
电气调试技术员
7000-12000元/月
电气工程师1-3年本科及以上
1. 为客户实施智能用电与能源管理系统的安装、调试、运维及相关技术培训与咨询服务。
2. 独立或协同项目团队在客户现场完成项目交付的各项工作,确保系统顺利上线运行。
3. 参与公司产品在研发、测试、设计等环节的优化改进,助力产品性能与质量不断提升。
4. 公司设有全国20余个本地化服务团队,支持在条件允许的前提下根据个人意愿调整工作区域。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,专业为电气工程及其自动化、自动化或相近方向,掌握电力、计算机及电子技术基础知识。
2. 有1年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑。
3. 能识读高低压电气工程图纸,实践操作能力较强。
4. 熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容。
个人要求:
1. 能适应区域内项目驻场工作,接受必要的出差安排。
2. 具备良好的沟通技巧与环境适应能力。
3. 富有团队协作意识,能主动进行自我管理以支持团队目标达成。
4. 拥有较强的学习意识和内在驱动力,愿意持续参与公司组织的技术提升培训。
调试技术员(热能动力方向)
3000-4000元/月
电气工程师经验不限大专及以上
1.招聘各专业调试学员,涵盖热能动力、电气、锅炉、汽机、电力、电厂化学、环境工程等相关专业;
2.要求大专及以上学历,可接受应届毕业生,不限工作经验,具备良好的职业发展空间;
3.能适应出差,服从公司统一安排,踏实肯干、品行端正。
福利待遇:
五险+餐补+交通补贴+提供住宿+带薪培训+晋升机会+意外险+节日福利+5天年假
工作地点:
全国项目所在地出差
防雷检测班组长(高保底包食宿)
5000-8000元/月
电气工程师3-5年大专及以上仪器仪表工程师
1、全面负责受托项目现场的防雷检测任务,包括检测进度跟进、数据收集整理及整改方案的编制;
2、负责防雷检测原始记录的汇总与归档,做好防雷安全技术资料的系统化管理;
3、按照操作规范正确使用检测设备,并承担设备的日常保养、保管及清洁工作;
4、持有防雷、建筑、电子、电气、气象、通信、电力、计算机等专业中级或以上职称证书者优先考虑;
5、有防雷装置设计、施工或检测相关工作经验者优先录用;
6、掌握防雷检测相关的技术标准与法规,具备扎实的防雷与接地专业技术知识;
7、熟练操作常用办公软件,能独立完成检测报告及相关文档的编写;
8、持有C1及以上驾驶证,具备熟练的驾车技能;
9、具备良好的沟通协调能力、问题分析与处理能力,工作踏实,能适应外出作业。
风电技术员
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专及以上电气工程师证
风电工程师(电气工程师):
1、保障风电场施工生产安全,确保人员与设备安全;科学统筹人力物力资源,及时应对事故及突发情况;落实公司下达的指令和任务,组织现场生产并严格执行各项规章制度。
2、履行管理职能:全面负责风电场运行、检修及日常管理工作,落实标准化管理规范;牵头开展运营数据分析,保障运行安全稳定。
3、技术与维护工作:组织专业技术力量推进风机运行与维护;依据规范化管理标准,重点监督“两票三制”等制度的执行落实情况。
4、参与项目管理,承担电气专业领域的进度管控与质量监督职责。
5、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求包括:
教育背景:具备大专及以上学历,电气、机械、自动化等相关专业优先。
工作经验:熟悉发电及输变电设备检修流程,具备丰富实操经验;具有良好的团队管理能力,沟通协调能力强,执行力佳。
技能要求:掌握基本的机械与电气理论知识,具备设备维修与保养实操能力;应聘风力发电机维护或风电场电气岗位者,需具备相应岗位所需的专业技术能力。
电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师3-5年中专及以上
职位描述
岗位职责:
1. 负责电气设备及控制系统的方案设计、现场安装、调试与日常维护
2. 对现有电气系统实施优化升级,提升设备运行稳定性与工作效率
3. 按计划开展电气设备巡检与保养,保障系统安全可靠运行
4. 参与项目技术交流,提供专业的电气技术支持与解决方案
岗位要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景
2. 具备3年以上电气工程领域实际工作经验
3. 熟练使用CAD等电气设计类相关软件
4. 具有良好的责任意识和团队合作能力
5. 持有电气类相关职业资格证书者优先考虑
电气设计工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责设备电气系统的升级与改造,主导电控方案的规划、设计、开发及现场调试工作;
2.参与项目技术方案制定,完成电气原理图绘制、元器件选型及BOM表编制,推动新产线按计划实现装配、调试及产能提升,确保量产运行稳定;
3.针对既有生产线设备,通过优化电气控制系统提升工艺能力、生产节拍、产品良率,同时降低能耗与制造成本;
4.承担设备重要变更的技术评审,为生产现场提供变更支持与技术把关;
5.主导公用设备电气类异常问题的排查与分析,提出有效解决方案;
6.动态维护设备关键电气部件的备件风险清单,保障突发故障时能够及时响应处理。
任职要求:
1.大专及以上学历,电气工程、自动化或相近专业背景;
2.具备3年以上电气设计或自动化控制领域相关工作经验;
3.熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱、欧姆龙等)的编程与调试流程;
4.熟练操作AutoCAD或EPLAN等电气设计工具,了解电气柜布局设计标准(如EMC防护、散热处理)。
电气工程师
岗位职责:
1. 负责电力系统安装、调试及运行维护,确保供配电安全稳定
2. 参与电气图纸审核、技术方案编制及现场施工技术支持
3. 开展电力设备巡检、故障诊断与应急抢修,及时排除安全隐患
4. 配合完成电力工程验收、能效评估及合规性审查(含国网/南网相关规范)
5. 协助开展新能源接入(如光伏、风电、储能)项目的技术对接与系统集成
任职要求:
1. 电力系统及其自动化、电气工程、能源与动力工程等相关专业
2. 具备电力行业从业经验,熟悉高低压配电、继电保护、SCADA系统等核心业务
3. 持有电工进网作业许可证或低压/高压电工作业证者优先
4. 具备良好的现场沟通能力与团队协作意识,能适应短期出差或项目驻场
5. 遵守电力安全规程,责任心强,无重大安全生产责任事故记录
电气工程师
1-1.2万元/月
电气工程师3-5年大专及以上PLC设计电路设计线路设计PLC工程师
(1) 负责公司自动化设备的电气原理图绘制及整体电气方案规划;
(2) 承担电气控制系统逻辑设计,完成PLC编程,配置变频器、传感器等自动化元器件参数;
(3) 指导现场电气安装工作,参与设备调试与试运行阶段的技术问题处理;
(4) 配合编制设备验收相关技术文档,执行上级交办的其他专业技术任务。
任职要求:
(1) 电气、机电、自动化类专业本科及以上学历,具备5年以上自动化领域工作经验,理论基础牢固;
(2) 熟练掌握至少一种主流PLC及变频器应用,可独立开展PLC程序开发;
(3) 熟练操作Eplan、CAD/CAXA等制图工具,了解常用组态软件,具备独立开发组态界面能力;
(4) 掌握继电器、接触器、传感器、HMI、电机等常用电气元件的选型与应用;
(5) 了解modbus、profinet、canopen等常见工业通信协议;
(6) 具备较强的责任意识,良好的团队协作与沟通能力,积极进取,工作细致严谨。
电仪工程师
5000-8000元/月
电气工程师5-10年大专及以上电路设计PLC工程师
岗位职责
1.电气、电路设计、部件选型。
2.参与产品的调试,解决现场施工运行中出现的技术问题。
3.编写相关技术文档。
任职要求
1、电气等相关专业本科及以上学历,5年以上工作经验;
2、工作认真负责,具备良好的沟通协调能力、良好的团队合作精神;
3、熟悉相关专业技术规范、熟练掌握相关绘图软件。
职位福利:五险一金、全勤奖、餐补、通讯补助、节日福利、带薪年假、工地补助、定期体检、团建活动等
电气自动化技术员
3000-6000元/月
电气工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1、承担电气自动化设备的装配、调试与日常维护工作;
2、参与自动化产线的运行优化及故障处理,助力生产效能提升;
3、采集并整理设备运行数据,结合实际提出合理化改进方案;
4、与客户保持有效对接,保障技术支撑与售后响应质量。
任职要求:
1、具备电气自动化或相近专业学习经历;
2、掌握电气控制基础知识,了解自动化设备运行流程;
3、具备较强的故障分析与应对能力;
4、拥有团队协作意识,能胜任现场作业环境。
山西太原招聘:CRSupervisor黑珍珠餐厅服务主管薪资:4千-6千岗位职责
4000-6000元/月
餐厅领班月结
招聘:CR Supervisor黑珍珠餐厅服务主管
薪资:4千-6千
岗位职责<br/>确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。在工作中和下属员工沟通,维护已确定的政策和方针。在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。保持操作台的干净和整齐。和厨房保持有效的沟通。为团队准备培训课题,实施部门培训。保持良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。问候客人,处理评论和问题,无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。维护良好的客户关系和提高个人的修养。依据库存的要求来采购物品。准备每周排班。在经理缺席期间负责运营。接受餐厅经理安排的其它工作。<br/>任职要求<br/>全面的餐饮服务经验。至少2年的同岗位工作经验。良好的运营和管理技能。良好的仪容仪表。有良好的沟通才能,监督和刺激员工的积极性。
山西太原值班电工工作地址:天龙大厦24小时工作制,月休15天月薪3800-4300元55岁
3800-4300元/月
电工低压电月结电工证
值班电工
工作地址:天龙大厦
24小时工作制,月休15天
月薪 3800-4300元
55岁左右,持有高低压电工证,初中及以上学历
入职补贴1万4!牛奶厂320一天可日结能预支管吃住+五险一金+长白班
9000-10000元/月
长白班牛奶厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
牛奶厂大量招聘!立即投递!在线咨询!牛奶厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】牛奶厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市汕头
山西太原北中环需要炒菜两个工资,10000元一个,6500-7000一个。高老板,电话
6500-10000元/月
烧菜1-2人月结
北中环需要炒菜两个
工资,10000元一个,6500 -7000一个。高老板,电话
配电运维
7000-13000元/月
配电工程师3-5年大专及以上电力运维特种作业操作证 (高压电工)特种作业操作证(高处作业)DTU配电自动化终端运维配电房
岗位职责:
1、承担配电站房数字化升级项目的技术方案规划与落地执行。
2、统筹调配项目实施过程中所需资源,保障工程进度与质量达标。
3、负责系统改造完成后的调试、测试及验收工作。
4、开展数字化设备与系统的日常运维,快速识别并处理运行异常问题。
5、配电自动化终端设备运维(包括FTU、DTU、TTL及站房辅助控制系统等);
6、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,电力或电气类相关专业;
2、掌握配电站房数字化设备(如保护装置、监控系统等)及二次终端的调试与故障排查技能;
3、具有二次回路施工经验,熟悉配电站房改造接线图,具备独立查线能力;
4、具备交换机或光纤通信故障处理经验者优先考虑;
5、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识;
6、能适应福建省内或福州八县范围内的频繁出差。
电工装配工
4000-5000元/月
配电工程师学历不限电工 装配工
岗位职责:
1.负责配电系统的设计、安装、调试及日常运维管理,保障供电安全稳定
2. 开展高低压配电设备巡检、故障诊断与应急抢修,及时消除安全隐患
3.编制配电运行规程、维护保养计划及应急预案,并组织落实
4.配合工程项目进行电气图纸审核、技术交底及验收工作
5.定期开展用电数据分析,提出节能优化建议并协助实施
任职要求:
1.学历不限,持有效高压电工操作证及低压电工操作证
2.具备配电系统相关工作经验,熟悉国家电力规范及行业标准
3.熟练掌握配电柜、变压器、继电保护装置等核心设备原理与操作
4.责任心强,具备良好的安全意识、沟通能力及团队协作精神
5.能适应定期巡检及突发故障响应等现场工作要求
招配电工程师 技术人员 需要持有高空证,低压或高压证
5000-7000元/月
配电工程师3-5年学历不限
招配电工程师 技术人员 需要持有高空证,低压或高压证
配电工程师中专及以上
岗位职责:
1、定期前往机房进行巡检,准确记录设备运行状态,发现异常情况及时上报并协助处理;
2、负责应对突发应急事件,如市电闪断、漏水报警等,确保机房安全稳定运行;
3、完成机房卫生清洁工作,做好登记等工作。
4..严格遵守轮班制度,服从白夜班轮换安排(白白夜夜休休)(1月12日白班),保障夜间及节假日值守连续性。
任职要求:
1、中专及以上学历,持有有效期内的高压电工证、低压电工证或制冷证优先;
2、年龄20-50岁,能适应夜班工作,无犯罪记录,身心健康,责任心强;
3、工作态度积极主动,具备良好的团队协作意识和抗压能力,非短期临时工;
4、遵守公司规章制度,工作期间不得在岗玩手机游戏或横屏观看视频;
5、有较强的安全意识,能够在核心区域规范作业,不在禁区吸烟等。
自动化控制系统工程师
7000-12000元/月
自动化工程师经验不限本科及以上自动化控制plc机器人PLC编程机械设计制造相关专业CAD电子电气/自动化相关专业国内院校优先西门子plc
岗位职责描述:
1、依据项目需求,制定产品技术方案,完成元器件选型;
2、绘制电气原理图,编制BOM清单;
3、按照整机系统方案要求开展PLC程序开发与调试;人机界面设计与调试;实现机械与电气协同装配及联调;
4、负责电控柜图纸输出并对接外部协作加工;编写设备操作说明书;
5、配合销售团队提供售前技术支撑服务;
6、支持售后维修团队完成专用设备的现场维护与技术指导;
岗位任职要求:
1、精通并联、串联机器人运动控制程序开发;
2、工业自动化、机电一体化等相关专业,本科及以上学历;
3、掌握ABB、KUKA、FANUC、NACHI、松下、安川、川崎等一种或多种工业机器人编程与调试技能;
4、熟悉主流PLC品牌(如西门子、施耐德、GE通用电气、ABB)的应用与编程;
5、熟练使用至少一款组态软件(如Wonderware SCADA、WinCC、组态王等);
6、具备机器人与外围辅助设备集成调试经验;
7、具备较强的沟通表达能力和清晰的逻辑思维能力;
8、具有3年以上相关工作经验;
暖通中级工
5000-8000元/月
暖通工程师1-3年中专及以上市政工程二级建造师中级工程师职称注册安全工程师招/投标管理医疗建筑一级建造师安装施工注册暖通工程师
岗位职责:
1、配合暖通工程师开展项目设计、施工与调试相关工作;
2、参与暖通系统设备的选型、安装及调试过程,保障工程实施质量;
3、负责施工现场暖通系统的日常巡检与维护,及时排查并处理问题;
4、协助制定暖通工程施工方案及材料需求清单;
5、参与暖通项目的成本管控与进度协调,确保工程按时推进。
任职要求:
1、暖通空调、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景;
2、了解暖通工程设计标准及施工流程,具备基础图纸识读能力;
3、熟练操作AutoCAD等绘图软件及常用Office办公工具;
4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,能适应现场作业环境;
5、有相关实践经验者优先,应届毕业人员亦可应聘。
变电一次设计
4000-8000元/月
电气工程师3-5年大专及以上配电室箱变低压户表开闭所
岗位职责:
1、承担项目变、配电电气设计任务,能够独立完成输变电工程、高低压变配电室及外电源工程的相关设计工作;
2、编制标书中的技术方案,参与供电方案的拟定与优化;
3、执行工程项目现场的勘察与测量工作;
4、参与图纸审查及技术交底相关事务;
5、配合竣工验收流程,负责竣工图纸的编制与归档工作。
任职要求:
1、具备电气工程类相关专业大专及以上学历,具有三年以上本专业岗位工作经验;
2、熟练操作AutoCad等专业设计软件,掌握Office系列办公软件的使用;
3、熟知电力系统设计相关的法律法规及行业标准;
4、工作态度严谨,具备良好的团队协作意识、沟通能力,能接受工作任务的统筹安排。
工作时间:9:00-18:00,午休+双休+法定节假日
注册暖通工程师
4000-5000元/月
暖通工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司产品的技术开发与实施工作,保障产品功能实现及质量达标;
2.参与项目前期需求调研,拟定详尽的项目规划与实施方案;
3.与项目组成员密切配合,确保项目按期完成并达成既定目标;
4.持续跟进并应用前沿技术与工具,优化产品性能和提升工作效率。
任职要求:
1.具备优秀的逻辑思维能力及问题分析能力;
2.熟练掌握至少一门编程语言,具备良好的编码规范;
3.拥有良好的团队合作意识,能与团队成员高效协同沟通;
4.对新兴技术保持积极态度,乐于持续学习与深入探索。
风电运维工程师(六险一金 包吃住)
6000-12000元/月
风电运维工程师经验不限高中及以上风电实施风电运维风电检测风电安装调试电控系统
风力发电直签:风电定检与运维工程师全国招聘
岗位要求:
1、年龄在18至31周岁之间,具备大专及以上学历,条件优异者可放宽至中专学历;持相关证书上岗,高学历人员具备转岗管理职位的发展机会
2、工作地点:全国范围内均可分配(包括新疆、西藏、内蒙古、山西、陕西等地),主要集中在山西、内蒙古区域
3、个人素质:具备良好的敬业精神,能承受工作压力,责任心强,服务意识突出,拥有较强的沟通协调能力,适应阶段性外派任务
4、健康状况:无恐高症、心脏病、高血压、高血糖等影响岗位操作的疾病或职业禁忌
薪资待遇:
实习期收入5000-7000元,依法缴纳六险一金(最低为五险一金)
转正后月薪6000-12000元,享受六险一金、工龄补贴、生日福利、意外险保障、带薪假期、津贴、高温补助、话费补贴、电脑使用补贴及岗位晋升奖金等多项福利
食宿安排:单位统一提供食宿,无需自理
休假制度:每月工作22天,休息6-8天;或连续工作2-3个月后集中休假15-20天
工作时间:每日8小时制,全白班,不设夜班,无强制加班
交通与住宿:公司承担休假期间产生的往返路费及住宿费用
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电新能源全国出差高薪不要求学历不要求经验
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:接受持低压电工证、高处作业证的新人,具备高压电工证者优先考虑
年龄:18—****
岗位职责:
1、负责风力发电机组机械与电气系统的检修维护,实施设备技术升级、部件改造及辅助装置加装等工作。
2、积极参与公司组织的各项培训,持续提升风电专业技术能力。
工作地点:需长期出差,覆盖全国各风电项目现场
要求:身体健康,无影响岗位工作的职业禁忌症,动手操作能力强,能适应频繁外派工作,须持有低压电工证、高处作业证,具备高压电工证更佳
待遇:薪资按技术水平核定,住宿由公司免费提供,遇大风雷雨天气可暂停作业休息,每满三个月享带薪休假10天
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:具备3个月以上风电行业工作经验,且持有低压电工证、高压电工证、高处作业证
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作,确保机组安全稳定运行;
2、参与风机安装监督、调试与试运行任务,开展安全隐患检查与整改,并做好相关数据记录与资料整理;服从现场管理安排,及时反馈工作进度;
3、按时参加公司组织的技术培训,主动学习风电运维知识。
工作地点:根据项目需求,就近分配至国内各风电场
要求:身体健康,无风电从业限制病症,实践能力强,能长期驻外作业,必须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:薪资由现场评级与绩效奖金共同构成,免费提供住宿,恶劣天气下可在现场休息,每工作满三个月可回家休息10天,享受带薪假期
风力发电属于国家重点支持的新能源领域,风机设计寿命长达二十年,行业发展稳定,职业发展空间广阔!
给排水工程设计师
4000-6000元/月
给排水工程师经验不限本科及以上工业建筑AutoCAD图纸出图
岗位职责:
1. 负责给排水系统的方案设计、技术审核与现场实施,保障系统运行高效稳定。
2. 参与项目初期调研与技术论证,提供可行性设计方案及优化建议。
3. 组织设计阶段的内外部协调工作,推动设计方案有效落地。
4. 开展设计风险识别与评估,提前制定应对措施,规避实施隐患。
5. 针对既有给排水系统开展性能分析,提出改进方案以提升整体效能。
任职要求:
1. 具备扎实的技术分析能力与创新思维,可独立完成设计难题的判断与解决。
2. 拥有良好的项目统筹意识和团队协作素养,能适应多环节协同推进。
3. 熟悉常用设计工具软件,具备快速完成图纸绘制与技术文档编制的能力。
4. 具备优秀的沟通表达能力,能够顺畅对接各方确保项目有序执行。
5. 关注生态环境保护与资源可持续利用,能在设计中融入绿色理念。
风电运维工程师
6000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业
风力发电直签:
风电定检、运维工程师全国招聘
岗位要求:
1、性别年龄:18-35周岁、,大专及以上学历优秀者放宽到中专。持证上岗学历高可以转管理岗。无证可以协助考试入职单位有
2、工作地点:全国范围均可安排(新疆西藏内蒙古山西陕西等地)
3、自身能力:能够吃苦耐劳,责任心强,有强烈的服务意识、良好的沟通能力,抗压性强,能适应偶尔出差。
4、身体素质:无恐高、心脏病、高血压、高血糖、等职业禁忌症。工资都是
岗位薪资:实习5000-7000、缴纳六险一金!
转正工资:6000-12000、缴纳六险一金、工龄奖、生日福利、意外保险、带薪休假、结婚生育津贴、高温补贴、话费补贴、电脑补贴、岗位晋升奖励金等。
单位包吃住!
休假:工作2-3个月休息15-20天,或工作22天休息8天!每天工作8小时,全白班,无夜班无加班
公司。
电气工程师(五险一金+年终奖)
6000-10000元/月
电气工程师1-3年本科及以上PLC工程师
职位描述
岗位:自动化控制工程师(或助理工程师培养-专业本科毕业生)
职位介绍
岗位职能:
1、依据项目需求,开展电柜布局规划及元器件选型等设计工作。
2、按照项目要求,实施模块化程序编写与调试。
3、完成公司安排的应用开发及相关测试任务。
4、配合完成项目执行及部门交办的其他工作事项。
岗位要求:
1、具备1-3年相关工作经验,电子电气、自动化等工科专业背景者优先。
2、熟练掌握CAD、EPLAN等绘图软件进行电气图纸设计。
3、熟悉西门子PLC及HMI程序开发,具备高级语言基础者更佳。
4、了解主流品牌变频器的调试与应用。
5、实践操作能力突出,具备独立分析和处理问题的能力。
6、关注行业技术发展,主动学习新技术、新方法。
7、热爱自动化领域,具备钻研精神、抗压能力,能适应出差安排,居住地靠近公司者优先。
福利待遇:
1、工作时间:上午8:30至下午5:30,弹性调休,按项目周期安排作息。
2、依法缴纳五险一金,提供补充医疗保险。
3、带薪休假:享受国家规定的法定节假日。
4、提供餐补、交通补贴、绩效奖金、年底双薪及节日福利。
5、定期组织员工活动、团队建设及家庭日等企业文化活动。
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利、交通补助、补充医疗保险。
弱电技术
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