1.小微中央空调工程项目达成2.公司部分老客户客情维护3.协助总经理中大项目达成。

岗位职责： 1.负责健康睡眠床产品的市场推广、展厅展示及招商洽谈工作 2. 开发并维护区域代理商、经销商及终端客户资源，完成销售目标 3. 组织产品培训与营销支持，提升合作方销售能力与品牌认知 4. 分析市场动态与竞品信息，制定针对性销售策略并落地执行 5.协同市场、运营团队开展线上线下整合营销活动 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有大健康、家居、医疗器械或高端消费品行业背景者优先 2.沟通表达能力强，具备招商谈判与团队带教能力 3.目标导向，抗压性强，能适应短期出差与区域拓展工作 4.学历不限，有成功操盘过招商项目者可适当放宽经验要求 5.热爱健康生活方式，认同睡眠健康理念

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

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高薪诚聘！！！ 门窗业务经理，有门窗工程销售经验者优先，缴纳五险，薪资面议。 联系人及电话: 史经理 公司名称：河南众业达金属制品有限公司

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门，推动销售全流程落地与闭环管理 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效管理流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，抗压能力强，能适应阶段性高强度工作节奏 4. 具备行业相关背景者优先，有成功带队达成业绩案例者优先 5.学历不限，具备优秀销售实绩者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，指导培训新人，优化销售流程与话术 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略，提升市场份额 5.协同市场、产品、运营等部门，推动项目落地与资源整合 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效考核机制 2.沟通协调能力强，具备优秀的谈判技巧与客户洞察力 3. 目标导向，抗压能力强，能适应阶段性高强度工作节奏 4. 具备行业相关背景者优先，有成功带团队达成业绩案例者优先 5. 学历不限，工作经验不限，以实际能力与业绩表现为首要考量

业务经理3名，有工作经验者优先，以销售板材家具为主，底薪加提成，工资面议。联系电话

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略与产品推广方案 5. 协同市场、产品及运营部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力

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漯河市临颍县招光伏安装招专业光伏安装施工队户，用光伏一户一结。。

岗位职责： 1. 负责周边市场门窗门店、装修公司、家装业主、工地渠道开发 2. 上门拜访客户，讲解门窗产品、报价、跟进订单、促成签单 3. 维护老客户，挖掘复购及转介绍，完成销售任务 任职要求： 1. 18–45岁，有无销售经验均可，公司统一培训 2. 性格开朗，沟通能力强，能外出 跑市场，有C1驾照 需自备车辆 3. 吃苦耐劳，执行力强，想赚钱、长期稳定发展

【标题】 酒吧营销主管/专员（直招+日结提成+提供食宿） 【岗位亮点】 薪酬体系：高额香槟提成，28日结，结算及时，收入可观。 资源支持：公司提供精准客源，降低销售难度，提升转化效率。 福利待遇：包吃包住，完善后勤保障，专注工作。 正规直聘：公司直招，非中介，签订正规协议，权益有保障。 【岗位要求】 具备良好的沟通能力和客户服务意识，有相关经验者优先。 【联系方式】 欢迎投递简历或直接沟通，期待您的加入！

岗位职责： 1. 负责新零售渠道（含线上平台、线下体验店等）门窗产品的销售管理与业绩达成 2. 制定并执行区域销售计划，统筹团队目标分解、过程督导与结果复盘 3. 拓展并维护优质经销商、家装公司及异业合作资源，推动渠道深度协同 4. 分析市场趋势与竞品动态，结合用户需求优化产品组合与营销策略 5. 带队开展终端培训、促销活动及客户体验提升工作，强化品牌零售力 任职要求： 1. 具备门窗、建材或泛家居行业销售/推广管理经验，熟悉新零售运营模式 2. 有团队管理经验，能有效激励并培养一线销售人才 3. 具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及跨部门协作意识 4. 学历不限，有相关行业资源及成功案例者优先 5. 目标导向，抗压能力强，适应高频次出差与区域轮动

业务经理招聘 年龄：25‑55岁 上班时间：上午9:00‑12:00，下午13:00‑18:00 休息：单双休轮换 薪资：5000‑15000元/月 福利：包吃住，实习期1个月， 岗位职责： 负责对接企业、工厂、合作机构，拓展就业业务，开发求职者，维护客户资源，完成公司业务指标。 任职要求：沟通能力强，有销售、人力、业务对接经验优先，踏实肯干，有责任心。

岗位职责: 1. 负责安保业务的运营与管理，确保服务流程规范高效 2. 协调客户沟通，跟进项目执行情况，提升服务质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能独立处理业务相关事务 2. 有团队协作意识，工作积极主动，责任心强 3. 能够适应灵活的工作节奏，具备较强的应变能力 4.希望你活泼开朗爱交流

邀约客户进店，谈单

岗位职责: 1.通过电话方式开展客户沟通与业务推广工作。 2.主动联系潜在客户，介绍相关产品或服务信 息。 3.挖掘客户需求，推动销售机会的转化与跟进。 4.按要求记录客户反馈及沟通进展，确保信息准确完整。 5.配合团队完成阶段性销售目标与数据整理任 务。 任职要求: 1.具备良好的语言表达能力与沟通技巧。 2.有较强的客户服务意识和责任心。 3.能适应快节奏的工作模式，具备一定抗压能 力。 4.对销售工作有热情，愿意接受挑战并追求业绩 工作时间:早上8:00~12:00 下午13:30~18:00 薪资:无责底薪+高提成+业绩排名奖。月综合薪资3000~8000。上不封顶 要求:会基础沟通有，有无经验均可。办公室坐班。有经验者优先。 福利:节日福利，不加班，全白班，每月准时发薪。

职责： 1、参与公司战略方向的制定与决策，共同推动项目长期发展规划的实施； 2、结合公司业务布局，挖掘并拓展高潜力市场机会，提升项目的整体竞争力； 3、整合内外部资源，协调推进项目关键节点落地，确保运营效率与目标达成； 4、对项目经营结果负责，协同团队完成业绩指标及可持续增长目标； 任职要求： 1、具备较强的商业洞察力与全局思维，能够独立判断行业趋势与商业模式可行性； 2、有成功创业或联合创业经验者优先，具备从0到1项目操盘能力； 3、拥有良好的沟通协作能力和团队领导力，能有效联动多方资源； 4、认同企业价值观，愿意长期投入并共担风险、共享成果

【诚聘线下外勤业务员】 工作内容：线下客户拜访、市场开拓、产品销售 任职要求：吃苦耐劳，沟通正常，有无经验均可 薪资待遇：底薪+高提成+奖金，月薪4000-12000，多劳多得 工作地点：本地市场，就近分配 公司正规稳定，带薪培训，上手简单

招聘区域销售代表，主要负责农村自建房和施工队的业务开拓、沟通与维护，如果您对这个职位感兴趣，欢迎随时回复我哦！期待您的简历，希望能与您进一步交流。（农村自建房或者农村别墅带客户到门厂参观）公司主做入户门跟大门，厂家直销

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，具备团队协作意识！

#百万空白市场新店预售 - 坐标：河南漯河/成熟社区 - 场馆: 瑜伽普拉提 300平 - 沿街商铺 - 预售周期：8 月 15 日—9 月 23 日 #直接馆主对接签合同 - 食宿交通：免费住宿，包来回差旅 - 无责底薪 老手： 5000元/月 组长： 5500元/月（自带3人） 纯新人：3000/月 #业绩提成最高20% #返奖50% 联系方式: PS ：同品牌老店周年庆项目可链接一起做，10月5日启动，空白市场，800平商铺。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

1. 客户开发与沟通：通过电话、线上工具与潜在客户进行沟通，结合公司提供的客户资源和自主发掘的潜在客户线索，挖掘客户需求，寻找销售机会，推广公司产品/服务。 2. 销售目标完成：落实个人销售计划，积极达成月度、季度及年度销售业绩指标，根据客户意向推动转化，完成签单流程并跟进款项回收。 3. 客户关系维护：跟进意向客户进度，对已成交客户定期回访，收集客户反馈，维护长期合作关系，挖掘老客户二次复购及转介绍机会。 4. 信息记录与反馈：准确录入客户沟通内容、需求及跟进情况，及时反馈市场动态与客户需求变化，为公司优化销售策略提供参考。 5. 问题处理与咨询：耐心解答客户关于产品/服务的咨询，处理常见客户异议与问题，提升客户满意度，维护公司品牌形象。 三、任职要求 1. 基本条件：男女不限，年龄20-35周岁，中专及以上学历，专业不限，经验不限（应届生可投）。 2. 能力要求：口齿清晰，普通话流利，语言表达有感染力；具备较强的沟通能力与学习能力，快速掌握产品知识和销售技巧。 3. 素质要求：热爱销售工作，对高收入有强烈追求，性格坚韧，能承受销售业绩压力，面对客户拒绝保持积极心态；思维敏捷，具备良好应变能力与团队协作意识。 4. 优先条件：有电话销售、客服或相关销售工作经验者优先，了解互联网、企业服务等相关行业者可放宽要求优先录用。 四、薪资福利 1. 薪酬体系：无责底薪+绩效奖金+高比例提成（10%-25%）+开单奖+月度销冠奖+季度分红+年终奖，试用期薪资全额发放，能力强者月薪可达2W+。 2. 基础保障：入职即缴纳五险一金/六险一金，享受法定年假、婚假、产假等带薪假期。 3. 贴心福利：提供通讯补贴、餐补，生日礼券、节日礼品，定期组织团队聚餐、户外团建、年度旅游。 4. 成长发展：公司提供免费带薪岗前培训（产品知识+销售技巧+系统操作），每季度开放内部晋升通道，优秀者可优先竞聘销售主管、销售经理等管理岗位，助力个人职业发展。 5. 工作环境：舒适宽敞办公区，年轻活跃团队氛围，无需外出跑业务，坐班即可完成工作。 结语：我们欢迎不甘于平淡、渴望挑战高薪的你加入，只要你有热情、肯付出，在这里就能收获成长与回报!有意者可直接投递简历，我们会尽快联系你安排面试

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，完成业绩目标； 2、开发新客户并维护现有客户关系，提升客户满意度； 3、收集市场信息，分析客户需求，制定相应的销售策略； 4、协调内外部资源，推动项目顺利落地执行； 任职要求： 1、具备较强的市场洞察力和客户服务意识； 2、具有良好的沟通能力、谈判技巧及团队协作精神； 3、能够独立开展工作，抗压能力强，结果导向； 4、熟悉销售流程，有团队管理经验者优先。

急招！！电话销售多名，五险， 因公司业务扩张，现招聘电话销售5名。 工作时间灵活，不用跑外、室内办公、氛围简单、上手快。 岗位职责 1. 根据公司提供的客户资源进行电话微信沟通，介绍产品/服务 2. 维护客户关系，完成跟进与成交 3. 配合团队完成销售目标 任职要求 1. 男女不限，有无经验均可 2. 表达清晰，沟通能力强 3. 踏实稳定，愿意学习，有赚钱欲望 工作时间 8:00–18:00 薪资待遇 - 月综合薪资3000~8000。提成上不封顶 - 节日福利、团队氛围好