岗位职责： 负责小红书正规品牌内容排版、话题标签添加与发布，每周发布2条，严格遵守平台规则，无违规内容 任职要求： 1. 熟悉小红书平台规则，有内容发布经验者优先 ​2. 时间灵活，能稳定完成每周发布任务 ​3. 诚信负责，无平台违规记录，沟通配合度高 薪资待遇： 1. 基础劳务报酬：2元/条 2. 绩效奖金：有效线索经核实后，3元/条绩效奖励 3.无需到岗，居家办公 如果对这份工作内容和薪资结算方式满意可以告知我

要求，，专业技能：独立完成策划、拍摄、剪辑、包装的全流程。熟练使用剪映等主流软件。 平台理解：熟悉抖音等平台的推荐算法和内容逻辑。能通过数据分析（完播率、互动率）优化内容。 关键软实力 网感与创意：对热点敏感，能创作高传播度内容。 数据导向思维：工作以播放量、涨粉、引流等数据为目标。 任职资格 经验：要求1-2年相关经验，有爆款作品或成熟账号经验更佳。 专业：编导、影视、新闻传播等相关专业优先。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

招聘电商运营和娱乐运营 （一）电商运营岗位职责： 1、负责线上店铺的日常维护与整体运营，提升店铺业绩与市场影响力； 2、具备1至2年全职带货运营实操经历者优先考虑； 3、优化商品详情展示及搜索关键词，提高商品在平台内的曝光与排名； 4、关注行业趋势与竞品动向，灵活调整运营方案以应对市场变化。 任职要求： 1、具备较强抗压能力，能适应大促期间高节奏工作强度； 2、拥有主流电商平台实际操作经验，熟悉平台运作规则及相关工具使用。 工资待遇：10000元起薪（具体可面议） （二）娱乐运营岗位职责： 工作内容： 1、有自媒体或娱乐直播相关背景者优先，具备1年以上从业经验者优先录用（亦可接受无经验但学习能力强的新人）； 2、能够活跃直播氛围，独立协助主播完成开播前准备及播后收尾工作； 3、薪资结构为6000元保底+绩效提成（细节面谈），另设有业绩达标奖励。

北京路蓝天国贸中心招聘抖音运营专员，要求会视频剪辑、会拍摄，有相关经验优先。联系电话

本地生活全域运营 主要对接本地商家 专业拍摄 熟悉短视频 脚本撰写 孵化经验文案 编辑 内容策划 审美能力 语言表达能力 团队协作 性格活泼开朗 通剪辑软件 长前期的场景布置 灯光运用 以及后期的制作 擅长视频混剪 直播拍摄等 熟悉信息流等短视频运营规则 有新媒体思维 熟练操作 本公司新开的，需要合伙人的大力支持，共同拿收益，共同把公司做得更好，期待你们的加入。 公司收益15%提，做过这一行业的，应该会知道这个数目很可观。

岗位职责： 1、负责公司新媒体平台（主要为抖音、视频号、小红书）的日常运营与维护，提升账号曝光度与影响力。 2、熟悉新媒体推广模式，具备扎实的文字撰写能力，拥有良好审美及较强的数据解读与分析技能。 3、工作积极主动，具备团队协作意识，能够与团队成员保持高效沟通与配合。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各平台算法逻辑与用户偏好 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美，能独立完成高质量内容产出 3.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具，有数据分析意识者优先 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，经验不限，热爱内容创作、愿意长期深耕新媒体领域

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

1.根据要求编辑内容 2.经常刷dy会使用

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招聘:激光操作工 ，数控折弯工各数名，要求服从管理，没有不良嗜好，有责任心，有经验者优先，工作轻松，八小时工资不拖欠 月薪可以面谈，节假日福利都有。要求：吃苦耐劳，品行端正有责任心，上进心，服从公司管理制度，且积极向上的有志之士 联系电话： 地址：高泽铭泽环保院里

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、编辑、发布与互动运营 2.独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户活跃度与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、完播率等），优化运营策略并输出月度复盘报告 4.策划线上营销活动，联动品牌推广与用户引流，提升曝光与转化效果 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、排版等全流程 4.学历不限，市场营销、传媒、中文等相关专业背景更佳 5.思维活跃、责任心强，具备较强的学习力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，确保内容质量与品牌调性一致 3.跟踪分析各平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升传播效果与用户增长 5. 关注行业动态与竞品动向，及时调整内容方向与运营节奏 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例或实操经验更佳 3.具备良好的文字表达能力与审美意识，能独立完成文案撰写与简单视觉设计 4. 本科及以上学历，新闻传播、市场营销、广告学等相关专业优先 5. 学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

1.工作要求： 网络客服，会打字，快捷键，做表格，工作内容简单有人带 2.工作时间： 8:55-18:00，月休四天可调休 3.薪资待遇： 底薪3800+提成绩效每月5000元-10000元 4.下午茶待遇福利满满，诚聘各大优秀人才前来应聘！

能熟练操作自媒体帐号营运，熟练掌握拍摄和剪辑技巧、有文案组织和写作功底，有热点事件和流量导向的敏感意识，有过此岗位实操经验一年以上！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳 薪资待遇： 试用期两个月可根据能力提前转正，薪资3800转正后6000-10000以上，上不封顶 下午茶福利满满，诚聘各大优秀人才一起共同进步！

岗位名称：管理人员； 岗位要求：1. 年龄22-38岁；2. 性格外向，有C1驾驶证；3. 熟悉办公软件并有一定文字功底，应变能力及责任心强，做事果断有魄力，沟通能力及人际交往能力强。 薪资待遇：面议，双休，节假日照休。

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日照百货大楼招聘管理培训生，要求年龄30周岁以内，大专及本科以上学历，大专学历要求必须是学生会干部，工资3500元—4500元，报名电话：，。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料派发、扫码注册等直接触达工作 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交优化建议 4.维护与社区、商圈、物业等合作方的关系，拓展优质推广渠道 5. 配合线上运营完成拉新转化闭环，提升品牌区域认知度 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.工作积极主动，能适应户外作业及灵活排班 4.熟练使用智能手机及基础办公软件 5.学历不限，踏实肯干，注重结果导向

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招聘暑假工:9点到九点，月薪4000元联系电话

岗位职责: 招聘市场推广人员10人 客单价高，收入稳定，市场空白待开发 福利待遇： 一、入职即缴纳五险一金 二、底薪2200-5200（浮动制） 三、享受国家法定节假日带薪休假 四、定期组织团队建设活动 五、每月享有丰富实物激励及季度旅游奖励 六、所属金融专业板块企业 七、提供新员工岗前系统培训 人员要求： 一、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽 二、具备相关工作经验（如银行IPC客户经理、信用卡、快消品等销售经验者优先） 三、能吃苦耐劳，责任心强，执行力高，工作踏实 四、个人征信记录良好 工作职责： 一、负责日照地区整体市场的产品推广 二、开展客户前期风险调查评估 三、进行老客户回访与关系维护 四、收集并反馈客户需求，助力产品优化 薪资构成=基本底薪+级别底薪+提成+贷款管理余额佣金 公司地址：莒县全区域 有意者可直接提交简历 待遇优厚，莒县为全新开拓区域，成长空间大 职位福利：弹性工作时间、带薪年假、绩效奖金、五险一金、 公费出差、试用期提前转正、团队氛围活跃、晋升通道多元 职位亮点：大型发展平台，莒县新兴市场，发展潜力巨大

岗位需求： 1.具备内容拍摄脚本的策划能力，拥有一定的审美素养 2.熟悉常用剪辑工具（如PR、PE、剪映等）的操作与应用 3.能够熟练操作多种拍摄设备（包括相机、云台、苹果设备、领夹麦克风、运动相机等） 4.有实际项目经验，并能提供相关作品作为能力证明 无相关技能、无实操经验、仅凭兴趣观望者请勿打扰！

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