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招聘：展厅经理 1.展厅运营管理全面负责展厅日常运营，监督销售流程标准化执行（如客户接待、试驾、签约等），确保3分钟内响应客户需求。落实展厅5S管理（展车清洁、环境维护），提升品牌形象与客户体验。组织每日晨会/夕会，分析销售数据及客户反馈，制定改进计划。2.销售目标达成分解并落实月度/季度销售目标，监控团队业绩进度，优化成交策略。提升附加业务渗透率（金融、保险、精品加装），提高单车毛利。3.团队管理与培训培训销售顾问的产品知识、竞品分析及谈判技巧，定期考核业务能力。协调跨部门合作（市场、售后），策划促销活动（如车展、试驾会）。4.客户关系维护处理客户投诉与突发问题，提升客户满意度（CSI）及NPS评分。建立客户分级管理体系，推动老客户转介及召回计划。5.市场与竞品分析收集竞品动态（价格、政策、车型），反馈至管理层以调整销售策略。1.学历与经验大专及以上学历，市场营销、汽车工程或管理类相关专业优先。2.3年以上汽车销售经验，其中至少1年展厅管理或团队带领经验（新能源品牌经验加分）。3.核心技能熟悉汽车销售全流程及DMS/CRM系统操作。具备数据分析能力（Excel、Power BI），能优化销售漏斗转化率。持有C1驾照，熟练驾驶（需参与试驾支持）。4.软性素质强抗压能力与执行力，能适应高强度工作节奏。优秀沟通协调能力，擅长跨部门协作与团队激励。

（1）组织贯彻执行国家的各项法律法规、政策规定，在公司总经理、技术和项目总监的领导下负责落实组织公司核心技术发展规划、技术提升筹备、技术人才储备、技术提升、制定完善生产流程、质量标准等管理工作；根据公司发展可扩增人数或部门独立（未来计划有：研发部、设计部、技术部、项目部、售后服务部、采购部等）； （2）负责公司生产技术（工程项目）的全过程管理体系的各关键节点流程要求的工作； （3）项目合同任务下来前、后，根据管理体系落实执行、监督，进行任务分解到项目部，落实生产项目整个过程的联络、勘察、现场实施、外协外包及所有技术质量控制、图纸资料及验收；责任到人； （4）根据项目任务单、合同评审等列出具体每个项目的设备材料的各项预算清单、施工工期等整个过程工作的计划；生产完成后进行项目总结； （5）负责公司内及外地生产过程的各项人、财、物全部安全与物资供应、采购管理； （6）负责具体项目售前、售中、售后的内、外各项技术工作；负责说明书、图纸、资料完善、收集、存档； （7）接受考核小组的考核，负责本部门的工作考核； （8）负责本部门所需的资金计划申请； （9）保守公司的各项秘密； （10）负责公司交代的其他工作。 1.2任职要求 （1）论知识能力有多低就怕不学术、计划目标，论你有多聪明就怕不忠诚而出卖公司，拒绝重大疾病不良嗜好及好吃懒做者；有吃苦耐劳的精神，对工作主动热情，忠诚于公司。 （2）具备电子与智能化专业子系统应用中多种全面的技术（网络、安防、显示、系统集成等）的较深入综合技术理论知识，有现场经验，能做相关系统的技术解决方案，有现场经验实践能解决重大问题的能力；懂管理懂技术； （3）熟悉使用aotucad软件，能看懂并简单画图，能指导智能化系统集成各子系统的相关图纸及规划设计等； （4）招聘适合该岗位的性别，年龄在25～50岁； （5）有一建、二建、消防等机电专业的证书和驾照、低压电工、高处作业、A、B、C证书的优先； （6）高中、技校、中专、职校同等以上的学历，有大专、本科以上学历证书优先。

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