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项目管理
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科项目管理进度管理开关电源集成电路板
工作职责: 1、主导项目从启动到交付的全过程管理,涵盖规划编制、进度管控、资源调配及风险应对; 2、推动跨职能团队协同合作,保障项目目标按期高质达成; 3、负责项目各类文档的撰写与整理,包括进展报告、复盘分析及汇报资料; 4、配合项目经理开展项目评审与流程优化,持续提升执行效能。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限,具备项目管理基础知识者优先; 2、具有优秀的沟通协调能力与团队合作意识,英文水平良好者优先; 3、工作态度严谨,富有责任心,能适应高强度工作环境; 4、熟练掌握常用办公软件(如Excel、PPT等),具备快速掌握新工具的能力。
风电运维技术项目经理,
8000-20000元/月
项目经理1-3年学历不限
懂风电运维全流程,会运维报价
工装项目负责人
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年高中熟悉成本控制方法可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价连锁店面5年以上工作经验
岗位职责: 1. 统筹工装项目的整体规划并监督实施过程。 2. 保障项目按既定规范及进度节点顺利推进。 3. 组织项目团队运作,促进成员间的高效沟通与协同配合。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力。 2. 能独立承担项目各项具体事务。 3. 工作积极主动,富有责任感,具备良好的团队协作意识。 4. 拥有扎实的项目管理经验,善于调动和发挥团队效能。 5. 自带团队者优先考虑 6. 累计五年以上工装领域工作经验 7. 可接受外派安排
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专别墅豪宅内装连锁店面5年以上工作经验
岗位职责: 1. 负责门店装饰施工现场的组织与管理工作 2. 负责装修项目施工进度的规划与落实 3. 负责装修工程实施过程中的质量检查、现场监督及各方协调工作 4. 按时高效完成与工程质量相关的各项手续确认与资料归档,包括但不限于:工程质量监管流程、工序交接验收文件等 任职要求: 1. 大专及以上学历,工程管理类相关专业 2. 具备6年以上家庭装修或公共建筑装饰行业项目经理工作经验 3. 熟悉家装及工装施工流程与工艺标准 4. 工资面议 5. 需具备临街商铺及商场内店铺的商业装修项目经验
项目经理,3天内到位
1-1.1万元/月
项目经理3-5年学历不限
医院项目改造,科室装修,熟悉图纸,有装修经验,附带点消防,弱电,暖通
项目主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科PMP机械,液压、测试
一、岗位职责1. 项目全周期管理:主导项目从招投标到收尾的全过程管理,科学制定项目计划,明确目标、范围、进度、成本与质量要求,确保项目高效推进并如期交付。 2. 团队与资源统筹:搭建并管理项目团队,合理配置人力、物资及财务资源,推动跨部门协同运作,明确成员职责与任务目标,提升整体协作效能与执行水平。 3. 进度与成本管控:持续监控项目进展,及时识别并处理执行过程中的问题与风险,灵活调整实施方案;严格执行预算管理,控制各项支出,保障项目在成本范围内达成预期效益。 4. 质量与风险把控:建立并落实项目质量管理机制,监督各阶段工作质量,确保成果满足客户和公司标准;提前识别潜在风险,制定应对策略,减少不确定性影响。 5. 沟通与需求管理:对接客户、甲方及相关合作单位,准确理解并确认项目需求,定期反馈项目动态、成果与关键问题,维护稳定合作关系;对内做好信息同步,协调解决沟通障碍。 6. 文档与复盘管理:负责项目相关文件的编写、整理与归档工作,如项目计划、会议记录、验收资料等;项目完成后组织总结复盘,提炼经验,持续优化管理流程。 7. 目标达成与考核:带领团队完成公司设定的项目业绩、交付质量和客户满意度指标,积极配合开展项目评估与考核工作。 二、任职要求 1. 学历与专业:本科及以上学历,机械、工程管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验:具备3年以上项目管理相关工作经验,有独立主导完整项目经历者优先,拥有制造业等行业背景者更佳。 3. 专业能力:精通项目管理各阶段流程,熟练运用Project、Jira、Trello等管理工具,具备出色的进度跟踪、成本控制、风险预判与问题解决能力;持有PMP认证者优先。 4. 综合素养:具备优秀的组织协调能力、语言表达能力、团队领导力及抗压能力;思维条理清晰,工作认真细致,执行力强,具有较强的服务意识和结果导向理念。 5. 其他要求:熟练操作Office办公软件,具备良好的文书撰写能力;认同企业文化,责任心强,积极进取,能根据项目需要接受出差或加班安排。
项目主管
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专沟通能力强
项目经理作为项目现场负责人,全面负责所承接项目自销售移交至竣工验收的全过程管理,统筹档案整理及数字化项目在现场的所有具体执行工作。 岗位职责: 1、主导档案项目的需求调研,明确并确认档案整理与数字化加工的具体标准; 2、编制项目实施整体方案,涵盖成本测算以及场地安排、工期规划、进度控制、人员配置、设备调度和耗材使用等各项计划; 3、制定劳务人员薪酬体系,包含各工序的日产出指标、计件单价及绩效激励机制; 4、组织现场劳务人员的培训与指导,确保操作规范与工作效率; 5、完成项目各类数据报表的统计分析及相关汇总工作; 6、保持与客户的高效沟通,维护客户关系,提升客户满意度与认可度; 7、牵头开展项目验收相关工作,确保顺利交付。
机电工程项目主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专工业地产二级建造师(机电工程)
工作职责 一、项目计划与组织 1、协同项目团队开展合同解析,厘清项目供货边界、进度安排、成本控制、质量标准、安全管理及系统调试等目标,全面承担项目目标达成责任; 2、牵头编制项目施工组织方案、专项施工技术方案、工期进度表、物资进场计划、人员配置计划及整体实施规划; 3、统筹调配项目所需各类资源,涵盖人力资源、材料供应、机械设备等要素。 二、项目进度管理 1、跟踪把控项目进度、质量与成本等核心绩效指标,在关键里程碑节点向部门提交阶段性成果并汇报整体进展; 2、定期组织召开周度进度例会,通报项目执行情况,协调跨部门协作事项; 3、针对进度偏差进行归因分析,制定纠偏措施并推动落地实施; 4、现场环境管理严格执行《施工现场6S管理制度》要求; 5、负责公司发往现场的设备与物料的接收及仓储管理工作。 三、项目质量管理 1、依据《工程承包质量保证协议》落实全过程质量管理,确保项目满足国家和行业相关质量规范; 2、监督施工环节的质量检验工作,保障施工结果符合设计图纸和技术要求; 3、及时处置项目中出现的质量问题,牵头整改并闭环跟踪整改成效。 四、项目施工安全 1、检查施工现场安全防护措施的执行情况,确保符合国家及行业安全生产规定; 2、组织开展安全教育培训,提升项目成员安全意识,防范安全事故发生。 五、项目沟通与协调 1、对接业主单位、设计方、监理方、施工方、勘察方、结算审计机构等相关主体,做好沟通协调,保障项目有序推进; 2、协调处理项目实施过程中的各类问题,及时上报并推动解决。 六、项目验收与交付 1、主导项目调试与验收流程,确保项目满足设计文件及合同约定要求,实现顺利移交; 2、负责竣工资料的收集、整理与归档工作,确保档案完整、真实、可追溯。 七、团队管理 1、负责项目团队日常管理,明确岗位分工,保障团队高效协同运作; 2、对团队成员实施绩效评估,提出激励或改进意见。 岗位要求: 1. 具备机电一体化、工程管理等相关专业大专及以上学历; 2. 持有一级/二级建造师资格证书(机电工程方向)、具备中级及以上职称者优先考虑; 3. 五年以上机电安装项目管理经验,曾独立主导至少一个完整中大型项目(如住宅、商业综合体等); 4. 具备较强的成本控制、风险预判及谈判能力,能适应现场作业环境,接受出差或驻场安排,抗压性强,责任心强。
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科房建工程市政工程安装工程
岗位职责: 施工项目施工员、技术员、质量员、安全员、预算员、测量员、材料员等岗位 任职要求: 1.本科学历; 2.能够接受全国项目驻场。
水电工长
5000-10000元/月
工长
1、有水电安装从业经验。 2、有水电带班作业从业经验。 3、有小汽车或面包车开展工作。 4、能住公司宿舍。 5、一周6天能全部投入本岗位工作,无其他杂事影响。 6、有家装精工经验优先。
保安消防证包住包吃1-2人月结
招聘单位:瑞丰物业 招聘岗位1:保安 招聘人数:2人 岗位要求:50岁以下,身高1.65米以上,能开具无犯罪记录证明,做事认真负责,五观端正,形象良好,持保安证和中级消防证优先,消防证有证补,条件优秀的,可适当放宽要求。 工作时间:12小时制,上2休1 薪资待遇:2880元/月(包工作餐,有宿舍) 工作地址:荷塘区新桂广场 联系人:刘主管
株洲 荷塘区
5月15日 04:09拨打电话
护工包住月结
【工作类型】住家照顾不自理老人单【工作地址】株洲响石广场【工作内容】阿姨主要是照顾一个80岁左右不能自理的老人,做老人一个人饭菜。简单家里卫生,偶尔回老家出去走走(只有几十斤,很瘦)阿姨有单独的房间,根据情况需要起夜更换尿不湿。要求阿姨,细心耐心有照顾不能自理老人经验。待遇:工资4500/月无休(实在有事可协商)【联系人】小爱老师()
株洲
5月15日 03:53拨打电话
株洲攸县胜芳到彩卷35吨车型不限今天明天都可以
渣车司机
胜芳到株洲攸县彩卷35吨车型不限今天明天都可以
株洲 攸县
5月15日 03:34拨打电话
服装导购年终奖餐补月结
巨丰招聘巨丰招聘招聘穿版销售3名,会穿搭,皮肤白重点会跟单销售自己能够独立完成销售的新手勿扰年龄35岁以内,动作麻利,性格活泼开朗,体重100左右[红包][红包]工资待遇:7000-12000【上不封顶】你有能力就来销售穿版3名,会销售,有亲和力能独立接单,能力强工资就高,想赚钱的来~底薪+提成加餐补+年终奖=上不封顶面试成功,立即上班:()B至8月15/井号小依哥服装招聘信息
株洲
5月15日 03:24拨打电话
啤酒厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在长沙
项目经理
1-1.2万元/月
项目经理5-10年学历不限
会电脑,会仪器,有驾照,有各类工程施工经验,50岁以下
高薪诚聘项目负责人
1-1.2万元/月
项目经理5-10年学历不限
会电脑,会仪器,有驾照,50岁以下,武威技术员优先
项目负责人
1.5-2.2万元/月
项目经理经验不限学历不限年龄35岁到60岁
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理(工程师)
5000-7000元/月
项目经理5-10年大专沟通能力强,善于处理问题
年龄30-55周岁,品行端正、责任心强,大专及以上学历,相关专业/经验优先,专业岗位需对应资质和证书。 项目经理 要具有多个项目的管理经验和二级建造师执业资格和安全生产考核合格证书(B类),具备出色的团队协调与抗压能力。 工程师 要求5年以上设计或现场经验,有铁路、房建项目者优先;能独立编制施工方案,具备较强的沟通协调能力,责任心强、能适应项目现场工作环境;熟练掌握CAD及专业计算软件等优先。 薪资福利 薪资5000-7000元/月(按岗位与能力核定),入职缴五险,节日福利、法定工时、优质办公环境
项目经理
6000-7000元/月
项目经理3-5年本科
土建工程,50天左右工期
其他施工管理临时工
招聘实习生工作地址:湖南株洲荷塘区薪资待遇:包吃住,2300-2600元/月,试用/毕业后转正。联系方式:
株洲 荷塘区
5月7日 21:24拨打电话
其他施工管理月结
招聘实习生工作地址:湖南株洲荷塘区薪资待遇:包吃住,2300-2600元/月,试用/毕业后转正。联系方式:湖南株洲
株洲 荷塘区
5月9日 11:38拨打电话
其他施工管理临时工
招聘实习生工作地址:湖南株洲荷塘区 薪资待遇:包吃住,2300-2600元/月,试用/毕业后转正。 联系方式:
株洲 荷塘区
5月7日 08:52拨打电话
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科金属矿有色金属矿
1. 语言能力:具备流利的英语听说读写能力,能够使用英语独立开展会议交流、文件编写及商务沟通等工作。 2. 经验背景:具有3年以上尾矿库施工经验,熟悉平地筑坝或碾压式土石坝施工工艺者优先,有海外矿业工程项目建设经历者可获加分。 3. 合规意识:掌握国际工程项目施工合规规范,认同GTR标准所倡导的安全与环境管理原则。 4. 适应能力:能长期驻扎博茨瓦纳项目现场,适应多元文化工作氛围,接受灵活的工作安排与节奏调整。 5. 全周期管理:全面负责项目从施工筹备至竣工交付的各阶段工作,编制符合GTR标准的施工方案,统筹进度、成本与质量控制,确保五年工期目标按约完成。 6. 合规与风险管控:严格遵循博茨瓦纳《雇佣法》及相关GTR规定,建立项目健康、安全与环境管理体系,落实应急预案和风险预警机制。 7. 多方协调:协同业主、监理、当地监管部门、分包单位及EOR机构,主导跨文化沟通与业务对接,保障项目资源到位与外部协作高效顺畅。 8. 团队管理:组建多元化项目施工团队,制定绩效评估机制,推动形成“安全第一、合规为本”的团队文化氛围。
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限硬装项目质量管理进度管理装修管理住宅地产局部改造
局部改造项目经理 统筹管理:全面负责局部改造项目的全周期执行,有效控制项目进度、成本、质量及安全管理。 前期对接:与业主或甲方进行需求沟通,明确改造范围、具体要求及验收标准。 现场管控:组织施工人员调配与材料进场,监督施工过程合规性,及时解决现场突发问题。 沟通协调:联动甲方、施工团队及供应商,确保信息畅通,推动协作顺畅,化解执行分歧。 变更与验收:应对项目范围内较小调整,主导阶段性及竣工验收工作,落实售后跟进事项。 资料整理:完成施工日志、验收文件等基础记录,系统化归档项目全过程资料。
装修工程主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
公司主要承接知名头部餐饮品牌百胜中国(肯德基、必胜客)、汉堡王、赛百味等; 运动品牌乐刻健身;茶饮品牌喜茶、乐乐茶;咖啡品牌M Stand咖啡、Costa咖啡; 商超品牌沃尔玛、盒马、永辉等知名连锁品牌店铺装饰装修总包业务。 岗位职责: 1、全面负责施工项目实施过程的管理工作,合理规划、分配或调配施工任务,保障项目有序推进; 2、有效把控工程质量与工期,满足甲方标准要求,同时科学预算并控制项目成本; 3、参与工程所需材料、设备供应商及生产厂家的考察,协助完成材料选型与定板工作; 4、负责解决项目实施过程中涉及的施工技术及其他相关问题; 5、具备独立协调与筛选区域劳务资源的能力,确保项目按时保质交付; 6、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职条件: 1、年龄40岁以下,建筑、室内设计、装饰艺术、造价等相关专业背景; 2、五年以上装修工程施工管理经验,具备【连锁店面】装饰施工管理经验者优先; 3、掌握装饰施工工艺流程,了解常用装饰材料及其性能,具备较强的识图能力、工程管理能力和技术问题处理能力,拥有团队管理经验,善于与甲方、监理及各施工专业方沟通协作; 4、抗压能力强,沟通协调能力突出,积极进取,思维清晰且注重结果产出; 5、持一级建造师资格证书者优先考虑。 职位福利:五险一金、绩效奖金、员工旅游、节日福利、带薪年假、定期体检等 职位优势:无需长期驻外、项目周期短、岗位成长空间广阔等
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
1. 具备大型土方或大型基坑项目经验,并曾担任项目经理(或执行经理等)职务 2. 能够熟练使用英语进行日常交流与工作沟通 3. 海外工作经历累计不少于5年
项目主管
1.3-1.7万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科PMP
岗位职责: 1、参与项目启动及需求评估,统筹项目规划,监督设计与开发全流程执行; 2、主导项目进度、成本与风险控制,配合开展质量管理工作; 3、协助完成研发管理中心相关资质审核及政府类项目申报事务; 4、统筹管理公司项目产出成果,包括产品原型、软件系统、知识产权及技术文档等; 5、完成公司及部门负责人安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备8年以上项目管理相关工作经验,持有PMP/PRINCE2/ACP/NPDP/CSPM/软高项等认证者优先; 2、曾带领10人以上研发团队,主导过至少1个实现商业价值的成功项目; 3、具有存储类产品或研发类项目的全周期管理经验,熟悉产品研发体系,掌握从产品定义、设计到制造落地的整体流程,理解各环节关联性及交付标准; 4、熟练使用项目管理及协作工具,如飞书、禅道、Jira、Project、PLM、PDM、Confluence等; 5、掌握项目进度、需求、团队、成本、质量及风险管理相关知识; 6、具备出色的沟通协调能力,责任心强,目标明确,擅长计划制定与高效执行。
家装项目主管(南县)
2000-3000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限住宅小区别墅豪宅内装商用建筑
需具备施工团队管理经验,有室内家装工程项目经历者优先。招聘南县项目经理
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科矿山工程矿业一建中级工程师
说明: 本公司业务涵盖采矿工程、露采工程、深竖井工程、选矿工程、尾矿库工程等五大类型,业务覆盖20个省、市、自治区以及亚洲、非洲等国家,具备完整的矿建产业链竞争优势。 要求应聘人员具有矿山及土建工程相关专业学历背景,持有一级建造师等相关专业资质证书,具备中级职称及以上资格,工作踏实肯干,有相关矿建工作经验者优先考虑。 工作内容: 1. 组织项目部开展生产计划的编制,及时协调解决影响施工进度的相关问题; 2. 负责工程施工现场的组织管理工作,牵头项目部技术人员对重点部位的施工组织设计、施工工艺及技术措施进行研讨,统筹协调并决策技术争议事项; 3. 对施工过程中的安全生产负管理责任,确保施工安全有序进行; 4. 组织处理工程变更与洽商事宜,主导工程事故处理、问题纠纷调解,组织工程自检工作,并配合甲方完成阶段性检查验收及整体工程验收; 5. 收集项目所在地周边商业信息,协助公司推进区域市场业务拓展; 6. 熟悉项目管理、施工技术、成本控制及团队管理等相关专业知识; 7. 具备良好的沟通协调能力,具备全局观念及较强的自主学习能力; 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。
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