薪资结构：底薪+高额提成+奖金，多劳多得，上不封顶！

【招人啦！宏绣软装诚聘销售】 本店专营高端窗帘、墙布，客源稳定，工作环境舒适 ，年龄28至50岁，善于沟通，有销售经验者优先 地址：居然之家瑞泰A座4楼宏绣 联系电话 收入可观，提成丰厚，全部待遇到店详谈，期待爱销售、想赚钱的你加入

1.我公司为桌天商务希音供应链合作企业，主营TEMU、抖音跨境业务，专注于欧美风格产品开发，结合公司各阶段主题与设计方向，完成款式搜集、创新与设计工作。 2.全面负责设计团队的管理与任务分配，主导选料、用料、色彩搭配及物料组合的审定，依据产品规划推进设计方案落地，涵盖流行趋势分析、面料选取、款式构思、版型设计等内容。 3.统筹款式开发的数量、风格定位、面辅料选用、版型确定及产前样确认等环节的进度管控，输出详细生产资料，保障产品研发高效有序推进。 4.持续跟进上市产品的销售表现，针对销售过程中出现的设计相关问题，协同版师快速响应并优化解决方案。 5.公司配备专业图库平台用于款式参考，与买手团队紧密协作开展新品开发、款型筛选、图稿提取及改良设计；有国内女装设计经验者亦可胜任，适应快，上手迅速。 6.薪酬结构为底薪+提成+绩效奖金，福利待遇优厚，提供食宿，不住宿者享住房补贴，诚挚欢迎您的加入。

店铺：张宥利 岗位职责： 1、跟进设计师开发款的落地执行，确保流程顺利推进 2、协助完成设计师安排的其他事务（如样衣管理、新品资料准备等） 3、负责新品信息整理及系统录入：收集并核对款号、面料、尺码、卖点、洗护说明等产品信息，按规范录入商品系统，确保上新资料完整准确

岗位职责： 1、精准理解童装品牌的定位与设计风格，结合市场动态及流行趋势，独立完成产品开发与设计任务； 2、主动收集时尚资讯、竞品信息，及时掌握行业最新潮流方向； 3、具备出色的商品企划与组货能力，熟悉面辅料性能，精通服装版型与制作工艺； 4、具备打造热销单品的成功经验与市场敏感度。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计、纺织或买手相关专业； 2、具备4年以上品牌男女童装独立设计经验，其中至少3年担任主设或资深设计师岗位； 3、对男女童装流行趋势有敏锐的洞察力，能够准确判断色彩与面料的流行走向； 4、熟悉季度产品从策划到开发的全流程，具备优秀的审美能力、色彩感知力与绘画基础；能把握男女童设计风格，持续关注时尚动向，思维灵活、视野宽广，富有创意与理解力，熟练掌握服装工艺、版型结构及立体剪裁； 5、熟练操作Photoshop、CorelDRAW等设计软件，具备扎实的手绘功底； 6、工作细致认真，逻辑清晰，积极主动，责任心强，具备良好的团队合作意识，能适应高强度工作节奏

协助店长设计师的工作会拍照修图喜爱时尚新媒体

四季青知名档口 | 自产自销 | 实力雄厚 岗位要求： 1、有女装档口运营及快返模式实战经验，熟悉深圳南油、杭州意法、广州十三行等市场环境者优先考虑； 2、掌握服装设计与开发全流程，熟练运用各类工艺技术，能深入面辅料市场实地选材，保障设计实现与产品品质； 3、具备敏锐的时尚感知力和出众的审美水平，形象气质良好，对流行趋势有独立判断与理解； 4、能适应快节奏工作强度，抗压性佳，责任心强，具备出色的沟通协调与谈判能力； 5、专注韩系休闲简约风格，擅长四季女裤、女裙、T恤、衬衫等品类的原创开发，具备高效的款式输出与创新能力。 期待你的加入，携手共启时尚新篇章！

工作职责： 1、依据品牌设计调性，配合设计经理及总监开展流行趋势调研，负责搜集最新面辅料信息、时尚元素及服装设计动态，并将研究成果有效融入设计实践中； 2、结合市场调研数据与潮流资讯，协助上级制定每季产品开发策略，明确主题设定、品类布局、价格体系、色彩搭配、面料选用及上市节奏规划； 3、根据上级任务安排，梳理并优化设计方向，绘制款式图稿，确定面辅料方案，与团队密切协作推进设计执行，确保开发进度按计划推进； 4、与版型师充分沟通设计理念，把控样衣的版型效果与制作进度； 5、统筹版师与样衣工之间的协作，监督样衣制作工艺标准及成品质量； 6、在大货投产前完成风格、品质及相关细节的最终确认，联动相关部门推进业务衔接； 7、参与产品订货会，收集商品企划与销售反馈，为后续产品迭代提供参考依据。 任职要求： 1、三年以上服装行业从业经验，具备全品类设计背景，拥有扎实的设计研发能力，能够独立主导系列产品开发，对流行趋势反应敏锐，审美水平突出； 2、精通面辅料特性、图案应用及生产工艺，能熟练运用专业知识支持设计创作； 3、持续关注时尚动向，擅长提取流行元素并转化为设计语言； 4、具备独立完成成衣设计的能力，市场感知力强，可精准判断消费趋势并分析成衣流行走向；

果洛班玛县需要一名小工，工作时间为明天一天。有意者可在班玛县联系报名。

招聘水利技术员一名，要求三年以上工作经验，施工地点在班玛县，卢总

果洛藏族自治州玛沁县招工地小工/杂工

薪资待遇一个月9000（上六休一） 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 【月薪保底9000以上??可以签保底合同】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险# 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】新人入职推荐奖金#2000元 【9】新人入职奖励月打卡30天3000元

岗位名称： 抖音语音厅主播（线上） 公司： 苏州好米传媒科技有限公司 平台： 抖音｜好米工会 薪资： 日结，月薪8000-20000元，高额提成上不封顶 岗位要求： 18-35周岁，形象无要求，无颜值压力 普通话标准清晰，性格开朗外向，热爱聊天、擅长沟通 能主动与直播间观众弹幕互动，熟练使用网络热词调动氛围 抖音账号需本人实名认证，未被封禁，不在其他公会 具备基础抗压与情绪管理能力 有无经验均可，公司提供免费专业培训，一对一带教 工作内容： 纯语音直播，全程不露脸，坐着办公 兼职：每天上播保底4小时 全职：每天上播8小时 直播接档2小时/档，上班时段自主选择 岗位福利： 高额提成，上不封顶 薪资每日可自提，不扣不压不拖欠 全程零费用，工作轻松，管理人性化

跟踪国内外帽子流行趋势（款式、色彩、材质、工艺），重点关注热压无缝等新型工艺的应用场景。 ◦调研目标客户需求（品牌方、经销商、终端消费者），结合公司产品定位，输出趋势分析报告。 2.产品设计与开发 ◦负责帽子新品的创意设计，包括款式造型（棒球帽、渔夫帽、针织帽等）、结构设计、配色方案、辅料搭配（logo、五金、织带等）。 ◦针对热压无缝工艺特性，优化帽子结构设计，规避工艺缺陷，提升产品美观度与实用性。 ◦绘制设计图稿（效果图、三视图），标注详细工艺参数与材质要求。 3.打样与工艺跟进 ◦对接打样车间，指导样品制作，确认打样材质、工艺标准（如热熔胶膜选型、热压温度压力参数）。 ◦跟进样品打样进度，对样品进行评审 帽子设计师工作流程表 阶段核心工作内容输出成果配合部门时间节点 1.调研分析阶段收集流行趋势、竞品分析、客户需求调研《帽子流行趋势分析报告》《客户需求清单》销售部每月第1周 2.创意设计阶段绘制设计草图、确定款式/配色/工艺方案帽子设计效果图、三视图产品经理每月第2-3周 3.打样跟进阶段对接打样车间、确认材质工艺、跟进打样进度样品、打样调整记录打样车间打样周期[7-10]天 4.评审优化阶段组织内部样品评审、

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的设计开发，包括款式构思、面料选配、色彩搭配及工艺实现 2.参与市场调研与流行趋势分析，结合品牌定位输出季度设计企划方案 3.制作设计稿、样衣跟进及产前确认，确保设计效果与量产一致性 4.协同版房、生产及采购部门完成打样、成本控制与交期管理 5.整理设计档案，维护知识产权及设计资料库 任职要求： 1.热爱时尚设计，具备良好的审美能力与原创意识 2.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件 3.了解服装/纺织材料特性、生产工艺及成衣流程 4.具备较强沟通协调能力与团队协作精神 5. 设计相关专业背景者优先，经验不限，欢迎应届生投递

一、岗位职责： 1.负责根据设计师提供的图样、尺码表和说明书进行制作； 2.负责人偶服装制作，确保作品质量和创新； 3.负责制作工序的优化，提升制作效率和质量； 4.负责检查成品质量和效果，对产品交付结果负责； 5.负责处理返工问题，降低返工因素； 6.执行领导交办的其他相关工作。 二、任职资格： 教育背景：大专及以上学历，服装设计/服装制作等相关专业优先； 工作经验：具备2年以上服装制作工作经验，有私人定制服装经验优先。 三、专业能力： 1.精通服装制作等主流缝纫工具的操作； 2.熟练使用缝纫技术，有工艺能力； 3.具备出色的学习能力，能够独立完成复杂的制作工作。 四、职业素养： 1.具有高度的责任心和敬业精神，能够承受工作压力； 2.工作态度细致、严谨，具备优秀的沟通协调能力和团队协作能力； 3.恪守职业道德，具备良好的职业操守。 五、公司福利： 1.购买社保，上班时间9：00~18：30，午休1.5小时 2.享受法定节假日，不定期节日礼品 3.不定期下午茶/生日会等团建活动

长浜路需要会做棉麻服装设计师

【你的名字就是你的品牌】 过去13年，我们帮客人做衣服，未来10年，我想帮设计师做品牌。你只管设计和服务，你敢卖多贵，我们就敢做多好。我们是你的后端——“隐形合伙人”。 1. 打版、制胚、成衣一条龙 2. 900方场地，13年高定经验 3. 进口面料库 + 资深版师团队 4. 准时交付，品质兜底一件起做，全程高定。你定价、你赚大头，我们只收加工费。 在职·兼职·创业皆可 【岗位要求】 1. 有强沟通能力和服装专业知识 2. 热爱服装设计服装定制工作

公司简介：本公司自12年创办，现已稳定经营第14年，踏踏实实做事，每年持续增长，我司是一家集生产、零售、批发于一体的综合性企业，主营女士内衣，拥有专业的生产团队和完善的销售渠道，诚招服装设计师1名，负责产品全流程设计及样衣相关工作，期待审美出众、经验丰富、专业扎实的你加入，与公司共同打造优质产品！ 一、岗位职责 1.根据女士内衣产品定位、市场流行趋势，进行市场调研，提出设计理念，优化设计方案； 2.根据设计构思，精准绘制设计图（效果图、款式图、细节图）等关键信息； 3.负责样衣的开发工作，跟进样衣制作全流程，根据反馈调整设计，完善产品细节； 4.跟进生产，确保设计意图得到准确实施。 二、任职要求 学历要求：本科及以上学历，服装设计相关专业，有扎实的专业理论基础； 工作经验： 1.具备3年及以上服装设计相关工作经验，成功设计作品者优先； 2.了解服装生产流程，熟悉从设计到成品的整个流程； 3.熟悉面料种类，材质和印染工艺，能够合理运用到设计中； 素质要求：品行端正、具备较强的责任心和执行力，做事细致、严谨，服从领导安排，主动配合公司工作。 三、薪资待遇：底薪+提成+全勤奖+五险+节日福利+年终奖（具体薪资面议） 四、工作时间：早8点-6点 月休4天 五、工作地址：兖州兴隆庄镇天佑纸业院内瑞哲商贸制衣厂

主要职责： 1、根据店铺销售目标，负责店铺的装销售、卖场、顾客资源等管理，努力完成单店销售目标。 2、上班时间：早班9：30-16：30、晚班15：00-22：00，上六休一 任职资格： 1、 年龄24~35岁，女，身高160CM以上，，身高172cm以上，品貌端正，亲和力强，气质良好； 2、有服装销售经验（无经验勿扰哟）， 热爱时尚、喜爱服装销售工作，能快速掌握品牌知识及销售技巧 3、对高薪资高收入有较高的欲望， 自信、乐观、勤奋并希望在好的平台长期发展。

工作职责：设计师，薪资面谈，以往女装风格不限，看审美和风格把控及出款能力，符合要求可以+，sy379Xx 1. 负责线上线下的款式筛选与新款式开发（法式复古、港风复古类风格优先） 2. 能准确掌握产品风格定位，富有创意，具备创新能力，懂穿搭搭配者优先考虑 3. 根据设计稿完成样衣制作及大货生产所需物料的筹备工作 4. 结合历史销售数据与当前市场表现，提升爆款预测准确性 5. 精准控制版型、面料与款式细节设计，贴合当下流行趋势与用户偏好，助力销量增长 6. 熟悉常用面料特性，了解市场上主流流通面料的应用特点 任职资格： 1. 大专及以上学历，服装设计或相关专业背景 2. 具备5年以上服装行业经验，有3年以上四季女装设计开发或买手型设计师经历者优先 3. 拥有较强的选款、组货能力及数据复盘分析能力 4. 熟知面料辅料应用，对版型结构与廓形问题有清晰认知并能有效优化 5. 逻辑清晰，沟通顺畅，具备良好的团队协作意识与抗压素质 公司优势：自主原创设计、自有工厂供应链支持、主营女裝位列行业前十，拥有稳定粉丝群体，从产品研发到量产全流程体系完善，部门职能划分清晰，晋升空间广阔，团队氛围轻松，管理层亲和力强 福利待遇：五险、节日福利、年终奖金、定期团建、外出旅游、聚餐活动、绩效激励 接受单休制，热爱时尚服饰领域者优先录用

我公司主要从事电商直播（女装全品类），现由于业务扩大，需招服装师3名，要求对服装有自己的独到理解，有自己的设计风格及眼光，我们要求的是买手型设计师，不要那种死板的画图型设计师，欢迎有工作经验的且对自己能力有绝对自信的小伙伴加入。

工作内容： 1、配合设计总监及设计师完成日常款式开发； 2、与版师及生产厂家沟通，跟进新款式样衣的面辅料进度及相关后续事宜； 3、定期走访面辅料市场，采集小样、色卡等实物资料； 4、整理设计素材，对色彩搭配、工艺细节、款型设计等内容进行分类归档； 5、熟练使用EXCEL、WORD、PPT、PS等办公及设计软件，具备一定的手工制作能力； 6、服装设计类相关专业背景，性格积极向上，学习能力强，工作认真踏实； 7、具有半年以上设计助理岗位工作经验

【快加入我们吧，您将拥有】 1、薪酬体系：固定工资+绩效奖金+项目奖励+年终奖金 2、工作时间：双休&7.5小时/天（09:30-18:30，午休1.5小时） 3、法定节假日、六险一金、商业保险、年度健康体检等； 4、多项补贴：交通补贴、通讯补贴、餐费补贴、生日礼金、贺金等； 5、员工福利：每日提供早餐、每周二&周四下午茶点、部门月度活动（聚餐、观影、短途出游等）； 6、晋升机制：专员-组长-主管-经理-总监-合伙人。 岗位职责： 1、依据产品发展战略与市场趋势，规划新一季度品牌产品的整体开发方向并提出建议，完成新品设计概念发布； 2、结合年度研发计划及产品上市节奏，制定开发方案，明确系列主题、款式构成、结构设定、数量安排与风格定位； 3、持续跟踪国内外内衣以及时尚领域的最新动态，涵盖色彩、图案、面料、造型等方面，收集设计灵感，进行归纳分析并实际应用； 4、围绕品牌调性开展贴合风格的产品设计与开发，独立完成内衣、家居服及其他衍生品类的季度设计方案，输出图稿并落实制作； 5、编制并严格执行内衣设计年度预算，有效管控产品研发投入与成本支出。 任职资格： 1、大专及以上学历，服装设计或相关专业背景； 2、三年以上贴身衣物类目跨境电商设计开发经验，具备五年以上大型或中型服饰企业同岗工作经验者优先； 3、精通服装特别是内衣所用面辅料特性及生产工艺流程，具备创新设计理念，能准确把握产品整体风格，擅长解析国际国内高端内衣品牌的流行趋势元素； 4、掌握扎实的服装设计理论与人体工学知识，熟练操作服装设计相关软件工具； 5、具备良好的沟通协调能力，工作条理清晰，责任心强，具有团队协作意识；工作积极主动，富有热情，能适应高强度工作节奏，抗压能力强，思维灵活有创造力。

新店开业，招女装导购员，工资高于其他门店，老板待人好，工资从不拖欠，不克扣，不管你干一天，还是干一月，都不克扣员工一分一毫，外地老板，欢迎加入，

工作职责： 1、组织市场信息的搜集与整理，开展流行趋势研究，定期对色彩、材质、风格、款式等设计元素进行分析，编制市场趋势预测报告； 2、协同设计总监拟定产品企划方案，带领团队制定研发计划（包括主题、色系、品类、结构及面料规划），并根据市场反应优化产品架构，提出切实可行的改进策略； 3、主导产品研发全流程管理，把控整体方向与项目进度，确保研发计划科学合理，并按时落地执行； 4、统筹设计团队日常开发事务，监督并落实全年开发关键节点，包括图稿审核、样衣审版、定版扩色、产品组合搭配等工作，确保设计在款式、色彩、面料上契合品牌调性与流行导向； 5、持续推动爆款新品开发，拓展产品附加值来源。 任职要求： 1、具备5年以上知名服装品牌从业经历，拥有全品类开发经验，精通服装设计与研发，具备独立完成系列产品开发的能力（非电商类系列），对流行趋势敏感，审美能力突出； 2、熟悉各类面辅料特性、图案设计及生产工艺，能将专业知识有效应用于设计实践中； 3、关注时尚动态，擅长捕捉潮流元素并融入服装创作； 4、具备成衣全流程独立设计能力，市场感知敏锐，能精准研判行业走向并分析成衣流行趋势。 我们能提供：（福利待遇） 1、晋升、薪酬机制：完善的晋升通道、年度调薪等激励制度； 2、培训：除部门内训外，公司设立《人力资源培训组》，统一组织员工职业发展相关培训； 3、食宿安排：公司免费提供食宿，配有自营食堂，环境整洁卫生，三餐供应丰富多样，选择广泛。临近设有员工公寓，配备独立单间，房间内含空调、衣柜、电视机、热水器、床具（均配席梦思床垫）； 4、社保：涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险； 5、假期：入职满一年员工享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等各类假期。

【岗位职责】 1. 主导服装产品的创意设计与开发，完成从概念到成品的全流程设计工作； 2. 把握流行趋势与市场动态，结合品牌定位进行款式研发与创新； 3. 负责设计稿的绘制与优化，指导打版及样衣制作并跟进生产落地； 4. 协同供应链、生产及商品团队推进产品按时上市； 5. 指导初级设计师，提升团队整体设计水平。 【岗位要求】 1. 具备出色的时尚敏感度与审美能力，能独立完成设计企划； 2. 熟悉服装工艺结构及生产流程，对面辅料应用有深入理解； 3. 具备较强的手绘或电脑绘图能力，能清晰表达设计意图； 4. 有良好的沟通协调能力，能够跨部门高效协作； 5. 对服装设计工作充满热情，具备较强的抗压能力与责任心。

一、岗位职责 1. 市场洞察：关注全球皮革时尚领域的最新动态、流行趋势与技术革新，通过参与展会、品牌案例分析及竞争对手研究等方式采集信息，搭建流行趋势资料库；对趋势数据进行筛选与整合，提炼色彩、图案等核心设计要素，形成《流行趋势洞察报告》。 2. 趋势产品规划与设计：依据公司发展战略、区域市场定位及客户实际需求，制定具有差异化的皮革产品开发策略；将流行元素有机融入产品设计中，兼顾材料工艺可行性与成本控制，联动技术与运营团队推进方案实施，输出《产品企划方案》。 3. 库存与成品化管理：评估现有库存皮料的结构与性能特点，通过创新设计手段将周转缓慢或滞销皮料转化为具备市场竞争力的产品，制定《库存消化方案》；配合销售节奏推动新品及主题系列产品的成品化进程，确保按时交付，提升产品转化效率与销售表现。 4. 团队与协作：带领创意设计师、服装版师等团队成员，提供专业指导与工作支持；协同内部营销中心、鞣制部门及外部客户、设计机构、加工厂等多方资源，保障信息畅通与项目高效协同。 二、任职资格 本科及以上学历，服装设计、皮革设计、时尚设计等相关专业背景；5年以上从事皮革及相关产业链时尚类产品创意设计工作经验，其中包含3年以上团队管理或主导复杂项目的经历。具备出色的全球时尚趋势感知能力，熟悉皮革材质特性与制作工艺流程，可独立完成从趋势分析到产品实现的完整闭环；熟练掌握PS、AI等设计工具，了解皮革工艺适配性者优先。拥有较强的创新能力、市场判断力以及跨职能沟通协调能力，能有效驱动库存优化与产品成品化落地

设计，打样，会与板师沟通，会成本控制，了解市场

【岗位职责】 1. 独立完成季度产品企划与设计，结合潮流与品牌调性输出方案。 2. 跟进面料、色彩、版型工艺趋势，优化产品结构，提升市场竞争力。 3. 协同对接买手需求，高效响应开发任务并提供解决方案。 4. 参与版型审核校准，确保设计落地与穿着体验。 5. 研究目标客群偏好，将趋势转化为商业设计，把控面辅料与工艺执行。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，服装设计相关专业优先；3年以上女装设计经验。 2. 时尚敏感度高、审美在线，熟悉面辅料与工艺，能独立完成配色、款式设计及搭配方案。 3. 能独立输出风格企划与创意内容。 4. 沟通协作能力强，责任心重，适应快节奏工作模式。 5. 能做图案设计优先。