工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2028-02-22 时间：每周一至周五下午，可自行选择具体星期 地址：依据居住地就近安排授课（信息中标注的定位仅供参考），扬州高邮本地教师优先，按实际位置匹配教学点 授课科目涵盖科创、美术、舞蹈、体育及其他相关类别： 科创类：生物、物理、化学、科学、编程（Python、Scratch、C++）、信息技术 美术类：儿童创意画、油画、国画、素描、手工制作等 舞蹈类：中国舞、民族民间舞、拉丁舞、街舞 体育类：羽毛球、足球、篮球、体适能训练、跆拳道、轮滑、武术、健美操等 其他类：科学启蒙、科学实验、物理启蒙、化学启蒙、生物基础、编程入门等未明确列出但相关的课程也可咨询 授课对象：主要为小学生（以基础知识讲授为主） 课时费用：100元/45分钟，170元/90分钟（固定于次月15日发放） 任职要求： 1、具备半年及以上相关教学经历 2、在校大学生需为大三或以上年级 3、持有相关专业资格证书者优先录用

【工作地址】云巨石教育南门街校区 【您的责任】 1. 为学生提供专业化的教学服务； 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯； 3. 针对学生薄弱环节进行辅导，助力学业成绩快速提升； 4. 积极参与学科教研及各类学习活动，持续提升教学质量； 5. 承担1对1个性化文化课及4-8人小班授课，专注小升初、中高考升学辅导。 【我们的期许】 1. 热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德风范； 2. 富有亲和力，善于启发式教学； 3. 积极进取，性格乐观，具有较强的责任心； 4. 本科及以上学历，欢迎应届毕业生加入并接受定向培养；教师资格证暂不作强制要求。 【云巨石人的专享福利】 1. 高额薪酬：无责底薪+保底绩效+课时费+工龄工资+星级教师津贴。生源稳定，月均收入8-13k，试用期同等享受全部绩效奖金； 2. 完善的培训体系： （1） 新员工入职培训 （2） 在岗期间每周三集体教研，定期进入公立学校交流学习 （3） 季度考核、优课堂竞赛、名门之师评选等激励机制； 3. 广阔发展平台（每年提供3-4次竞聘机会，公开公正） 管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长； 教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员； 4. 缴纳五险一金；每月10日准时发放薪资，如遇周末则提前支付； 5. 节日礼品、生日会庆祝、月度聚餐与团队建设活动，营造轻松愉快的工作氛围； 6. 享有带薪国内或出境旅游机会。 【工作时间】 周一至周二休息，周三10:00-17:00，周四至周五12:50-19:30，周末8:00-19:30，具体以个人课程安排为准

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-20 招聘兼职教师（具备专业资质或大三、大四且拥有半年以上教学实践经验） 区域：高邮市 工作时间：周一至周五下午（可灵活安排，仅需部分下午有空） 课酬标准：140元/90分钟 结算方式：月结 职位描述：素质教育方向兼职教师，可承担兴趣类课程教学（提供配套教案及培训支持） 美术类：涵盖儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等 科创类：包括编程（Python、C++、图形化编程）、无人机、计算机应用、航模、车模、科学实验、乐高搭建、机器人等 舞蹈类：街舞、中国舞、芭蕾舞、拉丁舞等 体育类：足球、篮球、体适能训练、跳绳、羽毛球等 若具备其他特色课程教学能力，并持有相关教学经验或资格证书者，将优先考虑录用

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：不限定 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-30 授课科目：科创、美术、书法、舞蹈、口才、体育 地点：高邮市内小学 时间安排：周一至周五下午，每周至少一天固定时间可授课即可 课时费用：130元/90分钟

要求： 1. 熟悉初高中语文学科体系，具备扎实的专业功底，能在教学实践中展现学科优势 2. 善于与学生建立良好互动关系，恪守教师职业道德，服务意识强 3. 具备优秀的课堂教学表现力、课堂管理能力、教案设计能力、题目解析能力及教学支持能力 4. 热心投身教育事业，态度严谨踏实，富有耐心，具备出色的表达与沟通技巧 5. 本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘，师范类专业或硕士学历者优先考虑 职责： 1. 承担备课、授课及课堂反馈工作 2. 提供陪读辅导服务 3. 制定个性化学习计划并录入系统平台 4. 主动参与教学研讨、团队协作与经验分享，持续提升专业素养 5. 定期开展学员回访工作

【工作职责】 1.依据教学方案与课件，面向2-7年级学生开展线上小班（9-10人）直播教学； 2. 参与集体备课与课程打磨，清晰把握教学目标，落实教学任务并完成教研安排； 3. 持续优化教案、教学设计及课件内容，提升课堂教学质量； 4. 落实家校沟通服务，通过及时反馈学习进展、按时批改作业等方式提升家长满意度，并协同教务完成续费支持。 【任职要求】 1. 统招本科及以上学历； 2. 专业不限，需对哲学思辨、人文历史、社会科学、天文地理等主题有浓厚兴趣，阅读广泛，知识面较广； 3. 具备较强同理心与亲和力，拥有良好的学习能力、表达沟通能力及逻辑思维能力； 4. 遵守教师职业规范，服务意识强，对教育事业抱有高度热情。 【薪酬待遇】 综合base在6-9k居多； 【工作时间】 做五休二，周内通常安排周二周三两天休息 【公司及产品介绍】 我们是一家新型线上素质教育机构，区别于传统应试教育模式，采用线上圆桌会形式开展少儿思辨课程。 教师将围绕社会、历史、天文、地理、哲学等思辨性话题组织深度讨论，以启发式提问促进学生阅读理解与思维表达能力的发展，激发思维碰撞，引导孩子逐步建立正确的价值观。其中“圆桌星球”为我们的品牌名称，各平台账号统一命名为“圆桌星球”。

教学线管理培训生，首年签订年薪保底协议 92毕业院校优先考虑 工作地址：扬州市区 日常主要工作内容： 以班课教学为核心，课前：完成刷题、磨课、备课及教材教案的熟悉掌握；课中：依据标准教学流程规范授课；课后：落实课堂反馈、学员回访、组织家长会，并参与教研、培训及学科相关工作； 福利待遇：试用期3个月（可用实习期抵扣），期间提供系统培训与导师带教，享有节日福利、团队建设活动、年度旅游及年度体检，每年两次晋升考核机会，教学线具备多元化发展路径（可向名师、职能、管理方向发展） 薪酬结构：月工资由无责任课时底薪+职能岗位职级津贴+课时费+非课时奖金+其他奖励构成； 首年保底年薪税前8-30万（一本学历8万起、211院校10万起、985院校12万起、C9院校14万起，结合实习期、培训期及试用期综合考核结果确定最终保底额度）

【工作地址】云巨石教育南门街校区 【您的责任】 1. 为学生提供专业且高质量的教学服务； 2. 激发学生学习兴趣，引导其掌握科学的学习方法并培养良好学习习惯； 3. 针对学生薄弱环节进行系统性辅导，助力学业成绩快速提升； 4. 积极参与学科教研与教学研讨活动，持续精进授课能力； 5. 承担1对1个性化文化课及4-8人小班课程教学，聚焦小升初、中高考升学辅导。 【我们的期许】 1. 热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德风范； 2. 富有亲和力，善于启发式教学，激发学生主动思考； 3. 态度端正，性格乐观，富有责任感与团队精神； 4. 本科及以上学历，欢迎应届毕业生加入并接受定向培养；教师资格证暂不作强制要求。 【云巨石人的专享福利】 1. 高额薪酬：无责任底薪+保底绩效+课时提成+工龄工资+星级教师津贴。生源稳定充足，月均收入8-13k，试用期即可全额享受各项绩效奖励； 2. 完善的培训体系： （1） 新员工入职专项培训 （2） 在岗持续提升：每周三固定教研，定期进入公立学校交流学习 （3） 季度考核、优课堂竞赛、名门之师评选等激励活动，助力教师成长； 3. 广阔发展平台（每年提供3-4次竞聘机会，流程公开透明） 管理路径：学科教师→学科负责人→教学副校长 教研路径：学科教师→初级教研员→中级教研员→高级教研员 4. 缴纳五险一金；每月10日准时发放薪资，如遇周末则提前发放； 5. 节日福利礼品，生日庆祝会，每月组织员工聚餐与团队建设活动，营造轻松融洽的工作氛围； 6. 享有带薪国内或出境旅游机会。 【工作时间】 周一至周二休息，周三 10:00-17:00，周四至周五 12:50-19:30，周末 8:00-19:30，具体排班可根据个人课表灵活调整

教学线管理培训生，首年签订年薪保底协议 92毕业院校优先考虑 工作地点：扬州市区 日常主要工作内容： 以班课教学为核心，课前：通过刷题、磨课、备课深入掌握教材与教案；课中：严格执行教学规范流程开展授课；课后：进行课堂反馈、学员回访、组织家长会，并参与教研、培训及学科建设等相关工作； 福利待遇：试用期3个月（可用实习期抵扣），期间提供系统培训与导师带教，享有节日福利、团建活动、年度旅游、年度体检，每年两次晋升考核机会，教学线提供多元化发展路径（可向名师、职能、管理方向发展）； 薪酬结构：月度收入由无责任课时底薪+职能岗位职级津贴+课时费+非课时奖金+其他奖励构成； 首年保底年薪税前8-18万（一本院校8万起、211院校10万起、985院校12万起，结合实习期、培训期及试用期考核结果确定最终保底额度）

**【深耕教育行业10年+，总部位于南京，常州、湖州、扬州共40+家机构（持续拓展中）】** **【我们需要您】** 一、工作职责： 1、全面负责校区各学科的教学与教务管理，保障学员学习过程的质量与成效； 2、落实教学教务标准化流程，推动教学体系高效运行，并逐步建立校区特有的教学管理模式； 3、监督各学科教学计划的实施情况，定期进入课堂听课、评课，持续提升教学服务水平； 4、确保各项教学业务目标的达成； 5、主导教师团队的搭建与培养（含招聘与培训），建设稳定且高素质的师资队伍； 6、积极协同其他部门协作沟通，保障学生及家长获得高品质的教学服务体验； 二、任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、拥有3年以上教学工作经验，其中至少2年教学管理经验； 3、具备良好的组织协调能力，语言表达流畅，思维敏捷，富有亲和力； 4、熟悉本地教育市场环境，有教育培训行业从业经历者优先录用； 5、热爱教育事业，掌握现代教育教学理念，具备较强的创新精神与实践能力。 【巨石人的专享福利】 1、健全的培训体系（涵盖新员工入职培训+部门专项培训+管理能力进阶培训）； 2、清晰的职业发展路径（每年提供3-4次晋升竞聘机会，晋升通道：学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人）； 3、缴纳五险一金； 4、节日礼品、生日礼金、多样化团建活动、员工旅游等丰富福利。

扬州市江都区招木工年龄不超55岁。

扬州市高邮市招贴砖5人，要本地师傅，点工350一天，一个半月活，人走帐清。手艺要好，不好的不要联系，磨洋工的不要，电话

扬州市邗江区招水电

扬州市高邮市招泥瓦工

扬州市江都区招二保焊/气焊、铆工/钣金工、工地小工/杂工、工地打磨工、工地学徒工

岗位职责： 1. 负责辅导班学生的学科教学与课后辅导，提升学习效果与应试能力 2. 根据学生学情制定个性化教学计划，开展分层教学与针对性训练 3. 定期进行学习测评与反馈，及时与家长沟通学生进步与待改进点 4. 参与教研活动，优化教案设计与教学方法，提升课堂互动性与有效性 5. 配合机构完成教学资料整理、课程安排及日常教务支持工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德素养与责任心 2. 具备扎实的学科知识基础和清晰的表达能力 3. 有辅导班或中小学教学经验者优先，经验不限 4. 学历不限，持有教师资格证者优先 5. 普通话标准，亲和力强，善于激发学生学习兴趣

工作时间: 周一到周五安排1个学生晚辅导，周末排4-6个学生课。一周工作时间20-24小时，周收入2000-2400，月收入8000-9600元。白领也可，上课时间是周末和平时晚上 工作地点: 全深圳就近安排，去家里面上课。 招聘要求: 1.拥有教师资格证 2.普通话标准 3.20-35周岁 4.情商高，靠谱认真，愿意来深圳打拼事业的老师

岗位职责： 1.负责学生课后作业辅导与知识查漏补缺，提升学习效果 2.针对学生个体差异制定个性化辅导方案，关注学习习惯与方法培养 3.与家长保持定期沟通，及时反馈学生学习进展与表现 4.协助组织课后拓展活动，激发学生学习兴趣与综合能力 5.配合学校或机构完成教学相关记录、评估及教研支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有责任心和耐心，具备良好的师德素养 2.具备基础教学能力，能独立开展课后辅导工作 3.普通话标准，表达清晰，具备良好沟通与亲和力 4. 有教育实习或辅导经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，持有教师资格证或相关专业背景者更佳

龙洞堡新世纪初级中学，年龄50岁左右，有文化，身高150cm以上，周一至周五住校，不可以回家，周五下午两点半之后可以离校，周日晚上六点之前到学校，包吃包住，薪资转正前2800，转正后3000，联系人：毛女士

一、岗位职责： 1、 负责正价课学员的续费、转介绍、扩科、 完课 2、通过对用户学习周期做全程跟踪 ，进行针对性的学习管理和日常服务 ，指导 督促用户养成良好学习习惯 3、保持与团队高度协同 ，保质保量完成团队日常工作要求； 4、 及时沟通对接解决用户的相关投诉、 建议及退费等问题 ，做到及时反馈并协 助优化工作流程。 5、潜力 ：情绪稳定 ，主动学习能力 ，可培。 二、工作时间 ：下午13点-21点 ，周末双休，法定休息。 晚17点-18点休息1小时。 三、福利待遇： （1）薪资 ：无责底薪4-4.5K＋ 绩效2000+续费提成。 综合： 7-10K （2）福利： ①餐费补贴： 300元/月（） ②电脑补贴： 100-200元/月（不用公司提供的设备才享有） 四、 劳动合同： 3年期合同 ，试用期5个月。试用期期间薪资、福利、社保不打折

东区大润发//市中心荷花池//淮海路//西区//望月百祥//南区奥邦 多校区，工作地点可就近分配。 岗位职责 1：具备本科及以上学历，持有初高中物理教师资格证； 2：普通话达到二级乙等及以上水平，具备2年以上教学经验； 3：富有亲和力，善于与学生沟通互动，表达清晰，授课逻辑性强； 4：热衷教育事业，关爱学生，性格活泼幽默，能实施个性化教学，激发学生思维； 5：可承担毕业班及高分段学生的教学任务，全面负责学生的学习指导工作； 福利待遇 1：年薪10--15万 2：五险一金 3：节日礼品 4：生日奖金 5：春节带薪休假 6：其它福利

1.根据学生实际学习状况与课程标准，科学设计教学辅导计划及个性化学习方案； 2.主动参与学校开展的各类教师培训及教学研讨活动； 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，掌握一定的教学策略与实践经验； 4.对任教科目具备系统化、坚实的专业理论基础与实操能力； 5.定期汇总学生学习进展与存在的问题，主动与班主任保持有效沟通； 6.具备敬业奉献精神，对教育工作充满热情与责任感。

工作内容 1、承担高中政治课程的授课及备课任务，保障教学过程规范与质量 2、积极参与培训中心组织的教学实践，优化课程设计以增强学习体验与成效 3、保持与学生及家长的有效互动，及时跟进学生的学习情况与成长动态 任职要求： 1、具备扎实的教学功底和对学生发展的关注与引导能力 2、能根据学生特点灵活调整教学方式，满足多样化学习需求 3、拥有协作意识，能够与团队成员协同推进教学水平提升 岗位福利：双休，五险一金，接受兼职

社保类型：五险一金 薪资：8k-10k 一、工作职责： 1、全面负责校区各学科的教学与教务管理，保障学员学习质量与教学成效； 2、落实教学教务标准化流程，推动教务体系高效运行，逐步建立校区特色教学管理模式； 3、监督各学科教学计划实施情况，通过听课、评课等方式持续提升教学质量与服务水平； 4、达成各项既定教学业务目标； 5、主导教师团队建设工作（含招聘与培训），构建稳定且高素质的师资队伍； 6、积极协同其他部门协作，确保学生及家长获得优质、连贯的教学服务体验； 二、任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、拥有3年以上教学工作经验，其中至少2年从事管理工作； 3、具备良好的组织协调能力，语言表达清晰流畅，思维敏捷，富有亲和力； 4、熟悉本地教育市场环境，有教育培训行业从业经历者优先录用； 5、热爱教育事业，掌握先进教育理念，具备较强的创新意识与实践执行能力。 **[巨石人的专享福利]** 1。高薪回报：无责任底薪+月度奖金+季度激励，平均月薪8K-12K（上不封顶）； 2。健全培训体系（涵盖新员工入职培训+部门专项培训+管理能力进阶培训）； 3。广阔晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，晋升路径：班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监）； 4。除法定五险一金外，额外提供商业保险保障； 5。节日礼遇、关怀、多样化团队建设活动； 6。享受法定年假及额外福利年假；

【岗位职责】： 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果达标； 2、主动参与机构组织的教学研讨与培训活动，按时保质完成各项任务； 3、落实教学管理相关工作，开展家校互动并给予合理建议； 4、配合课程顾问及带班老师协同推进教学与服务，提高学员及家长的认可度。 【任职要求】： 1、统招本科及以上学历，具有一年以上高二、高三学科授课经验； 2、了解高中生的学习与生活特性，善于个性化教学，能灵活运用多种教学方法； 3、普通话规范，具备良好的沟通能力，性格亲和，有耐心与责任感，热爱教育事业； 4、持有教师资格证者优先考虑。 【福利待遇】： 1、保底薪资+课时提成+各类津贴。 2、依法缴纳五险一金（医疗、生育、养老、工伤、失业、公积金）。 3、生日礼金+婚庆福利+带薪年休假+节日礼品关怀。 4、清晰的晋升通道与系统化培训支持，定期开展季度团建活动。 5、办公环境整洁舒适，团队氛围轻松融洽。 【工作时间及地点】： 根据校区实际情况灵活安排，非寒暑假期间每周一休息，寒暑假期间每周日休息，教师以白班为主； 两个班次：7:30-17:30 淡季：8:00-17:30。 扬州、镇江共20多个校区，可联系HR就近分配

【岗位职责】： 1、认真完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果达标； 2、主动参与公司组织的各类教研及培训活动，并按要求落实相关任务； 3、承担必要的教学管理工作，开展家校互动并给予家长有效建议； 4、配合课程顾问与班主任共同推进教学服务，提高学生和家长的认可度。 【任职要求】： 1、统招本科及以上学历，具有一年以上高二、高三教学经历； 2、了解高中生的学习与生活特征，能够因材施教，探索并运用多样化的教学方法，灵活调整授课方式； 3、普通话规范，性格亲切，有耐心与责任感，善于与学生建立良好沟通；热爱教育事业； 4、持有教师资格证者优先考虑。 【福利待遇】： 1、保底薪资+课时提成+各项补贴等。 2、缴纳五险一金（医疗、生育、养老、工伤、失业、公积金）。 3、生日礼金+婚庆福利+带薪年休假+节日礼品等。 4、清晰透明的晋升通道与健全的培训体系，定期开展季度团队建设活动。 5、办公环境整洁舒适，团队氛围轻松融洽。 【工作时间及地点】： 根据校区实际情况灵活安排 除寒暑假外每周一休息，寒暑假期间周日休息，教师以白班为主； 两个班次：7:30-17:30 淡季：8:00-17:30。 扬州、镇江共20多个校区，可联系HR协调就近分配

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-13 工作形式：通过录屏方式讲解单道题目（无需出镜） 岗位优势： 题目资源丰富，可按量持续输出；项目运行稳定，长期有效，不受地域限制，时间自主掌控，收入水平较高。 在招科目： 小学：语文、数学、英语 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、环境科学、医学、线性代数、高等数学、电工、概率论与数理统计 薪资待遇：月结发放，小学4-6元/题，初中5-8元/题，高中6-11元/题。月收入普遍在4000-9000元之间。 注：985/211高校相关学科项目支持日结薪资

1.全职兼职都可以 2.现在有课，可立马上课

岗位职责： 1. 根据校区安排的教学任务，深入研读教学大纲，结合大纲要求与学生实际情况制定授课计划，系统规范完成课程的教案设计、备课实施、课堂教学及课后辅导等全流程工作； 2. 关注教学效果，扎实开展学情分析，掌握学生知识掌握与巩固情况，及时收集教学过程中的信息与反馈，按既定教学计划高质量完成各项教学目标； 3. 对学生学习情况进行科学评估，精准发现薄弱环节，帮助学生提升学业成绩，激发学习动力，指导学习策略，培养良好学习习惯； 4. 主动参与教研活动，积极进行教学交流与经验分享，持续提升自身专业素养与教学能力。 任职要求： 1. 全日制统招本科及以上学历； 2. 善于与学生沟通互动，具备良好的教师职业道德和客户服务意识； 3. 具备较强的课堂展示能力、课堂管理能力、教案撰写能力、题目解析能力及教学服务技能； 4. 热爱教育事业，工作态度严谨，责任心强，富有耐心，具备优秀的语言表达与沟通能力； 5. 优秀应届毕业生亦可接受（需通过公司相关学科专业测试者）。 工作地点：根据个人意向及校区岗位空缺情况就近分配

【岗位职责】： 1、认真完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果达标； 2、主动参与机构组织的各类教研与培训活动，按时保质完成相关任务； 3、承担必要的教学管理工作，开展家校互动并给予合理建议； 4、配合课程顾问及带班老师推进教学服务，提高学生与家长的认可度。 【任职要求】： 1、统招本科及以上学历，具有一年以上高二、高三授课经验； 2、了解高中生的学习与生活特征，善于个性化教学，能探索并运用多样化的教学方法，灵活施教； 3、普通话标准，性格亲切，有耐心和责任感，具备良好的沟通能力；热爱教育事业； 4、持有相应教师资格证者优先考虑。 【福利待遇】： 1、保底薪资+课时提成+各项补贴等。 2、缴纳五险一金（医疗、生育、养老、工伤、失业、公积金）。 3、生日福利+结婚礼金+带薪年休假+节日礼品等。 4、清晰的晋升通道与系统的培训支持，定期开展季度团队建设活动。 5、舒适整洁的办公场所，轻松融洽的工作氛围。 【工作时间及地点】： 依校区实际 自行调整 非寒暑假周一休息，寒暑假周日休息，教师以白班为主； 2个班次：7:30-17:30 淡季：8:00-17:30。 扬州、镇江20多个校区，可联系HR就近分配