
机加工工段负责人
9000-12000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专
1. 严格执行公司发布的各项安全生产任务与规章制度,全面落实公司生产例会相关要求,切实负责本车间员工的安全生产管理,主动防范职业健康风险;
2. 监督并检查各类设备的维护保养及日常点检工作,确保车间环境整洁安全,物品摆放有序,推进安全文明生产,保障设备稳定运转,及时排除各类可能引发安全事故的隐患;
任职要求
1. 大专及以上学历
2. 熟练掌握CAD制图或具备基本图纸绘制能力,了解基础机械设备原理
3. 具备良好的协调沟通能力,执行力强
急招!新厂规矩少!月7000+包吃包住+四人间住宿+不要经验+简单轻松
6000-8000元/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、工序分配及进度跟进,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正质量、安全及5S问题,降低不良率与事故发生率
3.协助制定/优化作业指导书和标准工时,推动现场持续改善,提升人机料法环协同效率
4. 带领团队开展新员工带教、技能辅导与绩效反馈,营造积极务实的班组氛围
5.按要求完成生产数据记录、报表提报及跨部门沟通协调工作
任职要求:
1.具备生产一线实操经验,熟悉电子/五金/塑胶/食品等任一制造业常规工艺流程者优先
2. 能独立应对产线突发状况
3. 具备基础识图能力、简单办公软件操作能力及良好的口头表达与倾听能力
4. 责任心强,吃苦耐劳,适应倒班及适度加班安排
5. 最低学历不限
西宁城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
工长
西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
生产班组负责人
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中
岗位职责:
1. 负责班组内生产任务的统筹安排、过程跟踪及成果交付,保障生产计划准时、保质、保量达成;
2. 严格遵循工艺流程与品质规范,组织班组实施自检与互检工作,确保产品合格率符合标准;
3. 落实班组现场5S管理,监督安全生产执行情况,维护劳动纪律,打造整洁高效的作业环境;
4. 定期开展班组例会、技能训练及多能工培育,持续提升团队专业素养与协作能力;
5. 及时处理生产过程中出现的异常状况,做好与其他班组及部门之间的协同配合;
6. 执行成本管控措施,监控物料使用与工时效率等核心指标,推动生产环节不断优化;
7. 协助完成人员考勤统计、绩效评定及日常沟通等班组管理工作。
任职要求:
1. 具备高中或中专及以上学历,三年以上制造行业一线工作经验,其中至少一年担任班组长或相关管理职务;
2. 掌握现场管理工具(如5S、精益生产、目视化管理等),具有较强的执行能力和现场问题应对能力;
3. 拥有良好的沟通技巧和团队领导力,能够有效激励班组成员并提升整体工作效率;
4. 工作态度认真负责,具备吃苦耐劳精神,能适应制造型企业的工作强度及临时加班需求;
5. 有装配、注塑、冲压、电子组装等相关领域经验者优先考虑;
6. 熟悉基础办公软件操作,具备ERP/MES系统应用经验者更优。
SMT生产主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限电子/半导体包住团队管理生产成本管理
1、具备三年以上SMT生产管理相关工作经验;
2、精通SMT工艺流程,擅长现场生产运作管理;
3、性格积极乐观,逻辑思维严谨,具备较强的数据分析意识;
4、思路清楚,具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
5、具备较强的抗压能力,可适应白班与夜班轮班工作安排。
岗位职责:
1、合理安排人员配置与任务分工,保障产品按时、按质、按量完成交付;
2、定期巡查、监督并检查产线各项生产工作的执行情况;
3、开展操作指导,现场解决生产过程中涉及的工艺、技术及品质问题。
高速工程养护施工管理员(技术工)
5000-8000元/月
安全员月结全职
现场施工管理/房建带班人员/房建装修装饰施工组长
工程地点在湖南省内高速公路(长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等)
现场施工管理员+施工技术工/房建装饰装修施工组长
岗位职责:
1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工;
2、看懂简单施工要求及施工图纸,把控施工质量及进度,对接甲方、现场协调;
3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收;
4、自带一门熟练手艺(懂手艺):焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项;
5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿;
6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。
任职要求:
1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先;
2、精通一门实操手艺,动手能力强,能带队、能自己上手干活;
3、服从安排,责任心强,能吃苦耐劳,适应工地环境;
4、持有 C1 驾照,能熟练短途开车、运送工具材料。
5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。
薪资:面议(具体看工作能力、经验等情况)
职位福利:弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴
生产计划调度员(生鲜水果方向)
5000-8000元/月
PMC生产计划3-5年大专排产排单需要出差五险一金包吃单休双休食品快消经验有生产控制经验(PC)有物料控制经验(MC)
工作职责
1.监控计划执行物流发车情况,跟踪关键节点,及时发现进度偏差并协调解决。
2.负责相关数据的收集、统计与分析(如库龄库存情况、出货完成率),编制报表。
3.主持或参与日常调度会议,汇报计划执行情况,沟通并落实调整方案。
4.处理计划执行过程中的突发问题与异常情况,提出应急调整方案。
5.处理公司包材及包材计划。
任职资格
1.有物控岗位经验,有PMC工作经验优先
2.熟练使用Office办公软件,尤其精通Excel进行数据处理与分析(主要公式使用与透视表使用)
3.具备良好的数据敏感性和逻辑分析能力。
4.具备较强的问题解决能力和预见性。
5.出色的沟通协调能力和多任务处理能力,抗压性强。
6.工作细致严谨,责任心强,具有高度的团队合作精神。
MC/物控工程师-PCBA外协
1.1-1.4万元/月
生产计划/物料管理PMC3-5年大专生产物料管理
1. 大专及以上学历,具备3年以上物控相关经验,熟悉电子物料的委外加工流程。
2. 具备良好的抗压性与异常应对能力,做事有耐心,工作态度端正、责任心强;
3. 擅长异常问题分析,勤于归纳总结,工作条理清晰,熟练操作ERP系统及Office办公软件;
4. 工作积极主动,作风严谨踏实,具备优秀的沟通协调与整体统筹能力。
青海海南州共和县招聘招聘招聘【招聘】香巴拉小酒馆急招服务员工作地点:香巴拉招聘人数:数名薪
4000-5000元/月
服务员包住包吃月结
招聘 招聘 招聘
【招聘】香巴拉小酒馆急招服务员
工作地点:青海海南州共和县香巴拉
招聘人数:数名
薪资待遇:月薪4000-5000元,包吃包住
岗位要求:
性格开朗热情
2. 做事勤快踏实,服从安排
应聘电话:
非诚勿扰,有意直接致电联系!
螺丝厂+高薪计划员PC+社保
7000-8000元/月
生产计划3-5年中专/中技稳定有晋升不需要出差五险包吃单休电子电器经验食品快消经验汽车经验机械加工制造经验半导体经验ERP系统经验MES系统经验有生产控制经验(PC)有物料控制经验(MC)
岗位职责:
1.生产各车间的相关数据核销、追踪与分析;
2.各生产环节的生产进度追踪,确保各加工工序在指定时间内交付;
3.对生产异常情况的申报,并与生产现场协调处置方案;
4.对订单的交付时间负责。
岗位要求:画像关键词:数据能力+靠谱的(事事有回音、件件有着落)=优先
1.大专及以上学历(3年以上经验可放宽至中专),40岁以下;
2.有责任心,能及时回复信息;
3.有较强的适应能力和抗压力。
4.上班时间8:00-17:30(单休不接受勿扰)
薪资待遇:
计划员(综合月收入7-8K之间),具体面议
PMC计划专员
6000-9000元/月
生产计划PMC3-5年大专五险一金,包吃住,高福利,年终奖,不需要出差五险一金五险包吃住包吃单休汽车经验机械加工制造经验服装/纺织经验能源/环保/化工经验半导体经验ERP系统经验MES系统经验团队管理经验有生产控制经验(PC)有物料控制经验(MC)
岗位职责:
1、负责生产计划的编制、调整与跟踪,确保生产任务按时完成;
2、负责特料及仓储管理,优化物料流转与库存控制;
3、监控生产进度,协调解决计划执行过程中的异常问题;
4、分析生产数据,提出改进建议,提升计划与物控效率;
5、协助优化生产计划流程,降低物料呆滞与库存成本;
任职要求:
1、中专学历,机械专业优先;
2、2年五金机加工行业工作经验;
3、熟悉生产计划、特料及仓储管理流程,能有效改进相关工作;
4、具备较强的责任心、自我约束能力及抗压能力;
5、人际沟通与团队合作能力强,工作积极主动;
月入8000+免费三餐 可带手机 4人间公寓住宿
7000-9000元/月
生产计划经验不限学历不限不需要出差五险一金五险包吃住包吃单休
招聘:普工,质检,物料,仓管,如需求特殊的岗位面试时可自行提出有相关经验
要求:18-40岁
积纹身,前科,安排;穿自己衣服上班、纯包吃三餐(厂区吃住)
薪资待遇:
280/天;涨价通知!
工作稳定上六休一
综合工资7000元-8000元月左右,上不封顶
每个月15号发工资
做六休一,休息日可选择加班。
入职后可预支工资!
宿舍水电平摊
包吃住!宿舍4-6人间。
住宿有空调,独立卫生间,洗澡间24小时热水供应。
注:
无经验要求;一对一带;不收取求职者任何费用!
入职前签合同,此工作真实有效。
7000物料管理员长白班-苏州化妆品工厂+正式工-年终奖-15天年假-提供吃住
6000-7000元/月
生产计划物料工1年以下中专/中技六险一金提供吃住年终奖+13薪带薪年假15天不需要出差有物料控制经验(MC)接受无PMC经验
1.负责生产物料的领用,发放,退料,补料,确保产线不断料;
2.依据生产计划,工单,BOM核对物料规格,数量,批次,做到账卡物一致;
3.负责产线不良物料,报废料的登记、隔离、标识与退库处理;
4.配合生产/工程/品质部门,完成物料切换、异常物料处理;
5.协助月度、季度物料盘点,处理差异,提交盘点记录;
6.领导安排的其他事项;
任职要求
1.中专以上学历,1年以上物料工作经验;
2.熟悉生产物料的领用,搬用及存储管理流程;
3.能使用办公软件,如word,excel等;
4.服从管理,吃苦耐劳;
岗位福利:
福利:13 薪 + 年终奖,15 天年假 + 6 天带薪病假
六险一金,提供吃住
7000物料员 长白班苏州化妆品厂正式工+六险一金
8000-9000元/月
生产计划物料员物料工经验不限学历不限不需要出差五险一金单休
底薪4200+岗位津贴400+36小时加班费+13薪+年终奖,折合平均月薪7000。
1.负责生产物料的领用,发放,退料,补料,确保产线不断料;
2.依据生产计划,工单,BOM核对物料规格,数量,批次,做到账卡物一致;
3.负责产线不良物料,报废料的登记、隔离、标识与退库处理;
4.配合生产/工程/品质部门,完成物料切换、异常物料处理;
5.协助月度、季度物料盘点,处理差异,提交盘点记录;
6.领导安排的其他事项;
1.中专以上学历,1年以上物料工作经验;
2.熟悉生产物料的领用,搬用及存储管理流程;
3.能使用办公软件,如word,excel等;
4.服从管理,吃苦耐劳;
pmc专员
4000-7000元/月
生产计划/物料管理PMC经验不限本科
工作内容
1. 制定并落实生产计划,保障生产流程有序推进;
2. 负责物料采购及库存管理,确保生产所需物资按时到位;
3. 组织生产团队与供应商间的对接协作,及时处理生产环节中的各类问题。
任职要求
1. 具备优秀的沟通协调能力,能高效联动各部门及供应商开展工作;
2. 工作积极主动,有较强的责任意识和执行能力,可按时保质完成任务;
3. 具备基础的数据分析与问题应对能力,能够迅速响应并解决生产中出现的突发状况。
生产调度安排
8000-9000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年本科五险一金不需要出差有物料控制经验(MC)包吃住单休有生产控制经验(PC)
岗位职责:
1、计划制定:根据销售订单情况,编制生产排程,协调车间有序生产,确保计划高效运行,保障订单准时、精准交付。
2、业务协同:统筹订单从接收、拆分到执行、交付的全流程,针对过程中的异常问题,主动调配资源,快速响应处理。
3、数据分析:通过分析计划相关报表数据,及时输出反馈信息,为定价策略和订单分配提供数据支持。
任职要求:
1、学历:本科及以上学历。
2、专业:不限专业,具备供应链管理、财务、统计分析、管理类等相关背景者优先考虑。
3、素质能力:熟练掌握办公软件操作,抗压能力强,具备良好的逻辑思维、沟通表达能力,工作细致且富有责任心。
4、经验:具有一至三年生产计划、数据分析、供应链管理等相关工作经验者优先。
计划助理专员 (MJ001134)
5000-6000元/月
生产计划/物料管理PMC3-5年大专报关航空运输水路运输陆路运输
岗位要求:
1、大专及以上学历,专业不限,具备报关实操经历,熟知报关流程及相关业务标准;
2、英语四级或以上水平,具有较强的英文读写及口语交流能力;
3、具备良好的沟通协调、应变处理与抗压能力,性格积极开朗、有责任心,善于跨部门协作。
装配组长
6000-7000元/月
生产管理1-2人月结
1、根据生产计划合理调整班组人员;及时对员工工作任务调整;协调生产物料;保证交付;
2、根据安全管理/5S管理要求推动车间安全、5S工作的有序进行;
3、负责处理车间质量问题、分析原因、制定整改措施;积极改善;
4、负责监督检查员工严格按照作业指导书操作;
5、对本班组人员进行考核及面谈工作;
6、负责新进员工试用期内岗前培训和考核工作;
7、负责班组人员对责任区进行清洁和整理;
8、负责对班组人员作业改善、降低成本;
任职要求:具备两年以上机械装配行业团队管理经验;沟通、抗压能力强
福利:六险一金 免费工作餐 长白班
生产小组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理不限生产成本管理
岗位要求:
1、具备一线团队管理相关经验
2、熟悉工厂普工岗位的组织与协调工作
3、了解5S管理体系的基本内容
工作内容:
1. 依据生产排程,合理安排小组成员的生产任务
2. 组织召开早会、晚会,开展安全宣导与工作部署
3. 负责小组作业现场的质量管控,保障生产任务准时、保质、保量完成
4. 定期检查组内6S执行情况,推动现场规范管理
5. 监督员工行为准则及安全生产落实,督促遵守公司各项规章制度,强化安全意识,确保按规定佩戴劳动防护用品
6. 核实当日工作完成状况,准确填写交接班记录及相关文档
7. 组织新员工及在岗员工定期开展生产安全与操作技能培训
生产主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长包住1-3年大专
任职要求:
1、具备质量管理意识,熟悉产品质量标准及制程质量分析方法
2、可独立指导新员工开展工作
3、能够识别现场安全隐患并组织落实整改
4、熟悉生产现场异常问题的分析与改善流程
5、具备目标拆解与复盘能力(如早会、晚会)
6、具有敬业态度,能发挥示范带头作用
7、有食品行业工作经验1年及以上
个人条件:
1、学历要求:中专及以上
2、年龄要求:40周岁以下
3、优先考虑能住厂人员
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
1、参与班次交接,掌握上一班次生产运行情况(参考换型时间、产量达成、设备停机时长等关键信息);
2、执行产品首件、中件及末件确认,并在生产过程中实施随机抽检,预防批量性品质异常;
3、维持现场5S管理(包括机台清洁、工具摆放、辅助材料及周边物品的定置定位);
4、开展作业观察与指导工作(针对操作人员、新进员工及变更环节进行管控与记录);
5、维护班组管理看板,对未达目标项进行原因分析并制定改善对策;
6、及时响应并处理生产现场各类异常,确保产线稳定运行;
7、编制及修订作业标准书和标准作业票;
8、优化各岗位作业动作,持续提升作业效率;
9、组织新入职及调岗人员的安全教育与岗位技能培训。
任职资格:
-高中及以上学历
-1年以上汽车零部件大型制造业五金冲压结构件产品生产管理经验
-从事过大型企业制造一线管理,至少1年管理经验
-熟悉标准作业管理
-熟悉单件流管理
-熟悉5W2H分析
-熟悉快速换款管理
-了解防错防呆的应用
生产组长/线长(SMT)
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中
学历要求:高中、中专或同等学历以上。
经验要求:
具备3年以上SMT行业一线操作或技术岗位经历,熟练掌握SMT全流程工艺环节(包括印刷、贴片、回流焊、AOI/SPI检测等)。
具有1年以上SMT生产线班组管理或代理班长工作经验,有独立带队经历者优先考虑。
能长期稳定胜任夜班作业安排。
综合素质要求:具备较强的个人带动作用,能够有效调动班组成员的工作积极性。擅长识别并协调团队内部问题,拥有良好的人员沟通与关系维护能力,可高效处理各类突发情况。
熟悉SMT生产过程中常见不良现象(如立碑、连锡、缺件等),具备快速判断与解决异常的能力。
工作积极主动,富有责任感。
生产计划与物料控制(PMC)
7000-11000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专PMC生产计划
一、岗位职责:
1、依据销售订单、生产产能及物料供应情况,制定主生产计划,并下发生产指令单。
2、下达物料需求计划,编制采购、委外及生产计划,跟踪各项计划执行进度,确保产品物料配套完整。
3、跟进内部生产任务的进度控制、交付周期管理,以及委外加工物料的交期管控,完成生产日报的汇总与发布。
4、根据设计变更或客户需求调整,及时修订采购、委外及生产相关计划。
5、每日追踪并汇总设计图纸与BOM资料、采购/外协物料到货情况及生产执行状态,针对执行中出现的进度、质量问题或其他异常,协调并推动相关人员采取应对措施,保障计划顺利推进。
6、结合公司采购周期及物料属性等信息,设定物料安全库存参数,并定期或视需要核查物料库存状况。
7、负责所有生产计划与物料控制相关业务在ERP系统中的录入与维护。
8、每周配合生产主管组织召开生产协调会议,并及时整理发送会议纪要。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,熟练使用Office办公软件,掌握ERP系统操作;
2、具备3年以上机械制造行业计划物控(PMC)岗位工作经验;
3、熟悉生产工艺流程、计划排程及物料管控等相关工作内容;
4、具备良好的计划统筹、组织协调与沟通能力,能有效联动技术、销售、采购等职能部门;
5、工作积极主动,责任心强,条理清晰,具备较高的工作效率。
生产组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年高中团队管理农林牧副渔食品/饮料
岗位职责:
1. 组织并督导生产团队日常运作,保障生产任务按时保质完成;
2. 持续改进生产工艺与作业方式,提升整体作业效能;
3. 参与落实生产现场5S管理要求,维护现场整洁与作业安全;
4. 推进团队培训与能力建设,增强人员专业水平与质量意识。
任职要求:
1. 具备优秀的统筹协调与领导力,能有效带领并激发团队积极性;
2. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,确保信息高效传递;
3. 具备突出的问题分析与处理能力,可快速响应并解决现场异常;
4. 学习能力强,思维活跃,善于推动工作方法的优化与创新;
5. 熟悉生产流程及品质控制要点,能够提出切实可行的改善方案。
栏目概述
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