不良资产处置，法拍房，大宗资产交易，自媒体，短视频获客拍摄

招人咯！招人咯！招人咯！诚心招人咯！！！ 不需要穿正装！不需要打电话！ 工作细节如下，感兴趣可详谈。 G.. 一、工作内容： 1、通过各个网络平台发布公司待租的房源信息 2、为意向客户匹配房源，约时间带客户去实地看房。 3、成交签订租赁合同二、薪资待遇： 4000底薪+75%提成 （每单提1000-3000）+新人开单奖励+业绩奖励＋不定期团建多劳多得上不封顶三、上班时间： 早上10:00-18:00上六休一，只打上班卡，下班不用打卡（可提前下班，完美避开早晚上班高峰期），工作时间自由，可随意外出，不会强制要求员工在办公室里坐班。 最后强调我们只做民宅租赁 不需要出去地推，发传单，拉客户的！！ 更不是那种一天打几百个电话电销！！！ 房间都是单间，只租房，不售房！！！

1.该岗位业务不是买卖是租赁，帮客户租到合适的商铺及办公场地，租房子、租房子、租房子（现在租赁市场大，需求多） 2.无业绩要求,无业绩考核 工作内容:给各大企业及个体商户提供商铺选址方案;及写字楼办公场地，进行商铺、写字楼租赁业务成交(公司提供资源) 薪资待遇：底薪4000+提成百分之10-50%+五险一金+包吃包住 业务板块:商铺、写字楼、产业园租赁业务及装修业务工作模式:公司提供精准有需求的客户 客户群体定位:上市公司、老板、企业、管理层、个体老板 工作时间：8：30—6：00，中午休息2小时，大小休、自主择休、带薪培训，签劳动合同 公司福利:员工生日，每月聚餐,省外出游，互帮互助，带薪年假，法定节假 晋升空间:初级业务员-中介业务员-高级业务员-储干-主任-经理(级别越高收入就越高) 办公地点：恒大中心A座811

高薪销售+不靠背景+实力说话+晋升空间无限 岗位职责 1. 负责公司房源的开发与积累，与业主建立稳定良好的合作关系 2. 负责线上线下房产信息的更新与管理，推进新客户开发及老客户维护 3. 与客户保持高效沟通，精准把握需求，推动交易达成 4. 协助买卖双方完成交易流程，参与商务洽谈及后续客户关系维护 房产经纪行业积累越久，经验越深厚，资源越丰富，更重要的是收入越高 薪酬福利 2500底薪+3000绩效底薪+30%提成【8000-20000无封顶】，无底50%起步，可包吃住 弹性工作，就近分配，朝九晚六，中午休息两小时，销售行业讲究结果导向，无人干预考勤，工作时长由你对目标的追求决定 公司每年举办体育赛事、团建活动近百场，定期组织国内外旅游，助力员工轻松上班，快乐生活 【招聘要求】 1. 年龄20-45岁，品行良好，男女不限，形象佳气质好； 2. 热爱销售，渴望高收入，乐于接触新鲜事物； 3. 工作态度积极主动，有事业心和发展目标； 4. 具备自主学习意识； 5. 能力体现：表达流畅，沟通顺畅，无需华丽辞藻，踏实肯干，具备团队合作精神和强烈进取心 专业发展路径：房产经纪人—业务主管—区域经理—区域总监—营销副总—分公司总经理 创业发展路径：房产经纪人—业务主管—合伙人—门店店长—区域霸主（商圈内拥有多家门店）

薪资详情 薪资范围：6000-11000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；80%提成 奖金补贴：房补、高温补贴、绩效奖金、年终奖、工龄奖、节日福利、包住 职位详情 薪资范围：6000-14000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：房补、高温补贴、绩效奖金、年终奖、工龄 奖 职位详情 电话销售 个人（ToC）不接受居家办公 网络销售 无经验要求互联网/科技 房地产招商/商户拓展 薪资待遇；5300底薪+80%提成，时常一单奖励 200-500 1.公司人事直招--放心咨询岗位！！！不电销不地推不穿西装不加班！！！ 公司专业做房屋租赁，不涉及房屋买卖！！！ 2.公司房源分布在南昌各个区，租房付款方式月付、季付、半年付均可， 3.工作内容就是负责出租房子~公司提供有房源~在58安居客端口还有小红书，豆瓣，闲鱼等上发布房源，客户会主动联系你，与客户沟通，邀约客户实地看房，外出带客户实地推荐房源，促进成交， 4.租房成单周期短的，新人有老人带，一对一带教新人2-4天陆续开单。客户来自58、安居客租房客户会主动给我们发消息或新人有老人带，一对一带教，客户来自58.安居客，租房客户会主动给我们发消息或者打电话被动的销售模式。我们不用穿西装。只要是我们公司的房子都可以出租。 5.发薪日：每个月15号前发薪（从不拖欠） 6.上班时间：10点-7点，法定节假日放假，过年15天带薪年假，每月4天休 7.新人前期在5000-8000左右，三四个月的上手了在 1w左右，成单王奖励1000元，各种月度、季度、年度优秀员工奖，各种大小节日生日福利补贴 员工福利 生日福利 宿舍有空调包住 节日福利有无线网 团建聚餐

【岗位职责】【专人带教，全程辅助开单】 1、负责公司房源的开发与积累，与业主建立长期稳定的合作关系； 2、维护线上线下房产信息渠道，推进新客户开发及老客户资源深耕； 3、与客户保持高效沟通，精准把握需求，推动交易顺利达成； 4、协助买卖双方完成交易流程，参与商务洽谈及后续客户服务工作。 房产经纪行业积累越久，经验越扎实，人脉越广泛，更重要的是收入潜力无限！ 【薪酬福利】 1.底薪+提成（8000-10000无封顶），提成从50%起步，可提供食宿支持； 弹性工作时间，就近分配门店； 朝九晚六，中午休息两小时，销售行业讲究结果导向，你的努力决定你的节奏。 公司设有篮球队、羽毛球队、精英社等多元社团，每年举办近百场体育赛事与团队活动； 同时定期开展国内外旅游，让工作与生活张弛有度，实现快乐职场。 职业发展双通道： 专业晋升线：房产经纪人—业务主管—区域经理—区域总监—营销副总—分公司总经理； 创业成长线：房产经纪人—业务主管—合伙人—门店店长—区域霸主（统管商圈多家门店）。 【招聘要求】 1.年龄25-43岁，品行良好，男女不限，形象整洁，气质大方； 2.热爱销售岗位，渴望高收入，乐于接受新鲜事物； 3.工作态度积极主动，追求个人事业发展； 4.具备自主学习意识与持续进步动力； 5.能力体现：表达流畅，善于交流，不需巧言令色，重在踏实肯干，具备团队精神和强烈进取心。 【任职资格】 1.【能力为先】学历非硬性门槛（只要愿意学）； 2.【思维开放】具备良好服务理念（客户利益优先）； 3.【目标明确】拥有强烈赚钱动机，愿通过奋斗实现梦想（成就更好自我）。

招人咯！招人咯！招人咯！诚心招人咯！！！ 不需要穿正装！不需要打电话！ 工作细节如下，感兴趣可详谈。 G.. 一、工作内容： 1、通过各个网络平台发布公司待租的房源信息 2、为意向客户匹配房源，约时间带客户去实地看房。 3、成交签订租赁合同二、薪资待遇： 4000底薪+75%提成 （每单提1000-3000）+新人开单奖励+业绩奖励＋不定期团建多劳多得上不封顶三、上班时间： 早上10:00-18:00上六休一，只打上班卡，下班不用打卡（可提前下班，完美避开早晚上班高峰期），工作时间自由，可随意外出，不会强制要求员工在办公室里坐班。 最后强调我们只做民宅租赁 不需要出去地推，发传单，拉客户的！！ 更不是那种一天打几百个电话电销！！！ 房间都是单间，只租房，不售房！！！

1. 灵活安排工作时间，办公地点根据住址就近分配，步行即可到岗！无需固定坐班，天气炎热时在门店处理房源信息维护与录入，气温适宜时便和团队伙伴一同外出拓展~ 2. 薪资待遇优厚，试用期3个月2500无责底薪+3000绩效（达成6000业绩即可）+30%提成，综合收入可观！入职即缴纳五险一金，享受业内领先水平的提成比例！ 3. 配备系统化培训体系，零销售经验也无需担心！新员工将接受专业岗前培训，并配备一对一导师全程指导，全方位支持快速成长！ 4. 晋升通道健全透明，提供多元化职业发展方向，助力实现个人职业目标与发展愿景！ 5. 上市公司平台背书，丰富您的职场履历！线上房源资源充足，无需担忧客源与房源自集问题！ 6. 各门店团队氛围融洽，店经理及同事亲切友好，定期组织丰富多彩的团建活动，增强团队凝聚力！ 工作地点：南昌各个区域

创艺装饰招聘中介渠道经理 底薪5500＋提成＋奖金+公关费+年终奖 熟悉中介门店资源者优先录用 （有中介从业经验或购房经历者均可报名） 工作时间灵活，无需固定坐班

底薪是：5000+40~50%的提，门店可以分配客户资源也可以接受，不要底薪80~90%的提成。 要求：有本行业经验一年以上。 上班时间：9到一12:00 1:30~6:00每周单休。 工作地点：华侨城

南昌红谷滩招腻子/大白/墙漆，

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：夜班补贴30元/天，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 【工作岗位】 啤酒厂区：普工，贴标签，质检，搬运，包装产品等工作内容 【招聘要求】 16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京

空调维修，柜机，挂机，风管机，天花机维修。

明天地下室需要10个人。

岗位名称：相寓收房主管 岗位名称：相寓出房主管 工作地点：郑州市金水区农科路文博花园店 薪资待遇：综合薪资6000-12000元/月，端口免费+单量提成，上不封顶 岗位职责： 1. 负责房源收房、出房、客户对接，完成租赁业务指标 2. 维护客户关系，提升客户满意度 3. 配合团队完成业务目标，参与房源运营相关工作 岗位福利： • 免费端口，降低获客成本 • 多元化业务体系，广阔晋升空间 • 弹性休假，平衡工作与生活 • 季度团建出游、年度体检、员工保险，全方位保障 任职要求： 1. 有房产租赁相关经验者优先，无经验可培训 2. 沟通能力强，有责任心，能适应弹性工作 3. 有团队意识，目标感强，渴望高薪

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，认同长期深耕房地产服务行业的职业发展路径 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看需求 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 诚实守信，具备良好职业道德与服务意识 5.无经验者可培训上岗，有地产中介从业经历者优先

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进

面试对象:18到40岁，性格活泼开朗， 工作内容:公司提供资源，维护客户，上手简单，新手小白手把手教，工作内容简单。 工作时间：每天在岗八小时，月休4天 工作地点:新建县吾悦广场 薪资待遇:3200保底+300全勤+500绩效+提成。综合薪资6000加，上不封顶。 岗位福利:公司不定期举行团建。跟随企业共同成长，晋升渠道透明，发现上升空间超大。

工作时间：长白班，10:00-18:00，每日工作8小时 工作内容：负责房屋租赁业务，通过电话沟通客户，安排并带领客户实地看房。招聘人数：8-10人 薪资范围：8000-12000元/月，底薪5000元 提成方式：按销售额计提提成；业绩提成高达75% 奖金补贴：年终奖、全勤奖、排名奖励、开单奖励、绩效奖金 节假日正常休息，月休四天，每周一固定休假 公司福利： 1. 免费配备电动车供员工使用 2. 为员工提供意外医疗保险保障 3. 每月组织1-3次团建活动，包含酒店聚餐与宴会 4. 每月定期开展开单抢现金奖励活动 5. 成功出租福利房源，在原有提成基础上额外享受100-200元奖励 晋升为经理后福利待遇： 1. 晋升后公司支持购车，资助金额3万元 2. 购车满三年后购房，公司再追加支持3万元 3. 享有A组托管房屋利润分红权益 4. 可参与后勤板块利润投资分红 岗位优势： 1. 公司为太原市房屋租赁协会会长单位，太原规模最大的房产租赁企业，全国设有28家分支机构。选择行业龙头平台，发展空间广阔，利于个人成长，减少频繁跳槽困扰 2. 收入与付出直接挂钩，成果全部归属个人，无任何克扣 3. 拥有完善的培训体系，帮助新人快速上手，尽早实现稳定收入。优秀的行业、平台与管理者，不仅能带来收益，更能全面提升社交能力、管理能力、创收能力与理财思维 4. 工作时间灵活，仅需参加早会，其余时间可自主安排，充分激发员工主动性 5. 入职初期由资深师傅一对一指导，前期带教确保基本收入，同时帮助新人快速掌握工作流程 6. 工作内容简单清晰，房源由公司统一提供，无需自行找房，员工专注带客看房即可 7. 行业需求稳定，住房属于民生刚需，租房人群远超购房群体，且国家近年持续出台政策扶持租赁市场发展 8. 晋升机制透明高效：培养两名徒弟且连续三个月个人业绩达8000元，可晋升见习经理，享受团队提成；培养七名徒弟且团队月业绩达9万元，可晋升正式经理，获得团队总业绩提成 9. 发展前景广阔，基层经理月收入普遍在20000-30000元。能力突出者可申请独立运营分公司，公司出资支持，法人代表即为本人

公司为集团型企业，所处行业前景广阔，产品需求稳定，项目回款周期短～有意者欢迎主动咨询 公司情况：项目自三月启动招商推广，目前已成功拓展单店超4000家，联创合作200+位，省级代理9个，总部位于苏州，在湖北、河南、陕西、江西、山东、安徽均设有分公司。 薪资结构： 0-9.9W 4K无责底薪 + 7%提成 10-19.9W 8K无责底薪 + 8%提成 20-49W 12K底薪 + 9%提成 50W以上 20K底薪 + 10%提成 完成1-2单即可进入第二档薪资，起薪8K，目标达成难度较低 [工作内容] 1、依托公司分配的客户资源，通过电话与微信方式对接客户，讲解公司产品及项目优势，邀请客户到公司实地考察并促成签约。签单环节由面销经理主导，你可参与协助并同步学习；三天内即可掌握流程，平均开单周期为5-7天，客户资源质量高，前期只需专注邀约，后续有专业招商与售后团队全程跟进 2、综合收入区间10k-20k；业绩突出者年薪可达10万+，另享多项激励奖金，包括成单奖励、客户邀约奖及日常红包福利 3、新员工配备专属带教师傅，一对一指导业务操作，定期开展系统化培训，由资深讲师亲自授课，快速提升专业能力 4、办公氛围积极融洽，无内部竞争压力，不存抢单现象，管理层亲和力强，沟通顺畅 5、公司定期举办团建活动，提供下午茶点、节日礼品，并享有不少于15天的春节长假 [岗位要求] 1. 大专及以上学历，热爱销售岗位，接受应届生报名，无需相关经验 2. 年龄20-****，性别不限，思维灵敏、沟通表达清晰，能熟练使用基础办公软件 3. 具备较强的洞察力，责任心强，具备良好的客户服务意识 4. 拥有团队合作精神，乐于接受挑战，追求个人成长 [优势] 提供精准高质量客户名单，无需盲目外呼，日均通话量适中，办公环境舒适，周边配套齐全，出门即达便利店与员工食堂 待遇福利： 1. 薪酬待遇行业领先，底薪最高达20000+ 2. 建立完善的培训机制，助力员工高效成长 3. 打造优质职场生态，提供广阔晋升通道 [工作时间]：周一至周六 早9点至晚6点，中午休息1.5小时（12:00-13:30） 公司正处于快速发展阶段，期待你的加入～

不是中介！！！公司直招！！！！（项目专员） ····················································································· 合作，前景好，发展空间大。 目前和各大运营商合作：江西省广播电视台、中国广电、中国联通合作 ····················································································· 薪资： 5000+奖金+免费培训+公平公开公正的晋升空间，月薪8000—10000以上，上不封顶 ····················································································· 岗位职责： 配合主管工作负责公司互联网移动通讯、融媒体、大数据等5G+相关业务 ····························································································· 岗位要求： 1、良好的态度、乐观开朗； 2、有较强的亲和力； 3、有团队精神、喜欢挑战高薪； ····························································································· 我们的优势： 1、工作简单（八小时工作制），早八晚六，周日休 2、温馨的住宿环境（三室两厅，洗衣机，冰箱，空调一应俱全） 3、新员工入职带薪培训有老员工一对一带教 4、公司不定期举行员工旅游、家人旅游、聚餐、生日会、年会等各类娱乐活动，共同营造家的氛围 5、法定节假日休息，并有节日礼品 本次招聘是我公司直接面向社会招聘，绝不收取任何费用，如涉及财务往来，请谨慎

薪资待遇： 1、无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成，综合7000-9000元/月，上不封顶； 2、公司免费提供住宿，公寓干净整洁，配套设施齐全； 3、集团公司每年组织三次以上国内培训及旅游，享受五星级待遇； 4、上班时间：上午8:00-下午18:00，节假日正常休息； 5、完善的培训体系，包含带薪岗前培训+一对一指导+系统的专业成长计划（涵盖销售与管理方向）； 6、公平公正的晋升机制，持续提升个人价值。表现优异者通过考核可晋升为团队经理，转向团队运营管理岗位。 岗位职责： 1、协助业务经理开展市场拓展、项目运作与客户维护，推动新产品落地推广； 2、市场业绩突出者，有机会学习团队管理，带领8-12人团队，并获得团队管理奖励。 任职要求： 1、年龄18岁以上，性别不限，有无经验均可，经管、商务类等相关专业优先考虑； 2、具备良好的学习能力与积极态度，工作主动、耐心细致，责任心强，具有团队合作精神，入职后可享免费培训； 3、服务意识强，态度亲和，热情开朗，善于人际沟通； 4、能适应高强度工作，对销售工作有兴趣，有意愿在销售领域长期发展。

网络营销

岗位职责 1、开展市场调研与需求分析，制定并执行销售方案； 2、主动拓展市场资源，及时获取客户反馈，深入挖掘客户潜在需求； 3、与客户保持有效沟通，识别合作机会，落实客户拜访及合同签订工作； 4、为现有客户和潜在客户持续提供专业服务，助力达成公司运营目标； 5、整理行业客户信息及竞品动态，跟踪市场变化，并提出可行性优化建议； 6、完善客户资料管理，维护和深化客户关系及渠道合作，推动长期稳定协作； 7、完成领导交办的其他相关事务性任务。 任职要求 1、具备全日制大专及以上学历，专业不限； 2、不要求工作经验，优秀应届生亦可考虑，公司将提供系统化业务培训； 3、具有良好的市场洞察力、营销策划能力、组织协调能力，以及出色的沟通判断力、谈判技巧和抗压素质； 4、拥有职业化的销售意识，热爱销售事业，积极进取。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类办公室岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验也可快速上手。 【任职资格】 1、性格外向乐观，年龄20-40岁，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、工作细致负责，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作时间：8:30-12:00，13:30-18:30，月休5-8天，包含双休，法定节假日正常休息。 2、依法享有国家规定的所有休假权益，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，同时享受带薪年假。 【薪资待遇】 1、收入构成：综合底薪＋绩效奖金+月度奖励+年终奖金，月综合收入约6000-12000元，入职即办理五险。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八节福利、员工生日会等。 3、团队活动：公司定期开展月度、季度及年度评优，为表现优异员工发放奖金并组织集体旅游。 【补充说明】 转正后平均月薪稳定在6000-8000元区间，晋升机制健全，工作强度适中，无倒班安排，实行固定白班制，服务客户素质较高，沟通顺畅自然，岗前培训带薪，享受带薪年假，整体待遇优厚。

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美团官方代运营公司，致力于为餐饮商家提供专业的外卖运营服务。江西TOP级外卖代运营服务商，服务范围覆盖江西省及广东省深圳、福建厦门等地。公司秉持“坚持做正确的事”为核心价值观，诚邀志同道合的伙伴加入。 1、本岗位主要承担美团外卖官方代运营餐饮门店的签约工作，依托官代资质与平台派单机制，公司将提供充足商机资源，签约流程高效便捷。 2、依据公司销售目标，负责本地餐饮门店及餐饮品牌客户的拓展与开发。 3、核心职责为开展餐饮客户商务洽谈，深入挖掘客户需求，输出专业化的外卖运营解决方案，推动代运营合作落地。 4、协同运营团队推进项目执行，确保客户顺利上线，及时处理上线过程中的各类问题，做好客户关系维护，快速响应客户反馈，提升客户满意度与长期合作意愿。 5、每日提交工作日报，每周汇总周报内容，积极接受上级指导以提升BD能力，达成公司设定的月度业绩任务。 6、定期开展市场数据复盘与分析，总结经验并及时向公司提出优化建议。 岗位福利： 无责底薪4000+提成绩效综合收入10-12k 朝九晚六，周末双休，享受法定节假日，设有季度奖、年终奖。 岗位要求： 1、具备餐饮门店店长经验，或有美团团购、收银系统、饿了么等相关销售经验者优先录用 2、积极进取，自律性强，踏实肯干，具备明确的职业目标和发展追求