岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.协同渠道伙伴开展市场推广、产品培训及客户支持工作 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 负责渠道合同管理、业绩对账及返点政策落地执行 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉分销体系运作逻辑 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展区域市场开拓与维护 4.具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

1.客户维护， 2.能出差， 3.有驾照，会开车， 4.会使用电脑， 5.性格开朗，擅长沟通

漯河市市区小餐饮渠道销售开发维护。主销露露杏仁露、维维豆奶（玻璃瓶装）餐饮渠道。要求有餐饮渠道销售经验。薪资待遇优厚、业绩提成不封顶。

招聘：家装顾问 薪资：3000-15000元/月 1年以上同岗位工作经验 底薪3000+丰厚提成+社保+月休6天 (详细福利待遇面谈）

家电销售和安装，男女不限，年龄20-50河南省内能出差，表达能力强，语言沟通能力强，出差住宾馆，，开车有补助，月薪7000-12000

要求： 大专及以上学历，28-45岁，热爱服务行业 具备3-5年相关工作经验 待遇： 固定双休（月休8天） 社保（全险+一金） 工作内容轻松稳定 主要职责： 客户接待与服务，产品资料归集整理，客户资源维护，兼顾行政与销售支持工作 薪资：8000+

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户接待、方案演示及合同跟进等全流程工作 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 3. 目标感强，抗压能力好，具备较强的自我驱动力 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活办公安排 5.认同公司文化，愿意在成长型平台长期发展

开发区工地招聘打杂日结工，主要工作为搬搬抬抬，工作轻松。年龄要求25-60岁。工作时间6:30-11:30，12:30-17:30，中间休息1小时。不管饭，工资110元一天，日结。不能穿拖鞋短裤。有意者可报名。

漯河市临颍县招幕墙安装小工一名，120一天，9个小时，中午管饭，明天早上能来的联系

招聘今晚夜班东兴猫粮日结工，薪资已上涨。 班次一：19:00-7:00，工资140元/天。 班次二：20:00-8:00，年龄要求22-53岁，工资130元/天。 要求视力正常，识字。如遇提前下班，工资按小时折算。

OPPO导购招聘1.手机导购，储备店长2500-6000元/月OPPO导购招聘[福利：五险一金，节日福利，每月5号准时发薪手机导购：20——30岁，有工作经验者优先收入2.5——5K储备店长：20——30岁，大专及以上学历收入3——6k工作地点：舞阳县城北京路OPPO手机店联系电话：

下午舞阳码湾招聘小勾机替班人员，工作时间为4.5天。有意者请告知。

岗位职责： 1.负责瓶装水、矿泉水、桶装水等饮用水产品的渠道开发与拓展，覆盖商超、便利店、餐饮、办公场所等终端场景 2.维护现有经销商及分销渠道关系，提升铺货率、动销率和市场份额 3.制定并执行区域销售计划，完成月度、季度及年度销售目标 4.收集市场竞品信息与客户需求，及时反馈至产品与营销团队，协同优化渠道策略 5. 配合开展促销活动落地、陈列管理及终端形象建设，提升品牌曝光与消费者触达 任职要求： 1.销售经验不限，有快消品、饮料或水饮行业渠道销售经验者优先 2. 具备良好的沟通谈判能力与客户开拓意识，能独立开展业务洽谈 3.吃苦耐劳，适应高频次外出拜访及区域流动性工作 4.学历不限，具备基本办公软件操作能力 5. 有驾照并能熟练驾驶者更佳

现在想诚意邀请住在周边、热心于育儿交流的宝妈一起合作：依托您在社群、朋友圈里的人脉渠道，把我们优质的教育资源分享给身边有需要的家庭；我们负责后端全部的教学、服务和落地。 大家资源互通、优势互补，真正做到合作共赢，没有硬性任务，所有合作细节都可以沟通。如果您感兴趣，我可以把具体模式跟您详细介绍一下。

1、初中以上学历，有销售经验(食品、酒水、饮料行业务优先); 2、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 3、有较强的事业心,具备一定的领导能力。 4、客户关系维护:定期拜访客户,了解客户的需求,帮助客户解决问题,维护好客户关系 5、团队协作:与团队成员保持良好的沟通,共同完成销售目标。 6、市场拓展:积极拓展新的市场，寻找新的商机,为企业的发展做出贡献。 7、处理客户反馈:定期处理客户的售后服务,并根据客户的反馈进行分析，确保客户的满意度月休4天,自由调休,购买五险;公司主要做饮料产品;

独立完成新渠道开发 处理客户异议 维护新老客户

一、岗位职责 -本岗位为渠道销售（非门店零售），主攻线下家电卖场、数码门店、乡镇渠道、合作经销商开发与维护，负责华为电视全品类渠道铺货与销量提升。 - 渠道开发拓展：负责区域内家电、数码、家居、商超门店渠道开发，挖掘新经销商、新合作网点，完成渠道铺点、开户、进场、上样陈列，持续扩大华为电视渠道覆盖率。 - 经销商维护与客情：负责现有合作渠道日常维护，定期走访门店，维护客情关系，了解渠道库存、动销、价格、竞品情况，及时解决渠道出货、售后、政策疑问，稳定合作渠道。 - 渠道出货与业绩达成：根据公司销售目标，制定区域渠道出货计划，推动经销商进货、铺货、主推，协助渠道门店做成交、完成月度、季度渠道销售指标。 - 渠道政策落地执行：熟练掌握华为电视渠道政策、返利政策、促销活动、样机政策、陈列标准，准确传达给经销商，落地执行各类渠道促销、冲量、地推、门店造势活动。 - 市场与竞品调研：实时跟进区域内竞品电视品牌的渠道政策、价格体系、促销力度、主推政策，收集市场信息并反馈，配合公司调整渠道打法，抢占市场份额。 二、任职要求 - 年龄18-40周岁，男女不限，有无地推、销售经验均可，应届生、职场新人可带薪培训，优秀者可放宽条件。 - 热爱销售行业，，能承受一定的业绩压力，吃苦耐劳 - 沟通表达清晰流畅，亲和力强，善于与人打交道，能快速捕捉客户需求，灵活运用推广话术，具备基本的谈判和成交能力，有家电、快消品行业地推经验者优先。 - 具备较强的执行力和责任心，做事积极主动，有团队协作意识，能独立完成指定区域的推广任务。 - 熟悉本地区域情况，能快速学习电视产品知识，适应地推工作的灵活性和挑战性。 三、薪资福利（多劳多得·福利齐全） - 薪资结构：无责底薪3000-4000元 + 高额提成（上不封顶） + 业绩奖金 ，综合薪资6000-15000元，能力越强，收入越高，新手也能快速上手拿高薪。 - 基础福利：缴纳五险，带薪年假、节日福利、生日福利

装修销售谈单手，设计师，监理。

《职位介绍》 主题：“服务+销售” 2025新项目新岗位：社区网格专员。突破常规，启用创新模式，组建一支高学历、高素质、高稳定性、高收益，以客户服务为核心的新队伍。 工作内容主要面向已有客户群体，服务对象为已购产品并存档的精准客户。公司将配备专属线上客服人员，由其完成电话邀约，将老客户引导至公司现场，由你负责接待面谈。工作包括免费权益发放、信息更新维护、前期客户关系维系，后期若客户产生产品需求，则进行二次需求对接，覆盖各类综合金融产品，所有金融类目均可操作，属于半服务半业务拓展性质。 《岗位详情》 1.时间：弹性工作制，早8:30-10:30，17:30-18:00打卡，其余时段自由安排 2.收入：底薪2200-3900（根据面试评定）+提成（5～40%）+津贴（600-10000/月） 3.培训：享有业内“黄埔军校”之称的完整培训体系 4.旅游：实行奖励机制，达标可享全球旅行 5.晋升：不看背景，公开透明 6.福利：六险一金，商业保险，周末双休，法定节假日，带薪产假陪护假，带薪年假 《岗位要求》 1.学历大专及以上（需学信网可查） 2.年龄25岁-45岁之间（以身份证信息为准）

招聘：业务员 薪资：2000-10000元/月 销售（可按单结算+时间自由）3名 薪资待遇2000-10000元 时间自由多劳多得 工作地址：地址在海河路与嵩山路交叉口西200米路北王忠圈胡辣汤北边蜜蜂堂健康管理中心

岗位职责： （1）推广干细胞储存服务，开展干细胞采集工作，在医院场景中普及干细胞相关知识，并提供专业储存方案； （2）组织并协调面向医护人员及孕产妇的宣讲培训与专题会议； （3）执行公司制定的市场推广策略，积极参与各类业务拓展活动； （4）维护客户关系，建立长期稳定的服务合作，持续为客户提供支持。 任职要求： （1）年龄28岁以上，专业不限，具备护理、母婴、奶粉或房地产行业销售经验者优先考虑； （2）具备良好的学习能力、沟通表达能力以及较强的抗压素质； 薪资待遇： 每月10号准时发放工资，集团公司保障，月薪范围2.8k-20k 福利待遇： 入职即缴纳五险一金、享受法定节假日休假、年度旅游、年度健康体检等 工作地点在漯河，本次招聘1人

岗位职责: 1. 负责线上客户咨询、订单跟进，完成每日销售目标。 2. 维护客户关系，促进长期合作。 任职要求: 1. 有1年内相关经验或互联网/电商/客服经验者优先。 2. 熟悉网络销售流程，能熟练使用办公软件。 薪资福利: 1. 薪资4000-8000元/月，上不封顶，按时发放，无拖欠，收入透明稳定。 2. 工作时间：9:00-19:00，上六休一，不加班。 3. 工作性质：不出差、不出外勤，工作稳定安心。

1. 客户开发与沟通：通过电话、线上工具与潜在客户进行沟通，结合公司提供的客户资源和自主发掘的潜在客户线索，挖掘客户需求，寻找销售机会，推广公司产品/服务。 2. 销售目标完成：落实个人销售计划，积极达成月度、季度及年度销售业绩指标，根据客户意向推动转化，完成签单流程并跟进款项回收。 3. 客户关系维护：跟进意向客户进度，对已成交客户定期回访，收集客户反馈，维护长期合作关系，挖掘老客户二次复购及转介绍机会。 4. 信息记录与反馈：准确录入客户沟通内容、需求及跟进情况，及时反馈市场动态与客户需求变化，为公司优化销售策略提供参考。 5. 问题处理与咨询：耐心解答客户关于产品/服务的咨询，处理常见客户异议与问题，提升客户满意度，维护公司品牌形象。 三、任职要求 1. 基本条件：男女不限，年龄20-35周岁，中专及以上学历，专业不限，经验不限（应届生可投）。 2. 能力要求：口齿清晰，普通话流利，语言表达有感染力；具备较强的沟通能力与学习能力，快速掌握产品知识和销售技巧。 3. 素质要求：热爱销售工作，对高收入有强烈追求，性格坚韧，能承受销售业绩压力，面对客户拒绝保持积极心态；思维敏捷，具备良好应变能力与团队协作意识。 4. 优先条件：有电话销售、客服或相关销售工作经验者优先，了解互联网、企业服务等相关行业者可放宽要求优先录用。 四、薪资福利 1. 薪酬体系：无责底薪+绩效奖金+高比例提成（10%-25%）+开单奖+月度销冠奖+季度分红+年终奖，试用期薪资全额发放，能力强者月薪可达2W+。 2. 基础保障：入职即缴纳五险一金/六险一金，享受法定年假、婚假、产假等带薪假期。 3. 贴心福利：提供通讯补贴、餐补，生日礼券、节日礼品，定期组织团队聚餐、户外团建、年度旅游。 4. 成长发展：公司提供免费带薪岗前培训（产品知识+销售技巧+系统操作），每季度开放内部晋升通道，优秀者可优先竞聘销售主管、销售经理等管理岗位，助力个人职业发展。 5. 工作环境：舒适宽敞办公区，年轻活跃团队氛围，无需外出跑业务，坐班即可完成工作。 结语：我们欢迎不甘于平淡、渴望挑战高薪的你加入，只要你有热情、肯付出，在这里就能收获成长与回报!有意者可直接投递简历，我们会尽快联系你安排面试

招聘销售精英，1年以上农村自建房别墅外墙仿石漆销售经验，工资1万到3万，底薪加提成，

业务销售五名，要求有工作经验，一个月休息四天，底薪3000加业务提成，每天工作八小时 设计师两名，待遇优厚面议

招聘：业务员（底薪3000+提成）有意向的直接电话 薪资：3000-8000元/月 岗位要求: 1、业务熟手或新手都行。人品好、有持久性性、善于学习沟通 2、因工作需求，会开小箱货车，驾驶经验不低于三年 工资待遇: 1、3000-8000元/月，有提成，月休4天 2、待遇也可采取利润分成方式干的不错，可以交养老保险一般端午、中秋、春节都有福利一年业绩不错的人，年终有奖金 工作时间: 早八晚六，有两个小时休息时间

招聘家装顾问20名+设计师5名 底薪3000+月休6天

岗位职责： 1、通过电话、网络的方式进行意向客户（企业客户）的开发，销售公司电子合同产品，完成业务销售目标； 2、负责成交客户的客情维护，增购挖掘，对GMV增长负责； 3、梳理、沉淀线上销售业务流程和工作方法； 4、不断学习、了解企业服务的行业知识，提升个人电话营销技巧和能力，加强客户需求理解和成交转化； 5、搜集、汇总市场信息和客户反馈，对接公司产品部门提出建设性建议，保持市场敏锐度； 6、协助公司进行团队扩张，优秀者可进行团队组建、孵化。 岗位要求： 1、大专以上学历，有toBsaas销售一年以上经验者优先； 2、具备优秀的沟通表达能力、逻辑思维能力以及商务谈判能力，熟悉电销、面销相应流程和技巧； 3、具备良好的抗压能力和适应力，性格开朗、乐观，有较强的团队协作能力、较好的团队荣誉感； 4、具备较强的自我驱动力和学习能力，能快速掌握公司相关产品情况并进行客户开发； 5、热衷从事销售岗位，同时具备市场洞察力和分析能力； 6、具备业务流程整理输出、优化能力，具备客户需求收集反馈能力者优先； 7、具备0-1业务开发者优先。 任职资格 1、具备良好的抗压能力，刻苦勤奋，有开拓进取的精神和电话拓展陌生客户的能力； 2、亲切的服务态度和高度合作的团队精神，细心，极高责任心； 3、具备良好的沟通技巧和协调能力； 4、精通MicrosoftOffice各应用软件(Excel,Word,Outlook,PowerPoint)； 5、有电话销售经验者优先考虑。

岗位职责: 1.负责产品的销售执行与市场推广工作 2.巩固维护现有客户关系，积极开发新客户资源 3.达成既定销售指标，持续提升市场份额 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与客户导向服务意识 2.可独立开展工作，拥有较强的市场判断与分析能力 3.具备良好团队协作能力，能在压力环境中保持高效与积极状态 4.英语口语熟练，具备与客户面对面交流的实际能力

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