职位描述： 1、负责配电盘安装及外部动力线、信号线等线路布置； 2、完成设备通电后的基础调试工作； 3、协助团队推进项目实施与落地。 任职要求： 1、具有1-3年相关工作经验； 2、掌握扎实的技术能力与职业素养； 3、理解电气控制基本原理； 4、能熟练识读电气工程施工图纸； 5、可接受长期全国范围出差，本岗位实际工作地非青岛。

岗位职责： 1、仪表管理：负责公司内部项目中仪表设备的安装与调试工作，参与现场仪表的部署实施，推动控制系统的技术改进与升级，并针对技术优化提出可行性建议。 2、设备管理：承担S车间包装环节自动化仪表设备的软硬件更新与改造任务；配合采购部门筛选符合要求的设备及零部件，主导仪表类设备的选型工作，参与大型设备技术协议的拟定与签署；协同采购及生产车间完成仪表设备到货后的验收流程。 3、现场管理：依据5S管理标准并结合部门实际业务需求，制定现场管理规范，保障作业环境的安全性与合规性。 4、报表管理：按照部门业务需要，建立统一的报表管理体系，确保各项运行数据记录完整、准确、可追溯。 5、团队建设：主持日常例会及安全专题会议，统筹安排工作任务与总结进展；定期开展安全教育与技术培训，持续提升自动化操作人员的安全意识与专业技能水平。 6、制度流程：牵头编制部门内部管理制度与工作流程，监督各项制度的落地执行情况。 任职要求： 1、专科及以上学历，主修仪表自动化、机电一体化、机械制造与自动化等相关专业；持有化工自动化仪表特种作业操作证者优先； 2、具备2年以上相同或相近岗位工作经验； 3、年龄要求：23-40周岁； 4、能力素质：熟练掌握精密仪器及自动化控制系统的原理与应用，具备非标自动化系统的设计知识，能够独立完成DCS与PLC系统的组态编程和工程方案设计，并对工艺流程进行优化改进，具备独立构建工艺逻辑与实现自动化创新的能力；熟悉自动化施工全流程管理，了解专业施工工艺、质量控制标准及跨专业协作要点；具备独立处理施工过程中进度、质量、安全等各类问题的能力。 5、年综合收入21-36w

任职要求： （1）具备1年以上相关工作经验，电气类专业专科及以上学历； （2）具备良好的沟通能力与实践操作能力，执行力强，工作细致，逻辑思维清晰严谨； （3）熟悉配电自动化终端设备的工作原理，掌握主流厂商FTU、DTU的调试流程； （4）熟练使用Word、Excel等常用办公软件； （5）具备较强的抗压能力，能够适应户外作业环境及加班安排； （6）有配电终端运维经验或FTU/DTU售后技术支持经历者优先考虑。 岗位职责： （1）主要承担供电公司配电自动化终端、故障指示器的调试、消缺及日常巡视任务； （2）协助甲方完成新投运设备的联合调试与检修工作； （3）负责配电终端在线率的监控与维护，推动相关运行指标提升； （4）负责终端定值的设置与核对工作。 此岗位办公地址：滨州市滨城区 福利待遇：周末双休、五险一金、带薪年假、员工旅游，员工体检、节日福利

任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业； 2、1年以上电气调试工作经验，具备扎实的电气基础理论与专业技术能力； 3、熟练操作CAD软件，可独立完成电气图纸绘制； 4、掌握西门子或国产PLC的编程与调试技术； 5、了解MODBUS等通信协议的配置与故障分析； 6、具备物联网类设备调试经验者优先考虑。 岗位职责： 1、依据电气设计图纸，指导现场电气安装作业； 2、根据产品功能需求，按公司规范开发PLC及HMI控制程序； 3、编制产品操作说明、维护指南等相关技术文档； 4、监督并核查施工现场电气施工质量与进度； 5、负责项目现场电气系统调试，排查并解决设备运行故障； 6、参与电气设备的竣工验收工作，确保符合交付标准。

有化工、电力的电气施工调试经验。能够知道现场施工和组织后期调试工作。

设备配盘跟设备接。

工作内容 1.负责电控工程项目的方案制定、系统设计及落地执行； 2.承担电气设备的安装调试与日常维护工作； 3.负责施工现场电气工程的组织管理与多方协调。 任职要求 1.具备电气工程及相关专业学历背景； 2.熟悉电气设备运行原理及维保流程； 3.具备较强的沟通能力和团队协作意识。

能读懂电气结构线路图（图纸、CND），熟悉电气元器件及其配件的功能与应用场景，具备电气系统售后问题处理能力。 1：承担设备电气模块的装配、安装与调试工作 2：针对关键技术难点提供指导方案，并主导实施落地 3：对公司设备部署中的复杂问题进行技术指导与修复，提升设备运行稳定性 4：跟进供应商生产进度，确保按时交付，并按标准完成验收 5：负责开发设备相关技术资料的归档管理与数据统计

岗位职责： 1、掌握电气控制原理及光、机、电一体化相关知识，具备激光设备操作经验者优先，具备相应的专业技能与实操能力。 2、工作态度积极，踏实肯干，性格外向，能适应加班及外地出差安排，具备良好的执行能力和团队协作意识。 福利待遇： 1、提供五险； 2、假期福利：实行5天半工作制，入职满一年可享额外带薪年假，依法享受国家法定节假日； 3、每年提供一次免费健康体检； 4、参与部门定期聚餐及公司组织的各类文体活动； 5、根据公司年度经营情况与个人绩效发放年终奖金； 6、其他福利包含培训进修机会、住宿补贴、节日礼品、带薪旅游等； 7、办公环境优良，团队氛围融洽，拥有广阔的职业发展空间。

岗位描述： 1、负责日常值守工作，规范填写值班记录及相关报表，确保信息准确及时； 2、在变电站或风电场值班期间，执行调度沟通、工作票与操作票管理及安全防护措施落实； 3、参与风力发电机组的故障排查、日常巡检、维护保养及清洁作业； 4、协助开展机组吊装接线工作，并提供技术指导，参与设备改造辅助任务； 5、按照巡检标准对输电线路进行定期巡查； 6、主动参与风电场及公司组织的各项专业培训与学习活动； 岗位要求： 1、电气、机械类相关专业背景，具备相关工作经验者优先； 2、能够适应中长期外派工作安排； 3、无恐高症、心脏病及幽闭恐惧症等影响高空作业的健康问题； 4、大专及以上学历，年龄不超过35周岁； 5、持有安监部门颁发的特种作业电工证（高压）、低压电工证及登高作业证；无证人员可报名参加合作机构组织的考证培训； 6、具备良好的敬业精神，能承受工作压力，服从公司工作任务分配与调配； 7、接受已取得毕业证书的应届毕业生应聘

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有焊工证和高空证者优先

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招配电工程师 技术人员 需要持有高空证，低压或高压证

岗位职责： 1、定期前往机房进行巡检，准确记录设备运行状态，发现异常情况及时上报并协助处理； 2、负责应对突发应急事件，如市电闪断、漏水报警等，确保机房安全稳定运行； 3、完成机房卫生清洁工作，做好登记等工作。 4..严格遵守轮班制度，服从白夜班轮换安排（白白夜夜休休）（1月12日白班），保障夜间及节假日值守连续性。 任职要求： 1、中专及以上学历，持有有效期内的高压电工证、低压电工证或制冷证优先； 2、年龄20-50岁，能适应夜班工作，无犯罪记录，身心健康，责任心强； 3、工作态度积极主动，具备良好的团队协作意识和抗压能力，非短期临时工； 4、遵守公司规章制度，工作期间不得在岗玩手机游戏或横屏观看视频； 5、有较强的安全意识，能够在核心区域规范作业，不在禁区吸烟等。

岗位职责： 1、团队管理：负责运维团队的日常管理，包括巡检工作安排、制定工作内容，制定团队工作规范与考核机制，提升团队整体专业能力与协作效率； 2、运维体系优化：完善运维管理体系，涵盖设备巡检、故障处理、应急预案、规划等流程，推动运维工作标准化； 3、技术方案制定与落地：结合业务发展需求，制定运维方案，组织技术调研与验证，推动方案落地实施，提升运维效率与系统可靠性；​​ 4、跨部门协同：对接业务、采购等部门，明确运维需求与交付标准，协调解决跨部门协作问题，建立高效沟通机制，保障运维工作与业务发展协同推进。 岗位要求： 1、本科及以上学历，有特种作业证、计算机技术、软件工程、电子信息工程等相关专业优先； 2、5年以上运维相关工作经验，其中2年以上团队管理经验，有同行业运维管理经验者优先； 3、具备较强的全局思维与问题解决能力，能快速应对复杂运维故障与突发状况； 4、拥有出色的组织协调能力与团队领导力，可有效统筹多方资源推进工作； 5、工作严谨负责，具备强烈的责任心与抗压能力，对技术趋势敏感，有持续学习与创新意识； 6、能接受必要的应急加班与节假日值班统筹安排，身体健康。 技术要求： 1、有过事故应急处理能力； 2、能独立撰写运维方案、故障报告、应急预案等专业文档，具备清晰的书面表达与汇报能力。

岗位职责： 1、负责电信通信机房动力侧高低压设备、UPS、油机及暖通/水冷系统的维护值守工作； 2、故障判别和简单故障的处理及操作； 3、通信机房动力侧的设备及场地的清洁工作；  4、定时记录各设备的各项关键参数； 任职资格： 1、中技及以上学历，机电、电气等相关专业； 2、年龄45周岁以下； 3、具有2年以上的动力维护工作经验，；  4、持有高压及低压电工上岗证、空调操作证者优先考虑； 5、工作责任性强，具有一定的协调能力，良好的团队合作精神。 6、通信机房值守需7X24小时，能适应翻班的工作节奏。

招聘风电变电站运维值班员， 转正后综合薪资4500-6000元以上， 六险，包吃住， 试用期期间工作两个月休12天， 转正后月休8天或两个月休16天， 连续工作两个月休假的， 高温补贴、过节费等各种福利以企业规定为准， 招聘要求：年龄20-30周岁，中专及以上学历， 有高压电工证、低压电工证、登高证， 工作地点：日照莒县五莲岚山临沂三区九县

岗位职责： 1、掌握电气控制原理及光、机、电一体化相关知识，具备激光设备操作经验者优先，具备相应的专业能力与实操技能。 2、工作态度积极，踏实肯干、乐观向上，能适应加班及外派出差，具备良好的执行能力和团队协作意识。 福利待遇： 1、提供五险； 2、假期福利：实行5天半工作制，入职满一年可享额外带薪年假，并享有国家法定节假日； 3、每年提供一次免费健康体检； 4、参与部门定期聚餐及公司组织的文体活动； 5、结合公司年度经营情况与个人绩效发放年终奖金； 6、其他福利：培训进修机会、住宿补贴、节日礼品、带薪旅游等； 7、公司氛围融洽，拥有广阔的职业发展空间。

我公司需要一名会做或学过PLC编程的同事，接受对此专业有了解的应届毕业生，公司提供培训，薪资待遇丰厚 工作地点：日照职业技术学院 专业要求：电气工程及其自动化、自动化、机电一体化、控制工程大类专业 技术要求：有PLC课程设计、实训、竞赛或实习经验，能看懂电气原理图优先 有此类专业的青年大家可以联系我

岗位职责：负责自动化工艺的论证，方案设计及图纸绘制，以及设备的安装与调试等工作。 任职要求：1、本科及以上学历，机械、电气工程、自动化等相关专业 　　　　　2、具备2年以上自动化设备设计相关工作经验

1、承担PLC程序编写及现场调试工作； 2、负责设备安装现场的技术指导与系统联调； 3、配合完成电气方案设计及上位机软件的调试任务； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业包括电气自动化、自动化、电气工程、控制工程、机电一体化、计算机等相关方向； 2、掌握主流PLC品牌（如西门子、施耐德、GE通用电气、ABB等）的编程与应用； 3、欢迎22届、23届毕业生（一本及以上院校，自动化相关专业）应聘； 4、具备PLC课程设计、毕业设计或相关实践经验者优先； 5、接受先以实习形式入职，取得毕业证后转正（实习期可视为试用期）； 6、纳入国企人才培养体系，职业发展方向聚焦工业自动化与PLC编程设计； 7、具备良好的团队协作能力，沟通顺畅； 8、能适应项目需求出差者优先（出差周期约3-6个月，享有相应差旅补贴）

山东省日照市五莲县洪凝街道大古家沟村招1名风电技术负责人具备5年以上双馈机组维护经验4名维检人员具有2年及以上风电场设备维护经验，具备独立完成相应风电场机组故障处理日常巡检消缺的能力。 山东省淄博市沂源县石桥镇招2名维检人员具有2年及以上风电场设备维护经验，具备独立完成相应风电场机组故障处理日常巡检消缺的能力。 山东日照市莒县招2名风电技术经理具备5年以上双馈机组维护经验，4名风电维检人员，具有2年及以上风电场设备维护经验，具备独立完成相应风电场机组故障处理日常巡检消缺的能力。 以上岗位都需要三证齐全，拥有风电经验，年龄要求40岁以下。

岗位职责: 1. 承担机械自动化设备的方案设计与研发工作 2. 参与产品生产及组装流程，保障产品品质达标 3. 协同团队攻关技术难题，持续改进优化设计 任职要求： 1. 拥有机电一体化专业背景，熟悉机械自动化实操，具备编程能力 2. 可独立开展设计工作，具备较强的分析与问题处理能力 3. 具备良好协作意识，能与跨部门人员高效沟通配合

岗位职责： 负责自动化工艺的论证，方案设计及图纸绘制，以及设备的安装与调试等工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气工程、自动化等相关专业； 2、具备2年以上自动化设备设计相关工作经验。

1、负责PLC程序编写及现场调试工作； 2、指导现场设备安装，参与系统联调与测试； 3、配合完成电气方案设计及上位机软件联调工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，电气自动化、自动化、电气工程、控制科学与工程、机电一体化、计算机等相关专业； 2、掌握主流品牌PLC编程技术（如西门子、施耐德、GE通用电气、ABB等）； 3、可接收22届、23届毕业生，自动化类相关专业（一本及以上学历）； 4、具备PLC课程设计、毕业设计或相关项目实践经验者优先； 5、接受先实习后转正安排，取得毕业证后可直接转正（实习期视同试用期）； 6、纳入人才培养体系，专注工业自动化领域PLC系统开发方向发展； 7、具备良好的团队协作能力，沟通顺畅； 8、能适应因项目需要的短期出差（周期约3-6个月，享有出差补贴）

1.负责船舶电气设备（主配电板、应急配电板、发电机、电动机、照明系统、导航通信电气设备、自动化控制系统等）的日常检查、保养与故障维修，确保电气系统稳定运行； 2.排查电气设备故障（如线路短路、元件损坏、控制系统异常等），制定科学维修方案并组织实施，减少设备停机或船舶停航损失； 3.参与船舶电气设备的安装、调试与验收工作，核对电气图纸与实际安装情况，提出优化改进建议； 4.负责电气设备维修记录、备件消耗台账、设备运行参数等资料的整理归档，编制备件采购计划，保障备件合理储备； 5.熟悉船舶电气安全规程与行业标准，开展电气系统安全隐患排查，落实防火、防触电等安全防护措施，参与应急处置演练； 6.协助开展电气设备操作与维护培训，分享电气维修技术经验，指导助理开展基础电气作业； 关注船舶电气领域新技术、新设备发展，提出设备升级改造建议，配合完成电气系统技改项目。 岗位福利：五险一金 薪资待遇:面议