招聘：财务总监 薪资：8000.00-12000.00 生产销售业5年以上经验，熟悉并申请过专精特新等高新企业经验，中级职称以上，有CPA优先考虑，厂区萧山路，目前办公地点金生金融大厦，薪资面议

岗位描述： 负责公司指定工程项目的全流程管理工作；具备独立开展现场各项任务的能力。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、8年以上相关领域工作经验 3、持有国家注册监理工程师资格证书 4、同时拥有两项及以上工程类国家注册资质或具备高级工程师职称者优先考虑 职位福利： 五险一金、绩效奖金、交通补助、定期体检、定期团建、旅游假、提供住宿

岗位职责： 1、项目工程管理统筹：全面主导集团旗下多个（或大型复杂）地产开发项目的工程建设管理工作，保障项目按既定计划、高品质、安全有序实施。 2、编制项目工程管理整体方案，审核施工组织设计及关键节点进度安排。 3、统筹管理项目全周期（包括前期筹备、施工建设、竣工验收、交付使用及后期维保）的工程技术事务。 4、进度管控：审定项目总体控制计划、重要里程碑节点以及年度、月度工程进度计划，跟踪实际执行情况，识别偏差成因，调配资源突破瓶颈，确保核心节点如期完成。 5、参与对总包单位、重点分包商及主要设备材料供应商的考察、评估与选定工作。负责协调、监督总包、监理及各专业分包单位的现场履职情况，确保合同执行到位，妥善处理与合作方之间的重大争议及索赔事项。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，土木工程、工民建、建筑学、工程管理等相关专业优先考虑； 2、工作经验：具备8年以上房地产行业工程管理从业经历，其中至少3-5年在大型房地产集团或区域公司担任工程经理、项目工程总监或类似管理职务。 3、完整主导过不少于2个大型（通常指建筑面积超15万平方米或涉及超高层、大型综合体、高端住宅等复杂业态）地产项目的全过程工程管理工作，并具备成功交付的实际案例。 4、具有多业态（如住宅、商业、酒店等）项目管理实践经验者优先。

岗位职责： 1. 主导财务分析体系建设，输出月度/季度/年度财务分析报告，深度解读经营数据并提出可落地的优化建议 2. 深度参与业务战略规划，协同各业务线完成全面预算编制、执行监控与动态复盘，强化业财融合 3. 搭建并管理财务BP团队，统筹各业务单元财务支持工作，把控关键节点财务风险与分析质量 4. 优化财务流程与系统应用，提升财务数据准确性、及时性及业财信息一致性 5. 支持重大经营决策，开展投资回报分析、盈利模型测算及专项财务可行性研究 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，持有注册会计师（CPA）或税务师（CTA）资格证书 2. 具备5年以上财务分析或财务BP相关经验，有互联网/电商行业背景者优先 3. 精通财务建模、数据分析工具（如Excel高级函数、Power BI、SQL等），能独立完成多维度财务诊断 4. 具备优秀的跨部门沟通能力与业务理解力，可高效对接管理层及一线业务团队 5. 工作地点为江苏淮安，公司提供住宿补贴、交通补贴、餐补、置装补贴及年终14薪起

岗位职责： 1、明确项目监理团队的人员分工及各自岗位职责 2、审核项目监理实施细则，全面负责项目监理机构的日常运行管理 3、监督和指导监理工程师的工作，根据项目实际进展动态调整人员配置 4、组织召开监理工作会议（含例行监理会议），签发项目监理机构相关文件与指令 5、主持编制并签发监理月报、阶段性监理报告、专项报告及项目监理工作总总结 招聘要求： 1、大专及以上学历，理工类专业，具备四年以上监理工作经验； 2、掌握监理工作流程，具备扎实的专业知识，良好的沟通与组织协调能力，有房建工程、数据中心工程等相关项目经验者优先； 3、工作态度端正，踏实肯干，责任心强，具备优良的职业操守； 4、持有国家注册监理工程师资格证书，且具有一年以上项目总监履职经历； 5、身体健康，无不良习惯，能接受公司统一工作安排；

岗位职责 一、客户开发与维护 1．负责开拓央、大型集团企业等重点客户，推广中企云链供应链金融核心产品（如云信、电子债权凭证、保理融资等）； 2．深入挖掘客户在账期管理、资产流转、供应链融资等方面的实际需求，提供个性化服务方案； 3．与央财务、采购及相关管理层建立稳定合作关系，持续深化客户连接； 4．定期开展客户回访，跟进项目执行进度，保障服务质量和客户体验。 二、资源整合与协同推进 1．联动银行、保理机构、信托公司等金融伙伴，共同策划供应链金融解决方案； 2．配合银行对公条线实施联合营销，促进业务批量落地与规模增长； 3．协同内部产品、风控及运营团队，提升客户服务响应效率与流程顺畅度。 三、市场洞察与策略落实 1．开展区域央市场调研，研判行业动向与竞争格局，制定有效拓展策略； 2．积极参与行业交流活动、政策解读会议，增强中企云链品牌专业形象； 3．及时整理客户反馈信息，为产品迭代升级提供一线支持。 任职要求 一、基本条件 1．学历要求：本科及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑； 2．工作经验：8年以上银行对公、供应链金融或大型B2B销售背景，熟悉企业授信、贸易融资等业务流程； 3．客户资源：拥有央、大型集团或政府平台类客户资源者优先录用； 4．行业理解：掌握应收账款融资、供应链金融运作模式，关注金融科技发展应用。 二、核心能力 1．具备优秀的商务谈判技巧和高阶客户沟通能力，可独立对接企业高层决策者； 2．市场反应灵敏，能准确识别客户需求并推动定制化方案高效落地； 3．具备良好的跨部门协作意识，能与产品、技术、风控团队紧密配合。 三、加分项 1．具有供应链金融平台或金融科技企业工作经历； 2．了解区块链技术、电子债权凭证等新型金融工具的应用场景。

要求已退休总监，返聘总监理工程师

【工作内容】 1、全面负责雨润酒店集团旗下各酒店工程部的运营与管理，涵盖强弱电、暖通、给排水、消防、特种设备、装修维护等各项技术工作。 2、编制集团酒店年度工程预算、能耗控制策略及设备保养计划，严格管控水电气消耗，有效降低运行成本。 3、统筹旗下酒店设施设备的日常巡检、应急维修、大型修缮及装修改造项目的实施与落地。 4、组织工程团队的人才培养、绩效评估等工作，打造专业化、高效率的技术运维团队。 5、结合各酒店运营现状、季节变化及能源市场价格波动，制定节能运行方案及维修费用预算建议。 6、对接与酒店相关的市政工程及相关职能部门，维护良好外部协作关系，保障运营环境顺畅。 【任职要求】 1、大专及以上学历，机电、暖通、电气、建筑工程等相关专业优先考虑。 2、熟练掌握酒店强弱电系统、中央空调、锅炉、给排水、消防、电梯及智能化系统的运行原理与维护技术。 3、熟悉酒店能耗管理、工程预算编制及装修改造项目流程，具备优秀的成本管控意识与能力。 4、具有强烈的责任心和事业心，学习能力强，适应力好，坚持原则，廉洁自律。 5、能够接受因工作需要在集团下属各酒店间开展工程巡查及出差安排。

工作内容 1、负责区域内重点客户的开发与拓展，主要面向当地、核心企业。 2、开拓并推进与区域内省级资金端的合作，涵盖国有银行、商业银行及各类金融机构。 3、挖掘并建立与区域内民营经济体、上市公司的合作关系。 4、开展商业保理业务拓展，对接核心企业及其上下游链条，为公司类客户提供高效灵活的供应链金融解决方案，构建长期稳定的客户合作生态。 5、主导业务接洽，对保理项目进行筛选评估，完成风险判断与可行性分析。 6、统筹项目规划，与项目单位沟通协调，组织实施尽职调查，收集核实企业资料，编制项目投资报告，设计操作路径，拟定保理方案，并参与合作条款谈判。 7、全程跟进客户拜访、沟通协商、评估审核、合同签署及后续关系维护等环节。 8、办理授信出账相关流程手续，落实贷后管理职责，及时识别并应对业务中的潜在风险。 任职资格 1、本科及以上学历。 2、具有在金融机构或国担任高级管理岗位的工作经历。 3、了解国内供应链金融领域发展状况，具备一定市场营销实践经验。 4、拥有大客户资源渠道（如行业龙头、地方重点企业、地市级以上国有企业、上市公司等）及丰富项目资源者优先。 5、熟悉保理与租赁行业运作模式，在该领域具备广泛人脉网络。 6、掌握商业保理相关政策法规及典型操作模式，具备优质项目资源和实际业务操作经验者优先。 7、性格开朗，细致认真，思维敏捷，具备较强的执行落地能力与出色的社交能力。 职位福利：周末双休、五险一金、年终分红、交通补助、通讯补助、带薪年假、弹性工作、节日福利

岗位描述： 1、在项目总监的指导下，承担工程项目的组织与管理工作； 2、负责施工现场的质量把控、进度跟踪及成本管控； 3、负责审核本专业技术相关的设计调整及现场签认事项； 4、及时协调处理施工过程中出现的各类问题。 任职要求： 1、持有专业监理工程师资格证书或二级建造师执业证书； 2、具备4年以上相关岗位工作经历； 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、定期体检、定期团建、旅游假、提供住宿

做过玻璃钢雕塑标识牌喷漆可以联系我，喷涂家装工地的不需要联系哈

宿豫新庄镇，诚聘凉菜师傅一位！有诚意的联系

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 在苏州,欢迎加入我们，工作生活双舒心~

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享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达8000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州

招聘 我司是一家专业从事物流运输服务的现代化企业，致力于为客户提供高效、安全、便捷的物流解决方案。随着公司业务快速发展及新物流系统上线，现诚聘财务总监1名，加入我们的团队共创未来。岗位职责: 1、协助公司高层参与企业战略制定，为公司各项决策提供依据，从财务管理的角度论证各项决策的可行性，并制定和落实财务战略和年度计划，保证公司整体战略实现: 2、制订公司财务计划，及时、准确、完整地核算经营成果，定期提供数据、资料和季度、年度财务分析报告 3、主导公司财务预、决算方案，追踪预、决算执行结果，有效管控 4、进行财务预测和风险分析，组织资金筹措，加强资金运用管理，保证企业运营所需资金的正常运转 5、合理规划企业税赋，控制税务风险: 6、监督检查资金、费用开支及财产管理，严格审核原始凭证及账表、单据，杜绝贪污、浪费及不合理开支，不定期的检查企业现金、支票等库存情况，保证资金安全 7、组织定期、不定期财务审计工作: 8、与国家税务、工商、银行等部门保持良好沟通协作关系: 9、指导监管公司财务日常工作。 任职要求: 1、大专以上学历，财务管理或会计专业(会计师优先) 2、2,3年以上财务会计工作经验，年龄45岁以下:具备扎实的专业知识，有高达、金蝶等软件操作经验者优先: 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力和团队精神，能承受一定的工作压力，适应能力强。 4、具有强烈的风险意识，熟悉会计法律法规。 5、熟悉物流公司的优先 工作时间:早上8点-下午5点半 工作地点:佛山市南海区九江镇璜矶大道金泉湾A座9号薪资范围:面议 联系人:刘小姐 I 罗小姐 I

财务负责人（连锁门店精细化管控） 薪资待遇 20000-30000 元 / 月 月休、法定假期、节日福利、团队氛围好、晋升稳定、长期发展岗位 岗位定位 本岗位为公司核心管理岗，全面负责连锁门店 + 串品加工厂整体财务管控、成本精细化、账务合规、门店经营分析、绩效薪资核算、内控体系搭建。 主打餐饮连锁精细化财务管理，懂门店毛利管控、食材损耗管控、供应链核算、多门店对账、员工薪资绩效核算，能落地、能降本、能出经营数据。 岗位职责 1、全盘财务统筹与制度搭建 1、负责公司全盘账务、税务、报表、资金管控、费用审核，保证财务合规、账务清晰、数据真实可追溯； 2、梳理并优化连锁门店财务流程、报销流程、采购对账流程、库存盘点流程，建立标准化财务内控体系； 3、规避税务、账务、用工财务风险，配合年审、稽查、资质资料审核。 2、连锁门店精细化成本管控（核心重点） 1、负责多门店营收核对、食材成本核算、毛利率监控、损耗分析； 2、每月出具单店经营报表、盈亏分析、食材损耗报表，精准找出门店亏损、高损耗、高费用问题； 3、对接串品加工厂，管控原材料出入库、库存、出成率、加工损耗，实现前店 + 后场一体化成本管控； 4、定期盘点门店库存、酒水、物料、半成品，杜绝私耗、浪费、账实不符。 3、薪资绩效与激励金核算 1、负责全公司门店员工、管理层、技术岗薪资核算、考勤对账、绩效核算、门店激励金结算； 2、熟练区分办公室人员、门店前厅 / 后厨技术岗薪资规则，精准核算试工薪资、岗位提成、评优激励； 3、保证每月薪资零差错、准时出表。 4、经营分析与管理层赋能 1、按月输出门店经营分析报告：营收、毛利、费用、人效、坪效、同比环比分析； 2、针对亏损门店、高耗门店出具整改财务建议，辅助老板做拓店、控本、调价、人员优化决策； 3、跟进各门店费用管控、杂费管控、水电耗材管控，持续降本增效。 5、供应链与采购对账管理 1、负责供应商对账、结算审核、采购单价监控，杜绝高价采购、重复结算； 2、规范采购、入库、出库、结款全流程，保证供应链财务闭环。 任职要求 1、3 年以上餐饮连锁行业财务经验，熟悉多门店、后厨、加工厂成本逻辑； 2、精通餐饮毛利、食材损耗、库存盘点、门店精细化核算，不要纯做账财务； 3、熟练操作 Excel 函数、财务报表、经营分析表，能独立输出数据报告； 4、熟悉餐饮薪资、绩效、激励金核算逻辑，细心严谨、原则性强； 5、有烧烤、湘菜、预制食材加工厂财务经验者优先录用。

岗位职责 1.全权负责公司整体财务统筹工作，结合企业经营模式与行业政策，搭建完善的财务核算、内控管理、税务风控体系，全面对接集团财务管理制度。 2.负责重型机械销售、设备租赁、工程项目全流程财务管控，统筹预算编制、成本管控、账款回收、利润核算，持续优化经营模式，提升整体盈利水平。 3.统筹公司资金池管理、资金调度、结算管理及损益管控，建立健全资金风险管控机制，严格把控资金收支风险，保障公司资金安全、高效周转。 4.负责公司整体税务筹划、税务合规、税费核算及年审对接工作，统筹设备进出口、贸易结算、出口退税等全链条财务业务，保障财税工作合法合规。 5.定期输出经营财务分析报告，为公司业务拓展、经营决策、战略调整提供精准数据支撑；负责财务团队搭建与管理，维护银行、税务、海关及政企优质合作资源。 6.配合集团完成年度审计、内控核查、预决算管理、投融资测算等专项工作，落地公司整体财务战略与经营目标。 任职要求 1.本科及以上学历，财务、会计、金融相关专业，持有中高级会计师、CPA证书优先。 2.8年以上大中型企业全盘财务管控经验，3年以上财务总监/CFO高管管理经验，有重型机械、工程设备、基建行业从业经验者优先。 3.熟悉工程项目成本管控、贸易结算、进出口财税、税务筹划体系，具备独立搭建全套财务管控体系、统筹公司全盘财务运营的能力。 4.具备良好英语读写及沟通能力，可熟练处理各类英文单据、报表及对外对接工作，适配国际化办公场景。 5.具备较强战略思维、风险把控、商务谈判和团队管理能力，抗压能力强，职业素养高，原则性强。 薪资福利 薪资优厚：底薪+岗位补贴+项目分红+年终奖金，薪资结构完善，收入优厚。 完善保障：入职缴纳五险一金，配套商业保险；公司福利完善，办公环境优质。

一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员，CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作，深度参与业务决策，推动财务与业务的深度融合，支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业（含长租、短租、分时租赁等细分领域）的财务洞察力，熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化，助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定（如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等），基于行业趋势（如新能源汽车渗透率、共享出行政策）及业务数据，提供财务视角的可行性分析与风险评估，输出关键财务指标（如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型）支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系：包括预算管理、成本控制、收益核算（如租金定价模型、残值管理）、资金计划等，优化财务流程（如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环），提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型：搭建业财一体化系统（如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统），实现数据实时同步与分析，支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理：根据业务需求（如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放）制定融资策略（银行贷款、ABS/ABN、股权融资等），优化资本结构（控制资产负债率），降低综合融资成本；监控现金流健康度（经营性现金流、投资现金流），确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目：如车队资产证券化（以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行）、战略投资者引入、并购重组（如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作），设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险：建立流动性预警机制（如设定最低现金储备阈值），应对行业周期性波动（如淡季需求下滑）或突发事件（如疫情导致的租车量骤降）。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析，重点解读收入增长驱动因素（如新客户获取、老客户复购）、成本痛点（如车辆折旧、维修保养、保险支出）、盈利瓶颈（如高负债下的利息压力），向管理层提交可落地的改进建议（如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案）。 -监督预算执行：将公司战略目标拆解为部门级KPI（如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入），通过滚动预测动态调整资源分配，确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险：包括市场风险（如油价上涨影响自驾需求）、信用风险（租客逾期还车或违约）、资产风险（车辆盗抢、重大事故导致残值损失）、合规风险（数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批）。 -建立风控体系：设计信用评估模型（如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡）降低坏账率；制定车辆资产管理制度（如GPS追踪、定期巡检）减少资产损失；确保财务操作符合会计准则（如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响）及税务法规（如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划）。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队（含核算、税务、资金、分析等模块）的能力建设，制定人才培养计划，提升团队在汽车租赁行业的专业度（如熟悉车辆残值评估、保险精算）。 -深度协同业务部门 数据分析：熟练使用BI工具（如PowerBI、Tableau）及财务模型（DCF、敏感性分析）

岗位职责 1、全权负责岑溪锦创纺织全盘财务，从零搭建新建工厂核算、资金、成本、税务、内控风控完整财务体系，覆盖基建、投产全阶段； 2、统筹账务、报表、全面预算、成本分析，常态化对接集团总部，完成报表上报、审计、经营分析等工作； 3、对接银行、税务、政府部门，统筹税务筹划、项目补贴申报、供应链结算，管控全周期现金流安全； 4、搭建财务团队，制定财务制度与审批流程，管控原料、生产、仓储成本及产销毛利，输出财务数据支撑经营决策； 5、统筹汇算清缴、税务稽查、外部审计、资产盘点、基建账务梳理等专项财务工作； 6、审核经济合同、落地财务信息化，完成领导交办其他财务相关工作。 任职要求 1、学历：本科财务相关专业，硕士法学、经济、财会相关专业； 2、持有中级会计师等证书优先； 3、履历：年营收 15 亿以上、千人规模制造企业 5 年以上财务总监全盘管理经验； 4、能力素养：精通制造企业成本核算、基建账务、税务筹划、银行与政企对接；擅长团队搭建、内控搭建，务实严谨、责任心强。

岗位职责: 1、负责公司产品（工商类、代理记账等）的销售工作，通过各种渠道开展业务（电话、微信、自媒体） 2、与客户建立并维护良好的合作关系，提供专业的财税咨询服务 任职要求: 1、22~35岁，口齿伶俐，普通话标准; 2、具备良好的学习能力及沟通能力; 3、热爱销售工作，有责任心，具备积极向上的工作心态; 薪资待遇: 底薪3500-4500+提成，综合薪资(8K-10K)，有同行业经验薪资可谈哦~ 工作时间: 上午8:30~12:00 下午13:30~18:00 ，单双休，节假日全休，不加班哦~

岗位职责： 1. 负责产业园及5家管理公司的整体账务操作，涵盖凭证录入、账目登记、发票管理以及月度、季度和年度结账对账工作，确保财务处理准确、合规且按时完成。 2. 归集与核算园区运营关键成本，编制资产负债表、利润表及相关附注说明，为园区管理决策提供可靠的财务数据支撑。 3. 承担增值税、企业所得税等税项的申报任务，深入掌握产业园适用的税收政策，结合租赁和服务收入开展税务规划，降低税务风险，保障税务流程高效合规运行。 4. 协同出纳与业务团队，核对银行流水及应收应付账款，推进坏账、呆账清理，保证账实相符、账账一致。 5. 整理并归档财务文件与租赁合同，保障财务系统正常运转，持续优化账务处理与费用分摊流程，配合完成固定资产新增、调拨、处置等环节的财务审核，提升整体作业效率。 6. 汇总入驻企业每月开票与纳税数据，收集完税证明，并与财政单位对接，办理返税申请及相关资料提交。 7. 办理入驻企业的工商信息变更手续，如股权、法人、注册地址及经营范围调整；同时负责人力资源服务许可证、劳务派遣许可证的申办及年检工作。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，财务类相关专业； 2. 具备3年以上财务会计岗位实际工作经验； 3. 持有中级会计职称，学习意愿强，具备团队协作与管理发展潜力，适应能力强； 4. 有产业园财务工作背景或与政府部门对接经验者优先考虑。 前期上班地点在洋北，预计十月份搬迁到市政府附近。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

招聘会计1名 一，任职要求： 1， 有相关工作经验，会计相关专业，具备上会计职称的优先 业务能力强也可以优先录用 3。其他要求：工作积极主动，具备较强的责任心。 二，岗位职责 1。会同有关部门组织固定资产和流动资金的核定工作。 2负责审核并按时编制会计凭证，会计账薄，月度报表的相关业务。 3。监督项目核算，开展财务成本计划完成情况分析，为各实体在生产经营中提供准确数据。 4。负责税务及纳税申报工作，开具发票并沟通协调日常税务问题。 5。指导出纳做好每月日常会计核算工作。 6。完成领导交办的其他工作。 三，薪资待遇面议 周末单休 节假日正常休。

招聘会计1名 一，任职要求： 1， 有相关工作经验，会计相关专业，具备上会计职称的优先 业务能力强也可以优先录用 3。其他要求：工作积极主动，具备较强的责任心。 二，岗位职责 1。会同有关部门组织固定资产和流动资金的核定工作。 2负责审核并按时编制会计凭证，会计账薄，月度报表的相关业务。 3。监督项目核算，开展财务成本计划完成情况分析，为各实体在生产经营中提供准确数据。 4。负责税务及纳税申报工作，开具发票并沟通协调日常税务问题。 5。指导出纳做好每月日常会计核算工作。 6。完成领导交办的其他工作。 对接开证和资料问题 三，薪资待遇面议 周末单休，节假日正常休。

岗位职责：公司内部账，财务报表 要求：2年以上财会工作经验，年龄不限，初级会计证书 技术要求：熟练操作金蝶软件

岗位职责： 1. 负责产业园及5家管理公司的整体账务管理，涵盖凭证录入、账簿记录、发票管理以及月度、季度和年度结账与对账工作，确保账务信息真实、合规、按时完成。 2. 归集并核算园区运营重点成本项目，编制资产负债表、利润表及相关附注说明，为园区经营管理提供准确的财务数据支撑。 3. 承担增值税、企业所得税等税种的申报任务，深入理解产业园适用的税收法规，结合租赁和服务收入开展税务规划，降低税务风险，保障税务操作高效且符合监管要求。 4. 协同出纳及各业务部门核对银行流水与应收应付往来款项，定期清理坏账与长期挂账，保证账实相符、账账一致。 5. 整理并归档会计凭证、财务报表及租赁合同等资料，保障财务系统正常运转，持续优化账务处理和费用分摊流程，配合完成固定资产新增、调拨、处置等环节的财务审核，提升整体工作效率。 6. 统计入园企业每月开票金额与纳税情况，收集纳税证明文件，并与财政单位对接完成返税申请及相关材料报送。 7. 办理入驻企业工商登记信息变更，如股权结构调整、法人代表更换、注册地址迁移及经营范围调整等事项；同时负责人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证的申办及年度审核工作。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计等相关专业背景； 2. 具备3年以上财务会计岗位实际工作经验； 3. 持有初级会计职称证书； 4. 有产业园区财务工作经历或与政府部门沟通协作经验者优先录用。

岗位职责： 1. 为客户提供专业的财务规划、投资建议及税务筹划服务 2. 分析客户财务状况，定制个性化资产配置与财富管理方案 3. 定期跟踪服务效果，动态调整财务策略并提供持续优化建议 4. 协助客户理解金融产品风险与收益特征，提升财商认知与决策能力 5. 遵守行业监管规范，确保服务合规、信息保密与职业操守 任职要求： 1. 学历不限，具备金融、财务、经济等相关专业背景者优先 2. 工作经验不限，有银行、证券、保险或财富管理从业经历者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 持有CFP、AFP、基金/证券/期货从业资格证者优先 5. 诚信正直，责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2. 协助开展月度、季度及年度结账与财务分析，提供数据支持 3. 参与公司成本费用审核与预算执行监控，提出合理化建议 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力

招聘：往来，总账会计。会算成本 薪资：3500.00-5000.00 岗位职责： 1. 负责总账会计相关工作，确保账务处理准确、及时。 2. 熟练进行成本核算，为企业成本控制提供数据支持。 3. 处理各类往来账务，保障资金流动清晰有序。 任职要求： 1. 具备扎实的财务专业知识，熟练掌握总账会计及成本核算技能。 2. 拥有良好的账务处理能力，能准确完成各项财务工作。 3. 工作认真负责，注重细节，确保财务数据的准确性。 4. 具备较强的沟通协调能力，能够与各部门有效协作。 5. 熟悉相关财务法规和政策，严格遵守财务制度。 本岗位优势众多，不仅为员工缴纳社保，提供工作餐，还有提成、全勤奖、节日福利等激励措施。公司环境良好，管理规范，为员工营造了优质的工作氛围，助力员工在财务领域施展才华，实现职业价值，诚邀有志之士加入。