岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，进行人员培训、绩效辅导与过程管理 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，确保销售闭环高效运转 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉行业市场与客户决策流程 2.优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励团队成员 3. 目标导向强，具备数据分析与结果复盘能力 4. 具备良好的职业素养与抗压能力，适应阶段性出差或高强度工作节奏 5.学历不限，有相关行业背景者优先

职位描述 1 岗位职责： 1) 负责所辖区域专员的日常管理、培训实施及经营目标的跟进与督导； 2) 组织并落实区域内新老客户的答谢活动，提供高质量的售后支持，提升客户满意度； 3) 推动总公司及分公司各项政策在区域内的落地执行，制定业务发展计划，并按进度推进业务开展，指导专员完成客户信息整理与问题处理； 4) 积极参与公司组织的专业培训，持续提升专业素养与管理能力，实现团队成员的有效管理与独立运作； 2 任职要求： 年龄：28-45 岁 学历：本科（能力突出者可放宽至大专） 1) 具备5年以上工作经验，有寿险团队管理经历（管理规模10人以上），团队业绩表现优异者优先考虑； 2) 拥有丰富的团队组织管理经验，曾独立策划并执行大型客户活动； 3) 沟通协调能力强，执行力强，具备良好的团队领导力； 4) 有保险行业主管、部经理等岗位经验者优先录用； 3 福利待遇： 1) 入职即签署正式劳动合同（C类室主任级别），依法缴纳六险一金； 2) 固定薪资5800元+绩效奖金+年终奖+长期服务奖励（含股票分红）； 3) 享受带薪年假、采暖费报销、员工补充医疗保险、年度体检、团建旅游、节日福利、防暑降温补贴、节庆礼品等多项员工关怀福利。

1、负责本人所属区域年度、月度销售，跟踪、分析销售情况，完成公司下达的年度销售任务。 2、负责抓好市场调查，分析和预测工作，市场行业动态、竞品信息、产品信息等情报及时汇总编制产品需求计划。 3、收集和分析销售区域信息，掌握代理商情况，针对区域特点，根据公司产品及市场推广方案开发新市场，维护老客户。 4、负责产品的推广销售，促销活动来提高产品市场竞争力。 5、定期走访市场、了解国家政策、市场用户、竞争对手、渠道等信息为公司决定提供参考意见。 6、参与协调代理商退换货等情况，跟进客户反馈，解决问题。 任职资格 1、市场营销、机械制造、管理类等相关专业专科及以上学历。 2、3年以上电动车、摩托车或车辆行业营销管理经验和资源。 2、对电动车、摩托车或车辆行业战略远景及发展有深入研究和见解。 3、具备优秀的团队管理、沟通协调、组织策划、判断执行及谈判能力。 4、有驾照，自带车，可以适应长期出差。

东三省&内蒙区域销售总监｜网络安全赛道高薪诚聘 我们是专注网络安全领域的高科技企业，深耕新一代安全解决方案与创新赛道，正处于高速扩张期。现因全国业务战略布局，诚聘东三省+内蒙古区域销售总监，牵头区域全盘业务、搭建销售团队、抢占政企安全蓝海市场，与公司共享高速成长红利。 一、岗位职责 1. 区域战略与业绩操盘 根据公司整体战略方向，制定覆盖黑、吉、辽及内蒙古地区的销售策略与年度经营计划，分解并推动落实销售目标；全面负责区域内的销售额、回款率、利润水平等关键绩效指标，确保业绩稳步高质量达成。 2. 核心行业客户开拓与深耕 重点面向区域内政府单位、大型、教育机构、医疗机构、金融机构、能源企业及通信运营商等高潜力行业，开发头部客户与核心合作渠道；建立并维系高层级客户关系与生态协作网络，主导重大项目的投标运作、商务磋商及合同签署。 3. 销售团队搭建与管理赋能 独立负责区域销售队伍的组建、培养与日常管理，建立健全目标设定、绩效评估、激励机制和培训体系；通过精细化过程管控与实战指导，提升团队整体作战能力与人均效能，打造一支执行力强的区域销售精兵。 4. 市场洞察与策略迭代 深入调研东北及内蒙古地区网络安全市场的竞争格局、政策趋势、对手动向以及客户需求变化，定期输出有价值的市场研判报告；为产品改进、营销优化提供来自一线的真实反馈，持续增强本地市场竞争力。 5. 跨部门协同与资源整合 协同公司内部产品、方案设计、技术研发与项目交付团队，为客户提供端到端的网络安全综合服务，保障项目顺利实施与客户高度满意；整合内外部优质合作伙伴资源，拓展区域渠道体系，构建可持续发展的业务生态。 二、任职要求 1. 基本资质 本科及以上学历，计算机科学、信息安全、市场营销等相关专业优先； 具备3年以上网络安全领域区域销售管理经验，熟悉东北三省及内蒙古市场环境与行业运作模式，拥有政企客户资源或渠道积累者优先考虑。 2. 专业能力 掌握主流网络安全产品与行业解决方案，具备重大项目从线索获取到回款闭环的全流程操作经验；能够独立规划区域发展路径，并带领团队攻坚克难、实现突破。 3. 核心素养 具备优秀的团队统御能力、商务谈判技巧、市场预判能力和资源整合能力；以结果为导向，目标意识清晰，擅长在复杂环境中寻找增长突破口。 4. 职业特质 品行端正、诚实守信，具备良好的职业操守；适应区域内频繁出差，认同科技型企业的发展节奏，愿意与组织共同成长、长期发展。

快快乐乐上班~开开心心挣钱~ 成立16年正规大平台集团制公司 我们都是90后、00后的伙伴，公司环境舒适，同事和蔼可亲 这里没有内卷，也不会专挑下班后开大会，这里只有互帮互助的团结氛围 工作内容： 1、负责百度社交广告等项目客户对接及销售工作（客户为老板/董事层级，面向企业客户TOB）； 2、带领团队达成公司下达的销售目标； 3、开发拓展客户资源，并按公司标准完成客户数量增长与回款任务； 4、统筹本部门工作安排、业务培训等相关事务； 5、配合完成部门其他工作及上级主管交办的临时任务。 任职要求： 1. 年龄：*******表达能力强，反应灵敏，大专及以上学历； 2. 具备高度主动意识，责任心强，能适应一定的工作强度； 3. 擅长人际沟通，表达流畅，性格阳光积极； 4. 奋发向上，心态乐观，具备持续奋斗精神； 5. 有良好的团队协作意识，能够快速融入集体； 6. 有1年以上TOB销售管理经验或3年以上一线电话销售经历且对团队管理有独到理解者优先沟通 薪资待遇 底薪4000-6000+提成30%+公司福利津贴 - 月度TOP奖 - 成单激励 - 年终大奖 8:30-17:30，午休一小时，周末双休 福利待遇： 1、保险福利：五险一金； 2、培训福利：专业讲师团队，多阶段成长培训体系，助力掌握营销核心技能，成长为团队中坚力量； 3、假期福利：带薪年假/年、带薪婚假、带薪病假、女职工产假、男职工陪产假； 4、节日福利：员工生日、各类传统佳节，公司为每一位成员精心准备惊喜礼遇； 5、衣食住行：地处地铁沿线、交通便捷、周边美食丰富，保障你工作舒心、生活愉悦； 6、业余生活：形式多样的部门团建、季度员工活动、半年度国内外旅游计划、运动会、篮球赛、兴趣社团、专属生日派对，我在北聚等你来嗨！ 晋升机制： 1、管理晋升路径： 销售代表→销售组长→销售主管→销售经理→销售总监→副总经理（业务方向）； 2、专业晋升路径： 见习销售→初级销售→中级销售→高级销售（薪酬与福利对标同级管理岗位） 节假日： 1、国家法定假日（元旦、春节、清明、五一、十一、端午、中秋等） 2、带薪年假、婚假、产假、陪产假

我们正在寻找一位结果导向、充满激情的销售代表。您将负责开发新客户、维护现有客户关系，并通过专业的销售技巧完成甚至超越销售目标。您是连接公司与市场的桥梁，对公司的业务增长至关重要。 主要职责 ·新客户开发：通过多种渠道（包括电话、网络、社交媒体、行业展会等）主动寻找并识别潜在客户，建立销售线索库。 ·客户关系管理：全程负责销售周期——从初步接洽、需求分析、产品演示、方案制定、商务谈判到最终签约。 ·目标达成：积极努力完成并争取超越个人及团队设定的季度和年度销售指标。 ·市场洞察：持续跟踪行业趋势、竞争对手动态，并及时反馈客户需求，为公司的产品和市场策略提供宝贵建议。 ·团队协作：与市场、技术、客服等部门紧密合作，确保为客户提供无缝的体验和高质量的解决方案。 ·记录与报告：使用CRM系统（如Salesforce、Hubspot等）精准记录销售活动、更新客户状态，并定期向销售经理汇报销售pipeline和业绩预测。

岗位基本信息- 岗位名称：沈阳区域营销总监（市场拓展方向） - 汇报对象：区域总经理 - 工作地点：沈阳及周边卫星城市 - 岗位类型：核心管理岗 · 结果导向 - 招聘人数：1-2人 核心岗位职责： 1. 区域市场拓展 - 统筹推进区域内商办楼宇、商业综合体、政府公建项目、产业园区、学校及医院等业态的市场调研、客户开发策略制定与实施落地。 - 主导市场拓展全流程管理，涵盖客户需求对接、解决方案设计、商务洽谈、中标推动及合同签署等关键环节。 2. 市场资源挖掘与客户关系维护 - 深入开发区域市场潜力，持续维护高价值客户资源，促进重点客户达成战略合作。 3. 新业务领域与区域扩张突破 - 紧跟本地物业行业政策导向、竞争格局变化及客户需求演进，定期输出市场分析报告与拓展优化建议。 - 积极探索城市运营服务、酒店式公寓、资产运营盘活等新兴业务机会，推动业务向新区域延伸布局。 4. 投标管理与商务流程控制 - 全面负责投标方案编制、报价策略制定及合同签订全过程，确保各环节合规可控，风险可防。 任职条件： 1. 学历与经验 - 年龄38岁以下，全日制本科及以上学历，市场营销、房地产管理、物业管理等相关专业优先考虑。 - 具备5年以上物业行业市场拓展或项目投标工作经验，其中至少3年担任区域层级管理职务；在沈阳及周边城市拥有成功拓展案例者优先录用。 2. 核心能力要求 - 熟悉物业管理行业运作模式，掌握住宅、商务写字楼、公共建筑等多业态市场开拓逻辑、招投标流程与定价机制。 - 拥有广泛客户网络，能够独立主导大型重点项目谈判并完成签约闭环。 - 具备出色的沟通协调能力与商务谈判技巧，熟练操作办公软件（Word、Excel、PPT）及常用项目管理工具。 - 无不良从业记录，具备高度的职业操守和合规意识。 本岗位绩效激励突出，具体绩效方案及年终奖金待遇面议。

新区学校招聘绿化工，工作时间为早7点至晚5点，要求年龄在62岁以下，为人良好且服从管理，薪资为2500元。

司机岗位，工作地址位于开原市轻工大厅菜籽胡同，薪资为3千至5千。

招聘保洁员一、岗位：保洁员，5名！二、，年龄50到60周岁以内、身体健康！已退休人员有工作经验者优先录用！三、工作时间：早7：30分到下午5：00或5：30之间！周六周日及法定假日轮班休息！四、月薪：1700元；免费提供工作餐！五、工作地点：铁岭市银州区全球通大厦对面的铁岭银行六、联系电话：刘，

招聘保洁员一、岗位：保洁员，5名！二、，年龄50到60周岁以内、身体健康！已退休人员有工作经验者优先录用！三、工作时间：早7：30分到下午5：00或5：30之间！周六周日及法定假日轮班休息！四、月薪：1700元；免费提供工作餐！五、工作地点：铁岭市银州区全球通大厦对面的铁岭银行六、联系电话：刘，

辽宁省铁岭市昌图县急招6名电焊工，无证也可。薪资为300元一天，包吃包住。要求年龄在60岁以内，身体健康。工资按月发放。

10月7号上午连云港市举行百人大创会 岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3. 带队开展市场调研与竞品分析，优化销售策略与话术 4. 指导、培训及考核销售团队成员，提升整体业务能力 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，确保销售闭环高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效管理流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 逻辑清晰，能独立制定销售方案并推动执行 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 有行业资源或成功带团经验者优先

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3. 定期拜访客户，收集市场反馈及竞品信息，助力产品优化 4.达成销售目标，跟进合同签订、回款及售后服务全流程 5.参与行业活动与客户交流，提升公司品牌影响力 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，抗压能力强，结果导向 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，能适应短期出差 5.行业经验不限，有相关领域从业经历者优先

项目考察，项目推广

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品情况，提出产品与策略优化建议 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2. 沟通协调能力强，具备良好的谈判与抗压能力 3. 目标导向明确，逻辑清晰，能独立制定销售策略 4. 熟悉行业基本运作模式，有相关行业资源者优先 5. 职业素养良好，责任心强，认同长期价值导向

您好，我们这边是悠鲜果供应链，郑州地区正在招聘，我们这边基础工资是3000元每月，按销售额提成，26号发工资，工资不拖欠，主要工作内容就是销售水果，主要是树莓、蓝莓、草莓、芒果、猕猴桃等

一、岗位职责 1、深入理解公司业务（头皮/头发健康）及产品体系，掌握服务客户所需的专业技能与设备操作，迅速融入工作环境并高效开展工作； 2、持续提升专业水平与实操手法（包括水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮养护等），确保服务质量，优化服务效率； 3、积极与客户沟通，准确把握客户需求，制定个性化服务方案，提升客户满意度，建立长期稳定关系，赢得客户信赖； 4、熟练掌握产品特点与核心优势，有效解答客户咨询，推动产品推荐与销售转化，增强客户粘性与复购意愿。 二、岗位要求 1、年龄25-50岁，有相关经验者优先考虑，同时也欢迎无经验但对美容、养发及时尚领域充满热情的新人加入； 2、具备美业、销售或客户服务类工作经验者优先； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，敏锐的观察力，亲和力强，学习意愿强烈，目标导向明确； 4、富有同理心，细致耐心，责任心强，具备坚韧的工作态度和高度的专注度； 5、适应能力强，心态积极向上，乐于团队协作与经验分享。 三、薪资结构 1、首月带薪培训薪资3000元，根据当月实际出勤天数核算发放； 2、工作时间：8:30-午休-18:30，具体安排以门店运营为准； 3、转正后薪酬构成：底薪+全勤奖+餐补+手工提成+业绩提成（综合收入4K-8K），收入上不封顶

一、岗位职责 1、深入了解公司业务（头皮/头发健康）及产品体系，掌握服务客户所需的专业技能与设备操作，迅速融入工作环境； 2、持续提升专业技术与手法（水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮保养），确保服务品质，优化服务效率； 3、积极与客户沟通，精准把握客户需求，制定个性化服务方案，提升客户满意度，建立长期稳定关系； 4、熟练掌握产品核心优势与特点，有效解答客户咨询，推动销售达成，增强客户复购意愿。 二、岗位要求 1、年龄25-50周岁，有相关经验者优先考虑（亦可接受零基础新人），热爱美容、养发及时尚行业； 2、具备美业、销售或客户服务类工作经验者优先录用； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，敏锐的洞察力，亲和力强，学习意愿高，目标导向明确； 4、富有同理心，细致耐心，责任心强，具备坚韧的工作态度； 5、适应能力强，性格乐观进取，乐于团队协作与经验分享。 三、薪资结构 1、首月带薪培训3000元，按实际出勤天数核算发放； 2、工作时间：8:30-午休-18:30，具体安排以门店运营为准； 3、转正后薪酬：底薪+全勤奖+餐补+手工提成+业绩提成（综合收入4K-8K，上不封顶）

辽宁邦晔农业发展有限公司正在招聘电话销售，工作地点在铁岭市昌图县老四平镇工业园区建业大街12栋1号，入职后有导师带，底薪2000元＋绩效工资＋满勤奖＋年终奖＋工龄工资，双休，法定假日休息， 工作时间早八点半-晚四点半

1、无责任底薪（试用期不打折）3K-4K，另享提成及月度激励奖金/单 2、提供新员工入职培训+在岗持续培训+年度专题分享学习机会； 3、入职即办理五险一金； 4、设有多种竞赛类激励机制； 5、享有年终奖、团队建设活动、带薪年假、节日福利、精致下午茶、年度健康体检等多项员工福利； 6、提供内部纵向晋升与横向轮岗等多元化职业发展路径 工作职责： 销售模式说明： 1.驻点4S店办公【配备固定工位】，采用纯面对面销售模式，无需外出拓展或电话推销【此岗位不涉及卖车，也不负责车险续保业务】 2.客户来源为4S店到店提车或进行维修保养的车主，由门店工作人员直接引荐； 3.负责完成客户合同签署、资料收集与上传，以及每日接待客户数量的数据记录； 4.维护4S店内销售及售后团队的关系，确保稳定的客户转介绍率 任职要求： 1、*******，中专及以上学历【入职时须提供毕业证书或学信网学历证明截图】，普通话标准，形象良好，无失信记录【个人名下当前无被执行案件】 2、需具备1年以上销售相关岗位工作经验 3、具备良好亲和力，积极主动，擅长维护客户关系，社交能力强者优先考虑 温馨提示：如您仅期望领取底薪而无意愿冲刺业绩，请慎重考虑是否投递，避免浪费双方时间与精力！ 薪资详情 薪资范围：8000-12000元/月 职位底薪：3000元-4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按销售额计提

1，招聘铁岭市内业务一名，按照公司要求，开发和维护片区内的客户，完成开发和销售任务。 2，有业务经验优先 3，底薪加提成4000-8000元，休周日节假日，

岗位职责： 1.负责电商平台日常销售工作，包括商品上架、订单处理及客户咨询响应 2.制定并执行销售计划，完成月度销售目标，提升转化率与复购率 3. 分析销售数据与市场反馈，优化推广策略及产品话术 4. 协同运营、客服及仓储团队，保障售前、售中、售后全流程顺畅 5.参与旺季促销活动执行，灵活应对业务高峰，确保服务品质 任职要求： 1.对电商销售有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.能适应早7:30至晚5:00的工作节奏，旺季月休2天、淡季月休4天 3. 学历不限，有电商/零售行业经验者优先 4. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，责任心强 5. 公司提供免费午餐，工作氛围积极务实

玖福记鸡架 餐饮销售人员2名， 工资待遇 底薪3500+200满勤， 月营业额7万是超出部分5个点 以此类推， 7万是4200[胜利][胜利] 8万是4700[拥抱][拥抱] 多干多得月休息2天， 工作地址， 哥伦布双燕一楼 期待你的加入 董坤 李新

植物抗衰赛道寻同频合伙人，专利抗衰技术+轻资产模式，资源互补，携手做长期健康事业稳步开拓市场。

职位描述： 1、处理线上贸易订单。 2、确保订单无误，促成商品成交 3、无需对外销售，无需外出 4、懂电脑基础操作 上班时间：上午9:00-11:30下午13:30-4:00（周六周日休息，节假日休息） 感兴趣的联系我，欢迎加入我们的团队！

玖福记鸡架餐饮销售人员2名，工资待遇底薪3500+200满勤，月营业额7万是超出部分5个点以此类推，7万是4200[胜利][胜利]8万是4700[拥抱][拥抱]多干多得月休息2天，工作地址，哥伦布双燕一楼期待你的加入

中国康倍奇中医药国际集团，公司是专业做慢性疼痛，风湿骨病，颈肩腰腿痛，男科妇科产品，公司要做康世中医骨科这个品牌，全国落地千城万店，公司在招商区域运营中心，在招聘店长，市场总监，大区经理，销售经理，销售主管，销售人员，公司发展潜力巨大，有销售能力，有管理能力的人来公司合作。

岗位职责： 1、市场拓展与客户维护 开拓教育局、高校、中小学等客户资源，推广智慧后勤项目（如直饮水、智能洗衣、能源管理、食堂服务等）； 维护长期合作关系，定期回访客户并挖掘新需求。 2、销售策略与目标管理 制定年度销售计划并分解目标，确保完成业绩指标； 分析竞争对手动态，制定促销方案和差异化策略。 3、项目全流程管理 主导招投标工作，协调合同签订、回款跟进及项目实施； 对接学校后勤部门，推动智慧化改造方案落地。 4、数据与协作支持 收集市场信息并反馈至公司，优化解决方案； 协调内外部资源，对接技术团队完成客户定制需求。 任职要求： 1、商务能力强，有校园运营项目销售工作经验或具备校园相关部门客户资源者优先。 2、具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够快速适应市场变化，持续提升销售能力。 3、熟悉智慧校园后勤运营领域，能有效推广相关产品与服务。 薪资待遇： 1、底薪5K—20K（根据工作经验确定），每年按运营项目盈利额享受提成； 2、入职即缴纳六险； 3、提供出差补助及加班调休； 4、发放节假日福利物资与生日福利； 5、依法享受国家法定节假日休假安排；

经理主管营销人员