因业务发展，现直招快递员2名，年龄20-45周岁，月收入10000-15000。

要能吃苦耐劳，心性沉稳

招聘 因业务发展需要，现招聘邮件揽投人员数名，从事邮件揽投工作： 岗位要求： 1、初中及以上学历，18-45周岁 2、有同行业工作经验者优先，无经验也可（有师傅带） 3、吃苦耐劳，人品端正，身体健康 4、揽投城区范围内邮件，按照流程、频次做好邮件的揽投工作； 5、按时完成上级交办的工作。 福利待遇： 1、月均收入5000-12000元不等 2、以量计酬，多劳多得，上不封顶 3、按国家规定购买五险一金，，享受带薪年假，每年定期体检、生日福利、职业津贴、入职岗前培训等。 4、公司提供三轮车、电话卡，工作手机5、激发员工潜能，让员工与企业共同成长。可根据营业部空缺岗位，新入职员工从事半年以上有工作经验优秀人员都有竞争机会，可晋升片长，内部管理等工作岗位。为员工提供广阔的发展平台，欢迎您的加盟。 联系人：曾生：，黄生： 面试地址：（广州市黄埔区科城山庄，心悦幼儿园对面中国邮政）

韵达+极兔快递，自动线分拣，驿站、丰巢费用公司先垫付后，负责自己区域内的收/派件工作，计件0.85-1元/票，包住

安能物流招快递面包车司机送货，底薪加提成月收入8千以上多劳多得包吃不包住，招三轮车快递员，底薪加提成月收入8千以上包吃不包住

骑三轮车在外面送快递，需要送的就送，不需要送的就放在驿站能吃苦耐劳，有责任心，公司提供三轮车

黄埔快递揽投员6000-12000元6险1金免费配车当天入职 一、岗位信息 职位名称：快递揽投员（无任何费用/押金） 工作内容：在规定时效内完成快件收派，保障客户快件安全无损坏，工作流程简单易上手 上班地址：黄埔区就近分配网点 二、招聘要求 年龄18-45周岁，有意愿可以放宽要求，男女不限，无学历限制，无需工作经验 无犯罪记录证明 持有三轮车D证，没有D证也可以入职后办理。熟手投递员优先录用 三、薪资待遇 工资构成：奖金+补贴+高温补贴+收派提成 综合薪资：6000-12000元/月，多劳多得，上不封顶 休息制度：月休4天，排班排休，送完休息 发薪保障：每月20号统一发放工资至中国邮政储蓄银行卡 上班时间：由所在网点统一安排，时间灵活适配 四、公司福利 保障类：按国家规定缴纳五险一金，额外叠加100万意外险（6险1金全覆盖） 假期福利：入职满1年享5天年休假；法定节假日（清明节、国庆节、中秋节等）加班享加班费 专项补贴：每年6-10月发放高温补贴，300元/人/月，随当月工资发放 节日福利：端午、中秋、春节专属节日礼包，员工生日赠送定制礼品 五、核心岗位优势 零门槛入职：无需工作经验，当天面试、当天入职，入职后提供专业培训+老师傅一对一带教，快速上手赚钱 福利保障全：6险1金（五险一金+100万意外险），无需体检，不耽误入职时间 硬件支持足：公司免费配备工作用车，收派区域优质，单量充足有保障 晋升透明：公平公正公开的晋升通道，入职半年以上表现优秀者可晋升：组长→部门主管→部门经理→区域经理→大区总监 薪资有潜力：多劳多得无上限，高薪行业，付出与回报直接挂钩 六、报名号召 当前单量充足、岗位机会有限！邮政直招福利稳、晋升清、离家近，是长期发展的优质选择～有意向者可直接联系报名，把握赚钱好机会！

物流中转站招聘 早送完，早下班!专做电商退货件，对接商家，非个人件。(小件类) 工作内容:统一分拣完电商退货快递，(装卸车分拣，送货)开车送区域(一般是驿站或固定商家地点) 招聘要求:18-40岁(有送快递经验可放宽)会开三轮车或持c1驾照，有同行业快递经验优先录用。 工作时间:7:30-当天货物送完下班，一般下午17点左右，(根据实际情况而定。) 薪资待遇:保底6签，房补5百，转正综合7签-9签（按计件）联系人:谢小姐

1、配送黄埔，京东快递，只需要送货，不需要收件 2、要求会开三轮车，吃苦耐劳 3、待遇：按重量计费，0.45元/公斤，平均4元/单，月薪6000-13000（上不封顶），包住宿 4、三轮车自备或租赁

物流中转站招聘 早送完，早下班!专做电商退货件，对接商家，非个人件。(小件类) 工作内容:统一分拣完电商退货快递，(卸车，分拣，装车，送货)开车送区域(一般是驿站或固定商家地点) 招聘要求:18-40岁(有送快递经验可放宽)会开三轮车或持c1驾照，有同行业快递经验优先录用。 工作时间:7:30-当天货物送完下班，一般下午17点左右，(根据实际情况而定。) 薪资待遇:保底6签，房补5百，综合7签-10签(按计件)联系人:谢小姐

广州黄埔招几个师傅贴楼梯砖，手工过要‬硬的，完工结清工资，

广州市黄埔区招指挥/司索工找一个替班指挥 今晚6点开始直接到明天晚上12点超过明晚12点一小时25元，320元，，来的联系

广州市黄埔区招氩弧焊包工，自带工具，价格面谈。

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服务员+长白班8小时制+提供食宿+管理不严格 入职有师傅带+福利好晋升空间大+每周可预支薪资+接收大龄工

天津市滨海新区汉沽东风北路40号，骑电动三轮车派送固定区域，保底工资7000元，全职，管住不管吃。上早6点20，中午上1点20，送完为止，外地人优先考虑。

能吃苦！！ 工作时间：上午10点-14点下午16-21点，每天9小时 全城就近分配！每月休息3-4！不压工资，可预支工资~免费配车~！

退件整理员 ，20 - 35岁，会电脑，做事细心，情绪稳定，认可中通快递服务理念，服从安排 招工人数:一名 工作地址:东园普洛斯园区

上门取件员 薪资福利:3000，午饭自理 工作地址:三保里12号楼

工作内容：1、负责叉车的正常运行，定期对车辆进行保养； 2、负责仓库内所有水的的上、下架作业，保证叉车作业在安全、可控的范围内工作； 3、服从上级领导的其他工作安排； 4、做好仓库的5S管理及防火、防盗防撞等安全工作； 5、严格按照规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符； 6、随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率； 7、月底需对货物进行盘点。 上班地点：黄埔姬堂长德街25号6号仓； 上班时间：分早中晚班，工作量不大，每天上10个钟，晚班从中午12点开始，一般不通宵（少数情况下会）。 待遇：6500-7000元 任职要求: 1、年龄在25-45岁之间; 2、有叉车证，要有一年以上的电叉、平叉经验; 3、服从上级安排，遵守公司规定。（不包吃住，需要包吃住的勿扰） 福利：带薪年假、高温补贴、五险、加班补助。

负责拉件送件简单好上手开始有人带要求吃苦耐劳保底7000有全勤奖

我们不画大饼，只谈实实在在的待遇： ·收入：正常干7000-9000，努力干9000-12000，拼命干12000以上上不封顶！（配合单量提成，多劳多得） ·时间：10:00-14:00，16:00-20:00，月休4天 ·入职要求：年龄18-50岁，身体健康，男女不限，会使用智能手机，面试通过，当天即可安排入职！

长白班分拣员 负责小件食品货物进行分拣、贴标签等 男女不限18-45岁 不包吃住.月工资5500元～6500元。 岗位要求 1. 身体健康，能适应冷库低温环境。 2. 吃苦耐劳，具备较强的体力和耐力，能承受一定强度的工作压力。 3. 工作认真负责，注重细节，有良好的团队协作精神和沟通能力。 4. 有相关分拣工作经验者优先，无经验但愿意学习的新手也欢迎加入。

打包，扫描，上下架，质检，贴标签，装卸车，拉叉车，长期可以做，要来的，可以介绍朋友过来，18-43男女都要， 有住宿

8～6点上班，月休4天 负责送货，能吃苦 有意者请致电咨询或者投简历

岗位职责: 1.全面负责公司车辆及配套资产的调度与管理，保障车辆运营效率与服务水平。 2.建立并持续优化车辆管理制度，涵盖车辆选型、采购、维保、维修及事故应对等环节。 3.实时跟踪车辆运行情况，确保行车安全与高效运转。 4.统筹自有司机团队的招聘、培训、日常管理及薪酬核算工作。 5.主导车辆运营成本管控，重点把控燃油消耗、维保支出等关键费用。 任职要求： 1.熟练掌握车辆操作技术，具备较强的车辆统筹管理能力。 2.具备独立分析和解决实际问题的能力，适应高强度工作节奏。 3.拥有良好的团队领导力与沟通协调能力，能有效组织和激励团队成员。 4.熟悉车辆使用相关法律法规，确保运营管理合法合规。 5.富有创新意识，善于流程改进，推动工作效率不断提升。

西区平叉电叉司机 30～40岁 ：要求有叉车证，有叉车工作经验 ————————————— 底薪2500元，加班按劳动法规定计算，试用期一个月，， ———————————— 上班时间8:00～20:002班倒不包吃住， ————————————— 工作内容：备货、点数、叉货上车为主，工作自由 ————————————— 入6000～7000左右 联系人：刘总

分拣员、分拣员、分拣员 连锁生鲜电商超市长期兼职小时工/正式工，可以开实习证明 (可就近选择站点、利用下班时间、周末时间上班，也可以选择全天上班、也可以长期干做正式工(一般) 工作内容:生活用品/日用品/生鲜水果蔬菜等分拣、上架、打包等 工作要求:18-40岁，男女不限!需要食品健康证，可面试通过后办理，上班不能戴眼镜(可佩戴隐形眼镜) 工作时间:灵活排班 薪资待遇:正式工综合6000-8000元/月左右，法定节假日三倍薪资，计件多劳多得。 小时工兼职20-29元/小时，每个月15号发薪，小时工，小时工兼职也可以转正 工作地点:白云区、天河区、越秀区、花都区、荔湾区、黄埔区、从化区、番禺区、海珠区、增城区、南海区、南沙区、禅城区均靠近地铁站，可就近安排。

包裹收件司机1人（须住滨海宿舍或周边） C1以上驾照，有4.2米厢式货车半年以上实际驾驶经验 司机主要是拉包裹，收件为主，偶尔协助派送批量大货 薪资：8000元以上 快递派送（大件）司机2人（须住滨海宿舍或周边） C1以上驾照，有4.2米厢式货车半年以上实际驾驶经验，负责区域大件派送。 薪资：派费+基本工资+安全奖+拉货提成，转正后月综合收入7500-12000元，多劳多得上不封顶。 三轮车快递员小哥（2人） 年龄18-45岁 负责快递揽收派送，就近安排区域 综合薪资：综合工资8000元以上 地址：瓯海区娄桥 电话： 备注：有意向的直接打电话联系

岗位职责1.发货服务管理1.1服务质量规划：结合短长期目标规划仓网布局，辅助生产计划，包括平台考核、品牌调性、用户体验结合短长期规划仓网布局，辅助生产计划1.2客户服务管理：解决客户发货服务及成本需求，做好客户的生意伙伴，规划项目提升双方利润，期望有越来越多的订单可发1.3库存调度管理：按照发货规划，完成成品调度、耗材下单调度，完成发货的前置条件，同时管理调度的成本2.发货成本管理2.1成本管理-成本优化：降低服务质量的冗余和成本浪费，进行财报梳理及成本拆分，持续升级成本分析模型，发掘价值量并立项推进落地2.2成本管理-规划降本：洞察市场，预测降本方向/规划新的发货模式，实现成本和服务的平衡；在合约到期、大促过年关键节点进行规划降本并执行落地3.供应商管理：3.1供应商管理：确保供应商的业务正常进行，实现把货按时按量按质地发好；做好供应商的选择、对接、复盘等工作，维护我司利益3.2精简供应商：实现长期战略合作，以较低成本获取稳定服务质量4.资产管理5.1实体资产管理：确保成品、耗材及相关载体的资产安全，做到每一件货品都能找得到，丢了也能定责追赔5.2金融资产管理：确保账单打款金额的资产安全，遵循信息一致性、完整性的原则，确保每一分钱清晰任职要求1.本科及以上学历，211优先，物流相关专业优先，有供应链实习经历更佳，应届往届皆可。2.具有较好的心态和责任心，具备良好的逻辑思维能力、数据分析能力、沟通表达能力、创新能力、解决问题能力、抗压能力。3.熟练使用excel、PPT等办公软件，掌握SPSS等数据分析软件、编程语言、搭建数字化流程能力更佳。