岗位概述： 依据公司战略规划与经营目标，统筹生产计划的制定、协调与执行监督，联动工程、供应、生产、物流等环节，确保资源配置高效合理，实现生产运营的最优协同。 工作内容: 1、编制生产计划，跟踪生产进度并动态调整，统筹物料需求管理 2、负责车间内部物流运作的准确性和时效性日常管控 3、持续优化车间内部物流流程与实施方案 4、收集、整理生产相关KPI数据并进行统计分析 5、开展生产数据及产能利用率分析，支持决策优化 6、建立并完善仓储管理制度，监督执行情况 7、管理产品出货流程，保障交付及时准确 8、负责团队人员管理，不断提升排产效率与计划下达的响应速度 9、完成上级交办的其他工作任务 任职资格: 1、大专及以上学历；具备3-5年制造业PMC主管工作经验 2、年龄30-40岁；工业工程、机械制造、生产管理等相关专业背景 3、熟悉主流国内外ERP系统，具备长期实际操作经验 4、熟练掌握Office办公软件，尤其Excel高级数据分析功能及PPT制作 5、具备较强的数据处理与文字表达能力，熟练运用计算机进行信息分析 态度: 1、踏实肯干，具备良好的职业素养和清晰的逻辑思维 2、热爱本职工作，责任心强，能适应生产节奏并配合加班安排 3、具备优秀的沟通协调能力，注重团队协作 4、服从公司岗位调配，能够独立高效完成各项任务 5、严格遵守公司规章制度，恪守企业商业与运营机密

1、具备机械行业计划员相关工作经验，熟悉电脑操作； 2、负责制定生产计划，并每日及时汇总计划完成进度； 3、跟进物料到货及使用情况； 4、跟踪并统计生产人员产能达成情况； 5、根据实际需求编制或提供相关数据报表； 6、能够识读基本机械图纸者优先； 7、薪资面议

【岗位职责】 1. 根据订单和交期安排生产计划。 2. 跟进生产进度，确保订单按计划推进。 3. 协调采购、仓库、车间等部门，保证物料和生产衔接顺畅。 4. 及时发现并反馈生产异常，如缺料、延期、插单等问题。 5. 负责生产计划表、进度表等相关数据的整理和更新。 6. 协助提升生产计划执行率，保障订单按时交付。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历。 2. 有1-3年制造业生产计划、PMC、订单跟进相关经验。 3. 熟悉生产计划、排产、进度跟踪等基本工作。 4. 会用Excel，能做基础数据统计和表格整理。 5. 沟通协调能力较好，责任心强，执行力强。 6. 有机械制造、设备厂、工厂相关经验优先。 岗位目标：负责把订单、物料、生产进度对起来，保证生产有计划地推进，减少延期和混乱。

岗位职责： 1、及时响应询单，跟踪主材供应情况及安全库存水平，保障销售订单交付周期并力争缩短交付时间。 2、统计并跟进呆滞主材的消耗进度，监督生产车间余料按时退库。 3、依据生产计划协调材料供应，确保生产顺利执行及订单按时交付。 4、负责公司间对账与结算相关工作。 5、完成上级交办的其他工作任务。 8小时白班，双休，缴纳五险一金，提供工作餐。

【岗位职责】 1. 依据销售订单及BOM拆解生产计划，输出准确的主计划与明细计划报表。 2. 接单评估：进行订单评审、产能评估、物料交期确认，锁定交付计划。 3. 监控车间生产进度，及时处理生产异常、插单及工程变更。 4. 管控原材料、半成品及成品库存，定期复盘，降低呆滞料。 5. 熟练使用ERP/MES系统，维护物料基础数据，确保MRP运算准确。 6. 组织产销协调会议，同步订单、产能、物料、交付信息。 7. 持续优化计划流程。

工作内容： 供应链协同：对物料及成品实施全生命周期的统筹管理。 合规运营：依据FDA、欧盟、PIC/S等相关法规要求，组织仓储迎检并推动整改与能力提升。 物流自动化建设：结合行业内的物流自动化应用场景，开展对标分析并推进项目落地实施。 新业务拓展：及时掌握行业最新动态及国家政策方向，推动新业务的规划与实际落地； 降低库存：通过优化库存策略，持续减少库存积压，提升物料周转效率。 任职要求： 一、语言：CET-6 二、管理：具备至少3年企业供应链或仓储物流管理相关参与经验； 三、业务： 1. 熟悉各类产品工艺特点、产线特性及生产运行节奏； 2. 掌握基于市场需求、产能状况、设备维护与验证周期等因素的车间排产逻辑； 3. 了解主要物料供应商的生产节拍与供应规律； 4. 熟知物料到货入库、取样检测、质量检验及放行等各环节的操作要求。 四、综合： 1. 具备较强的责任意识； 2. 具备良好的学习能力、沟通能力和组织协调能力。

【岗位职责】 1. 负责生产计划的制定与跟踪，确保生产任务按时按量完成。 2. 统计生产进度数据，分析生产异常并及时协调解决，保障交付周期。 3. 对接销售部门，确认订单需求及变更事项，保持信息沟通顺畅。 4. 协调发货事宜，安排物流对接，确保产品准时出库交付。 【岗位要求】 1. 具备生产计划或物控相关工作经验，熟悉生产运作流程。 2. 拥有良好的数据分析能力，能熟练使用办公软件进行报表制作。 3. 具备优秀的沟通协调能力，能有效衔接销售、生产及物流环节。 4. 工作严谨细致，责任心强，具备良好的抗压能力和团队协作精神。

工作内容： 供应链协同：实施物料与成品的全生命周期管控，提升协同效率。 合规运营：依据FDA、欧盟、PIC/s等相关法规要求，组织仓储迎检并推动整改优化。 物流自动化建设：对标行业先进物流自动化应用，推进方案落地与实施。 新业务拓展：及时掌握行业动态及国家政策方向，推动新兴业务的规划与执行。 降低库存：制定科学库存管理策略，持续优化库存水平，提升物料周转率。 相关要求： 语言：CET-6 1、具备较强的责任意识； 2、具备良好的学习能力、沟通技巧及组织协调能力。

工作内容 1、配合主管完成产能规划的编制工作 2、拟定并落实生产排程计划 3、跟进生产执行情况，掌握生产进度 4、统筹公司内部资源的协调与分配 5、重点订单的全程跟踪及订单相关数据的维护管理 6、完成上级交办的其他工作任务 任职要求 1、大专及以上学历，具备3年以上相关岗位工作经验； 2、年龄****** 3、生产管理、工业工程或企业管理类相关专业背景； 4、接受过ERP、MRP系统相关培训者优先； 5、能熟练操作计算机，精通办公软件的数据处理与文档编辑； 6、具备良好的数据分析和逻辑思维能力

姜堰招聘洗碗工有意者联系

姜堰下午找带班150／不忙

泰州鑫福船厂招商了二保焊，要熟练工，年龄限制23-50必须有证450天。每月15号发工资，联系电话

明天需要招聘一名小型挖掘机代班驾驶员。

下午在北新街招聘带班人员。

计划部储备干部（PMC 方向）　招聘人数：【1　】名 培养方向：计划员 → 计划主管。入职安排专人带教，先跟单、熟工序，再独立排产。 岗位职责 1.按订单交期和车间产能编排周计划、日计划，下达到各生产工序，每天核对达成情况。 2.核算白卡、灰板等主辅料用量，开请购单，跟催到料；物料不齐套时提前向业务和车间预警。 3.跟进各工序进度，出现设备故障、返工、插单等异常时协调调整，交期有风险当天上报。 4.配合船务、报关整理出货计划，按 S/O 和截仓时间倒排完工、备货、装柜节点。 5.录入和维护 ERP 单据，编制产能达成率、在制品、库存台账等报表。 任职要求 大专及以上学历，应届生也可以，专业不限。 Excel 要能用得上手：VLOOKUP／XLOOKUP 做数据匹配、数据透视表做汇总、条件格式和基础图表；Word、PPT 能完成常规排版。 对数字敏感，单据愿意逐项核对，能跟车间、业务、仓库反复沟通。 以下属于加分项，不是硬门槛：印刷／包装／制造业 PMC 或跟单经验；用过 ERP；看得懂英文订单和装箱资料。 工作地点：深圳市光明区马田街道将石水库路82号 工作时间：每周日固定休息 薪资待遇：5000-6000元 福利：包吃包住，五险一金

氧化厂招：计划员 主要负责： 一、 每日计划排产与下达 二、 客户对接与进度跟进 三、 异常物料处理流程 四、 报废处理流程 五、 数据报表与汇总 岗位包吃住，26天制

岗位职责： 1.负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率达标 2.统筹物料需求计划（MRP）运算与执行，监控库存周转与呆滞风险 3.协调采购、仓储、生产部门，推动跨环节物料供应与产能匹配 4.分析产销数据，优化计划策略与安全库存模型 5.建立并维护PMC相关流程、报表及KPI指标体系 任职要求： 1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验 2. 熟悉ERP系统操作及MRP逻辑，掌握基础数据分析能力 3.具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.工作细致严谨，具备较强的责任心和执行力 5. 有制造业PMC实战经验者优先

学历不限，20-35岁，看得懂工单，物料编号，BOM表，单据，仓库经验优先

岗位职责 1、负责公司物料统筹管控工作，根据销售订单，精准核算物料需求，制定物料采购计划、备料计划，保障生产物料及时、足额供应，避免物料短缺影响生产进度； 2、全程跟进物料采购、到货、入库进度，对接采购、仓库、生产、质检等部门，实时更新物料状态，及时跟进呆滞、缺料、待检物料问题，第一时间反馈异常并协调解决； 3、负责物料库存管控，定期核对账面库存与实际库存，监控物料库存周转情况，合理控制安全库存，杜绝库存积压、物料浪费及库存短缺问题，降低企业物料成本； 4、统筹生产发料、退料、补料、换料等物料流转工作，规范物料领用流程，登记物料台账，确保物料流转数据清晰、准确、可追溯； 5、定期统计物料损耗、呆滞物料、库存数据，制作物控报表，梳理物料管理问题，提出优化改进方案，配合公司优化物料管控体系； 6、配合完成盘点工作，负责月度、季度、年度物料盘点，核对盘点数据，处理盘点差异，确保账、物、卡一致； 7、日常不定时协助仓库收、发物料工作。 任职要求 1、高中或中专及以上学历； 2、3年以上家具计划、物控PMC相关工作经验，熟悉酒店宴会家具优先； 3、熟练使用办公软件，会操作ERP系统；具备数据核算、数据分析能力； 4、工作细心严谨、责任心强，逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力、执行力；

包吃包住，不用体检 两班倒，一个月一倒班 岗位：普工操作工数人 薪资：普工操作工计件工资（学习期156/天）学习期一周 计件平均工资250-300/天月工资7000-9000 要求：年龄22-45岁视力要好

岗位职责： 1. 按照生产计划完成电子元器件的组装、检测及包装等流水线作业 2. 严格遵守SOP操作规范，确保产品品质与生产效率 3. 协同班组长完成日常设备点检、5S整理及工位清洁维护 4. 及时反馈生产异常，配合质检人员进行问题排查与改进 5. 遵守安全生产规定，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字、会简单算术，适应流水线节奏 3. 工作认真负责，服从管理，具备基本团队协作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班及长期稳定工作 5. 有电子厂普工经验者优先，应届毕业生亦可培养

岗位职 长白班，坐班手工活，可参观车间 薪资，试用期三个月第一个月100元/一天八小时，第二个月开始17/小时计件工资，综合薪资在4500-5000，三个月后 食住：包工作餐无住宿， 任职要求： 1.年龄18-40周岁身体健康，无传染性疾病 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. ，服从班组管理安排

江苏常州电子厂320—天可预支，月保底9000以上。生手老手皆可、人走账清包吃住、提供夫妻房

【岗位要求】 1. 大专以上学历，食品专业优先。 2. 有2年以上酱类产品，特别是各种复合调味酱的研发经验。 3. 懂调香原理和咸味香精基本知识。 4. 掌握调味品添加剂的特性和使用。 5. 熟悉酱类产品的生产工艺和设备。 6. 有较强的沟通能力和团队协作精神。 7. 有调香师证优先考虑。 8. 有做过5年以上厨师的经验。

长白班，两班倒自行选择 年龄:18-55周岁（男女不限） 工作内容:普工 、操作工 环境优越 工作很轻松 自由 长白班：7:30-19:30（配合加班）上六休一，要求简单识字，身体健康 薪资待遇:17元/小时，满勤奖300元，饭补300元（发薪日不在职无奖励） 综合薪资：5000-7500元/月，次月底发上个月整月工资 两班倒：7:30-19:30半个月倒班一次，上六休一，要求简单识字，身体健康 薪资待遇:18元/小时，满勤奖300元，饭补300元（发薪日不在职无奖励） 综合薪资：5500-8000元/月，次月底发上个月整月工资 重要通知： 1.提供宿舍 2.吃饭自行充饭卡或者带饭 3.入职需简单体检或有2个月以内的三甲医院体检报告

厂区诚招！入职零费用！ 工资高，活稳，三餐管饱 ------人走账清，可预支------- （打卡满15天可预支2000元） 三餐管饱+预支2000！ 【奖金】 ★介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 【1】包吃包住的（提供一日三餐） 【2】外租补贴500一个月/1人 【3】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 【4】厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【6】工资每个月10号准时发放（节假日会提前发放）不拖欠不压工资！ 工作地址：苏州

新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！ 立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】 【厂区签合同，无任何套路】 （急需大量员工日薪280一天，月薪工资奖金。 月保底：8000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请1000元新人奖，连续发放6个月，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放1000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时--280/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励每月1000元，连续6个月发放无任何套路） 小时工：28元/小时--280/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励每月1000元，连续6个月发放无任何套路） 小时工：28元/小时--280/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励每月1000元，连续6个月发放无任何套路） 1、280一天奖金----全勤月薪保底8000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1， 2、中途有休息时间 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，正常算工资 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 工作地址江苏苏州。 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资280/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障

岗位概述： 依据公司战略规划与经营目标，统筹、协调并监督生产计划的编制与实施，联动工程、供应、生产、物流等环节，确保资源配置高效合理，实现生产运作的最优协同。 工作内容： 1、编制生产计划，跟踪生产进度并动态调整，管理物料需求 2、负责车间内部物流的日常管控，保障信息准确与响应及时 3、持续优化车间物流运行方案 4、收集、整理生产相关KPI数据 5、开展生产数据统计与产能评估分析 6、制定仓储管理制度，并监督执行情况 7、统筹出货安排与执行管理 8、管理团队成员，不断提升排产效率与计划下达时效 9、完成上级交办的其他工作任务 任职资格： 1、大专及以上学历；具备3-5年制造行业PMC主管岗位经验 2、年龄30-40岁；工业工程、机械制造、生产管理等相关专业背景 3、熟练操作国内外主流ERP系统，具备长期应用经验 4、精通Office办公软件（含Word、Excel高级数据分析、PPT制作等） 5、熟练运用计算机进行数据处理与文档编辑，具备较强的数字敏感性与分析能力 态 度： 1、踏实肯干，具备较强责任心，逻辑思维清晰 2、热爱本职工作，能适应加班以满足生产节奏要求 3、具备良好的沟通协调能力，注重团队协作 4、服从公司岗位调配，能独立推进并落实各项工作任务 5、严格遵守公司规章制度，恪守企业各项保密要求

坐班为主 空调车间 学历不限 服从安排年龄18-45岁

岗位内容： 1. 制定物料需求计划，依据生产安排落实采购工作。 2. 对接供应商发货进度，保障物料及时供应。 3. 保持库存水平合理，快速响应并上报异常情况。 4. 实施物料分类管理，协助推进流程优化工作。 任职要求： 1. 具备扎实的物资与供应链管理专业知识； 2. 拥有良好的沟通谈判能力、市场分析判断及成本控制意识； 3. 逻辑清晰，具备较强的数据处理与分析能力； 4. 本科及以上学历，熟练运用英语进行交流与书面表达。