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英语教师
8000-12000元/月
英语教师经验不限本科高中教育一对一授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级
工作职责: 1、承担高中英语课程的教学任务; 2、主动参与教研团队的交流与研讨,持续提升教学能力; 3、为所带学员提供高质量的教学实施与学习服务支持; 4、参与课程教材的筛选,以及内部讲义与教材的开发编写。 任职资格: 1、学历要求:全日制本科及以上学历,具备相关学科教学经历者优先; 2、专业基础牢固,具备较强的题目解析能力与清晰的解题逻辑; 3、熟悉现行教材体系,掌握江苏省及各地市高考命题特点与考试动态; 4、持有相应教师资格证者优先考虑
少儿英语授课老师
8000-10000元/月
英语教师经验不限本科小学教育线下授课
岗位职责: 1、负责小学阶段英语课程的教学研发工作; 2、承担小学英语学科的课堂教学任务; 3、定期与家长交流学生学习进展与表现; 任职要求: 1、具备本科及以上学历,英语相关专业优先考虑; 2、英语口语流畅,语音准确,具备良好的中文表达能力,普通话达标; 3、性格开朗,富有才艺,了解儿童心理,具备较强亲和力与耐心; 4、品行端正,诚实守信,热爱少儿教育事业,认同新东方企业文化理念; 5、有少儿英语教学经验者优先录用; 6、英语教育类专业背景者优先; 7、认同并践行新东方核心价值观:诚信负责、真情关爱、好学精进、志高行远。 职位福利:五险一金、定期体检、节日福利、员工旅游、周末双休、餐补、全勤奖、带薪年假
初中英语教师
8000-12000元/月
英语教师1-3年本科线下授课集体授课
工作内容: 1、承担学习机学员的日常授课任务,根据学生个体差异,开展个性化或大班形式的教学活动; 2、制定学员专属教学规划与提分策略,指导学生掌握科学高效的学习方式; 3、参与本学科的教学课题研究,积极投入教研会议、集体备课等教学研讨活动; 4、依照机构既定教学体系与规范,落实各项教学支持与服务工作。 任职资格: 1、具备本科及以上学历,专业不限; 2、理工类或师范类相关专业背景者优先考虑; 3、普通话表达清晰流畅,沟通能力强,性格亲和,有耐心,思维灵活且具逻辑性; 4、热爱教育事业,尤其关注中学阶段教学工作,具备强烈的责任感、团队协作精神及抗压能力,积极进取; 5、认同新东方企业文化理念。 福利待遇: 五险一金 带薪休假 租房补贴 节日福利 生日礼金 礼金 年度体检 季度团建 员工优惠
语文教师经验不限本科初中高中一对一授课线下授课授课老师普通话标准K12素质类
融智美教育集团在苏州,无锡,昆山,张家港,常熟,合肥6大城市有多家校区,此岗位多校区同时在招聘,具体欢迎详聊 【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
双休初中英语教师
8000-13000元/月
英语教师经验不限本科教师教研
【您的责任】 1. 为学生提供一对一专业教学服务; 2. 激发学生学习兴趣,引导其掌握科学的学习方法并形成良好习惯; 3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力快速提升学业成绩; 4. 积极参与学科教研与培训活动,持续提升教学能力; 【我们的期许】 1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范; 2. 富有亲和力,善于启发式教学; 3. 态度端正,性格乐观,具有较强的责任感; 4. 欢迎应届毕业生加入,公司将提供定向培养支持;目前暂不强制要求持有教师资格证; 【云巨石人的专享福利】 1. 高额薪酬:无责任底薪+保底绩效+课时提成+工龄工资+星级教师津贴。生源稳定,月均收入8-13k,试用期即可全额享受绩效奖金; 2. 完善的培训体系: (1)新员工入职系统培训; (2)在岗持续提升:每周三集体教研、组长带教磨课; (3)季度考核、优课堂竞赛、名门之师评选等激励优秀教师成长; 3. 广阔发展通道(每年提供3-4次竞聘机会,公开透明) 管理路径:学科教师-学科副组长-学科组长-学科负责人-教学副校长; 教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员; 4. 缴纳五险一金;每月10日准时发放薪资,如遇周末则提前发放; 5. 节日礼品、员工生日会、月度聚餐团建,团队氛围轻松融洽; 6. 享有带薪国内外旅游机会; 【工作时间】 周一至周二休息,日常班次为10:00-17:00或12:50-19:30,具体根据个人课程安排调整 【工作地点】就近分配 鼓楼区7家校区:清江路、滨江、龙江、汉中门、福建路、湖南路、五台山 建邺区3家校区:清润路、恒山路、黄山路 秦淮区3家校区:新街口、解放南路、水游城 江宁3家校区:竹山路、百家湖、九龙湖 栖霞3家校区:迈皋桥、仙林湖、新华路 六合2家校区:晓山路、新华路 玄武区1家校区:珠江路
英语教师经验不限本科数学物理化学小学教育初中高中线下授课一对一授课小班授课
一、公司特点: 1. 企业影响力强,属行业领军品牌 2. 团队氛围融洽,成员多为90后,充满青春活力 3. 制度健全,待遇优厚,发展通道清晰,晋升机制公开透明 二、任职要求: 1. 为学生提供个性化的1对1专业教学服务; 2. 激发学生学习热情,引导其建立科学的学习方式与良好习惯; 3. 针对学生薄弱环节进行针对性辅导,助力学业成绩快速提升; 4. 参与学科教研及教学培训活动,持续提升授课能力; 【我们的期待】 1. 热衷教育事业,关爱学生成长,具备良好的师德风范; 2. 富有亲和力,善于启发式教学; 3. 积极进取,性格乐观,富有责任感; 4. 欢迎应届生加入,并提供系统化定向培养。 【专属员工福利】 1. 具有竞争力的薪酬:无责任底薪+保底绩效+课时提成+续班奖励+星级教师津贴; 生源稳定,月均收入8-13k,试用期即享全额绩效,不扣减; 2. 健全的培训体系; 3. 广阔的职业发展平台; 4. 五险一金+带薪年休假; 5. 节日慰问礼品、生日礼金、多样团队建设活动、年度员工旅游。 工作地点:多个校区,结合居住地就近分配。 三、薪资待遇 1. 试用期薪资不打折!!!全额照发 2. 薪酬水平领先同行,按个人能力上不封顶
英语教师
6000-10000元/月
英语教师经验不限本科线下授课集体授课一对一授课小学教育初中教育高中教育
岗位职责: 1、承担英语学科的教学任务,系统讲授相关知识内容; 2、根据学生实际学习状况实施差异化教学,提供个性化辅导方案,主动参与教研交流活动,持续提升教学质量; 3、做好学员的教学管理与服务工作,科学备课并合理安排课时进度,确保学习效果; 4、参与课程教材的筛选与自主研发,结合教学节奏组织阶段性测试,评估学生学习成果并优化教学策略 任职要求: 1、优先考虑师范类院校及英语相关专业背景,具备教学经验者优先; 2、专业知识牢固,拥有较强的题目解析能力与清晰的思维逻辑; 3、熟悉主流教材体系,持有相应教师资格证; 4、性格亲和,善于沟通,责任心强,具备帮助学生成长的意愿与使命感; 5、热爱教育行业,认同新东方企业文化理念
英语教师经验不限本科早教启蒙
少儿英语老师(双休、五险一金) 薪资待遇:7000-10000/月 任职要求: 1. 英语口语流利,CET-6或专四以上优先; 2. 普通话标准,沟通能力强,有教育相关工作经验优先; 3. 持有教师资格证优先; 4. 本科学历。 工作内容: 1. 独立完成课堂内容(3-12岁课程); 2. 课后家长反馈等相关事宜。 职位福利: 五险一金/年底奖金/ 饭补/团建旅游/加班工资/双休/节日礼物 工作时间: 周中双休,周中工作时间13:00-20:00,周末工作时间8:30-11:30、13:00-20:00 工作地址:江阴利港小学对面
少儿英语老师
4000-10000元/月
英语教师经验不限本科英语老师少儿英语早教启蒙
岗位职责: 1.负责中小学英语课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及学习效果评估 2.根据学生水平制定个性化教学计划,提升听说读写综合能力 3. 参与教研活动,配合团队优化课程内容与教学方法 4.定期与家长或学员沟通学习进展,提供专业学习建议 5. 协助组织英语角、演讲比赛等课外语言实践活动 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的亲和力、责任心与课堂管理能力 2.普通话标准,英语发音纯正,具备扎实的语言功底和表达能力
英语教师本科
岗位职责: 1.负责制定教学计划和课程安排,确保教学内容符合学生学习需求和课程标准 2.开展课堂教学,运用多样化的教学方法提升学生的学习兴趣与参与度 3.定期评估学生学习成果,提供个性化反馈并调整教学策略以提高教学质量 任职要求: 1.本科要求,英语四六级,具备相关学科专业背景。 2.热爱教育事业,具有良好的沟通能力和责任心,能够关注学生全面发展 3.有教学经验者优先,能胜任班级管理和家校沟通工作 4.具备团队合作精神,愿意积极参与学校各项教育教学改革与创新活动
江苏镇江港口招聘拖集装箱司机,工作内容为从港口拖集装箱至金东并返回。工作时间固定为中班。
箱车
港口招聘拖集装箱司机,工作内容为从港口拖集装箱至金东并返回。工作时间固定为中班。
镇江
6月5日 12:23拨打电话
镇江京口区跟水电工师傅后面做小工,大概三个月
220-240元/天
小工3-6个月1-2人
跟水电工师傅后面做小工,大概三个月
镇江 京口区
6月5日 12:18拨打电话
剁鱼工洗碗工
招聘杀鱼洗碗工。薪资为4000-5500元。要求会杀各种鱼,负责后厨洗碗工作,工作服从安排,性格阳光,工作认真。每日供应两顿工作餐。
镇江
6月5日 12:18拨打电话
销售导购月结
招聘超市导购,薪资为3000-3500元。驻场导购职位的主要职责包括负责卖场内商品的整理与销售工作,需达成公司规定的商品销售数量及销售金额指标,严格服从管理安排。同时,要为客户提供主动、热情、满意且周到的服务。工作地点在丹徒风景城邦附近。应聘者需具备良好的服务意识,能够积极主动地整理商品,热情耐心地接待客户,为客户提供优质服务,确保客户满意度。在销售工作中,有较强的责任心,努力完成销售指标。并且能够遵守公司的各项管理制度,服从工作安排,有团队合作精神。
镇江 丹徒区
6月5日 12:18拨打电话
镇江丹阳市一个三层家装需要打沙子,六百平方左右,专业的联系
300-370元/天
打砂纸1-2人
一个三层家装需要打沙子,六百平方左右,专业的联系
镇江 丹阳市
6月5日 12:16拨打电话
英语教师经验不限本科高中教育英语一对一授课培训机构
【薪资待遇】 不画饼不白跑!本科100/天+提成,硕士130/天+提成,综合收入4-7k! 【工作时间】 周一周二休息,周三至周日弹性打卡到岗,时间灵活自主 【学历要求】 本科:双一流院校,绩点92及以上 硕士:一本高校全日制硕士 【岗位职责】 1. 使用公司提供的客户资源,按规范与学员沟通,完成学员到课安排及单词课程领读任务; 2. 维护学员班级群组并及时答疑,服务周期为2个月,利用AI工具进行试卷深度分析,提供个性化学习规划建议; 3. 通过电话、短信、微信等多种方式与学员保持联系,重视学科专业能力与沟通转化效果。 每月10号准时发放薪资!可开具知名大厂实习证明!
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
各类科⽬均有需求,居家办公,提供培训 【⼯作内容】 1、教研教学:通过线上教学平台,进⾏1对1教学授课工作,准备教学计划、课前教案,提供课后服务 2、学习规划:配合教务⽼师为学⽣制定学习计划 3、答疑沟通:及时解答学⽣问题,阶段性反馈学⽣学习情况,与学⽣、家⻓保持良好沟通和粘性 【岗位要求】 1、4年统招本科及以上学历,英语相关专业 2、1年以上教学经验【26届的不要,25届只做寒暑假教学的不要】 3、沟通能⼒、适应能⼒强,普通话标准 4、有责任⼼和耐⼼,创新意识强并且愿意发展于教育事业。 薪资待遇(2026 标准) ⼩学岗位: 底薪:2800 元(包含40 基础课时)。 课时费:70元/h 初中岗位: 底薪:3200 元(包含40 基础课时)。 课时费:初⼀初⼆80元/h 初三90元/h ⾼中岗位: 底薪:4000 元(包含40 基础课时)。 课时费:⾼⼀90元/h ⾼⼆100元/h ⾼三110元/h 全职稳定课时量100+ 福利:⼊职缴纳五险⼀⾦【济南当地,未来可以转移】(3-7天,培训通过后⼊职) 工作时间及休息时间 周⼀、周⼆休息; 周三⾄周五 15:00-22:00(18:00-19:00 休息); 周六、周⽇ 8:00-22:00(12:00-13:00 及 17:00-18:00 休息)。
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
需要初中及以上教资!!! 一、岗位职责 1、负责初中 / 高中英语授课:同步课、专题课、冲刺课、1 对 1 / 小班课授课,及智能课程答疑; 2、按智能教学系统完成备课、授课、学习方案制定、作业批改、学情反馈; 3、跟踪学员成绩、家校沟通,保障续费率、提分率、满意度; 4、参与学科教研、试卷编写、课件打磨,配合体验课; 5、遵守校区教学规范,完成教学目标及校区安排的其他任务。 二、任职要求 1、本科及以上,英语相关专业优先,发音标准、功底扎实; 2、熟悉南京中考 / 高考英语考纲、题型、命题趋势; 3、有初高中英语教学经验优先;有教资 / 专四专八优先; 4、表达清晰、课堂有感染力,责任心强,善于沟通; 5、认同智能教学模式,能配合系统教学,不抵触教研。 三、薪资待遇 无责底薪:5000–10000 元(按职级 / 经验,面试现场定级),绩效:课时费(1V1、小班课)+续课奖 + 提分奖 福利:五险、节日福利、统一假期、团建、定期培训 晋升:教师→教研组长→教学主管→校区校长
英语
70-90元/天
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
负责孩子学业完成,预习新课
初中英语教师
1-1.5万元/月
英语教师1-3年学历不限线下授课一对一授课初中教育高中教育教师资格证书英语专业八级IELTS雅思
工作内容: 1. 晚间辅导时检查学生作业,协助解决疑难问题,并对错题进行讲解。 2. 完成课程准备及授课任务。 3. 跟进学生学习进展,提供个性化学习计划与反馈。 4. 处理与本学科教学相关的其他工作。 任职要求: 1. 985或211院校毕业者优先考虑。 2. 师范类专业或一本及以上学历,具备三年相关工作经验。 3. 精通学科知识,基础能力扎实,能够独立制作完整教学课件。 4. 英语水平需达到专八、雅思7.5或同等托福成绩以上。 岗位福利: 1. 缴纳五险一金; 2. 发放年终奖金; 3. 享有带薪假期; 4. 提供节日福利待遇。
初中物理老师
5000-6000元/月
初中教师3-5年大专数学授课老师托管老师一对一授课小班授课
我们正在招聘一名认真负责的初中教师,致力于为学生提供高质量的教学服务。 工作内容: 包含课程准备、课堂教学、作业安排以及与家长保持有效沟通等任务。 岗位要求: 1. 拥有教育学或相近专业本科及以上学位; 2. 持有教师资格证书者优先考虑; 3. 有实际教学经历者优先录用; 4. 具备良好的表达能力与授课技能; 5. 对待学生富有责任心与关爱之心,重视其成长与发展。
教师经验不限本科数学英语
工作内容: 1、承担相关学科的教学授课任务; 2、主动参与部门组织的教学研讨,持续提升教学能力; 3、为所带学员提供高质量的教学实施与学习服务; 4、参与课程教材的选型及自编教材的开发与优化。 任职资格: 1、学历要求:统招本科及以上学历,具备相关学科教学经验者优先; 2、所学专业与任教科目相关者优先,专业知识基础牢固; 3、持有相应教师资格证书者优先考虑。
教师经验不限本科线下授课教研教务管理授课老师全职
【薪酬福利】 全年综合薪酬10-20w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。 【岗位职责】 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标; 2、主动参与机构组织的各类教研及培训活动,按时保质完成各项任务; 3、承担相应教学管理事务,开展家校联络并给予合理建议与支持; 4、配合课程顾问与班主任推进教学服务工作,提高学员及家长的认可度。 【任职资格】 1、具备本科或以上学历,教育相关专业者优先考虑; 2、了解各学段学生心理与学习特征,有教学实习经验者更佳; 3、具备良好的语言表达能力、课堂感染力及扎实的专业知识; 4、热爱教育行业,认同新东方企业文化与价值观,具备优良的职业操守、高度的责任意识以及强烈的成长驱动力。
数学教师
3000-6000元/月
数学教师经验不限大专教师教育工作经验坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育
岗位职责: 1、承担数学课程的授课任务,保障教学服务的高品质输出; 2、依据学生实际学习状况设计个性化辅导方案,并持续跟进学习成效; 3、参与数学教研相关工作,如试题分析、教学研讨等,促进教学水平提升; 4、配合完善数学题库建设,开展教学成果评估及反馈优化。 任职要求: 1、热爱教育行业,具备优秀的沟通能力和亲和力; 2、掌握系统的数学专业知识,善于调动学生的学习积极性; 3、有教学实践经验者优先,能灵活应对不同年龄阶段学生的学习特点; 4、具有较强的责任感,耐心细致,能够有效帮助学生攻克学习难点。
语文教师
4000-8000元/月
语文教师经验不限本科
岗位职责: 1. 负责初中及高中阶段语文课程的教学工作; 2. 根据学生实际学习情况与个性化需求,灵活调整并优化授课内容; 3. 编写与准备相关教学资料,并提供必要的课后辅导支持。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与扎实的教学技能; 2. 能够有效激发学生对语文学科的学习兴趣并保持积极性; 3. 富有团队协作意识,愿意与教学团队共同促进教学水平提升。
物理老师
5000-10000元/月
物理教师经验不限本科培训机构线下教育教师坐班二级乙等
岗位职责: 1.负责初中或高中物理课程的教学工作,完成备课、授课、作业批改及考试评估 2. 结合学生认知特点设计互动式教学方案,提升学习兴趣与科学素养 3.参与学科教研活动,协助开发校本课程及实验教学资源 4. 关注学生个体差异,开展课后辅导与学业指导,促进全面发展 5.配合学校完成教学检查、家校沟通及教育质量提升相关任务 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上 3.掌握现代教育技术,能熟练运用多媒体及实验教具开展教学 4.具有较强的语言表达能力、课堂组织能力与沟通协调能力 5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的学科基础与实习经历
语文教师
7000-10000元/月
语文教师1-3年本科线下授课集体授课初中
1、承担学习机学生日常教学任务,依据学生实际情况开展个性化或大班授课; 2、制定学员专属教学计划与提升方案,指导学生掌握高效学习方法; 3、参与本学科教研工作,积极投入教学研讨、集体备课等教研活动; 4、按照机构教学规范与服务标准,落实各项教学支持与配套工作。 任职资格 1、本科及以上学历,专业不限; 2、理工类或师范类相关专业优先考虑; 3、普通话标准,语言表达清晰流畅,具备良好沟通能力,性格亲和,耐心细致,思维灵活且逻辑严谨; 4、热爱教育事业,尤其关注中学阶段教学,具有强烈的责任感、团队协作精神及抗压能力,积极进取; 5、认同新东方企业文化理念。
语文教师
4000-8000元/月
语文教师经验不限本科
岗位职责: 1. 承担初中与高中语文学科的教学工作 2. 依据学生实际情况,制定并优化教学方案 3. 参与课程资料的编写及课后学习指导 任职要求: 1. 具备较强的表达能力与授课能力 2. 能够调动学生对语文学习的积极性 3. 富有协作意识,能与团队共同促进教学水平提升
教师经验不限本科授课老师
一、岗位职责1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标; 2、主动参与机构组织的教学研讨及培训活动,按标准落实各项任务; 3、承担必要的教学管理事务,开展家校互动并给予专业建议; 4、配合课程顾问与班主任推进教学支持工作,提高学员及家长的认可度。 二、任职要求 1、具备本科或以上学历,教育相关专业者优先考虑; 2、了解各年龄段学生的学习特性,有教学实习经验者优先; 3、语言表达清晰流畅,富有亲和力,学科专业知识扎实; 4、热爱教育行业,认同新东方价值观与企业文化,具备良好的职业操守、强烈的事业心以及追求成长的内在动力。
少儿数学老师
8000-10000元/月
数学教师经验不限本科小学线下授课
岗位职责: 1、负责小学数学课程的教学工作; 2、积极参与学校及部门组织的各类培训、教研活动、讲座和会议; 3、配合并执行学校和部门的各项工作任务安排。 任职要求: 1、具备本科及以上学历,理科类专业背景者优先; 2、热爱儿童教育事业,了解少儿心理特点,性格亲切,富有耐心与责任感; 3、普通话标准,语言表达清晰流畅; 4、有少儿奥数教学经验者优先录用。 职位福利:五险一金、定期体检、节日福利、员工旅游、周末双休、餐补、全勤奖、带薪年假
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