
cfo首席财务官
8-10万元/月
CFO5-10年硕士
公司官网:deepfoo.com(Ai算力调度平台 )
职位名称:首席财务官(CFO)
汇报对象:CEO
核心目标:构建支撑百亿级平台扩张的资本体系,保障资金链安全与资本效率最大化
一、核心职责
1. 战略资本规划与执行(核心)
①锚定平台扩张节奏(区域覆盖、用户增长、技术迭代),制定3年滚动资本规划,明确“融资-投入-回报”闭环路径;
②建立动态资金管理模型:划定最低安全资金红线(≥18个月运营成本)、理想融资水位线及超额融资预警机制,平衡流动性与资本成本;
③主导资源投入优先级决策:基于ROI动态分配技术研发、市场拓展、算力采购等核心领域资金,重点支撑跨境调度网络等战略级项目落地。
2. 资本市场运作与估值管理(核心)
①构建差异化估值体系:以“调度规模×资源利用率×客户粘性”为核心指标,设计适配算力平台特性的估值逻辑,向资本市场清晰传递“从交易平台到算力生态基础设施”的价值升级路径;
②全周期融资操盘:主导公司发展过程中全阶段融资,包括投资人对接、TS谈判、尽职调查协调及条款博弈,确保融资效率与股权稀释最优平衡;
③分层维护投资人关系:针对战略投资人(云厂商、芯片商)量化协同价值(如资源互通、成本优化),建立长期信任合作机制。
3. 财务风险管控与资本结构优化
①流动性风险管控:建立现金流三色预警体系(红线:<12个月运营成本),提前布局应急融资渠道;
②资本结构优化:平衡股权与债权融资比例;
4. 财务体系支撑与战略协同
① 搭建适配平台高速增长的财务管控体系,包括预算管理、成本核算、财务报告等,为业务决策提供数据支撑;
②作为CEO的资本伙伴,参与公司重大决策(如并购、战略合作),从财务视角评估可行性与潜在风险,推动业务与资本战略协同。
二、硬性任职要求(需提供证明文件)
1. 资本运作经验:完整操盘3次以上科技企业融资,含至少1次5000万美元+轮次,且主导的路演材料曾获主流机构超额认购;
2. 资金管理能力:有管理年均5亿+人民币资金规划的经验,曾成功将企业现金流安全期从<6个月提升至>18个月;
3. 估值管理案例:在业务亏损期实现公司估值环比增长,并具备应对资本市场估值模型质疑的成功经验;
4. 行业适配性:了解科技平台型企业运作逻辑,有算力、云计算或互联网平台相关财务经验者优先。
5.有TOP100投行5年以上工作经验优先。
三、工作交付标准
1.入职30天:完成3年资本规划初版、融资路线图及核心风险防控方案,明确资金储备与使用的关键节点;
2.入职90天:启动首轮融资工作,完成至少2家潜在领投方的深度对接,并锁定1份投资意向书(TS);
3.年度目标:确保公司资金安全红线达标(≥18个月运营成本),同时推动公司估值较上一年度提升100%。
四、岗位核心价值
1.资本战略中枢:为CEO提供资金与资本市场的专业决策支持,成为业务扩张的“资本引擎”;
2. 估值增长推手:将业务进展转化为可量化的资本价值,实现企业估值与业务规模同步跃升;
3.风险防火墙:在高速增长中平衡安全与效率,为平台扩张筑牢财务根基。
投递必备材料:
1. 历史融资案例清单(标注轮次、金额、个人角色及核心成果);
2. 主导制作的BP或估值模型;
3. 资金规划改善案例(含数据对比证明,如现金流安全期延长、成本优化等)。
[直接投递CEO个人邮箱********************
首席财务官cfo
8-10万元/月
CFO5-10年硕士
公司官网:deepfoo.com(Ai算力调度平台)
职位名称:首席财务官(CFO)
汇报对象:CEO
核心目标:构建支撑百亿级平台扩张的资本体系,保障资金链安全与资本效率最大化
一、核心职责
1.战略资本规划与执行(核心)
①结合平台发展节奏(区域拓展、用户增长、技术升级),制定三年滚动资本计划,明确“融资-投入-回报”闭环路径;
②搭建动态资金管理机制:设定最低资金安全阈值(≥18个月运营支出)、理想融资区间及超额融资预警规则,兼顾流动性与融资成本控制;
③主导资源分配决策:依据ROI表现统筹技术研发、市场推广、算力采购等关键领域投入,重点保障跨境调度网络等战略性项目落地。
2.资本市场运作与估值管理(核心)
①建立差异化估值框架:围绕“调度规模×资源利用率×客户粘性”三大维度,构建契合算力平台特性的估值模型,清晰传递“从交易平台向算力生态基础设施”跃迁的价值逻辑;
②全周期主导融资进程:负责投资人接洽、TS谈判、尽调协调及条款设计,确保融资速度与股权稀释程度的最佳平衡;
③分类维护投资关系:针对战略投资者(如云服务商、芯片厂商)量化协同效益(如资源共享、成本降低),推动建立长期稳定合作关系。
3.财务风险管控与资本结构优化
①流动性风险管理:建立现金流三档预警机制(红线:<12个月运营支出),提前部署应急融资通道;
②优化资本构成:合理配置股权与债权融资比例,提升整体资本使用效率。
4.财务体系支撑与战略协同
①构建匹配高速成长需求的财务管理体系,涵盖预算编制、成本核算、财务分析等模块,为业务决策提供精准数据支持;
②作为CEO的资本顾问,深度参与重大战略事项(如并购、合作),从财务角度评估可行性与潜在风险,促进业务与资本战略高效联动。
二、硬性任职要求(需提供证明文件)
1.资本运作经验:完整主导3次以上科技公司融资案例,包含至少1轮5000万美元以上融资,且所制作路演材料曾获主流投资机构超额认购;
2.资金管理能力:具备年均5亿人民币以上资金统筹经验,曾成功将企业现金流覆盖周期由不足6个月提升至超过18个月;
3.估值管理案例:在亏损阶段实现公司估值环比上升,并拥有应对资本市场估值质疑并成功化解的实际经验;
4.行业适配性:熟悉科技平台型企业的运营模式,有算力、云计算或互联网平台相关财务背景者优先;
5.具备TOP100投行5年以上工作经验者优先。
三、工作交付标准
1.入职30天:输出3年资本规划草案、融资推进路线图及核心风控方案,明确资金储备与使用的关键里程碑;
2.入职90天:启动首轮正式融资,完成不少于2家潜在领投方深度沟通,并取得至少1份投资意向书(TS);
3.年度目标:确保公司资金安全线达标(≥18个月运营支出),同时推动公司估值较上年增长100%。
四、岗位核心价值
1.资本战略中枢:为CEO提供专业资本建议,成为驱动业务扩张的核心引擎;
2.估值增长推手:将业务成果转化为可衡量的资本价值,实现估值与规模双提升;
3.风险防火墙:在快速发展中把控财务稳健性,夯实平台持续扩张的财务基础。
投递必备材料:
1.历史融资案例清单(注明轮次、金额、个人角色及主要成果);
2.曾主导编制的商业计划书或估值模型文件;
3.资金规划优化案例(附数据对比证明,如现金流周期延长、成本节约成效等)。
[直接投递CEO个人邮箱********************
财务总监/副总裁
6000-8000元/月
CFO3-5年大专集团公司代理记账公司中级会计师财务综合管理
我们是一家致力于为中小企业提供专业代理记账服务的企业,拥有多年的行业经验,以优质的服务和良好的信誉赢得了广大客户的认可。随着业务持续发展,现面向社会诚聘一位具备丰富经验和出色管理能力的会计总监/经理,携手共创美好未来。
岗位职责:
1.负责建立健全公司财务管理制度、操作流程及内控机制,推动财务工作标准化与规范化。
2.全面统筹财务核算事务,审核各类财务报表,确保数据真实、准确、按时完成。
3.带领团队高效完成日常记账任务,指导并监督团队成员,持续提升整体专业能力。
4.保持与客户顺畅沟通,深入理解其需求,提供专业的财务建议和定制化解决方案。
5.跟踪税收政策动态,科学开展税务筹划,有效规避税务合规风险。
6.配合管理层进行财务数据分析,为公司经营决策和战略规划提供有力支撑。
任职要求:
1.本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业,具备中级或以上会计职称,持有CPA证书者优先考虑。
2.5年以上会计岗位工作经验,其中至少2年在代理记账行业从事管理工作,熟悉代账流程及相关法规。
3.熟练使用各类财务软件及办公软件,具备扎实的理论基础和丰富的实操经验。
4.具备较强的团队领导力和跨部门协调能力,能有效组织团队达成目标。
5.工作态度认真细致,责任心强,恪守职业操守,具有高度的敬业精神。
薪资福利:
0.上班时间:8:30-17:30,每周双休,法定节假日正常休息。
1.提供具有市场竞争力的薪酬待遇,具体薪资可面议。
2.完善的员工福利体系,涵盖社会保险、带薪年假、节日慰问等。
3.多元化的职业成长路径,公司定期组织培训并提供公平的晋升通道。
4.积极向上的工作环境,团队氛围融洽,倡导互助协作、共同进步。
如果你志在代理记账领域深耕发展,热爱财务管理工作,兼具专业实力与管理才能,欢迎加入我们的团队!
财务总监
2.5-3.5万元/月
财务总监10年以上本科高级会计师四大制造业投融资经验财务战略经验
岗位职责:
1.全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作,保障财务健康与可持续发展
2. 主导财务体系建设,优化会计核算、内控流程及财务信息化管理
3.统筹税务筹划、合规申报及审计对接,有效防控财税风险
4. 深度参与公司重大经营决策,提供财务分析与数据支持,助力业务增长
5.管理财务团队,推动人才培养与组织效能提升
任职要求:
1. 财务、会计、金融或相关专业本科及以上学历,持有CPA、CMA或高级会计师职称者优先
2.8年以上财务管理工作经验,其中至少5年同岗位或大型企业财务总监/副总监经历
3.精通企业会计准则、税法政策及上市公司/集团化财务管理规范
4. 具备出色的跨部门协同能力、战略思维与商业敏感度
5. 诚信务实,具备高度责任心与抗压能力
水运监理总负责人
1.6-2万元/月
监理工程师5-10年大专水运工程水运监理工程师码头工程
一、岗位职责
1. 全面负责水运项目监理工作的规划与实施,保障监理任务有序推进;
2. 组建并指导水运工程监理团队,开展人员培训与日常管理,提升团队专业水平与执行效率;
3. 对水运工程项目质量实施全过程管控,确保施工质量满足设计文件及相关规范要求;
4. 分析研判项目实施过程中的各类风险因素,制定切实可行的风险防控方案;
5. 保持与各参建方的有效沟通,促进信息及时传递与问题高效处理;
6. 按周期编制监理工作汇报材料,向上级主管部门反馈项目进展及关键事项。
二、岗位要求
1. 大专及以上学历,主修水利工程、港口航道与海岸工程等相关专业;
2. 持有交通部颁发的水运工程监理工程师资格证书,具备扎实的专业能力,有完整项目业绩者优先考虑;
3. 累计8年以上水运工程监理领域从业经验,熟练掌握监理工作流程及相关技术规范,具备中级或以上专业技术职称;
4. 具备良好的团队组织协调能力,能够快速应对和解决施工现场突发问题;
5. 年龄不超过45周岁。
财务主管
1.5-3万元/月
财务经理/主管10年以上本科财务管理
岗位职责:
1、严格执行国家财经法律法规,落实公司财务管理制度,完善会计核算体系与内部控制机制,健全财务管理流程;
2、审核年度预算与决算方案、资金调度与使用计划、成本控制方案、投融资安排以及利润分配或弥补亏损方案;
3、依法组织并实施会计核算与财务监督工作,提升基础核算质量,确保财务数据的真实性、完整性与合规性;
4、负责财务团队建设,合理设置岗位架构与人员配置,组织实施财务人员的绩效考核、业务指导与专业培训;
5、协调各职能部门在生产经营中的财务关系,监督采购、库存、生产、销售等环节的资金运作与使用效率;
6、组织编制各类管理用财务报表及附注说明,牵头完成公司月度、季度财务报告的编制与分析工作;
7、根据管理需求设计财务分析模型,编制年度决算报告,协助会计师事务所开展年度审计,配合税务师事务所完成税务审查;
8、遵循经济核算原则,定期跟踪、评估公司财务状况、成本水平及盈利表现,挖掘降本增效空间,评价资金使用效益;
9、负责各类付款申请、费用报销及资金支出的财务审核,组织清产核资、资产评估以及年度内部审计等工作;
10、维护公司与税务、工商、财政部门及外部中介机构的良好协作关系;
11、协同其他部门提供所需财务数据支持,完成上级领导交办的其他工作任务。
职位要求:
1、全日制本科及以上学历,财务、会计、经济管理等相关专业;
2、具备8-10年及以上财务领域工作经验,其中至少5年财务管理经验;
3、持有中级会计职称,拥有CPA或CMA资格者优先考虑;
4、有高科技、互联网、物联网、人工智能等行业背景者优先;
5、在技术驱动型企业中具备扎实的财务实践经历,能推动财务管理数字化与流程优化;
6、具备较强的跨部门协作意识与商业洞察力,适应高强度工作节奏;
7、沟通表达能力突出,抗压能力强,能够深入业务前端,快速响应业务财务需求。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析制造业中级会计师税务管理财务综合管理
协助财务负责人落实部门日常事务,组织并监督团队成员高效履行本岗位各项职责,确保部门工作有序推进。负责会计报表的编制工作,保障报表数据的准确性、时效性与完整性。强化税务合规管理,依法按时完成各类税金的申报与缴纳,有效防范涉税风险。
{岗位职责}
1、审查报销单据的合规性、准确性和真实性。
2、登记费用类记账凭证,汇总填报相关费用报表。
3、执行月度结账流程,复核会计凭证内容。
4、严格执行公司财务制度,协调处理部门内部事务。
5、妥善保管发票及报销原始凭证,核查发票开具的合规性。
6、对接银行、税务及审计等相关机构,统筹开展银行授信安排,协同推进各项工作落实。
7、开展公司整体税务风险识别与评估,推动税务风险控制在合理范围内。
8、按月准时完成各项纳税申报工作。
9、完成上级交办的其他临时性任务。
总监理工程师大专
任职要求:
1、大专及以上学历,通信、信号、弱电等相关专业,有全国注册监理工程师证书或铁路监理工程师证书或其他行业监理工程师证书,证书必须能转到公司注册;
2、有3年及以上铁路工程监理工作经历,担任过铁路四电专业监理工程师职务。
3、至少完整从事过一个铁路站后四电项目监理工作。对铁路建设管理程序、铁路监理资料比较熟悉,能够熟练操作电脑,能够满足铁路信息化管理的要求。
4、学历能够在学信网上查询到,入职必须提供学历认证报告。
电商财务专员
6000-10000元/月
财务经理1-3年大专
岗位职责
1、熟悉电商平台运营模式,负责各电商渠道账款管理,核对并跟进各平台回款到账情况
2、每日整理电商平台相关费用,完成各项费用的归集与汇总工作
3、统计各电商平台结算数据,并进行基础性数据分析
4、按月输出电商财务数据分析报告,提出专业分析结论及优化建议
5、完成上级交办的其他相关事务
【任职要求】
1、具备财务类专业背景,数据敏感度高,大专及以上学历
2、持有初级会计职称者优先考虑
3、具有全职会计岗位工作经验
4、可独立完成日常账务处理工作
5、熟练操作Office、Excel等办公工具,掌握常用财务函数应用
6、沟通顺畅,应变能力强,能与各部门良好协作
7、工作认真负责,细致严谨,具备良好的职业素养、抗压能力及团队意识
8、年龄要求25-35岁
上班时间:9:00-12:00,13.30-18.00
工厂焊工包住包吃
无锡线焊工有意者自己电话联系。全药芯焊丝 角焊缝为主 包吃住,一天3餐,两人一个宿舍,独立卫生间,空调热水器都有 8个小时,420~440 电话
财务总监
1.6-2.5万元/月
财务总监10年以上本科高级会计师国内上市公司外企制造业房地产/建筑金融教育培训贸易资本运作经验
我们是一家专业的房地产开发公司,2016年在北京成立,经过10年的稳健发展,市场份额不断扩大,因此公司公司计划在北京成立两家分公司,特此招聘财务总监。
财务副总监
1.6-2万元/月
CFO5-10年本科
一、核心职责财务合规管理
建立并优化集团财务核算、报表编制及内控管理制度,保障全集团财务运作合法合规、流程严谨、数据真实可靠,协调内外部审计与监管审查工作。
财务风险管控
识别建筑行业及项目生命周期中的各类财务风险,构建风险预警与应对机制,有效防范经营、合同、成本、税务及法律相关联的财务风险。
成本管理
统筹集团及各项目成本的核算、分析、控制与优化,制定项目成本标准与管理体系,促进降本增效,提升项目盈利能力。
税务管理
主导集团整体税务筹划、税款核算与申报工作,落实税负优化措施,掌握建筑行业税收政策与实操要求,管控税务合规风险,维护良好税务对接关系。
财务分析与决策支持
定期编制集团经营、成本及税务分析报告,为管理层在战略决策、项目评估和绩效管理方面提供有力的财务支撑。
团队与体系建设
带领财务团队开展工作,推进财务管理标准化与信息化进程,持续提升集团财务管理水平与组织效能。
三、任职要求
本科及以上学历,财务、会计、税务、审计等相关专业背景,具备中级会计师以上职称,持有注册会计师或税务师资格者优先考虑。
5年以上建筑施工/工程集团/房地产企业财务从业经历,其中至少3年担任财务管理或同等岗位,熟悉建筑行业全链条财务运作模式。
熟练掌握财务核算、内控管理、成本控制与税务筹划实务,具备集团化财务管理视角及项目财务管控能力。
熟知建筑行业财税政策、会计准则、审计规范及相关法律法规,具有较强的合规意识与风险防控能力。
具备出色的财务数据分析、问题处理、跨部门协作及书面汇报能力,能够独立推动财务体系改进与落地执行。
品行端正,责任心强,具备良好的抗压能力,能适应建筑行业的工作节奏与管理要求。
财务总监
2-2.5万元/月
财务总监学历不限
一、岗位概述
作为汽车租赁公司的核心高管团队成员,CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作,深度参与业务决策,推动财务与业务的深度融合,支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业(含长租、短租、分时租赁等细分领域)的财务洞察力,熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化,助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。
二、核心职责
1.战略规划与财务体系建设
-参与公司整体战略制定(如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等),基于行业趋势(如新能源汽车渗透率、共享出行政策)及业务数据,提供财务视角的可行性分析与风险评估,输出关键财务指标(如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型)支持决策。
-主导构建适配汽车租赁业务的财务体系:包括预算管理、成本控制、收益核算(如租金定价模型、残值管理)、资金计划等,优化财务流程(如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环),提升财务运营效率。
-推动财务数字化转型:搭建业财一体化系统(如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统),实现数据实时同步与分析,支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。
2.资金管理与资本运作
-统筹公司资金全周期管理:根据业务需求(如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放)制定融资策略(银行贷款、ABS/ABN、股权融资等),优化资本结构(控制资产负债率),降低综合融资成本;监控现金流健康度(经营性现金流、投资现金流),确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。
-主导重大资本项目:如车队资产证券化(以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行)、战略投资者引入、并购重组(如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作),设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。
-管理资金风险:建立流动性预警机制(如设定最低现金储备阈值),应对行业周期性波动(如淡季需求下滑)或突发事件(如疫情导致的租车量骤降)。
3.财务管控与业绩达成
-领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析,重点解读收入增长驱动因素(如新客户获取、老客户复购)、成本痛点(如车辆折旧、维修保养、保险支出)、盈利瓶颈(如高负债下的利息压力),向管理层提交可落地的改进建议(如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案)。
-监督预算执行:将公司战略目标拆解为部门级KPI(如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入),通过滚动预测动态调整资源分配,确保年度营收、利润、ROI等目标达成。
4.风险管理与合规经营
-识别并管控业务全流程风险:包括市场风险(如油价上涨影响自驾需求)、信用风险(租客逾期还车或违约)、资产风险(车辆盗抢、重大事故导致残值损失)、合规风险(数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批)。
-建立风控体系:设计信用评估模型(如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡)降低坏账率;制定车辆资产管理制度(如GPS追踪、定期巡检)减少资产损失;确保财务操作符合会计准则(如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响)及税务法规(如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划)。
5.团队与跨部门协同
-领导财务团队(含核算、税务、资金、分析等模块)的能力建设,制定人才培养计划,提升团队在汽车租赁行业的专业度(如熟悉车辆残值评估、保险精算)。
-深度协同业务部门
数据分析:熟练使用BI工具(如PowerBI、Tableau)及财务模型(DCF、敏感性分析)
财务总监
2.1-2.9万元/月
CFO3-5年本科会计高级职称
苏合集团出资企业招聘
岗位描述
1. 全面负责公司上市过程中的财务筹备,主导IPO全流程财务协调工作,对接券商、审计、律所等第三方机构,组织尽职调查、申报材料准备及监管反馈回复,保障上市各阶段有序推进。
2. 统领公司整体财务管理体系建设,构建并持续优化符合上市规范的财务制度、内部控制机制与会计核算流程,确保财务运作合规、高效。
3. 牵头整理上市所需的各项财务资料,主导财务合规性整改,统一核算标准与流程,保证财务信息的真实性、准确性与完整性,满足监管审核要求。
4. 负责企业资金运营与投融资事务,科学规划现金流,提升资金使用效率,控制融资成本,参与重大投资并购项目并提供财务评估与决策支持。
5. 主导税务策略设计,充分应用软件行业相关税收优惠,制定合法合规的税务安排,防范涉税风险,统筹完成税务申报及政府补助申领等工作。
6. 推进业务与财务深度融合,完善成本控制与预算管理体系,深入挖掘经营数据价值,定期输出财务分析报告和风险提示,助力管理层战略制定。
7. 负责财务团队的组织建设与日常管理,搭建人才发展通道,实施专业培训计划,提升团队整体执行力,确保财务目标高质量达成。
8. 统筹推动公司治理规范化,落实财务端治理职责,保持与股东方、监管部门及外部合作单位的良好沟通,维护稳定协作关系。
9. 持续关注财税政策动态与资本市场规则变化,结合企业发展阶段调整财务战略方向,确保财务体系适配上市前后运营与发展需求。
岗位要求
1. 学历要求:财会、经济、金融等相关专业全日制本科及以上学历。
2. 经验要求:具备高级会计师职称或持有CPA证书者优先;有至少1家企业IPO辅导经历(作为主导或核心成员),具有成功上市项目经验者优先,熟悉北交所上市政策与监管要求;累计5年以上财务管理工作经验,其中不少于3年担任企业财务负责人职务。
3. 能力要求:掌握软件、信息技术等行业财务特点,熟悉研发费用归集、数据资产计量等关键环节;精通IPO财务全流程操作,能独立推进上市前合规整顿、数据整合、审计配合及监管问题答复,确保财务达标;具备股份制改造及规范运作经验,可建立符合上市要求的财务管理制度、内控框架与核算体系,推动业财协同;拥有资金运作与投融资实战能力,善于优化资金结构,为重大资本运作提供财务支撑;通晓国家财税法规及产业税收优惠政策,能够设计合规高效的税务方案,有效防控税务风险;品行端正、坚持原则,无任何财务失信记录,能承受上市期间高强度工作节奏,具备战略视野与前瞻思维。
4. 特别优秀人选可酌情放宽任职条件。
财务负责人
2.5-3万元/月
CFO10年以上本科资金管理集团公司CPA中国注册会计师
岗位描述
1. 制定并实施集团财务战略,推进财务体系由核算职能向价值创造方向转型升级。
2. 统筹规划核算报告、资金运作、成本控制、税务筹划、资本管理、预算管控、合规风控七大核心模块的体系建设与持续优化。
3. 运用资金统筹、资本配置、成本优化、预算调控等方式,提升集团资本使用效率,实现降本增效,助力经营决策科学化。
4. 主导税务合规与内部控制机制建设,有效识别并防控财务、税务及运营相关风险,保障企业依法合规运行。
5. 搭建专业化财务组织架构,推动财务管理数字化升级,为集团可持续发展提供人才保障与技术支撑。
6. 完成其他相关职责任务。
岗位要求
1. 学历要求:本科及以上学历,财务管理、会计学、金融学、经济学或相近专业背景。
2. 经验要求:拥有15年以上财务管理工作经历,其中至少8年在大型企业集团(如省属、、金融机构或同等规模上市公司)担任财务负责人职务(如财务总监、副总监、财务部长等)或更高层级管理岗位;持有高级职称或权威专业资质(如高级会计师、高级审计师、注册会计师CPA、特许公认会计师ACCA、特许金融分析师CFA等)。
3. 能力要求:具备出色的战略视野与商业洞察力,能从集团战略高度为董事会及高管层提供财务战略建议、决策支持与风险预警;具有与银行、券商等金融机构对接合作的实战经验及融资实操能力;熟悉国有企业财务管理体系、国资监管政策及现代企业财务运作机制,具备多层级、跨板块、多法人结构的集团化财务管理实践经验,精通集团财务管控模式、资金集中管理、全面预算、投资监管、专项审计及成本控制;具备完善的财务风险识别、评估、预警与应对能力,善于构建覆盖全流程的风险管理体系,切实防范各类财务风险;能在高压环境下保持理性判断,具备处理复杂财务事务的综合能力与应变水平;具备良好的职业操守、诚信品质与责任意识,坚持原则,廉洁自律;具有管理者应有的政治觉悟和全局观念,认同企业文化和核心价值观。
4. 其他要求:中共党员优先。特别优秀者条件可适度放宽。
审计助理经理-无锡(J10817)
1-1.5万元/月
审计3-5年本科上市公司CPA四大注册会计师中级会计师外部审计财务报表审计IPO会计师事务所
工作职责:
▲ 协助部门负责人开展审计项目管理工作;
▲ 承担分配的审计工作任务,统筹指导审计助理及实习生完成基础工作;
▲ 持续优化审计流程,提出可行性改进意见,保障客户服务质量与满意度。
任职资格:
▲ 全日制本科及以上学历;
▲ 具备3年以上具备证券业务资格会计师事务所工作经验,有中小型项目管理经历者优先;
▲ 可独立承担复杂会计科目的审计工作,具备扎实的专业判断力和问题解决能力;
▲ 有在具备上市审计资质机构工作经历,或曾主导、参与过IPO项目及上市公司审计项目者优先;
▲ 能够接受频繁出差,适应高负荷工作节奏;
▲ 具备优秀的沟通协调能力,恪守独立性、客观性、公正性原则,具备责任感、专业精神、职业操守及团队协作意识。
财务主管
7000-8000元/月
会计5-10年本科金蝶EAS制造业风控固定资产核算税务中级会计师不
岗位职责:
1.负责日常会计核算工作,确保账务记录清晰、准确无误。
2.按时开展账目核查,保障财务数据真实可靠。
3.编制及审核各类财务报表,为管理决策提供数据分析支持。
任职要求:
1.熟悉财务软件及常用办公软件操作。
2.具备独立完成工作任务与应对问题的能力。
3.善于沟通交流,具备良好的团队合作意识。
4.拥有较强的逻辑分析与判断能力。
教育背景:
岗位经验:
行业经验:
岗位经验:
财务会计
5000-7000元/月
会计大专
1.负责审核各类原始凭证,独立,准确地编制记账凭证,完成全盘账务处理。
2.独立负责公司的人纳税申报工作,包括但不限于增值税,企业所得税、个人所得税等,确保申报的及时性与准确性。
3.负责公司应收、应付款项的核算与管子理。
4.负责生产成本、项目成本成本分析,提出有效的成本控制建议。
5.协助审计工作。
审计高级经理-无锡(J10613)
3.5-5万元/月
审计5-10年本科上市公司CPA四大高级会计师注册会计师事务所审计审计管理外部审计IPO
工作职责:
工作地点:无锡
汇报对象:合伙人
职位描述
工作职责简述
审计高级经理需主导团队高效执行合伙人交付的各项任务,全面负责审计项目的计划制定与实施控制,并为现场项目组提供专业指导。该岗位需在项目推进过程中兼顾项目管理与团队建设,维护良好的客户关系,同时积极挖掘潜在合作机会,助力业务持续拓展。
详细描述
相关活动:
•配合合伙人推进大型审计项目,独立完成完整审计报告的编制
•根据项目节奏合理统筹多个项目并行管理
•担任公司指定重点项目的负责人,主导复杂度高、规模大的核心审计任务
•在专业领域具备深入研究能力,形成专长优势,带动团队整体专业水平提升
•负责团队成员的能力培养与工作指导,促进人员成长,打造协作高效的项目团队
•在与现有客户的日常沟通中识别新增需求,展现较强的市场敏锐度与业务拓展潜力
沟通责任:
•有效激励团队成员,推动个人与团队绩效提升
•与客户保持顺畅交流,建立长期信赖的合作关系
任职资格:
教育背景及职业资质
•取得注册会计师执业资格,具备本科或以上学历
具备知识及技能:
•拥有8年以上大型企业审计项目经理工作经验,具备丰富独立带队开展大型审计项目经历;
•在特定行业或业务领域具备专家级专业能力;
•具备出色的專業判断力与复杂问题处理能力;
•坚持独立性、客观性、公正性原则,兼具胜任力、敬业精神、积极态度与保密意识;
•具备卓越的领导才能,能够积极引导团队达成优异成果;
•可接受频繁出差,适应高强度工作节奏;
•具备服务大型中央企业经验,或曾在具备上市审计资质机构任职,主持过IPO项目或上市公司审计者优先。
财务文员
3000-4000元/月
财务助理1-3年大专结算收入账物流
1.核实对账单
2.核算项目成本、利润
3.核算项目人员薪资
该工作非常轻松,实际工作量每天3小时左右,有人带教。
需要有责任心、做事细心,有会计做账经验
总账会计
7000-10000元/月
总账会计3-5年大专
岗位职责:
1.负责日常会计凭证的制作与复核,保障账务处理的准确无误。
2.按月完成结账流程,及时编制财务报表,并开展基础性数据分析。
3.维护和管理总账系统,确保各项会计记录完整、清晰可查。
4.承担税务申报、税款缴纳及相关事务处理,确保操作符合法规要求。
任职要求:
1.具备3年以上会计岗位工作经验,熟练掌握总账核算实务。
2.熟知国家会计政策及税收法律法规,能独立完成账务核算与涉税事项处理。
3.熟练操作用友、金蝶等财务软件,具备较强的数据整理与分析能力。
4.具有良好的职业道德,工作细致认真,责任心强,具备团队协作意识。
总账会计
5000-7000元/月
总账会计3-5年大专物流
工作内容:
1、负责公司财务报表的编制与审核,保证会计信息的真实性和准确性;
2、办理日常会计相关工作,如票据申领、发票管理以及税务申报等事项;
3、参与财务系统的日常维护与持续优化,提高财务运作效率。
岗位要求:
1、掌握系统的会计专业理论,能独立应对各类复杂会计事务;
2、熟悉财务软件及办公自动化工具的操作,保障财务流程高效运转;
3、具备较强的沟通技巧和团队协作意识,可与各部门保持良好配合。
岗位福利:
财务类研究生
6000-8000元/月
会计经验不限硕士结算预算财务分析集团公司
预算会计
岗位职责
1. 预算管理
1.1 修订《财务资产制度》中的全面预算管理条款,确保财务资源高效配置与效益最大化;
1.2 编制集团本部公司年度全面预算汇总报告;
1.3 根据董事局审批的预算调整申请,制定相应调整方案并更新预算总额,实施季度滚动预算调整;
1.4 负责预算账套的财务核算工作,规范编制相关会计凭证;
1.5 开展各部门预算执行差异分析,评估各责任主体预算完成绩效;
1.6 监督预算执行过程,合理控制预算支出,依据执行结果开展奖惩核算,并落实审计后奖惩信息公示;
1.7 编制集团本部预算执行情况的分析报表及报告,撰写执行分析材料,评估经营成果;
1.8 汇总远东系各公司合并预算执行数据,出具分析报告,为经营效益评价提供支持;
1.9 协助领导准备每月党政办公会所需的财务预算偏差分析、问题反思及下月预算与行动方案汇报材料;
1.10 为各部门提供预算相关数据支持,协助查询预算余额及额度调整,支撑其预算编制、调整与分析工作。
2. 固定资产管理
2.1 制定并优化《财务资产制度》中固定资产管理制度;
2.2 落实固定资产管理规定,统一组织资产确认、计量和处置等日常事务;
2.3 牵头开展年度固定资产盘点,确保资产安全与账实相符。
3. 会计核算
3.1 规范各类会计核算流程,完成财务账套凭证编制,涵盖周转材料、固定资产、无形资产摊销等事项;
3.2 配合完成年度财务报表审计及税务审计等相关工作。
4. 薪酬核算
4.1 核算集团本部公司绩效系数相关数据。
5. 其他
5.1 按照会计法规要求,有序归档和保管会计资料,严守公司财务机密;
5.2 完成上级交办的其他任务,协同相关部门提供所需财务信息支持。
任职要求
1. 硕士及以上学历,会计、审计或相关专业背景;
2. 精通《会计法》《企业会计准则》,掌握财经法律法规,了解预算管理的基本原则与操作方法;
3. 熟练操作常用财务信息系统及办公软件;
4. 具备较强的系统性思维、数据分析能力和逻辑推理水平;
5. 持有助理会计师及以上职称,具备CPA、ACCA、税务师等资格者优先考虑。
工作地点:江苏宜兴
成本控制工程师
2.5-3.5万元/月
成本会计5-10年本科
工作职责:
1、主导全价值链成本分析与降本管控工作,涵盖研发成本管理、装配调试工时控制、采购成本优化、物流费用监管等方面;
2、联动研发、生产、销售各环节实施成本监控,开展专项成本分析,协助运营主管落实成本管控措施及风险预警机制;
3、组织推动价值链上下游部门协作识别降本潜力,并推进降本实施方案落地执行;
4、维护与优化原材料市场价格、人工费率、工艺设备数据信息库,为产品成本核算与定价策略提供准确数据支持;
5、跟踪市场走势与行业技术更新,研究竞品情况,提炼差异化特征并形成分析结论。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类专业背景,具备8年以上制造行业工作经验;
2、拥有大型制造企业全价值链成本管理实践经验,熟悉锂电池生产设备及相关制造流程;
3、具备供应链管理或精益运营管理经验者优先考虑;
4、深入理解制造业产品成本构成及成本驱动因素,擅长构建与优化成本模型、价格模型、工时测算模型等分析工具;
5、具备出色的分析判断与问题解决能力,良好的团队协作意识和沟通协调能力,能高效推进跨部门协同工作。
栏目概述
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