质量经理 各岗位具体任职资格详见《岗位需求表》（附表1）。其中，工作经历计算、年龄界定的统一截止时间为2026年4月30日；不得报考的情形：（一）曾因犯罪受过刑事处罚的；（二）被开除中国党籍或被开除公职的；（三）在各级行政机关、事业单位和国有企业招录过程中存在舞弊等严重违反录用纪律行为的；（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；（五）被依法辞退的党政机关、事业单位和国有企业工作人员；（六）正处于党纪政务处分期间或未满处分期限的；（七）不符合国有企业亲属关系回避、任职回避的；（八）存在法律规定不得录用为国有企业工作人员的其他情形。各岗位具体岗位职责详见《岗位需求表》（附表1） 薪资福利:薪酬待遇按照江西长华医疗健康有限公司薪酬管理有关制度执行 招工人数:1人 招聘工作按照报名、资格审查、招聘考试、体检、考察（背景调查）、集体讨论决定、公示等程序进行；应聘人员应遵循国有企业有关任职回避的相关规定；应聘人员需如实填报亲属相关信息；研究讨论和负责招聘工作的相关人员、承担相关招聘工作的第三方机构工作人员以及面试评委与应聘人员存在亲属关系或者存在其他可能影响招聘公正情形的，本人必须回避 工作地址:江西省南昌市红谷滩区绿地卢塞恩小镇B02地块57栋（城运路与北龙蟠街交汇处）

招聘：质量主管 薪资：5000.0-7000.0元/月 职位详情： 1、大专及以上学历，食品科学与工程、发酵工程、生物工程、酿酒工程等相关专业； 2、3年以上食品饮料行业质量管理经验优先。 3、熟悉《食品安全法》及相关国家标准（GB 14881, GB 7718等），参与过ISO9001/HACCP体系审核并具备内/外审员证优先，有出口白酒备案、知识产权申报相关经验者优先。 具备优秀的文书编写能力，能独立撰写质量分析报告、审核报告及制度文件。

工作内容： 1.对乙方供应商生产物料进行抽样检验； 2.对合格物料签字并张贴合格标签； 3.针对不良物料并反馈供应商改善和监督； 4.做好检验记录单据并存档。 薪资待遇： 转正前：综合薪资7K+ 转正后： 底薪5000+岗位补贴1000-1500+绩效奖励500-1000+加班薪资（1.5倍/2倍/3倍）8000-12000 以上岗位包吃包住（三餐免费、水电费平摊）+ +周末双休（旺季单休），综合到手8000-12000

质量改进专家 本科及以上学历，理工类专业；10年以上制造业持续改进主导经验，熟悉光学产业关键工艺流程；获得六西格玛资深黑带或黑带大师MBB认证，熟练应用Minitab、JMP工具。统筹持续改进工作；主导6Sigma、精益、QCC等活动；负责体系搭建、培训、导师培育、制度完善及效果评价推广。 招聘邮箱：，邮件主题请注明应聘岗位+姓名 工作地址:南昌

质量经理 各岗位具体任职资格详见《岗位需求表》（附表1）。其中，工作经历计算、年龄界定的统一截止时间为2026年4月30日；不得报考的情形：（一）曾因犯罪受过刑事处罚的；（二）被开除中国党籍或被开除公职的；（三）在各级行政机关、事业单位和国有企业招录过程中存在舞弊等严重违反录用纪律行为的；（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；（五）被依法辞退的党政机关、事业单位和国有企业工作人员；（六）正处于党纪政务处分期间或未满处分期限的；（七）不符合国有企业亲属关系回避、任职回避的；（八）存在法律规定不得录用为国有企业工作人员的其他情形。各岗位具体岗位职责详见《岗位需求表》（附表1） 薪资福利:薪酬待遇按照江西长华医疗健康有限公司薪酬管理有关制度执行 招工人数:1人 招聘工作按照报名、资格审查、招聘考试、体检、考察（背景调查）、集体讨论决定、公示等程序进行；应聘人员应遵循国有企业有关任职回避的相关规定；应聘人员需如实填报亲属相关信息；研究讨论和负责招聘工作的相关人员、承担相关招聘工作的第三方机构工作人员以及面试评委与应聘人员存在亲属关系或者存在其他可能影响招聘公正情形的，本人必须回避；笔试、面试地点另行通知，未通过资格审查、未入围面试人员不再另行通知 工作地址:江西省南昌市红谷滩区绿地卢塞恩小镇B02地块57栋（城运路与北龙蟠街交汇处）

招聘：质量管理员 薪资：3000.0-4000.0元/月 职位详情： 负责医疗器械法律法规的搜集，供应商管理，定期评估其资质和质量表现，产品的验收，出入库

岗位内容： 1、制定质量（环境）管理制度和产品的质量标准、检验标准。 2、全面负责公司原辅材料、包装物、外协件、零部件、成品监督检验。 3、做好计量管理、原辅材料验收管理、生产过程质量（环境）管理。 4、进行质量知识培训、质量问题分析、标准体系的维护与运行。 5、质量体系管理及产品认证。 6、生产过程关键质量监控，定期通报各有关部门质量检查结果，对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施。 任职要求： 学历背景：大专及以上学历 培训及资历：受过企业质量管理、质量体系管理等培训。 工作经验：有3年以上质量管理工作经验。 具有一定的领导能力、沟通能力、执行实施能力，逻辑思维能力。

抚州市金溪县 招隧洞测量员/测绘员/放线

岗位职责 • 客户投诉处理与改善跟踪 • 编制8D报告与质量改进方案 • 协助客户审核与认证资料准备 • 制程品质管控与异常分析 • 量产良率监控与持续改善 • FMEA / SPC 数据分析 任职要求 • 熟悉 ISO9001 体系建立与维护 • 熟悉8D、FMEA、SPC 等品质工具 • 有新能源、电池或储能行业经验优先

赣州市宁都县招测量员/测绘员/放线，基坑监测

家附近送送东西，都是小件物品，没有重物 日结40一小时，临时，下班都可以，时间自己安排就好，，都可日结。长期工有新资6000-7000以上。年底有红包 要求：18-54周岁，身体健康，无案底

裁剪副手一名8000一月早八晚九包吃，另招学徒一名，南昌

300薪资每天 月薪 8000＋ 想拿高工资的来（在招人数10人） 可周结 日结薪资300 + 周结薪资1800+ 工作自由 提供车房 就近安排上班 有意向请点击立刻沟通!!!收到会及时回复! 满18周岁到55周岁

招聘【整件车位】 ✅要求：四季装，意法网店品质，分款做 招整件车位20名 ✅优势：货源稳定，工资准时，夏天不放假 电话：

仓库配货，送货至物流

招聘：坐班测试普工5000~6000 薪资：5000-6000元/月 本厂主要生产激光设备，现因生产需求，面向社会公开招工，岗位稳定、福利完善，欢迎有意向者报名入职！ 一、招聘岗位:测试普工 二、任职要求 1. 身体健康，无身体残疾，无重大疾病，能胜任岗位工作； 2. 工作认真负责，服从车间管理，遵守厂区规章制度。 三、薪资待遇 1. 月薪5000-6000元，薪资发放准时，收入稳定； 2. 住宿：酒店式住宿，4-6人间，环境干净整洁，生活舒适； 3. 餐饮：厂区食堂免费提供工作餐，菜品丰富，营养均衡； 4. 交通：厂区提供上下班班车接送，出行便捷。

招聘：质管员（五险，提供食宿）薪资：4000-6000元/月岗位职责：1.全面统筹质量管理工作，确保各项质量标准得以严格执行。2.负责制定并完善质量管理相关流程与制度，提升质量管理体系的有效性。3.对产品或服务质量进行全程监控，及时发现并解决质量问题。任职要求：1.医药学相关专业毕业优先。2.拥有丰富的质量管控经验，能够熟练运用质量工具解决实际问题。3.具备较强的责任心与严谨细致的工作态度，对质量问题零容忍。

招 聘 本公司专业生产手机数据线，因大量订单增加，招长期工，年龄18到45岁.单价高，包吃，外宿每月补100元，个人计件多劳多得，每月二十号准时发工资，不拖欠员工一天工资，外加岗位津贴200到500元，招以下岗位：测试，看外观 修不良，扎线 地址：东莞东坑骏发工业区捷希新工艺品有限公司 联系人：雷先生（）

下午4点集合面试 两班倒，1个月倒一次班 18元/小时，次月25日发薪，，3个月以上，；做满7天可借支500元 生产电源线路板，SMT.组装，包装，测试，插件，点胶等 18-40岁，身份证复印件1张，3个月内的健康证复印件

21元化龙镇明经村电源线厂17~45岁 福利：入职满3个月第4个月开始每个月工资调整加2元每小时。 【待遇1】19元/时 不包吃住工作满3个月➕2元相当于21元/小时 【待遇2】17元/时 包吃包住工作满3个月➕2元相当于19元/小时 【男女比例】：男女不限 【年龄要求】：17-45岁 【工期要求】：3个月以上 【上班时间】 08：00至21：00 吃饭时间75分钟 下午吃饭时间45分钟 【岗位】：打包、开机、扫描、绕线、测试、、扎线，贴标签，压端子等岗位。个别岗位站岗。 【面试须知】：带上本人身份证原件，染发夸张、花臂、拖鞋、短裤、背心、裙子不接受面试。 【温馨提示】：每周六可预支300/500元生活费。 面试时间:上午10点厂门口集合。 【注意】要能接受早中晚班。

（少量白班仓库岗位，质检岗位，先到先得） 薪资6000-8000包吃住做事简单易上手 不穿无尘服，坐班，内宿，包吃包住 有意向可投递简历，谢谢诶 工作岗位：质检，QC，仓库，操作工 工作内容：做事简单无需经验，不卡学历 年满18—42周岁即可，身体健康 福利：一年三节福利 综合薪资6000-8000包吃住，可预支，免费体检 节假日福利等等，一年13薪 正式工：基本工资4000+计件奖金5000+福利+岗位津贴（300-400） 吃住：包吃包住，内宿，四人间 感兴趣的小伙伴可以私聊哦

安排生产计划，处理生产车间一切事务。 有门窗厂长管理经验8年以上。

1、全程跟进项目进度，负责图纸审核、主材排版、配料及材料进度跟踪。 2、统筹车间生产计划，监督制作流程与生产进度，编制生产工艺文件，监控工艺执行、质量控制、工序衔接及绩效考核。 3、管控项目主材的分配与领用，合理分配车间及各班组工作任务，核算制作产量；负责主项目油漆、焊材、气体等成本核算、采购计划编制，以及各项目所需资源的请购安排。 4、编制成品构件编号及发货清单，并跟进执行情况；协调公司内部与客户间的沟通事宜，确保信息畅通与工作衔接。

任职要求： 1. 国内外公办本科及以上学历，材料、化工相关专业 2. 具备材料研发、工艺优化及测试分析能力，熟悉材料性能检测设备与实验操作流程，具有1年以上涂层研发、调试、项目推进及团队管理经验。熟练使用办公软件，了解锂电铜箔的研发技术与生产工艺 3. 熟悉阳极板制造流程，涵盖铸造、轧制、切割、涂层处理等环节，掌握各工序质量控制关键点。精通阳极板表面处理与热处理工艺，保障材料表面状态与性能的稳定可靠 4. 具备扎实的专业理论基础和实际技术工作经验，能够独立应对并解决技术问题 岗位职责： 1. 负责阳极板材料的研发与性能提升，确保其在生产与应用中符合技术标准及客户要求。整理实验数据并撰写技术文件，为研发项目提供支持 2. 参与生产现场技术支持与工艺巡检，协助分析生产异常和产品失效原因，提出改进措施并跟进实施效果 3. 协同开展技术培训、操作规范修订及跨部门协作，推动产品持续改进与技术流程标准化 薪资待遇： 1. 住宿福利：提供电梯标间宿舍，配备空调、热水器、洗衣机、独立卫生间及日常用品，实现拎包入住 2. 餐饮福利：自有食堂供应实惠可口的工作餐，每日就餐补贴10元（未用餐不予补贴） 3. 保障福利：入职即办理五险一金，享有法定加班费、年终绩效奖金、工龄津贴，福利体系健全 4. 生活福利：提供免费通勤车服务，园区内设健身房、室外篮球场、足球场、运动场地等设施，助力工作生活平衡

岗位职责: 1、承担轻卡、轻客、皮卡新车型驱动桥及传动轴的设计开发任务，推进减重降本，实施质量提升，解决关键技术难题，完成样车签发工作。 2、承接新开发项目中驱动桥与传动轴的性能指标，并将其精准分解至设计环节。 3、负责整车试验阶段驱动桥、传动轴失效问题的分析与整改落实。 4、主导驱动桥、传动轴及半轴相关核心技术文档的编写，推动知识沉淀与积累。 5、协同质量、制造、销售及供应商等相关部门开展技术沟通与输出工作。 6、配合主管及经理参与科室内的质量提升、设计优化及成本控制等相关工作。 任职要求: 本科及以上学历 3年及以上相关工作经验

岗位职责： 1.负责门窗产品的图纸绘制，确保设计方案满足客户要求及行业规范。 2.跟进客户订单进度，保障各环节按时交付。 3.编制相关业务表格，协助订单的流程化管理与追踪。 4.与客户保持联系，协调处理订单执行中的各类问题。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与客户导向服务意识。 2.工作认真负责，能独立承担并完成工作任务。

岗位职责： 1、负责汽车焊接夹具、检具的设计工作，确保所设计的工装满足客户对生产效率与产品精度的要求； 2、参与新项目初期技术沟通，提供初步报价方案； 3、针对客户生产过程中出现的工装夹具问题，及时提供技术支持与解决方案。 任职要求： 1、精通工装夹具设计原理及加工工艺，具备独立完成设计任务的能力； 2、熟悉常用机械加工设备与自动化生产设备，掌握电气控制系统相关知识； 3、具备较强的问题分析与处理能力，能快速响应客户现场需求； 4、具有良好的团队协作意识和沟通能力，能够协同多部门推进项目进展。

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务处理 2、协助主管领导完成各项交办工作 任职资格： 1、年龄在******，身高160cm以上； 2、具备相关工作经历者优先录用； 3、工作细致严谨、具备较强的责任意识。可直接电话咨询 工作时间：8：30-17：30 工作地点:江西服装学院(向塘镇丽湖大道)

工作职责： 1、负责优化饲料厂报建标准管理流程。 2、负责已建成饲料厂合规手续的证照补办工作。 3、负责饲料厂报建相关课件的编制与更新，以及培训学习的组织实施。

工作职责 1负责公司产品质量管控，参与产品开发风险评估，产品封样认定和执行标准制定 2负责供应商工厂质量评估，并负责供应商和工厂的质量考核评估 3根据电商消费质量客诉反馈，数据分析原因并制定改进方案，协助工厂进行有效整改。 4抽检产品对产品投诉客诉基础数据进行分析并客观提取产品问题，制定改善计划，持续跟进改善结果 5根据产品类目特点总结各个类目代表性问题，各个品类产品的品质红线 6定期对各个类目的产品制定培训计划，对公司内部人员就品质问题进行培训，培训对象主要包过客服采购销售人员。 7制定检验体系并持续优化，最终形成公司内部和相关部门形成闭环流转的部门。 任职要求 1高中及以上学历3年以上品控工作经验 2熟悉电商纺织服装家居服饰床上用品家纺产品优先 3熟悉纺织服装执行标准流程有品牌质量管控经验优先 4工作认真负责有质量意识能改适应定期短期出差