入13-17万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000 18岁到35岁，高中大专学历以上，公司可以免费提高起专，专升本！ 主要工作 1、帮助客户安装、讲解软件，介绍软件各项功能使用，解决客户使用软件过程中的问题， 2、负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级 3、负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的营销活动

职位描述 【工作内容】 1、负责所辖区域（地市及县域）汽车经销门店的开发与日常关系维护，持续深化合作基础； 2、统筹组织合作经销商销售团队开展培训，传达公司产品信息及相关政策要求； 3、准确判断进店客户购车真实需求，落实贷前调查与风险评估，有效防控业务风险； 4、指导贷款资料的整理与准备，并配合门店分期经理完成系统申报及流程跟进； 5、对已放款客户进行贷后跟踪，协同运营确保贷后材料按时归档； 6、达成公司下达的各项销售指标任务。 【要求】 1、年龄要求：22-36岁； 2、学历要求：大专及以上学历； 3、具备1年以上相关工作经验，有汽车金融、银行/主机厂金融、4S店销售或金融行业从业经历者优先； 4、具备良好的风险识别、沟通表达、协调推进及应急处理能力； 5、品行端正、诚信务实，具备较强的抗压能力； 【薪资待遇】 综合薪酬=底薪＋绩效+高业绩提成； 【福利待遇】 1、入职即缴五险一金； 2、生日福利+节日福利+定期团建； 3、清晰晋升路径：S2-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。 （我司服务于平安国际融资租赁有限公司，平台大且稳定，欢迎踊跃投递简历，期待您的加入！）

职位名称：社区金融顾问 工作地点：福田 / 南山 / 龙华 / 龙岗（可就近选择） 我们为您提供的不只是一份工作，更是一个高起点的职业平台！ 你是否希望跳过最艰难的“拓客”阶段，直接服务有资产、有需求、有信任基础的优质客户？ 来平安网格，我们让你告别“推销员”角色，成为服务深圳高净值家庭的“专属金融顾问”！ --- 【我们承诺·资源与回报的双重保障】 我们深刻理解，优质的客户资源是您成功的一半。因此，我们提供： · 精心筛选的优质客户资源：您将服务的客户，均来自公司大数据多维度精准筛选： · 坚实的信任基础：他们多年前已是平安客户，拥有本公司保单，沟通门槛更低。 · 精准的生命阶段：平均年龄45+，集中于临近退休或已退休人群，拥有极强的财富保障、传承与健康管理需求。 · 优质的职业背景：客户群体以医生、金融从业者、事业单位人员为主，具备良好的认知水平和稳定的财务实力。 · 我们也深刻理解稳定收入对您的重要性，因此我们提供行业内极具竞争力的“黄金薪酬结构” 终身保障底薪： 提供永久性、与业绩不挂钩的坚实底薪，让您拥有前所未有的安全感。 · 健全福利保障： 完备的五险一金，为您的生活保驾护航。 · 超额激励回报： “有责底薪 + 高额绩效提成” 三者叠加，您的专业服务将直接转化为丰厚的收入，收入天花板由您自己决定！ 【双休制，不加班】——我们尊重您的生活，相信高效工作源于张弛有度。 我们坚信，最好的投资是员工的成长。平安网格为您打造了行业领先的“全副武装”： · “三师陪跑”成长体系： · 销售技能师： 传授顶尖的客户沟通与销售心法。 · 健康管理师： 独家提供医学及健康管理知识培训，让您不仅能管理客户的财富，更能为客户及其家庭的健康保障提供专业建议，成为客户身边最懂健康的金融顾问。 · 资产配置师： 培养您为客户量身定制财富规划的能力。 · 这不是培训，是“陪跑”，直到您能独当一面！ · 智能科技平台加持： · 公司一键调取客户全家保单、健康档案及资产配置，您无需猜测，精准把握客户全局。 · 强大的客户画像与需求分析系统，让您“看懂过去，预见未来”，每一次沟通都直击痛点。 【主要工作内容】：您无需从零开始拓客，我们将已成熟的客户资源交到您手中。 1. 服务与深耕：负责服务公司分配的优质客户，建立长期信任关系。 2. 专业价值输出：基于系统洞察，整合健康管理与资产配置理念，为客户家庭提供一站式的风险保障与财富规划服务。 3. 终身客户经营：成为客户身边最值得信赖的“健康与财富”双顾问，实现客户生命周期价值与管理规模的双重增长。 【招聘要求】 年龄28-45岁，大专以上学历，学信网可查 【我们优先考虑拥有2年以上相关行业经验的候选人 >;;同时我们也热烈欢迎:具备强大内核和出色学习能力，渴望在金融服务行业长期发展的伙伴加入 【加入我们，您将获得】 · 1. 一个前景广阔的行业： 融合健康管理与金融保障的综合金融服务是未来所趋，深度服务客户，建立无可替代的信任关系。 2. 一个资源强大的平台： 背靠平安品牌，坐拥源源不断的优质客户资源，让您的才华有处施展。 3. 一份持续增值的职业： 在这里，您将成为稀缺的复合型人才，同时积累金融与健康两大领域的专业知识，构筑您独特的职业护城河。 让我们一起，在社区金融的广阔天地中，成就彼此！

薪资待遇: 1.6500(面试定薪的最高级别)高额提成，收入无上限，提成日结 2.入职即缴纳五险一金，完善的福利保障 3.发薪日:每月10号，准时发放 工作时间: 早9晚5，周末双休 国家法定节假日正常放假 核心优势:通勤便利地铁100米到公司(宝华地铁站A2) 带薪培训，专业能力快速提升 团队奖金月度激励，多重收入渠道 清晰晋升通道，专业与管理路线双通道发展 岗位职责: 1.运用公司提供的资源，联系对股票投资感兴趣的意向客户 2.介绍场外个股期权产品，解答客户疑问，建立信任 3.协助客户完成开户与签约，提供后续服务支持 4.与团队协作，共同完成业务目标，提升转化率 .每日提成日结，收入清晰透明，多劳多得 .公司提供精准客户资源，无需担心开发难题 .带薪培训，快速掌握期权交易与客户沟通技巧 .行业高成长赛道，积累个人资源与实战经验 .团队协作氛围，有经验丰富的导师全程指导 我们正在寻找这样的你: 1.金融行业经验(券商/私募/理财/保险等)者优先，欢迎销售经验或对金融感兴趣的人才 2.对股票、期货感兴趣，学习能力强，愿意接受系统培训 3.性格开朗，沟通表达清晰，具备服务意识 4.团队精神，能配合完成业绩目标 5.学历不限，更看重行动力和执行力 为什么选择我们: .公司深耕金融行业多年，平台稳定资源丰富 .完善的培训体系，即使零经验也能快速上手 .团队气氛融洽，导师一对一指导 .清晰的职业发展路径，成长看得见 .工作地点便利，办公环境优越 期权经纪人/场外个股期权顾问(提成日结)学历不限 接受兼职合作

岗位职责： 1.拜访客户并维护客户关系，提供相关解决方案； 2.收集市场信息，反馈客户需求，协助优化产品与服务。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2.有责任心，能适应一定工作压力，具备团队协作精神； 3.有销售经验者优先； 4.态度积极，愿意学习，能主动开拓市场资源。

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径

工作内容 1、为客户提供专业化的理财咨询支持 2、结合客户实际需求，量身定制理财规划方案 3、持续跟进客户情况，维护长期稳定的合作关系 任职要求： 1、具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2、能准确把握客户需求，提出切实可行的理财建议 3、对理财领域具备基本认知并保持积极学习态度 重点:欢迎无经验者加入，只要有目标、有追求，愿意成长！ 联系电话***********

一、公司简介 宁夏星磊健康管理有限公司专注于健康管理服务领域，聚焦慢性病预防与干预、健康权益卡推广等核心业务，致力于为企业及个人提供专业、个性化的健康解决方案。现因业务高速拓展，诚邀具备销售开拓能力、对健康产业充满热情的伙伴加入，共同开拓市场！ 二、岗位职责 1.渠道拓展：负责公司健康卡产品的企业端分销推广，定向开发企业、机关事业单位、社会团体等B端客户资源。 2.客户拜访：主动规划拜访路线，上门推介不同等级健康卡的权益内容，根据客户需求定制专属分销方案。 3.签约回款：跟进客户洽谈全流程，促成健康卡分销合作签约，确保款项及时回笼，完成个人销售指标。 4.客户维护：建立并维护长期稳定的客户关系，定期回访合作客户，收集使用反馈，协助解决客户疑问。 5.数据管理：整理客户资料，建立完善的客户档案，定期复盘销售数据，分析市场动态并优化拓展策略。 三、岗位要求 1.学历经验：大专及以上学历，市场营销、健康管理、公共关系等相关专业优先；有B端客户销售、企业渠道拓展经验者可放宽学历要求。 2.能力素质：具备优秀的沟通表达、商务谈判能力，能够独立完成客户开发、洽谈、签约全流程；熟悉本地企业资源或拥有相关行业人脉者优先。 3.职业素养：工作积极主动，目标感强，能承受一定的销售压力；具备良好的责任心和团队协作精神，认同公司健康管理理念。 4.其他要求：能适应高频外出拜访客户的工作节奏，自备交通工具者优先。 四、薪酬福利 1.薪酬结构：采用纯提成制薪酬，根据健康卡不同等级设置差异化提成比例，分销金额越高、卡种等级越高，提成系数越高，收入上不封顶。 2.团队福利：定期组织团建活动，包括户外拓展、行业交流分享会、聚餐等，增进团队凝聚力，提供行业资讯交流平台。 3.成长支持：提供产品知识、销售技巧专项培训，助力快速熟悉业务；表现优异者可晋升为区域渠道主管，负责团队管理与市场统筹。 五、应聘方式 联系咨询：招聘负责人：锁部长，联系电话：；闫经理，联系电话： （工作日9:00-18:00） 面试地址：宁夏星磊健康管理有限公司

岗位职责： 1. 负责列车售货员，在车上卖货，酒水饮料矿泉水，特产奶制品，产品多样化。 2. 跟车走，走三休一天，边旅游边挣钱 3. 不限学历，不限经验，免费培训上岗 4.外地人可提供宿舍 任职要求： 1.要求年龄18-55周岁 2. 能开无犯罪证明，健康证明，无纹身 薪资待遇： 综合工资：7000元-15000元

岗位要求： 1、年龄23-38岁，性别不限，大专及以上学历，形象良好； 2、具备3年以上销售实战经验，有快消品、酒水饮料行业销售经历者优先，拥有稳定团购客户资源者优先考虑； 3、具备较强的业务沟通能力，能够独立推进和落实销售工作； 4、具有良好的职业素养、责任心强，诚实守信，具备优秀的团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏； 5、若客户资源丰富，可选择兼职或与公司开展合作模式。 岗位职责： 1、完成个人月度、季度及年度销售目标； 2、负责团购客户（重点为具有长期合作潜力的企事业单位大客户）及核心消费群体的开拓与维护； 3、定期拜访团购客户及重点消费者，做好日常关系维护； 4、提供团购客户及重点消费者的日常服务支持，包括零散订单配送、发票处理、对账及回款跟进； 5、协助公司开展品牌宣传与市场推广相关活动； 6、向团购客户及核心消费者传达公司政策，组织产品品鉴、推广及培训工作； 7、遵守上级管理安排，积极完成领导交办的其他工作任务。

要求： 1、35周岁以下，全日制本科学历，金融、市场、营销类专业优先考虑，有同业经验可以放宽学历要求； 2、有一线销售经验，具有良好的沟通能力、客户意识以及抗压能力； 3、性格外向、乐观、能吃苦耐劳、开拓进取，敢于挑战高薪； 4、熟悉金融业、银行业法律知识； 职责 负责属地信用卡、现金分期及账单分期业务的推广办理 薪酬福利 薪酬：底薪3235+佣金+月度激励金； 福利：入职即缴纳五险一金！过节费300×5=1500元，生日福利、防暑降温费、员工体检，工会福利及员工慰问、行服等； 晋升渠道： 客户经理岗→营销主管岗→科室经理岗→负责人（行长级） 工作地点 银川市金凤区阅彩城阅中心11楼。

现宁夏区域因业务扩展，招聘销售代表10名。 岗位职责： 1、主要从事工业照明产品的市场推广与销售工作； 2、以客户开拓及上门拜访为主要工作方式； 3、负责业务进展跟踪、客户信息录入以及客户关系的持续维护； 4、为客户提供优质服务，建立并保持良好的合作互动关系； 5、按时完成每周、每月的工作总结与计划安排。 一、任职要求： 1、本科及以上学历。 2、具有一年以上装饰、建材或灯具类销售经验者优先考虑。 3、持有驾照且自有车辆者优先录用。 4、具备良好的语言表达与沟通协调能力。 5、拥有丰富客户资源者优先。 6、积极进取，态度乐观，责任心强，富有激情，渴望挑战高收入。 7、能接受区内短期出差安排。 二、福利待遇： 1、试用期（3个月）薪资：无责任底薪4200元＋3％销售提成＋差旅费据实报销； 2、转正后薪资：无责任底薪4700元＋4％销售提成＋800元油补＋差旅补贴； 3、福利：提供住宿＋五险缴纳＋端午、中秋、春节节日福利＋高温津贴＋女性员工三期保障＋育儿津贴（0-6岁每年享受）＋子女大学就读补助（985院校每年10000元，211院校每年5000元）＋带薪年假＋双休（国家法定节假日正常休息） 联系方式：柏女士*********** 公司地址：银川市兴庆区宝丰健康城C区60楼1101室

销售！请向我直接发送简历！要不然看不到哦 【职位描述】： 电子商务、O2O/本地生活服务、互联网/科技、地推、拜访、商务谈判能力 主要负责本地餐饮、休闲娱乐、综合商超、丽人美容美发等客户的抖音团购客户开发业务，客情维护，达成销售业绩； 【职位要求】： 有本地生活运营工作经验者优先，需要有较强的学习能力和抗压能力，对高薪有强烈挑战欲望，注重结果导向。 【薪酬福利】： 1、薪资构成：无责任底薪+绩效奖励+岗位补贴+高提成； 2、签订正规劳动合同，缴纳五险； 3、工作时间：早9晚6，8小时工作制，周末双休，享受国家法定节假日； 4、享受团队激励奖金，节假日福利，婚产假福利，生日和入职周年福利等 5、带薪培训；入职后接受系统的理论和实战培训，师徒传帮带，帮助拿结果拿高薪； 6、95后小姐姐、小哥哥团队，团队氛围热情活跃，办公环境年轻现代化。

现宁夏区域因业务扩展，招聘销售代表10名。 岗位职责： 1、主要开展工业照明产品的市场推广与销售工作； 2、以客户开发和实地拜访为主要工作方式； 3、负责业务进展跟踪、客户信息录入及客户关系的持续维护； 4、为客户提供优质服务，建立并保持良好的合作关系； 5、按时完成每周、每月的工作计划与总结。 一、任职要求： 1、本科及以上学历。 2、具有一年以上装饰、建材或灯具类销售经验者优先考虑。 3、持有驾照且有自备车辆者优先。 4、具备良好的沟通表达能力。 5、拥有丰富客户资源者优先录用。 6、积极进取，态度端正，责任心强，富有工作热情，渴望挑战高收入。 7、能接受区内短期出差安排。 二、福利待遇： 1、试用期（3个月）薪资：无责任底薪4200元+（3％销售提成）+差旅费实报实销； 2、转正后薪资：无责任底薪4700+4％销售提成+油费补助（800）+差旅费补助。 3、福利：提供住宿+缴纳五险+中秋端午春节福利+高温津贴+女员工三期福利+育儿津贴（0-6岁每年享受）+孩子上大学补助（985每年10000元，211每年5000元）+带薪年假+双休（国家法定假期正常放假） 联系方式：柏女士*********** 公司地址：银川市兴庆区绿地21城D区13号楼307室