薛城万达361Kids招聘导购招聘年龄:25-40岁待遇:底薪＋全勤2050十提成十缴纳五险(三个月后补助400)十额外奖励十晋升空间十管理费上班时间:两班制联系电话:

环境好，待遇好，底薪加提成加全勤奖

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招聘长期 导购：要求：20～35岁，热爱销售行业，积极主动，工作认真负责 待遇：底薪月休4天（全勤奖）个人提成（阶梯式提）节假日双薪+住宿 综合工资4000-7000（包住宿） 工作地址：济宁，枣庄 电话：

招聘全职 18-38 只要长期工 要求有服装或内衣导购经验优先录用 （主营内衣 家居服 床上用品）

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枣庄五谷磨房专柜招聘导购年龄40岁以内底薪+提成+五险有需要的联系薛老师

店内销售人员，底薪加提成，大家一起努力合作协作，一起挣钱

热爱家装行业 有良好的沟通能力

销售：主要工作负责新客户接待，跟踪，售后对接，巡场，砖。老客户维护，自己的装修公司维护，对接。异业维护。配合同事接待进店客户。

一，招聘家装设计师 岗位要求： 1，与客户经理对接，对业主家进行实际尺寸测量 2，有良好的沟通能力，陪同客户讲解风格工艺样板间配合签单 3，安排家装工地和监理对接标准化施工 应聘要求：3-5年家装设计经验，学习能力强责任心强 二，家装销售经理3名 岗位要求： 1，熟悉并掌握整套销售流程负责客户沟通了解客户需求 2，寻找销售机会并完成销售业绩 3，配合设计师完成前期销售工作 应聘条件：口齿清晰，沟通能力强，有一定的销售经验

岗位职责：年龄要求18-30岁 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2.实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效运转 3.准确记录调度指令、执行情况及异常信息，确保数据完整可追溯 4. 与司机、现场班组、客户及相关部门保持顺畅沟通，提升协同效率与服务满意度 5. 配合优化调度流程，提出合理化建议，持续提升调度响应速度与资源利用率 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 2. 熟悉调度相关业务流程，有物流、制造、工程或交通行业经验者优先 3. 能熟练使用办公软件及调度管理系统，具备基础数据分析能力 4. 工作细致严谨，具备较强的时间管理与多任务处理能力 5. 无学历及经验硬性限制，以实际胜任力为准

开料封边，想找个能管理，责任心强的，培养成车间管理，工资5000-8000

枣庄市山亭区招工地小工/杂工

有得闲的小工吗帮天忙。

导购员1、形象气质佳、性格开朗热情，具备基本服务礼仪；2、年龄20-40岁，工作积极，普通话流利，责任感强，有销售经验优先。（长期工作，短期勿扰）薪资福利:1、底薪+提成，月薪2500-8000元，上不封顶；2、节假日三薪，每班工作6小时。工作地址:满洲里友谊购物中心二楼

卓诗尼莆田万达店招聘岗位：门店导购月休：3天福利：国家法定节假日三薪工资：底薪抽成全勤达标奖各项激励奖金招聘要求：【门店导购】年龄18--42周岁口齿伶俐吃苦耐劳有一定销售经验优先工作地点:莆田万达卓诗尼联系人:

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作，确保账实相符 4.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5.及时上报商品损耗、设备异常及顾客投诉等运营问题 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业工作经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5.无不良从业记录，认同企业服务理念

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 4.积极寻找异业，有互联网思维，敢于上镜，推广产品 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 高中以上学历，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售/导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本计算机操作能力 4.工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备团队协作精神，服从门店日常管理要求

【岗位职责】 1、线下驻店工作 接待到店客户，沟通需求、讲解产品、对比款式、独立谈单成交； 做好客户登记、微信持续回访、老客户维护，挖掘转介绍； 整理展厅样品，保持门店形象。 2、线上同城引流工作 日常拍摄短视频素材 使用剪映简单剪辑，发布抖音、视频号同城作品； 及时回复私信、评论，把线上咨询客户转化到店或者促成订单。 【职位要求】 年龄：25-35岁 大专毕业，有两年以上销售经验或者有抖音视频拍摄经验。 善于沟通，亲和力强，敢于主动和客户交流，目标感强，想稳定增收； 会使用手机拍摄，愿意学习短视频剪辑，有建材、五金、家居销售经验优先； 工作主动自律，不用持续督促，能够合理安排拍视频、守门店的时间； 长期稳定发展优先，短期过渡人员勿扰。 【工作时间】 · 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资6000-12000元/月 · 多劳多得，收入上不封顶

收银员

卖新能源二手车

线上销售

岗位要求: 1、本科及以上学历，能源、电气、经济、市场营销、工商管理等相关专业优先 2、1-3年及以上电力能源行业工作经验，有售电公司从业经验优先 4、具备优秀的市场分析和判断能力，能够准确把握客户需求和市场动态 4、有较强的沟通学习能力、营销水平和服务意识 5、要求客户资源和渠道资源丰富，可快速转化为销售业绩;有电力大用户(厂矿企业、工业园区等)资源者优先;有发电厂、国网、电力用户销售服务经验者优先考虑 岗位职责:1、完成个人负责地区的客户开发及储备工作;完成个人年度签约任务，达成公司整体销售目标2、持续跟踪电力市场化交易实时政策，掌握相关规则;精确把握客户需求和市场动态，完成客户电价方案编写、解读说明、投标、购售合同签订及售后服务 3、定期客户拜访，持续做好履约服务跟踪，及时解决客户问题 4、开拓电厂资源、助力公司达成多方合作

光伏储能电站业务推销人员

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

岗位职责： 1.负责摊位日常运营， 2. 热情接待顾客，提供咨询、推荐及收银服务，提升客户满意度 3. 维护环境整洁与设施完好，确保营业秩序规范有序 4.配合促销活动执行，完成销售目标及数据登记反馈 5.及时上报经营异常情况，协助店长优化运营流程 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 能适应轮班制，服从门店统一排班安排 3. 有零售、快消或餐饮行业经验者优先 4.学历不限，接受应届毕业生及无经验者带教上岗 薪资 保底2000提成每月

岗位职责： 1、根据公司提供的客户信息，向客户电话、微信推广公司的产品服务。 2、通过电话。微信负责客户的约访工作，创造销售业绩，完成个人业绩目标。 任职资格： 1、性格外向，热爱销售行业，沟通表达能力佳。 2、良好的执行力和团队合作精神。 3、有电话销售经验者优先。 工作时间：8小时制，周末双休，国家法定节假日休息。 上午8：30-12：00下午13：30-18：00 我们拥有浓厚的学习氛围，不仅会赚钱，更要学会让自己值钱，一对一师傅传帮带。

因公司业务发展需招业务员，年龄性别不受限制。要求：能吃苦耐劳，人品端正有上进心，有责任心的人员。主要负责：老客户维护，新客户拓展。有经验者优先。上班时间：上午8.00到18.00。薪资待遇：5500到10000元，满年公司给予(满年奖，6天带薪年休假，满年限增加底薪)，正式入职就购买意外险。地址：田屯村委会院内。联系电话：

岗位职责： 1.通过电话及线上渠道主动联系潜在客户，宣传公司产品与服务； 2.洞察客户实际需求，提供专业的咨询与销售支持，推动成交达成； 3.持续维护已有客户关系，定期回访，增强客户满意度与长期合作意愿； 4.整理市场信息与客户反馈，为产品改进和营销方案优化提供参考； 5.参加团队例会，交流销售心得，协同提升整体业务表现。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能准确捕捉客户核心诉求； 2.对市场动态敏感，具备较强应变能力与学习意识； 3.熟悉常用办公软件操作，掌握基础线上销售方法； 4.工作态度积极，责任心强，能承受工作压力，富有协作精神； 5.有销售相关经验者优先考虑，综合素质突出的应届生亦可录用。