1.年龄55岁左右 2.身体健康，无身体疾病 3.有相关工作经验 4.服从领导安排

服务区物业维修

武汉市江岸区后湖写字楼诚聘维修工，要求有电工证。有维修工3年以上经验，水电维修、消防检修排查，这些都有外包单位（空调、电梯、消防、强电）年龄不超过60岁，谢谢。

岗位职责： 1.负责厂区/办公区/物业内水、电、暖、空调、照明等基础设施的日常巡检、维护与故障处理 2.执行设备定期保养计划，及时更换易损件，保障系统安全稳定运行 3. 配合完成小型装修改造项目，包括管线敷设、墙面修补、门窗安装等基础施工工作 4.记录维修台账，反馈设备隐患，提出优化建议，协助降低运维成本 5.应对突发性维修需求，快速响应并高效解决问题，保障正常运营秩序 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，持有电工证、焊工证等特种作业操作证者优先 2.有1-3年综合维修或物业工程类工作经验，熟悉常见机电设备原理及操作规范 3. 动手能力强，能独立完成水电安装、简单焊接、木工泥工等多工种基础作业 4. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调能力与安全防范意识 5.身体健康，能适应登高、搬运等体力作业，接受必要时的应急加班安排

业主服务与沟通：这是最核心的部分。你需要通过电话、业主群或当面接待，处理业主的各种咨询、报修、投诉和建议。比如，业主问物业费怎么算、快递丢了怎么办，或者家里水管漏水了需要维修，你都要第一时间响应并跟进解决。 费用收缴与催缴：定期提醒业主缴纳物业费、水电费等，。这是工作中的一个重点，也是压力比较大的部分，特别是遇到拖欠费用的业主时，需要耐心沟通和催缴。 园区巡查与监督：每天需要巡查自己负责的楼栋和公共区域，比如检查电梯是否正常、楼道是否干净、消防通道是否畅通等。发现问题要及时记录并通知相关部门处理，比如保洁或工程部。 组织社区活动：协助策划和组织一些社区活动，比如节日联欢、便民服务日等，增进邻里关系，提升业主的满意度。 应急事件处理：遇到突发情况，比如电梯困人、暴雨内涝、火灾等，需要第一时间赶到现场，安抚业主情绪，并协助工程和安保团队处理问题，确保业主安全。

1.全面负责项目的物业管理工作。 2.带团队（保安、保洁、工程、客服、运营），抓服务，保安全。 3.核心指标：排除安全隐患、控制成本。 4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。 5.做事靠谱，沟通能力强，有责任心，能抗压。 6.有3年以上物业项目管理经验，熟悉流程和法规。 7.有团队管理经验，知道怎么带人、用人。 8.有相关资格证书者优先。

1、设备设施的日常维护及维修； 2、简单杂修相关工作； 3、主管交办的其他工作。 职位要求： 1、25-50岁,身体健康； 2、1年以上商场或物业电工维修工作经验，必须要有电工证； 3、会内装杂修者优先； 4、沟通和表达能力良好，有团队精神，做事严谨、有条理性； 5、会简单office软件操作优先。

具备五年以上干过几十人项目的工作经验和管理能力

岗位名称：综合维修工 年龄：20-40岁 文化程度:中专/高中以上学历，从事相似工作三年以上 个人素质:责任心强，沟通、协调、抗压能力强，技术知识较全面。理论知识扎实，有丰富的现场管理经验，综合素质较好。 健康情况:良好，能正常工作。精力充沛，能适应加班工作。 岗位职责: 1、熟悉设备的使用操作，严格执行操作规程，执行公司制订的设备设施管理规定，认真做好各种记录，发现问题要及时处理； 2、负责责任区域内公共设备设施的检查、维护工作，保证设备处于正常状态，对各种设备可能发生的问题制定出应急措施，保护各机房墙面、地面的完整与美观工作； 3、负责客户报修的轮值受理；严格遵守操作管理规程、作业流程，完成各类维修工作； 4、对于管理处需要改造与改建公共设施时，参照要求施工。确保施工质量； 5、负责房屋主体、房屋外围路面设施、给排水系统的日常检查、维护，做好记录存档。并对维修方案提供合理建议； 6、负责保管好水池、水箱检查口的钥匙，保证所辖区域正常供水； 7、按照部门制定的保养计划，落实执行各类设备设施，维修保养工作，并对责任区域内设备房保养结果负责； 8、负责空调机组的开启、关闭和运行记录等日常管理工作； 9、对电梯、空调等维保供方人员进行质量检查，形成数据性文件，对考评内容提供初步意见，并对意见负责； 10、一旦发生停电、停水、火警或其他事故，及时到达现场迅速查明原因，采取应急措施； 11、保管好资料、图表和工具； 12、水电数据抄录，确保数据准确； 13、完成上级交办的其它任务。

岗位职责： 1.日常维修与维护 -负责员工宿舍内设备设施的故障排查、维修及保养，包括但不限于： -水电设施：水龙头、水管、阀门、马桶、淋浴设备等给排水系统维修； -门窗锁具：门锁、把手、合页、门窗框的维修或更换； -基础电路：宿舍照明灯具、插座、开关的检修与更换，简单线路故障处理； -其他设施：家具、晾衣架、排气扇等小型设施的维修。 2.紧急故障响应 -及时处理宿舍突发维修需求（如漏水、断电、锁具失灵等）。 3.安全与规范操作 -严格遵守安全操作流程，确保维修过程中的人身及设备安全； -合理使用工具和备件，做好维修记录及耗材库存管理。 4.协作与沟通 -对接宿舍管理员及住户，清晰解释故障原因及维修方案； -协助采购部门评估维修材料质量，提出备件采购建议。 任职要求： 1.教育背景 -中专/技校及以上学历，主修电工、机电维修、物业管理等相关专业优先。 2.技能与经验 -1-3年物业维修或综合维修工作经验，熟悉水电、木工、锁具等基础维修技能； -能熟练使用万用表、电钻、管道工具等常用维修工具； -持有低压电工操作证（必备），制冷证或相关技能证书优先。 3.个人素质 -责任心强，具备快速响应和独立解决问题的能力； -良好的沟通能力，服务意识强，能适应弹性工作安排。

恩施土家族苗族自治州恩施市招泥瓦工，铺贴300*600的石板，工资面议，有想法的联系

主要要会做金汤热卤，然后简单的凉菜！

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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新城物业费 玺樾门第招聘【 物业费管家】 工作要求： 2.能熟练操作计算机各种软件，大专及以上学历优先； 3.有物业服务相关从业者优先； 4.具有较强的服务意识；具备一定的服务礼仪知识； 5.相关福利待遇综合4300-4500，缴纳五险一金； 张先生：

管家 上班早9晚6，中休午休息2小时 8000-30000上不封顶，看能力而定 一年有2次旅游 18-55岁以下

时代物业各小区招聘： 保安｜水电工｜管家｜清洁工 *********** 蓬江中远大厦 招聘：保安1名 月薪：4000-4500， 要求：中专及以上学历，12小时制，月休4天，18-55岁，身体健康，无明显纹身，无犯罪记录(有消防证或保安证优先录取) 福利：伙食补贴、年终奖、年假、节假日福利、高温补贴 工作地址：江门蓬江区中远大厦 联系人：邱磊

厨房的制冷设备，和餐饮设备，维护维修

岗位职责: 1.负责水费的查表、收取、管理和核对工作 2.协助处理水费相关的投诉和问题 3.与相关部门合作，确保水费的及时支付 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立处理水费相关事务 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 4.年龄28-45岁，身体健康 薪资待遇： 工资3000-4000，周休一天，节假日串休，五险

【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

公司现招聘1名小区物业主管 1.大专及以上学历， 2.24-35岁，五官精致。 3.具有一年以上小区物业管理经验。具有一定的市场人脉。 4工资待遇：三个月实习期4000/月，实习期后5500-6000/月 公司交社保。

1、需持有低压证 2、有1-3年以上物业维修、设施设备维护或相关行业经验，熟悉物业常见问题（如水电故障、门窗维修、管道堵塞等）。 3、身体健康，能胜任体力劳动（如爬梯、搬运工具等）。 4、了解物业公共设施的日常维护。 5、能使用万用表、电钻、疏通机等常用工具。 6、耐心、责任心强，能及时响应业主报修需求，沟通态度良好。 工作区域：徐汇、长宁、嘉定按需安排 工资：税前6000元 工作时间：做六休一

物业经理岗位职责： 1.全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、工程、客服等各条线工作，确保服务品质达标 2.组织制定并落实年度物业工作计划、预算编制及费用管控，提升项目运营效益 3.主导客户关系维护与投诉处理，定期开展业主满意度调研，持续优化服务质量 4.监督设施设备运行与维保，组织安全检查与应急演练，保障项目安全稳定运行 5.协调对接开发商、业委会、街道及政府相关部门，妥善处理各类外部事务与合规事项 任职要求： 1.学历不限，50岁以下，持有物业管理师资格证书者优先 2.具备3-5年物业项目管理经验，有住宅或商写综合体项目实操经历 3.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，具备较强的现场管控与团队带教能力 4.具备良好沟通协调能力、突发事件应对能力及客户服务意识 5.责任心强，原则性与执行力兼备，能适应阶段性加班与应急响应

【增城永和家电维修工招聘】:负责所管辖小区内公共设施维修、维护及业主户内维修，小区日常设备巡查、保养、维修。岗位要求: 1、高中及以上学历，年龄22-53岁，泥水维修、焊接等优先；2、客户服务意识强、沟通、表达能力较强、责任心及团队协作强。 3、有一定综合物业维修和设备巡检保养工作经验者优先。4、具有物业承接查验及熟悉物业工程相关的经验优先。5、具有有效电工证 上班时间:白班:8:30-18:00;值夜班8:30-23:00,夜班补贴，轮班制。月大休5天，月小休4天

物业公司招综合维修工一名，，年龄30至55岁，持有电工证，有3年以上物业维修经验；熟练掌握水电维修、设施设备日常保养与故障排查；服务意识强，对待业主态度热情耐心，能严格服从工作安排；工作时间为8点半至5点半，薪资4500至5000元。

综合维修工 精通水电！精通水电！ 岗位职责:主要负责房屋建筑综合维修的日常工作和施工现场管理 完成完成领导交办的其他工作 任职要求 1.会简单的瓦工木工以及电焊，精通水电 2.懂装修者优先 3.吃苦耐劳，有责任心，诚实可靠， 4.干活麻利的一定能吃苦耐劳 不符合上述条件的勿扰 薪资待遇 供吃供住

招聘：商场综合维修工一名 薪资：薪资面议 综合维修：1人 1）岗位职责：负责商场内维修保养、设备维护等工作。掌握电气和水暖技能，能够进行基本维修和故障排除。维护维修记录，及时反馈设施运行情况。 2）任职要求：从事物业维修保养工作三年以上，熟悉维修流程和设施维护常识。 具有电工/水