零部件分拣

男士18到53，女士18岁到48。无犯罪记录，无不良征信，吃苦耐劳，能接受两班倒。

岗位职责: 1.根据公司业务需求，出差至指定地点进行工作。 2.与当地团队紧密合作，确保业务目标的实现。 3.参与制定和优化工作流程和方法，提高工作效率。 4.定期汇报工作进展和成果，与团队成员保持良好沟通。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能有效进行工作协调。 2.对工作充满热情，愿意接受挑战，不断提升自我。 3.能够独立处理和解决问题，具备良好的组织和规划能力。 4.适应出差工作模式，能够在不同的工作环境中保持高效工作。

工作内容：蔬菜水果、零食百货、粮油米等分拣，有无经验均可，男女不限，大件，小件都有，年龄18-55岁，提供住宿不包吃，不需要健康证无需体检 薪资待遇：未入职过多多（以系统审核为准）并且下个月6号之前在职，前10天150元/天，后面计件，多劳多得，平均薪资待遇在5000左右/月（无案底） 上班时间：16-2点半左右（具体下班时间根据当天单量） 工作地点：石鼓区雁城物流园14栋多多买菜

商务联络专员（光学方向） 岗位职责： 负责海外客户及合作伙伴的日常商务对接、需求沟通、信息同步与关系维护； 独立完成英文商务沟通、邮件往来、会议对接及业务跟进； 协调内外部资源，推进订单、项目及商务事宜落地执行； 收集市场与客户信息，协助完成业务拓展与客户维护。 任职要求： 本科及以上学历，英语流利，可作为工作语言，具备优秀的听说读写能力； 具备良好的商务沟通、谈判协调、问题处理与抗压能力； 工作细致负责、执行力强，具备良好的服务意识与团队协作精神； 具备光学、光电、光通信、激光等相关专业背景或行业经验者优先。

岗位职责： 1.负责冻库内商品的准确分拣、配货及装箱作业，确保订单及时高效完成 2.按照系统指令或单据核对货品名称、规格、数量及批次信息 3. 协助完成货物出库交接与发货登记，保持作业区域整洁有序 4.配合仓管员进行库存盘点与异常反馈，保障账实相符 5. 严格遵守冷链作业安全规范，做好个人防护及设备操作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应低温环境作业 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基础识字与计算能力 3. 无犯罪记录，服从工作安排，适应夜班及弹性工作时间 4. 有仓储分拣经验者优先，接受应届生及无经验人员 5.提供住宿，需自备生活用品，食堂就餐费用自理 工价是20元/小时，上班时间15:00-拣完货，提供住宿，不包吃，有食堂，可预支，，月休4天。

️开福长白班电商仓库零食分拣打包，做事简单轻松包吃住 【要求】21~45 岁，男女不限 【内容】分类拣货，质检打包，收货，退货（会用pda手持枪分拣优先） 【时间】08.30-20.30配合加班 【待遇】普工16/h，包吃包住，每周可以预支500-700元 ️外住补贴一百一个月 【地点】开福区平安不动产

一、负责协助完成各项销售流程，如报价、送样、出货、对账等 二、负责与客户进行沟通并进行问题反馈 三、负责对美金客户进行报关流程对接 四、负责对国外客户需要用英文能正常交流撰写会议记录并跟进 五、负责跟进客户订单并完成整个工作流程 职位经验： 1、有相关理工背景 2、英语能正常交流 3、有商务助理经验者优先

职位描述 1：支付宝碰一碰推广员（时薪48元起—上不封顶） 2：POS机推广专员（每台奖励299元+长期分润） 3：银行信用卡推广专员（每张90元—300元，流程简单快速审批） 4：支付宝餐饮收银系统推广员（设备铺设奖励+持续分润） 5：美团外卖/团购及淘宝闪购代运营服务（签约即享奖励+交易流水返利） 6：电话卡与流量卡推广人员（每成功开户120元/张+后续分润） 15、底薪激励方案： 一星推手（完成≥10单）月保底3972元 二星推手（完成≥20单）月保底7944元 三星推手（完成≥30单）月保底12516元 四星推手（完成≥60单）月保底26632元

长沙零食王国仓库急招分拣打包员，日薪 320 元，暑假工大量接收，工期灵活做到开学即可离职。 年龄 18-45 周岁，男女不限，无需经验，简单上手有人带。 日常负责零食扫码分拣、配货装箱、贴单打包，都是小件零食，体力轻松。 仓库环境整洁，班次可选择，干活简单不繁琐。 无中介费、押金、任何隐形收费，工资准时靠谱。 有意直接鱼泡投递简历报名，名额有限招满即停。

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步行街150平早餐新店招聘合作人

负责外卖店店里所有工作

招聘厨师一名工资面议。电话

县城里招烧烤代班师傅一个，合适的话可以长期合作！

岗位职责： 1.负责商务对接与客户关系维护，跟进合作意向并推动项目落地 2.协助制定商务拓展策略，参与市场调研及竞品分析 3.整理并优化商务合同、报价单、合作协议等文档资料 4.协调内部资源，配合销售、产品、运营等部门推进跨部门协作 任职要求： 1.责任心强，具备较强的服务意识与团队协作精神 2.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生投递

就近原则，能者优先

没做过没关系有人带，工作内容简单，每天玩着就把钱赚了，欢迎咨询！

岗位职责： 1.负责商务对接与客户沟通，跟进项目合作进展，推动合同签订与执行 2.整理并分析市场及客户需求信息，协助制定商务拓展策略 3.协调内部资源，配合销售、产品、技术等部门完成项目落地支持 4. 维护客户关系，定期回访，提升客户满意度与复购/转介率 5.归档管理商务文档，确保资料完整、合规、可追溯 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判协调能力，逻辑清晰，服务意识强 2. 熟悉商务流程，有合同管理、招投标或项目支持经验者优先 3. 具备基础办公软件操作能力，能高效处理文档、数据与报表 4. 责任心强，具备较强执行力与抗压能力，适应阶段性高强度工作 5. 学历不限，专业不限，有相关行业经验者更佳

协助总经理维护政府及企业大客户，推动业务签单。

湖南常德招聘全能手，要求会剪会剪，负责打包出入库工作。薪资8000元，包吃住。

诚聘销售助理 要求50岁以下，性格开朗，有良好的沟通能力，综合工资3000以上，工作内容及其它面议！

岗位职责： 1. 负责招商项目的市场调研、目标客户分析及行业竞品研究 2. 开展商户拓展与洽谈，完成招商指标及品牌引进任务 3. 统筹招商合同谈判、签约及后续入驻协调工作 4. 维护重点客户关系，推动商户持续合作与业态优化 5. 配合运营团队开展开业筹备、活动推广及商户服务支持 任职要求： 1. 具备招商相关工作经验，熟悉商业地产、产业园区或零售业态者优先 2. 具备较强的商务谈判能力、客户开发能力及资源整合能力 3. 沟通表达清晰，具备良好的抗压能力与团队协作意识 4. 具备市场敏感度，能独立制定招商策略并推动落地 5. 学历不限，有成功招商案例或行业资源者优先

岗位职责： 1.负责日常物流订单的接收、审核与调度安排，确保货物准时发运 2. 管理仓库货品，熟悉仓库6S管理，跟进出入库以及运输进度，及时处理异常情况 3.整理并维护物流单据、签收凭证及费用台账，保障数据准确可追溯 4.优化配送与运输方案，协助降低物流成本，提升交付效率 5.优化仓库管理，协助提高出入库流畅程度，做好现场管理 6. 配合完成物流相关数据分析与报表制作，支持运营决策 任职要求： 1.物流、供应链、工商管理等相关专业优先，全日制大专以上学历 2.具备基础物流操作经验，熟悉快运/零担、大件物流等运输模式 3.熟悉仓库管理相关事宜 4. 熟练使用Excel等办公软件，具备基本的数据整理与分析能力 5.沟通协调能力强，责任心强，能适应快节奏工作环境 6.有物流信息系统（如TMS）操作经验者优先

岗位职责：快递中转站负责快件分拣、扫描、装车、卸车、拆包到包等工作 2、无犯罪记录，接受背景调查，，服从公司安排； 3、能吃苦耐劳，能适应长期夜班； 福利待遇： 1、包吃包住，空调、热水器；餐补、节假日礼品；月休2天，可自行调休 2、入职满一个月。工龄每满一年增加100元，最高500元. 3、综合薪资待遇4300-5600元/月；工资计件方式，人效高工资高. 工资待遇明细： 操作类（分拣、扫描、翻面单、回流货）：4100-4600 元/月 搬运类： 拆包倒包：4500-5000元/月 装卸搬运：5100-5600元/月 不在公司就餐，每月补助200元，免费提供住宿. 每个月15号发上个月工资 上班时间： 夜班：17:30-6：00（0:00-0：30休息） 入职流程：先面试--面试合格安排试岗1天）……试岗成功后…………正式入职 入职需要资料：身份证，必须本人银行卡，，发票 工作地址：常德市武陵区新安路传香工业园对面申通快递（微信同步：）

县申通快递有限公司▷岗位：物流操作分拣员(半天/全天制）▷薪资：1550-3300元/月▷福利：餐补点击查看职位详情：地址：工业园三特机动车检测有限公司内100米电话：

岗位职责： 1.负责日常物流订单的接收、审核与调度安排，确保货物准时发运 2. 协调承运商、仓库及客户，跟进运输进度，及时处理异常情况 3.整理并维护物流单据、运单台账及费用结算数据，保障信息准确可追溯 4.优化配送路线与运输方式，协助降低物流成本，提升交付效率 5.配合完成物流相关数据分析及报表制作，支持运营决策 任职要求： 1.物流、供应链、工商管理等相关专业优先，必须大专以上学历，20-45岁 2.具备基础物流操作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与沟通协调能力 4. 工作细致负责，抗压能力强，能适应阶段性加班或临时任务调配 5.有物流系统（如TMS）操作经验者优先

诚聘销售助理 要求：50岁以下，性格开朗，有良好的沟通能力，综合工资3000以上，工作内容及其它面议！

需要有销售方面的经验，有团队，有实力的老板 岗位职责： 1.负责招商项目的市场调研、目标客户分析及招商策略制定 2. 开展品牌引进、商户洽谈、合同谈判与签约落地工作 3.统筹招商进度，协调运营、工程、法务等部门推进项目开业筹备 4.维护重点客户资源，建立长期合作关系，提升招商转化率与续租率 5. 定期复盘招商数据，优化渠道与话术，持续提升团队招商效能 任职要求： 1. 具备销售或招商相关工作经验，有成功招商案例者优先 2. 具备较强的商务谈判能力、市场敏锐度及客户资源整合能力 3. 有带团队经验，能独立统筹招商全流程并推动跨部门协作 4.目标导向，抗压能力强，具备优秀的执行力与结果意识 5.学历不限，有商业地产、产业园区、连锁加盟等行业经验者更佳

岗位职责： 1.负责商务对接、客户沟通及合作方案的初步洽谈与跟进 2.协助制定并执行商务拓展计划，挖掘潜在合作机会 3. 整理分析市场与竞对信息，为业务决策提供数据支持 4. 协同内部团队完成合同签署、流程推进及后续履约协调 5.维护重点客户关系，提升合作满意度与复购/转介率 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判协调能力 2.逻辑清晰，具备基础数据分析与文档撰写能力 3.工作积极主动，责任心强，适应多任务协同节奏 4.具备商务、市场营销、管理类等相关专业背景者优先 5. 对行业动态敏感，有学习意愿与成长潜力