食堂前厅经理招聘启事一、招聘岗位食堂前厅经理（尖扎1名、泽库1名）二、薪资待遇月薪5000元—6000元，按月准时发放，不拖欠周末双休国家法定节假日正常放假工作环境轻松，食堂管理工作简单，压力小，长期稳定上班。三、主要工作职责1、负责食堂前厅日常整体管理工作，维护前厅就餐秩序和环境卫生；2、管理前厅服务人员日常工作安排、排班、仪容仪表及服务督导；3、负责就餐接待、现场沟通、日常卫生检查、服务质量把控；4、做好后厨与前厅工作对接，保障食堂就餐流程顺畅、有序；5、处理日常就餐简单事宜，维护良好就餐氛围，服从整体工作安排。四、任职要求1、年龄25—40岁，身体健康，无传染病，人品端正、踏实肯干；2、有食堂、餐厅前厅管理相关工作经验者优先；3、沟通能力好，有责任心，懂基本人员管理和现场协调；4、服从管理，工作认真负责，能长期稳定在岗工作。有意者请联系：李女士

食堂前厅经理招聘启事一、招聘岗位食堂前厅经理（尖扎1名、泽库1名）二、薪资待遇月薪5000元—6000元，按月准时发放，不拖欠周末双休国家法定节假日正常放假工作环境轻松，食堂管理工作简单，压力小，长期稳定上班。三、主要工作职责1、负责食堂前厅日常整体管理工作，维护前厅就餐秩序和环境卫生；2、管理前厅服务人员日常工作安排、排班、仪容仪表及服务督导；3、负责就餐接待、现场沟通、日常卫生检查、服务质量把控；4、做好后厨与前厅工作对接，保障食堂就餐流程顺畅、有序；5、处理日常就餐简单事宜，维护良好就餐氛围，服从整体工作安排。四、任职要求1、年龄25—40岁，身体健康，无传染病，人品端正、踏实肯干；2、有食堂、餐厅前厅管理相关工作经验者优先；3、沟通能力好，有责任心，懂基本人员管理和现场协调；4、服从管理，工作认真负责，能长期稳定在岗工作。有意者请联系：李女士

[庆祝]又是一年盛夏时[玫瑰]群科新区撒拉尔庄园因业务需求特招以下岗位[玫瑰]前厅经理1名工资电话详谈[玫瑰]主管2名电话详谈[玫瑰]部长4名【工资4200+300全勤】[玫瑰]服务员5名【工资3300+300全勤】[玫瑰]传菜生5名【工资3300+300全勤】招聘要求:有团队协作意识，有良好沟通能力服从管理品行端正责任心强有工作经验者优先录用（每月带薪休假4个半天包吃住住宿极佳）[玫瑰]有意者联系:【】地址:群科新区码头【离县城2公里】

（清真店 尖扎小三亚招聘烧烤师傅一名， 工资面议，主管一名，工资9000，要求有工作经验的 联系电话

又是一年盛夏时 群科新区撒拉尔庄园因业务需求特招以下岗位 前厅经理1名工资电话详谈 主管2名电话详谈 部长4名 【工资 4200+300 全勤】 服务员 5名 【工资3300+300全勤】 传菜生 5名【工资3300+300全勤】 招聘要求: 有团队协作意识，有良好沟通能力 服从管理 品行端正 责任心强 有工作经验者优先录用 （每月带薪休假4个半天 包吃住 住宿极佳） 有意者联系: 【】 地址:群科新区码头【离县城2公里】

（清真店 尖扎小三亚招聘烧烤师傅一名， 工资面议，主管一名，工资9000，要求有工作经验的 联系电话

【招聘】尖扎马家大院招聘，前厅经理，部长两名，吧台两名，洗碗工，，服务员，传菜生，管吃住，工资不等，有意者联系：

餐饮主管

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4. 能适应轮班制工作安排，责任心强，执行力突出 5. 学历不限，持有健康证及食品安全管理员证书者优先

1年以上宴会服务管理经验，能统筹现场服务，具备团队管理能力

黄南藏族自治州尖扎县招贴砖

泽库县单位食堂里招厨师1名，工资7千，吃饭人数30人，月份四天，三餐，

尖扎小四川时尚餐厅招聘大厨月薪8000--10000+-服务员数名，3500-4500元（熟手）配菜学徒两名月薪3500--4500元二、任职要求核心要求：长期稳定、踏实肯干、稳定性强，有餐饮服务或管理经验者优先；三、其他说明-非诚勿扰：不靠谱、频繁跳槽、寻求短期过渡、心态不好者请绕道，月休两天，包吃住-工作地址：黄南州尖扎县-联系对接：刘总电话（同步）

黄南藏族自治州尖扎县招贴砖

小时工 。工作时间为上午9:00 - 14:00，下午14:00 - 19:00 薪资福利:15元一个小时，工资日结 工作地址:二马路一市场蛋黄南瓜麻花店

曹夫楼烧烤店招聘前厅管理人员，工资5000＋，电话

李村虎山路，招聘， 炒锅一名8000成手 前厅团队，主管一名 6000 吧台一名工资5000 服务员十名4000到5000 以上人员三天休息，每月20号发工资。

丰台内部食堂招聘： 前厅经理1名:工资6500左右 面点中工2名：工资5500左右 洗消2名：工资4000左右 两餐，双休，节假日带薪假，宿舍离工作单位近 联系电话：张

急 聘 服务员4200—4500元/月 部 长5000元/月 主 任5500元/月 以上职位包食住，月休4天，节假日补休，过年放假，做满1年补3天，不住宿舍补贴200元，出粮准时。 地址：广州市越秀区正骨医院附近 联系电话： 斌哥！

临沂市兰山区诚聘厨师长一名，工资8500-11000，大厨2名，工资7800-8500，砧板1名，工资4500-5500，凉菜1名，工资4500-5500，前厅主管1名，工资4500-5500，每月两天带薪休假，包吃包住，要求干活利索，手把过硬，有责任心，二把刀勿扰，联系电话：

泽库县美豪酒店 前台找人

客房打扫服务员 招工人数:1名

黄南州同仁清真火锅店招聘：后厨厨师长一名，吧台收银一名！在招聘一名服务员，要求长期干，，工资待遇佳！包吃住！联系电话

客房服务员地址在倒淌河联系方式，。

简餐即可

火锅烧烤店领班要求大方解决问题会来事 有经验会管理好工作 招服务员

协助处理顾客的咨询与反馈，提升用餐体验 任职要求： 1。具备良好的沟通能力与服务意识 2。能够适应轮班工作制，有团队协作精神3。工作认真负责，注重细节收起

餐厅经理/主管招聘 诚邀有能力、有经验的管理人才加入，携手打造优质就餐体验，待遇优厚，期待你的到来！ 薪资待遇 底薪6000-10000元，能力越强薪资越高，上不封顶，薪资发放准时有保障！ 工作时间 16:00 - 次日凌晨2:00 福利待遇 1. 包吃包住，食宿条件优渥，省去生活开销，省心又省钱 2. 每月固定休息4天，合理排班，劳逸结合 3. 团队氛围融洽，晋升空间广阔，能力出众者可获额外奖励 岗位职责 1. 全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅服务、人员排班、卫生管控等各项工作，保障门店高效运转 2. 制定并落实服务标准，提升顾客就餐体验，处理顾客投诉与突发问题，维护门店口碑 3. 带领服务团队完成日常运营目标，做好员工培训、带教与管理，提升团队整体业务能力 4. 把控门店成本，协助做好菜品、物资管理，配合老板落实各项运营制度 5. 协调各岗位工作，维护餐厅正常秩序，营造良好的就餐与工作环境 任职要求 工作能力突出者优先 2. 有餐厅、餐吧管理经验，熟悉餐饮前厅运营流程，具备扎实的管理能力与服务意识 3. 沟通协调能力强，善于团队管理，有责任心、执行力强，能吃苦耐劳 4. 能适应晚班工作时间，做事认真负责，具备良好的应变能力和抗压能力 5. 长期稳定任职，热爱餐饮管理行业，有上进心 有意者可直接联系预约面试，非诚勿扰！

御宴私房菜主打高端私密餐饮服务，致力于为宾客打造雅致、贴心的用餐体验，现面向社会招聘前厅服务员，具体要求如下： 一、基本任职条件 1. 年龄18-35周岁，身高 160cm 及以上，形象气质佳，举止端庄得体，面容干净清爽，无夸张纹身、怪异发型，具备良好的精神面貌。 2. 要求有餐饮前厅服务相关工作经验，熟悉中餐厅、私房菜服务流程者优先，能快速适配高端私房菜的服务标准。 3. 身体健康，持有有效健康证，无不良从业记录，品行端正，责任心强，能适应餐饮行业轮班、节假日上班的工作节奏。 二、核心工作职责 1. 负责宾客全程接待工作，包含迎宾引座、点餐上菜、斟茶倒酒、席间服务、送客等，做到主动、热情、礼貌、周到。 2. 熟练掌握店内菜品特色、食材工艺、酒水知识，能精准为宾客推荐菜品、解答疑问，提升宾客用餐体验。 3. 做好餐前摆台、餐中服务、餐后清理工作，维护前厅及包厢环境卫生，确保用餐区域整洁有序。 4. 配合前厅管理团队完成日常工作，与后厨高效协作，及时反馈宾客需求与意见，保障服务流程顺畅。 5. 严格遵守店内各项规章制度，爱护店内设施设备，维护店铺品牌形象。 三、职业素养要求 具备较强的沟通表达能力与服务意识，待人亲和有耐心；做事细心踏实、积极主动，具备良好的团队协作精神；能灵活应对用餐过程中的各类突发情况，有较强的抗压能力与应变能力，认同御宴私房菜的服务理念，用心为宾客提供高品质服务。 我们期待符合要求、热爱餐饮服务行业的你加入，共同打造优质私房菜服务品牌！

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限，持健康证，有餐饮管理证书者优先