工作内容：英语教师 工作时间：周二至周五13:30-20:30 周六、周日8:20-18:30 周一休息 要求：态度认真，责任心强，为人踏实，稳定性高，具备进取心。有相关教学经验者优先考虑

岗位职责: 1.承担初中/高中英语课程的授课任务 2.参与教学资料的筹备及教材的甄选工作 3.保持与学生及家长的有效沟通，及时掌握学生学习情况 任职要求： 1.具备扎实的英语专业知识和授课能力 2.能够调动学生对英语学习的积极性 3.拥有团队协作意识，能与教师团队协同促进教学水平提升

教师岗位职责： 1、遵纪守法、遵守规章制度，秉持教书育人理念，关爱学生，治学严谨，严格执行教学规范； 2、依据学生的个性特征与学业基础，开展个性化备课与针对性辅导； 3、主动配合学管师参与学生日常管理及学习进度跟踪； 4、服从教管主任的课程安排，做到不推诿课程、不选择学生； 5、按时保质完成个性化辅导教案及阶段性的教学计划与总结； 6、定期编制个性化月考测试卷，并进行试卷分析，提出切实可行的改进方案； 7、积极参与每位学生的课前沟通会及学习情况评估会议； 8、认真达成每月规定的授课课时目标； 9、与学管师协同推进续费工作，提升学生留存率； 10、积极参与退费学生的挽留工作，复盘教学过程，持续优化教学能力； 11、主动参与各类教研活动和专业培训，及时提交所需的教学与教研材料； 12、按时高效开展家长回访，反馈学生学习进展，传递教育支持，争取家长对教学工作的理解与配合； 13、开展个性化教学案例研究，积累典型教学实例，丰富个性化教学资源； 14、完成上级交办的其他临时工作任务

【工作内容】 1、协助教师完成教学目标，做好教学的辅助工作； 2、负责学员课程课后辅导，并及时了解学员学习动 态； 3、及时将学生学习动态反馈给家长，与家长共同提高 学员成绩； 【工作要求】 1、工作态度积极，做事严谨认真，有责任心，亲和力 强； 2、教学基本功扎实，沟通能力较好，形象气质佳； 3、热爱教育工作，普通话标准，有责任心和亲和力。

按时完成教学任务 协助学员有效达成学习目标 定期参与教学研讨活动 工作地点：市区（东大院）或生态新城（金奥） 工作时间： 周二至周五下午13:30-20:30 周六周日上午8:20-11:40 下午13:10-18:30

岗位职责： 1.负责小学生晚间英语作业的辅导工作； 2.承担每周六英语提升课程的教学任务； 3.参与寒暑假期间英语培训班的授课工作。 任职要求： 1.热爱英语教学，具备耐心与责任感； 2.能依据学生实际学习情况制定针对性教学方案； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作能力。

一.公司简介 优胜教育集团作为个性化教育行业的开创者，自1999年成立以来，依托18年的教育品牌连锁运营管理经验，建立了多项行业领先标准。现面向社会招聘教师岗位，具体信息如下： 二、岗位薪酬及福利： 1.行业内具有竞争力的薪资结构：底薪+绩效+课时费+奖金+工龄工资+五险 岗位月均收入区间为5000-10000元，表现优异者月薪可达10000-15000元。 2.福利待遇： （1）专属员工福利：带薪年假、节日礼品、定期团队聚餐； （2）晋升发展机制：全国范围内教师每年享有不少于两次的调薪与职级晋升机会； （3）社保缴纳：依法提供养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险； （4）办公环境：个性学事业部分公司各校区均配备学习氛围浓厚的教学空间，并设有“师徒制”帮扶机制，助力新教师快速成长； 三、完善的培训体系： 1.集团于2006年成立教育研究院，汇聚近千名一线教师与教育专家，构建了以“YOUWIN教学法”为核心的个性化教育模式。所有分公司均建立系统化培训机制，全面支持员工岗位能力与综合素质提升。 2.培训项目包括： （1）新教师岗前培训：为期一周，全面了解优胜教育各项目内容； （2）线上全国YY培训：由集团总部统一组织，骨干教师分享经验，全国校区教师同步参与； （3）区域教研培训：由各分公司分区开展，学科带头人主导，交流提分案例与教学心得； （4）星级教师进阶培训：城市内单科优秀教师集中参训，强化专业授课能力； （5）全国主管/校长训练营：面向全国1500余家校区优选人才，由总部高层直接带教，带薪培养管理储备力量。 为保障培训质量，集团总部组织的所有培训均由高层管理者、研究院学科组长、人力资源培训师及外聘资深学科讲师联合授课。 四、教师岗位职责： 1.承担学生“一对一”或“一对多”辅导任务，依据测评结果、学业表现及个性特征，制定个性化学习方案； 2.按照集团规范完成授课流程，做好课堂记录与反馈，并根据学生情况动态调整教学策略； 3.与家长及学习顾问保持密切沟通，全面掌握学生学习状态，实施针对性教学，提升服务满意度； 4.根据学习进度，每月组织知识检测并进行试卷分析，适时推荐跨科目课程建议； 5.积极参与集团组织的学科教研活动及教师月考，持续精进教学水平与授课技巧。 五、任职要求： 1.本科及以上学历，师范类院校毕业，所授学科相关专业背景者优先； 2.具备一定教学经验，能达到高中阶段教学要求，持有中级及以上教师职称者优先； 3.熟悉各地历年小、初、高考试题类型，精准把握知识点与考点，了解相关政策导向； 4.富有耐心、细致负责，具备较强的分析总结、规划能力和观察能力； 5.形象良好，举止文明，普通话标准流畅； 六、广阔的职业发展路径： 优胜教育集团在全国400多个城市拥有1500余家直营校区，累计服务中小学生超200万人次，计划未来1-2年内拓展至2000家学习中心，打造全国领先的一对一个性化教育品牌。集团提供全国范围内的晋升通道，教师岗位设“专业”与“管理”双通道发展方向。通过系统培训，部分教师入职3-5个月晋升为学科负责人，6-8个月成长为教学主管或研究院讲师，6-12个月可晋升为区域经理或分公司教务经理（TMBP）。 1.管理发展路径：教师→学科负责人→教学主管→平台校长→区域经理/TMBP→项目总监→城市总监 2.专业发展路径：教师→学科教研员→培训讲师/研发主管→研究院项目经理→研究院总监

1、小学生晚上英语作业辅导 2、周六英语补习提优 3、暑假班、寒假班

1、完成学生作业辅导。2、周末授课，家长沟通。3、完成机构安排的其他任务。

要求：通过英语专业八级考试，具备在学校或教育机构授课的经历，适应能力强，非直播时段负责与教培机构对接合作相关事务 公司介绍： 江苏迈拓网络科技有限公司于2008年10月17日成立，是一家专注于教育类效率工具（软件APP）研发及图文设计的高新技术企业，目前已拥有3款成熟产品。因市场发展需要，现招聘英语教师从事课程录制与直播教学工作 工作内容： 承担英语学科教学任务，包括录课与直播授课形式；课后参与与教培机构的沟通协作，推进课程合作及相关事宜对接

万象城附近 需要的 工作六个小时 一周休息一天半 时间自由 25-45周岁大专 底薪三千+津贴+提成 交保险 需要联系

普工操作工20岁—45岁，早上6点上班—晚上6点下班

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明天新亚撤柜台，室内的在加2人30岁以上，10点到6点，150一人

岗位职责 1.核心教学：依据机构自主研发的KET/PET课程体系与教学标准，面向青少年群体（主要年龄阶段如：8-）开展生动、高效且目标明确的英语课堂教学。 2.备考指导：深入掌握剑桥KET/PET考试大纲、题型结构及评分细则，准确识别重点难点内容，系统提升学生的应试水平与实战应对能力。 3.课程实施：认真完成备课工作（充分使用机构提供的标准化教案、课件和教学资源），高质量组织授课，及时进行课堂反馈与教学记录。 4.学员跟踪：关注学生学习进展与心理状态，定期开展学习测评与结果分析，与学生及家长保持顺畅、有效的沟通（涵盖学习反馈、疑问解答、成长建议等）。 5.目标达成：全力推进班级教学目标实现，致力于提升学员考试通过率与高分比例。 6.教研投入：主动参与校区及总部组织的教学研讨、集体备课、师资培训等活动，结合实际教学经验提出优化建议，助力教学体系不断完善。 7.家校互动：定期向家长汇报学生学习表现，构建并维系良好的家校合作关系。 8.团队配合：配合完成校区分配的其他教学相关事务性工作。 任职要求 1.学历背景：本科及以上学历，英语、教育学、翻译等相关专业优先考虑。 2.英语水平：通过大学英语六级（成绩达550分以上）或取得专业四级/八级证书。口语表达流利，发音标准为基本要求。 3.授课能力：热爱教育行业，具备出色的课堂管理、师生互动与节奏把控能力，能有效激发少儿学习积极性。 4.个人品质：富有责任心，耐心细致，性格乐观，具备亲和力，擅长与儿童及家长交流。具有良好的协作意识与服务态度。 5.学习素养：具备较强的学习意愿与能力，能够快速掌握并熟练应用机构自研的教学体系与标准化操作流程。 6.工作稳定性：可保障稳定出勤（通常包含周末时段），有意向长期投身于教育培训领域发展。 优先条件 1、持有英语教师资格证者优先 2、具备英语家教实践经验者优先 3、能根据学生不同年龄段特点灵活调整教学策略者优先

【岗位亮点】 1、团队氛围轻松融洽，成员年轻有活力，沟通简单直接。 2、无需自行招生，生源稳定持续。 3、校区运营已超11年，家长信赖度高，教学质量口碑好。 4、提供完整培训体系，零基础也可快速上手。 【岗位职责】 1、入职初期以参与系统培训为主（全程免费）。 2、日常主要进行教案准备、课程演练及说课练习。 3、周末负责为试听学员提供体验课程教学。 4、正式带班后需定期与家长反馈学生学习进展。 【岗位要求】 1、持有专四或公六相关证书。 2、具备教师资格证（正在考取中亦可考虑）。 3、发音准确，口语表达流畅自然。 4、性格耐心细致，喜爱孩子，开朗亲和，容易获得学生喜爱。 【岗位薪酬】 试用期2600无责底薪加课时费，综合收入3000—3500。转正后底薪3200加课时，前期综合薪资4000—5000，教学能力提升后第二阶段可达5000—8000。（每年两次调薪机会） 【上班时间】 周一至周二休息，周三至周五工作时间为上午10:30至晚上7:30，中午休息1.5小时，下午休息1小时。享有7天暑假及14天寒假！ 【员工福利】 缴纳五险，享受婚假、产假，定期举办生日会，发放节日礼品与红包！

1:主要负责英语课程 2:积极与带班老师沟通， 3:服从课程教学安排 4:英语相关专业优先，有经验者优先 5:老师需要长期稳定

岗位职责: 1.策划并开展面向3-13岁儿童的英语启蒙教学，提升学生对英语学习的积极性； 2.结合学生的语言基础与学习特点，制定针对性的教学计划； 3.策划并参与校内外英语实践活动，增强学生的语言运用能力； 4.持续关注学生学习动态，灵活优化授课方式以匹配实际学习进度； 5.定期向家长反馈学习成果，提供科学有效的学习指导建议。 任职要求： 1.持有英语教师资格证书，具有扎实的教学实践经验； 2.热衷于教育事业，对少儿英语教学保有高度热情； 3.性格温和、有耐心，善于与孩子及家长进行有效互动； 4.能够开发新颖且具引导性的课程内容，满足不同年龄层学生的学习需求； 5.具备良好的协作意识，能与团队成员协同促进教学品质的持续改进。

1.面向2-10岁儿童开展中英文绘本教学；要求：具备标准的中英文发音，语言表达清晰流畅； 2.参与课程内容研发，协助推动课程优化与更新； 3.配合开展课程推广相关工作，完成跨部门协作及家长沟通事宜。

岗位职责: 1.承担初中英语学科教学工作，调动学生英语学习积极性（欢迎应届生投递，提供系统培养） 2.编制教案及教学资料，科学规划课程安排，保障授课质量 3.跟踪学生学习情况，给予针对性辅导与学习反馈 任职要求： 1.具备较强的表达能力，善于与学生进行有效沟通和互动 2.工作踏实认真，能准时高效完成各项教学安排 3.具有良好的协作精神，愿意与团队共同优化教学成果

按时完成各项教学工作 协助学员顺利达成学习目标 定期参与教学研讨活动 工作地点：市区（东大院）或生态新城（金奥） 工作时间：周二-周五下午13:30-20:30 周六周日上午8:20-11:40 下午13:10-18:30

协助教育机构校区老师相关工作

岗位职责: 1.策划并执行富有创意的教学方案，提升学生对英语学习的积极性； 2.运用现代教学技术与数字化平台，保障英语课程的授课质量； 3.定期跟踪学生学习情况，及时向家长反馈学习成果； 4.参与教学交流活动，持续优化自身教学能力与专业水平。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，善于与学生及家长进行有效互动； 2.拥有创新意识，能策划并开展生动有趣的课堂活动； 3.热爱英语教育事业，能够持续激发学生的学习热情； 4.富有责任感，注重教学成效与学生实际学习成果的提升。

岗位职责: 1.承担初高中化学课程的授课任务 2.结合学生实际情况，制定并实施个性化教学方案 3.参与课程内容优化及教材选用相关工作 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与教学方法 2.能够调动学生对化学学习的积极性 3.拥有团队协作意识，能与教师团队协同促进教学水平提升

负责小学生家庭作业的检查与批改，及时发现并弥补知识薄弱点 需具备较强的责任心和耐心，有相关经验者优先录用

晚托，能有责任心，晚上3个小时

岗位职责: 1.承担初中或高中数学课程的授课及课前准备工作 2.参与教学计划的设计与执行，保障教学效果达标 3.与学生及家长保持有效交流，及时跟进学生学习情况 任职要求： 1.熟知初中或高中阶段数学学科内容，具备坚实的数学专业基础 2.具备较强的课堂组织能力与师生互动教学能力 3.热爱教育事业，富有耐心与责任感 工作时间：周二-周五2:00-10:00，周六-周日寒暑假8:30-6:00，周一周二单双休

我们提供： 1.完善的职前与在职培训体系 2.享有五险一金保障 3.享受国家法定节假日及带薪年休假 4.定期开展丰富多彩的员工活动 5.提供广阔的职业发展空间与晋升机会 工作职责： 1.负责讲授浦非英语相关课程，协助学生达成既定学习目标 2.评估学生课堂表现，并及时向家长进行沟通反馈 3.持续提升教学中心授课质量满意度，为学员提供教学服务支持 岗位要求： 1.本科及以上学历，英语相关专业优先 2.具备教学或培训相关工作经验 3.有同行业从业经历者优先考虑 Welcometojoinus！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.负责初中数学课程授课，帮助学生理解并掌握核心数学概念； 2.参与教学研讨活动，对课程设计及教学策略提出优化建议； 3.辅导学生数学学习，及时解答其在学习中遇到的疑难问题； 4.设计并布置课后作业，认真批阅并给予学生学习情况的反馈； 5.协助开展校内课外活动及数学类竞赛，助力学生综合素质提升。 任职要求： 1.具备扎实的数学专业基础和熟练的教学能力； 2.能够有效组织课堂教学，调动学生学习积极性； 3.具有团队协作意识，愿意与同事共同提升教学水平； 4.熟悉现代教育技术手段，并能灵活运用于实际教学中； 5.热爱教育事业，具备引导学生成长与发展的责任感。