岗位职责: 1.负责公司日常文件的分类、归档与保管，保障资料完整与安全； 2.承担内外文件的收发与传递工作，优化信息沟通流程； 3.配合开展会议安排及会议纪要整理，跟踪落实会议决策事项； 4.协助处理部门行政支持事务，如办公设备管理及办公耗材采购。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文字编辑能力； 2.工作细致认真，有较强的责任感和保密观念； 3.具备良好的沟通协作能力，能高效协调内外部工作事项； 4.适应高强度工作节奏，可在多任务环境中有序作业并保证质量。

岗位内容： 1. 负责财务数据的汇总、归集与分析，保障账务信息的准确无误； 2. 编制并核对各类财务报表，如资产负债表、利润表等相关报表； 3. 协助开展预算编制与实施工作，支持管理层落实企业财务管控措施； 4. 组织推进财务审查及内部审计任务，并针对问题提出优化建议。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务类或相近专业背景； 2. 掌握系统的财务理论知识，具备较强的实务操作能力，了解会计准则及相关税务法规； 3. 熟练使用Excel等常用办公软件，能够高效操作ERP管理系统； 4. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，工作细致认真。

1、协助经理开展资金计划制定、调度执行及资金管理工作，实时跟踪现金流状况。 2、负责供应商付款的审核、支付安排及往来对账工作。 3、负责学校餐费的结算处理、账目核对及回款管理。 4、复核日常费用报销单据，确保合规性与准确性。 5、牵头搭建并持续优化项目成本核算体系，涵盖食材、分拣、配送及人工等各项成本。 6、开展成本与毛利分析，识别异常波动并提出有效改善建议。 7、参与库存管控，监督损耗情况，分析库存周转效率。 8、负责总账核算工作，保障账务清晰、准确、及时入账。 9、审核原始凭证及相关记账凭证，确保会计资料完整合规。 10、负责各项税费的计算、申报、缴纳及税务筹划工作（包括增值税、企业所得税、附加税等），重点关注农产品及学生餐相关税收优惠政策。 11、编制月度、季度及年度财务报表，如资产负债表、利润表、现金流量表等。 12、编制各类内部管理报表，如收入明细表、成本分析表、费用明细表、学校结算明细表等。 13、配合完成内外部审计相关工作。 岗位要求： 本科及以上学历，财务、会计类相关专业。 持有中级会计师职称。 5年以上财务工作经验，具备成本会计、总账会计或税务会计实操经验，有供应链或食品行业背景者优先考虑。 熟悉国家财税法规及会计核算流程。 具备较强的财务分析、数据处理及问题解决能力。 熟练操作财务软件及Excel（掌握数据透视表、常用函数等功能）。 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。 工作细致认真，作风严谨，责任心强。

招会计一名，懂蔬菜标品蔬菜管理一名，包装工人数十名。联系电话

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算，包括收入确认、费用审核及账务处理等相关工作。 2、完成税务申报任务，编制并审核各类财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表，确保数据真实准确。 3、参与成本核算过程，定期开展成本分析，为优化成本管理提供数据支撑。 4、负责各类财务账簿、凭证及档案的整理、归档与保管。 5、实施财务风险监控，及时识别并反馈潜在风险点。 6、完成上级安排的其他临时性或专项工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业毕业； 2、掌握会计准则及相关财税法律法规，具备扎实的财务理论基础和数据分析能力。 3、能熟练使用财务软件及Excel等办公工具，具备较强的数据处理与报表制作能力。 4、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，可与各职能部门高效协作。 5、工作严谨细致，责任心强，具有较强的保密观念和抗压能力。 6、有高新技术企业财务工作经验者优先录用。

三个公司的项目整理，做账

负责公司的账务，原材料收货，成品发货，公司考勤

岗位职责： 1. 承担公司日常账务处理工作，保证各项财务数据记录的精准与及时。 2. 统筹公司财务管理流程，涵盖账务核算、成本管控及资金流监管等方面。 3. 组织实施月度及年度结账工作，编制各类财务报表及分析材料。 4. 协助开展财务计划与预算管理，支持管理层进行资金调配与使用优化。 5. 主导税务筹划及相关合规事务，确保企业运营符合财税法规要求。 任职要求： 1. 财务、会计类专业背景，具备扎实的理论基础。 2. 持有会计职称或相关职业资格证书者优先考虑。 3. 熟悉会计准则及财务系统操作，具备较强的实务处理能力。 4. 具备良好的协调沟通意识和团队协作能力，能适应一定工作强度。 5. 工作严谨负责，具有较高的职业操守和细致的工作态度。

岗位职责 1、负责线上实时响应客户咨询，重点解决逾期还款、催收异议、延期或分期申请、账单疑问等贷后服务问题，根据客户实际状况提供符合规范的处理方案，妥善疏导客户情绪，提升服务满意度与用户体验； 2、准确记录客户反馈内容、问题细节及沟通过程，确保问题及时跟进并闭环处理； 3、汇总客户投诉意见、使用反馈及改进建议，定期整理提交，协助优化客服话术、服务流程及相关业务标准； 4、严格执行公司合规政策与操作规范，防范沟通风险，达成部门设定的各项日常服务目标； 任职要求 1、学历：统招大专及以上，专业不限； 2、经验：具备1年以上在线客服、文字客服工作经历，有贷后事务处理、客户投诉应对、金融领域客服背景者优先考虑； 3、能力：普通话清晰流畅，书面表达顺畅，思维敏捷，逻辑性强，具备较强的问题分析、情绪管理与沟通协调能力； 4、技能：熟练使用电脑及Office办公软件，掌握常用快捷键操作，打字速度不低于40字/分钟； 5、素养：抗压性好，服从安排，遵守公司各项管理制度，适应标准化作业模式，原则性强，具备良好的服务意识和团队合作精神； 6、无不良从业记录，无征信问题或法律纠纷，合规意识强； 薪资福利 综合收入8-12K，由底薪2800 + 绩效（绩效基数×考核系数）+ 全勤构成，平均绩效6-8K 晋升机制透明，每三个月评估一次，优秀者可晋升，晋升比例约前10% 上班时间：四个班次可选 早班 9:00-18:00（含1小时用餐） 中班 10:00-19:00 晚班 12:00-21:00（每班补贴50元） 天地班 9:00-13:00 & 17:00-21:00（每班补贴80元） 月休6-8天（轮班制排休，未休满8天支付加班费）

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湖北荆门至上海线路，2号必须空车，3号上午装好货物，4号上午必须到达上海。双驾，价格面议。

湖北荆门至连云港的运输任务，2号必须空车，3号上午装好货物，4号上午必须到达连云港。要求双驾驶员，具体价格面议。

湖北荆门至连云港的运输任务，2号必须空车，3号上午装好货物，4号上午必须到达连云港。需要双驾，具体价格面议。

湖北荆门至连云港的运输任务，要求2号必须空车，3号上午装好货物，4号上午必须到达连云港。需要双驾驶员，具体价格面议。

要求熟悉电脑，能吃苦耐劳，有一定财务知识，包食住，每周单休，买5险一金，小白免扰。

1、负责快递公司日常财务核算工作，包括收支核对、账单整理、票据管理等基础财务工作； 2、核对快递网点、客户、物流合作方往来账务，做好应收应付账款登记与跟进，确保账目清晰准确； 3、整理每日、每周、每月财务数据，制作财务报表，及时上报公司领导； 4、对接公司内部员工、外部客户解答基础账务、费用相关问题； 5、协助完成公司交办的其他财务及后勤辅助工作。 任职要求 1、必须拥有客服相关工作经验，有物流、快递行业客服经验者优先，熟悉基础对接沟通流程； 2、了解基础财务知识，有无财务相关证书均可，接受踏实肯干的新手； 3、熟练使用Office办公软件，能够熟练操作Excel进行数据统计、表格整理； 4、性格耐心细致、责任心强，对数字敏感，具备良好的沟通能力和抗压能力； 5、工作认真负责，服从公司安排，有团队协作意识，稳定性高； 6、年龄22-40岁，身体健康，无不良工作记录。 薪资待遇：6000-8000（优秀者可面谈）

岗位职责： 1. 协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行对账及日记账登记，确保资金安全与账实相符 3. 协助编制月度财务报表及基础经营分析数据，支持业务决策 4. 整理归档会计凭证、合同及税务资料，配合内外部审计工作 5. 协同完成纳税申报、发票开具与管理等基础税务事务 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限，有从业经验者优先 2. 熟悉财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件操作 3. 工作细致认真，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基础财税知识，了解会计准则及税务基本政策 5. 沟通良好，具备团队协作意识和学习能力

【岗位职责】 协助报表制作，将财务数据录入系统，处理日常报销、报税，会计凭证等相关资料的处理和资料录入。偶尔会有外勤工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，财务相关专业； 2、3年以上企业财务相关工作经验 上班时间：周一至周五每天8小时（8：30-12：00，13：30-18：00）、周末双休

岗位职责： 1. 协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理 3. 配合编制月度财务报表及基础经营分析数据 4. 整理归档会计凭证、合同及税务资料，确保档案完整合规 5. 协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限 2. 熟悉财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件操作 3. 工作细致认真，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基础财税知识，应届毕业生或有实习经验者均可 5. 沟通良好，具备团队协作意识和学习意愿

懂电脑会打字，细心负责，有耐心

工作职责 1. 统筹公司日常行政管理工作，包括文件归档、会议纪要整理及重要资料的规范化归档与维护。 2. 负责跨部门会议的全程组织协调（含场地安排、议程制定、会务物资准备），保障会议有序高效开展。 3. 主导办公用品的采购执行与库存监控，建立成本管控机制，优化供应商协作流程。 4. 负责来访接待、差旅调度等综合性商务支持事务，确保公司对外形象的专业性与统一性。 任职要求 1. 本科及以上学历，行政管理、文秘等相关专业者优先考虑。 2. 具备2年以上行政相关工作经验，掌握企业行政标准化运作流程。 3. 熟练操作Office办公软件（Word/Excel/PPT），可独立完成复杂文档编辑与数据处理任务。 4. 具备出色的细节管理能力与应急响应能力，能及时应对各类突发行政事务。 5. 拥有良好的沟通协作能力，能够高效协调跨部门资源并推动工作落实。

职位描述 岗位职责： 1. 组织制定企业财务管理制度及会计工作流程。 2. 承担公司融资相关事务的统筹与推进。 3. 组织实施并监督公司各项财务计划的执行过程。 4. 负责预算编制、落地执行及执行情况分析工作。 5. 统筹运营资金调配与费用审核，监督流动资产运行状况。 6. 主管公司资产管理相关事务。 7. 负责公司财务报告的编制与管理。 8. 制定本部门工作目标及具体实施规划。 9. 负责部门日常运作管理，协调与其他职能部门的工作衔接。 10. 编制下属岗位职责说明，明确工作范畴与权限，指导并考核团队成员工作表现。 11. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备中级职称，拥有10年以上相关领域工作经验。 2. 熟悉企业内部管理体系及生产经营流程，思维灵活，具备较强的学习能力与财务报表分析能力。 3. 熟练操作计算机，掌握金蝶ERP系统；能熟练使用各类财务信息管理软件； 4. 在本地尤其是湖北省内具备一定金融资源，了解资本运作与风险投资管理流程； 5. 具备优秀的组织协调与管理能力；坚持原则，积极进取，善于探索创新工作方法。 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利

短期勿扰！ 熟练掌握电子表格函数，需专职坐班，工作态度认真负责，细致且果断。 具备会计工作经验者优先考虑，会驾驶者更佳。

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康状况满足国家餐饮行业相关标准； 3. 无任何不良记录及不当嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，具备团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用，掌握基础的网络应用技能； 7. 性格积极向上，亲和力佳，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店运营需求，执行各项日常任务及临时交办的工作。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优异者，毕业后有机会转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等不适用）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供免费食宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上福利的具体享受条件和范围依据公司现行福利制度执行。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—总部职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

招聘：财务经理/主管 薪资：8-11K/月 学历要求：本科 经验要求：5-10 年 福利：全勤奖、五险一金、加班工资

1. 18-30岁，形象良好，主要负责接待来访人员、维护前台区域清洁及日常数据整理工作，任务轻松易上手，遇到问题可随时咨询 2. 班次为早班11:00-20:00，晚班14:30-23:30，每月休息4天，提供工作餐

长白班（早9点—晚6点） 底薪2500+提成+奖金，综合薪资大概5000-8000左右，晋升空间大！ 要求：性格开朗活泼大方，喜欢交流。无经验免费培训 负责公司外来人员接待，登记，人事招聘，具有一定的抗压能力，按时完成上级领导交待的任务。 年龄：18岁—35岁左右 符合要求，均可上岗。

1、熟练使用电脑，具备财务知识者优先考虑； 2、讲究个人清洁卫生，熟悉餐饮服务相关流程； 3、工作职责：配合完成食堂食材验收、供餐服务、库房物品归置及系统信息录入； 4、特别说明：早晨到岗时间为5:30，中午休息时间较长； 5、年龄要求可适当放宽，工作地点：新洲区四中校内，提供食宿。

1、为中小企业记账报税 2、为客户提供财务咨询服务 3、负责企业全盘账 3、服从公司安排

岗位职责： 1、负责日常会计核算工作，确保公司账务记录清晰、准确无误； 2、能够针对现有财务流程提出优化建议并推动实施； 3、协助完成外部审计相关配合事项； 4、完成上级交办的其他财务工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业； 2、具备2年以上财务岗位工作经验； 3、具有扎实的会计实务处理能力； 4、能够审核会计资料的完整性、准确性及业务关联性； 5、熟练操作用友U8系统及Excel办公软件。