招聘技术员和项目经理

在工地指导工人干活，对接曱方开会，会电脑下料，铝板，石材等，会开车。

岗位名称：技术员；岗位要求：1.机电专业毕业；2.有经验者优先；3.有较强的执行力。薪资待遇：工资7000-10000；缴纳社保；四天带薪休息，月休4天；免费午餐。

石油化工厂，管道设备，装置电仪，绘图拆图，报表计划。

招聘：环保技术员+技术经理+缴纳社保+年终奖薪资：5000-12000元技术经理2名、技术员3名：从事过相关工作经验者优先（农村净水设备、智慧水务，污水处理厂等均可）6000-12000元（具体根据个人能力面谈）干活麻利，能认真负责欢迎您的到来！常年有活

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工程技工薪资福利:五险一金，双休

本公司承接全国各地充电站建设项目，工地省内省外都有，工程源源不断，现扩招人员：1、土建大工：2名，熟悉土建现场施工，有基础实操经验2、技术员：1名，同时懂土建施工+电气相关技术，能现场把控施工任职要求：能长期跟着项目走，可离家驻场，单次在外能待一个月以上，责任心强，服从现场安排，有充电站、光伏基建经验优先！优势：项目稳定，常年开工，活不断，工资准时！有意者直接电话联系：（）

岗位职能1. 协助部门主管推进日常运营、任务跟进及团队协作 2. 参与公司组织的培训与考核，逐步成长为基层或中层管理人才 任职条件 1. 本科及以上学历，具备管理经验者优先考虑 2. 具备良好的沟通协调能力、学习能力和执行力，责任心强，能适应高强度工作 3. 愿意扎根基层发展，具备明确的职业发展目标 薪资体系：基本工资+绩效奖金+年终奖励+管理补贴，晋升路径清晰透明 保障：依法缴纳五险一金，提供带薪培训，免费提供食宿 福利：节日礼品、生日关怀、团队建设活动、法定节假日按规定带薪休假并享受调休 带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假、病假等 加班按规定享有加班补贴及调休安排

山东潍坊招聘下地收姜、胡萝卜的工人，工期三个月，每天工作十小时，包吃包住。男工薪资260，女工薪资220。目前还差最后40人，有意者可报名，薪资每日结算。

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13米车明天出发前往乌鲁木齐，运输冻品。招聘副驾驶一名，薪资360元。要求有新疆线路驾驶经验。出发地点为寿光。有意者可报名。

因新增业务，急招A2司机两名，可自带副驾。A2单驾司机负责跑江浙沪线路，运输顺丰快递。要求驾龄3至5年，能开会倒，双证齐全，身体健康，会操作顺陆App，无重大事故记录。不予录用。有意者可电话联系。

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技术员，技术负者人

招聘装载机师傅、挖机师傅、施工技术员各两名。工作地点在松山。具体事宜面议。

急招桥梁技术员一名，高铁桥梁，工地在郓城县，菏建集团杨经理，电话。有意者联系。

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办公室内勤工作内容：协助总经理完成日常事务及客户关系维护，负责跟进订单进度，具备视频剪辑能力。

主要是生产木质门，能够独立完成整个木质套装门的生产流程

一、招聘对象： 生产工段长3名，需参与轮班管理 二、岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作与现场维护，保障生产流程有序进行。 2.对生产各环节进行监督，确保产品品质达到规定标准。 3.快速处理生产中出现的各类异常情况，维持高效生产节奏。 三、任职要求： 1.年龄不超过40岁，具备3年以上制造业生产管理经验，拥有良好的组织协调能力及沟通技巧。 2.工作态度严谨细致，责任心强。 3.具备较强的应变能力，能及时应对现场突发问题。

岗位职责: 1.全面负责生产设备的运行管理，保障设备高效稳定运转； 2.定期巡查设备运行情况，及时识别并排除故障隐患； 3.策划并开展设备操作培训，提升操作人员的专业技能； 4.提供专业技术支持，持续优化生产工艺及设备参数配置。 任职要求： 1.具备扎实的设备管理与维护经验，能独立完成设备问题处理； 2.拥有良好的沟通技巧和问题应对能力，可高效协调内部资源配合； 3.富有团队协作意识，能与团队成员顺畅沟通、协同作业； 4.熟悉技术细节，具备指导和监督设备操作与维护工作的能力。

岗位职责：会开叉车，会库存统计，设备管理等 1.负责车间日常生产管理，合理安排生产计划，确保生产任务按时保质完成 2.监督生产流程，控制产品质量，及时发现并解决生产过程中出现的问题 3.组织车间人员培训与安全教育，提升团队操作技能和安全生产意识 4.协调设备维护与物料供应，保障生产线高效稳定运行 5.定期汇总生产数据，向上级汇报生产进度及改进方案 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能有效带领团队完成生产目标 2.熟悉车间作业流程及安全生产规范，有较强的质量意识和问题处理能力 3.有制造业基层管理工作经验者优先考虑 4.工作责任心强，能适应生产现场工作环境，具备较强的抗压能力 5.学历不限，根据实际能力择优录用

负责统筹注塑车间当班期间的各项事务，具备一定的调机与工艺基础，能依据生产计划合理组织生产，有效管控当班的人、机、料、法 职位招聘1人 标题：《注塑班长》

技术员1.年龄25-50周岁，大专及以上学历；机械工程、焊接、材料、过程装备、无损检测等相关专业。2.证书要求：持有ASNTLevelII（SNT-TC-1A）或ISO9712LevelII证书，UT、MT、PT至少两项；持RT证书优先录用。3.工作经验：1-3年无损检测相关现场经验；拥有石油天然气、石化、管道、压力容器项目经验优先。薪资福利:薪资：15000-20000元/月，薪资根据面试情况定档工作时间：8:30-17:30，可根据项目需求调整食宿：包食宿保障：缴纳五险，工资按月发放招工人数:10人合同期限：1年，项目表现优异可续签面试形式：简历筛选+视频面试持证应届毕业生也可报名！

【岗位职责】 1、依据生产计划，科学、有序地组织和调度生产任务； 2、负责班组成员的岗位培训、绩效考核及相关人员管理工作； 3、落实生产过程管理、质量管控、生产报表审核、异常情况应对及现场6S执行监督； 4、负责检查并维护体系文件在实际运营中的执行情况； 5、配合生产总监优化和完善部门相关管理制度； 6、按时完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、具备大专或以上学历； 2、具有2年以上生产车间主任相关管理经验； 3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，能承受工作压力； 4、积极主动，具备较强的问题识别与响应能力； 5、认同公司企业文化及长期发展战略。

【岗位职责】 1. 主导新产品导入项目管理工作，负责各阶段试产工作的开展。 2. 负责新产品导入项目的前期准备工作和工艺技术资料的评审，并制定相应的项目进度跟踪计划。 3. 负责新产品导入过程中各种异常问题的统计和处理，协调项目技术团队研讨解决方案。 4. 负责各项目会议的组织和客户接洽工作，并参加各阶段评审会议。 5. 负责项目各阶段项目报告的撰写。 【岗位要求】 1. 大学本科及以上学历，良好的英语听说读写能力。 2. 有SMT工艺相关工作经验者优先。 3. 有对接NPI经验者优先。

岗位职责： 1. 负责工装（加工中心）、钣金、焊接车间的全面运营管控，保障生产计划顺利落地； 2. 管控生产现场运行状态，落实安全规范，推动工艺流程持续优化； 3. 统筹协调跨部门资源，及时应对生产异常，提升整体运作效率； 4. 严格把控产品质量环节，推行改进方案，确保产品达到质量要求； 5. 推行5S管理体系，维持车间环境有序、高效运转。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧及团队管理能力； 2. 熟知机械制造领域生产工艺，有同行业经验者优先考虑； 3. 能够同时推进多项任务，具备优秀的应变与问题处理能力； 4. 具备扎实的数据分析技能，可依托数据支持生产管理决策； 5. 适应高强度工作节奏，拥有强烈的责任意识和抗压素质。

1. 对非标自动化设备有较深了解，熟悉运动控制。 2. 熟悉上位机控制，对C# WPF Winform有较多的应用开发经验。 3. 熟悉视觉选型打光验证。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机、软件、自动化、通讯、电气化等相关专业； 2. 熟悉机器视觉系统项目开发流程，在视觉定位、测量、检测等方面有至少一种以上系统开发经验，能对相机、镜头、光源进行选型； 3. 有至少一种图像处理算法库经验； 4. 具有较强...