酒店前厅部经理任职要求 1. 大专及以上学历，酒店管理相关专业优先，3年以上同岗位或前厅管理经验； 2. 熟悉前厅接待、预订、投诉处理等全流程，熟练使用酒店运营系统； 3. 具备优秀的沟通协调、应急处理及团队管理能力，服务意识强； 4. 形象气质佳，普通话标准，有外语交流能力者优先； 5. 责任心强，能适应倒班，抗压能力良好，注重服务品质与宾客体验。

工作地点西藏自治区阿里地区普兰县塔尔钦（冈仁波齐） 工作福利提供食宿、社保 特殊要求有高海拔地区工作经验，身体状况适应在海拔4600米正常工作中英双语、中藏双语优先录用，享受特殊技能津贴 职位详情 职位名称：服务经理 薪资待遇：10000＋ 岗位职责1、氧舱区各项工作的计划和组织，完成工作目标； 2、部门员工的招聘、培训、考核，日常排班、考勤； 3、制定服务流程和标准，确保安全、卫生，优化能耗； 4、日常消耗品的采购计划和预算、优化能耗、成本管理； 5、不断提升用户体验，处理客户问题与投诉。 任职要求 1、酒店、民宿、服务行业管理岗位任职2年以上 2、沟通能力强、有责任心； 3、团队培训、管理能力强； 4、会使用电脑，word和excel软件； 5、酒店和旅游相关专业优先

接待与 check-in/out：提前准备房间（空调、用品等），门口迎接客人，办理入住/离店手续，提供个性化欢迎服务。 客房清洁与维护：每日打扫房间、补充耗材、保持庭院/公共区域整洁（禅意民宿特别注重环境美观与宁静）。 客人服务与协调：响应客人需求（如加床、叫车、行李寄存），提供周边游玩建议（灵隐寺、飞来峰、西湖等），处理投诉，营造温馨禅意体验。 订单与运营支持：处理OTA平台（如携程、Trip.com）订单，确认预订，协助老板/店长管理库存、排班。 其他：偶尔协助茶艺、简单餐饮服务、夜间值班，确保安全与安静氛围。 任职要求（常见标准） 学历与经验：大专及以上优先，酒店、民宿、旅游相关经验1年以上；应届生或有服务行业经验也可（看重服务意识）。 技能：良好的沟通表达能力，亲和力强、细心耐心；会基本办公软件；懂一点茶文化/禅意氛围加分。 形象与性格：仪容端正，形象气质佳；热爱服务行业，吃苦耐劳，能适应民宿轮班制（早中晚班、节假日值班）。 其他：熟悉杭州本地（尤其是西湖/灵隐周边）更好；会英语/普通话流利；有驾照优先（可能需接送客人）。

岗位名称：酒店管家 工作地点：[昆明市/滇池路南亚商圈] 薪资范围：底薪+ 绩效奖金+ 加班补贴+包吃【5.5k】 招聘人数：[1人] 一、岗位职责 1. 全流程宾客服务：负责客人从预订咨询、入住办理到退房送别的一站式服务， 讲解客房智能设备使用方法，提升入住体验。 2. 客房与系统管理：维护客房管理系统，实时更新房态；配合完成客房查房工 作，排查设施安全隐患，及时上报维修需求。 3. 个性化需求响应：为客人提供订餐、叫车、本地旅游攻略推荐等服务，妥善 处理客诉及设备故障、高峰期接待等突发情况。 4. 内部协作衔接：协调清洁、布草更换等后勤工作，把控客房易耗品库存，保 障酒店服务流程高效运转。 二、任职要求 1. 基础条件：年龄20-35岁，形象亲和得体、气质佳；学历高中/中专及以上， 酒店管理等相关专业优先；持有驾照、会骑电动车者优先。 2. 经验要求：有酒店、民宿前台或服务类相关经验者优先，无经验但服务意识 突出、学习能力强者可酌情录用。 3. 能力素养：熟练操作酒店预订平台、客房管理系统及基础办公软件；沟通表 达能力强，普通话标准，能快速贴近年轻客群需求；执行力强、抗压性好，可高 效应对入住高峰等突发场景；会调酒、咖啡制作等技能者加分。 4. 品牌认同：认同里白年轻化、简约化的品牌风格，熟悉智能客控设备使用，能适配酒店无线电话机、Wifi 熟练操作的服务特点。 联系人：张老师

岗位内容： 1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作，同时协调各部门工作。 2. 积极处理客人投诉和问题，对客人需求及反馈进行跟踪和回访，提升客户满意度。 3. 对客户的信息进行准确收集和记录，保证信息传递的及时性和准确性。 4. 熟悉美团、携程等OTA线上平台运营逻辑、平台规则与运营玩法，做好房态维护、价格管理、评价维护、流量转化等相关运营工作。 任职要求： 1. 具备相关酒店前台工作经验，了解酒店行业和前台工作流程。 2. 具有出色的沟通协调能力，善于处理突发事件，具备优秀的问题解决能力。 3. 为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微，身体健康，能够适应轮班制工作。

﹣负责宾客接待、登记入住及退房手续办理 ﹣处理客户咨询与投诉，提供贴心服务 - 协助维护前台区域整洁与秩序 -茶室出品服务

旅游度假酒店，酒店的日常管理和业务对接能力强，能熟练对接OTA和新媒体宣传。吃苦认真敬业！

岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营，制定并执行服务标准与操作流程，确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范； 2、掌控酒店房态、房价、预订数据，优化客房分配，配合提升酒店收益； 3、负责前厅部人员排班与考核，搭建岗前+在岗培训（服务礼仪、系统操作、应急处理等），提升团队专业度； 4、营造积极协作的团队氛围，定期组织部门例会，传达酒店政策，复盘运营问题，推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验，熟悉酒店前厅部全流程运营； 3、专业能力：掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识，具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质：形象气质佳，沟通协调、抗压能力强，服务意识与责任心突出，注重细节，具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金； 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿； 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠； 四、应聘方式 简历投递邮箱：@qq.com 联系电话：

岗位职责： 1.负责民宿日常运营与客人接待，提供温馨、个性化入住体验 2.管理客房清洁、布草更换及设施维护，确保环境整洁舒适 3.协助办理入住/退房手续，解答客人咨询，处理突发需求与投诉 4. 统筹民宿餐饮、活动或本地导览等增值服务的协调与执行 5.维护线上平台（如携程、小红书、飞猪等）信息更新与客户评价管理 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有民宿、酒店、文旅行业工作经验者优先 3. 具备基础英语交流能力或本地文化讲解能力者更佳 4.责任心强，适应弹性工作时间，能独立处理多任务 5.热爱生活，认同慢旅行理念，愿意长期扎根乡村或景区周边发展

北开发区， 打杂， 活轻松， 8:00~下午5:00， 17元一个小时， 不压工资 日结， 联系电话:

低温负压干化员工作地址:江西抚州东乡国科产业园2栋405室负责低温负压干化设备的日常操作与维护，确保设备稳定运行；监测并记录设备运行参数，及时发现并处理异常情况学习能力强，能够快速掌握设备操作及工艺流程

安全员4000-6000元/月

九、园林绿化工：50岁以下，初中以上学历，有相关工作经验者优先。岗位职责：松土及病虫害防治，保证植物茂盛。修剪整形：定期修剪花草树木，清除枯枝，保持优美形态。补种移栽：进行苗木补栽、移植及冬春移栽工作，确保成活率。施工与环境维护。绿化施工：参与种植土回填、树穴挖掘、放线及苗木种植施工。设施维护：保养绿化机具设备，维护绿地设施，防止人为损坏。环境保洁：清理绿地垃圾杂物，制止践踏草地等破坏行为。

安全员6000-8000元/月有相关岗位经验优先有安全员证书，大专及以上学历

招聘，民宿公司招聘工作人员，处理民宿日常工作和协调工作安排，保洁的等各部门的协调，记流水等工作，工作时间自由，宽松，大致一上午的工作，工资2千加提成，，工作地点，南慧花园一期高层4号门市

主持民宿各项工作及协调，做好各项接待。能吃苦耐劳。

远洋蔚蓝海岸招聘 【岗位】：酒店/民宿前台接待、礼宾员、民宿管家 【要求】：18-24周岁，身高 175cm 以上，165cm 以上形象气质良好 【福利待遇】：薪资2400-3000元/月，单休，包吃住。 【工作地点】：南戴河远洋蔚蓝海岸园区 ☎联系电话：（同）

招聘： 包吃住民宿招聘前台管家2名， 工作岗位1: 上24休24，提供宿舍，基本可以正常睡觉，年龄要求28到48岁工资3000加提成 工作位置：吾悦广场小涵旅居吾悦店 ，有经验，没有经验要求会电脑上手快，普通话好 工作岗位2: 住店管家1名，7点半到吧台，有午休，10点关灯，底薪3500到4000加提成，每月2天休息，年龄40到58岁，会电脑，办事灵活，北方，普通话好，做过服务行业优先 联系电话及

招聘：民宿管家 薪资：3000元以上/月 负责民宿日常打理

诚聘精英，欢迎加入和介绍现招聘以下岗位：一、前厅待接‬员 工作内容·：主要负责前台接待‬客人，办理入住岗位要求：18-35岁，有良好的服务意识和服务态度、五官端正、会基础电脑操作上时班‬间：8小时制三班倒薪待酬‬遇：2700-5000元/月，月休4天，包工作餐，法定节假日上一休二，三节福利、年终奖、工龄工资二、客房服务员工作内容：按标准流程打扫房间卫生，保证客房的干净整洁岗位要求：30-50岁，身体健康，初中以上文化，会讲普通话，良好的服务意识和服务态度薪资待遇：8小时制早中班，月休四天，三节福利、年终奖、工龄工资2500-5000/月工作地点：维也纳国际酒店·南丰桔都大道店曾经理江西抚州

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为客人办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房分配及特殊需求，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对宾客信息，确保数据安全与完整 4.协调与其他部门的沟通协作，及时解决突发问题，保障运营顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象。 薪资待遇 底薪3000+点评提成+业绩提成 工作时间: 早上8点-下午8点 月休2天 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.普通话标准，有较强的责任心和应变能力 3.能适应轮班工作制，接受节假日值班安排 4.有酒店或服务业工作经验者优先考虑 5.熟悉基本办公软件操作，学习能力强

抚州市一中南门斜对面即抚州市168宾馆急招聘前台服务员（地址：大公路198号） 联系侯姐

招聘：客房服务员 薪资：面议 1、负责客房日常清洁与整理，确保房间环境整洁、物品齐全、设施完好，符合酒店服务标准。 2、定期检查客房设备运行状况，及时上报维修需求，保障客人住宿体验。 3、配合前台及后勤部门完成客房物资补充、布草更换及区域消毒等工作，保证服务流程顺畅。 4、具备良好的服务意识和责任心，能够主动发现并解决客人需求，提供细致周到的服务。 5、遵守工作时间安排，服从排班管理，具备团队协作精神，能适应轮班制工作模式。 6、注重仪容仪表，保持规范的职业形象，维护企业服务品牌声誉。

四季花园国际酒店 前台接待员：2名 薪资待遇： 面议 岗位要求： 1.年龄18-23岁，形象端正。 2.热情礼貌，责任心强。 3.能适应轮班，能长期稳定工作，会简单电脑操作。 ▼ 图片 联系方式 联系电话： 曾 联系地址：资溪县大觉山中段路四季花园国际酒店

招聘：客房服务员 薪资：面议 1、负责客房日常清洁与整理，确保房间环境整洁、物品齐全、设施完好，符合酒店服务标准。 2、定期检查客房设备运行状况，及时上报维修需求，保障客人住宿体验。 3、配合前台及后勤部门完成客房物资补充、布草更换及区域消毒等工作，保证服务流程顺畅。 4、具备良好的服务意识和责任心，能够主动发现并解决客人需求，提供细致周到的服务。 5、遵守工作时间安排，服从排班管理，具备团队协作精神，能适应轮班制工作模式。 6、注重仪容仪表，保持规范的职业形象，维护企业服务品牌声誉。

招聘：季枫城市酒店招聘客房服务员薪资：3000-5000元/月1、负责客房日常清洁与整理，确保房间环境整洁、设施完好，符合酒店服务标准。2、及时更换床品、毛巾等客用物资，保持卫生间及公共区域卫生达标。3、主动发现并报告客房设备故障或异常情况，配合维修人员完成相关工作。4、遵守酒店各项规章制度，服从工作安排，具备良好的服务意识与团队协作精神。5、初中及以上学历，具备基本沟通能力与责任心，有相关工作经验者优先，无经验亦可提供培训。6、工作时间实行8小时制，不强制加班，工作环境良好，提供免费工作餐，享有年终奖及节日福利。

【广昌丽辰酒店】 招酒店前台白班，上班时间 8：00-20：00。18-35岁，上四休二。工资面谈。 联系人：吴（）。 地址：广昌县莲乡大道与昌厦公路交叉口。

招聘：酒店店员 薪资：面议 1. 负责酒店日常运营支持工作，包括客户接待、入住登记及退房处理，确保服务流程规范高效。 2. 协助维护客房整洁与设施完好，及时响应客人需求，提供贴心周到的前台服务。 3. 配合完成物资管理、台账记录及相关行政事务，保障工作环境有序运行。 4. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够适应灵活排班及节假日轮值安排。 5. 有责任心，注重细节，能主动发现问题并积极提出合理化建议。 6. 接受新环境与岗位挑战，具备团队协作精神，愿意在服务行业中持续成长与发展。

【美居民宿】 招聘：民宿前台1名 白天班/半天班（白天两人轮换班） 22-45岁 薪资待遇：1600-1800 地址：水南，曾巩文化园斜对面 联系人：李总