主要负责要求在电脑上处理用户信息，给师傅派活，会电脑基本操作，能长期干

每日作业票开具，找各级人员签字。 现场作业人员资料办理。 会使用电脑，细心，会使用EXC表格。 有C1驾照会开车

招聘文员一名，上班时间宽松需熟练使用思路清晰。有提成可拿。

我公司主要做除尘设备、脱硫脱硝设备，要采购原材料及配件。有采购经验优先考虑，电脑办公。 有采购主管携带，周末双休，节假日正常休，有餐补，有节假日福利。

宁夏永宁光伏项目招聘工地综合文员一名，要求会电脑，能做简单的安全资料，能做简单的材料出入库，常住工地，会开车

岗位职责: 1. 落实总公司下达的年度工作计划与预算安排，结合本机构培训发展的中短期整体规划及实施策略，制定相应的培训方案与预算计划。 2. 执行总部培训相关制度与规范，完善机构内部配套制度建设，统一并优化培训标准与操作流程。 3. 统筹指导、监督和推动全机构培训工作的开展，提升培训运营与管理的规范化水平。 4. 推动培训关键绩效指标的达成，持续优化各项考核结果，实现指标稳步提升。 5. 主导非标准化培训课程的研发工作，统筹开展标准化及非标准化培训项目。 6. 挖掘并提供本机构所需的培训内容资源与信息线索，协调推进内容中心各项任务的组织实施。 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 具备前台类岗位3年及以上实际工作经验。 专业要求：保险、销售管理、企业管理、金融管理等相关专业本科及以上学历。 专业知识与技能：熟悉保险行业基本运作；掌握保险学、金融学、企业管理等领域的理论知识；具备管理规划、经营分析等相关专业能力。 职位福利：节日福利、五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、采暖补贴、补充商业保险、定期体检等。

岗位职责： 1、负责药品的引入、采购及价格协商工作； 2、把控缺货、临近效期、退换货等环节，跟进返利回收； 3、维护供应商关系，管控合同相关风险。 任职要求： 1、具有1年以上医药行业采购、验收或质量管理相关经验，大专及以上学历； 2、具备良好的谈判能力与抗压能力，作风正派，自律性强。 福利：五险一金+免费食堂+周末双休+带薪年假+节假日福利+培训+生日福利等

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价及合同签订工作 3.跟踪订单交付进度，协调解决交期、质量、物流等异常问题 4.整理采购台账，及时录入系统数据，确保单据准确、流程合规 5.配合财务完成对账付款，协助开展成本分析与降本优化 任职要求： 1.采购、物流、工商管理等相关专业优先，学历不限 2.具备采购相关工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉办公软件，具备良好的沟通协调与谈判能力 4.工作细致负责，具备较强的服务意识和抗压能力 5. 诚实守信，无不良从业记录，能适应阶段性加班

【岗位职责】 1、按照采购作业规范，落实采购订单与合同执行，有效控制采购成本，强化成本管理； 2、掌握采购物料及其材料属性，洞察市场价格走势，组织实施项目采购的报价、询价、比价、议价流程；针对采购环节及时提出切实可行的优化建议； 3、理解项目采购运作架构，对项目总需求及各系统采购清单配置提供可行性优化建议，科学调配采购资源； 4、把控采购交付周期与质量标准，开展供应商综合评价，持续维护良好的供应合作关系； 5、负责供应商请款对账工作，跟进进项发票进度，按月制定付款计划，并主导与供应商在付款条件方面的协商与优化； 6、跟踪市场与行业动态，掌握供应链变化趋势，及时收集智能产业相关信息，持续整合优质供应商资源，助力公司获取具备竞争力的前端合作优势。 【任职资格】 1、大专及以上学历，机电、自动化、智能信息化、采购、物流等相关专业优先； 2、能熟练通过多渠道开发供应商资源，具备较强的供应商沟通与谈判技巧；熟悉采购流程及管理原则，拥有良好的市场判断力与成本分析能力； 3、具备较强的学习能力与独立作业能力，工作认真细致，责任心强，富有团队协作精神； 4、具有2年以上采购相关实操经验，具备智能化电气行业采购背景者优先。 【我们为您提供】 1、工作时间：09:00-12:00；13:30-18:00；双休； 2、薪酬组成：基本工资+岗位工资+绩效+年终奖； 3、社保：依法享有养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险五险及公积金； 4、意外险：入职即办理； 5、节假日福利：节日礼品（中秋、端午、春节）、不定额现金红包、节日聚餐； 6、工作环境氛围：交通便捷，开放式办公空间； 7、培训：提供带薪岗前培训、衔接培训、专业技能培训、管理能力提升培训等全周期培养体系。

一，任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，熟练掌握基础办公软件操作； 2、性格积极乐观，思维灵活，富有责任心和进取精神。 二，岗位职责： 根据客户实际需求提供精准报价并完成订单处理，持续跟进客户服务，维护长期合作关系。 三，福利待遇： 1、入职前两个月平均收入3500-4000元，三个月以上员工平均收入5000-8000元，工作满一年及以上员工平均收入8000-10000元以上，业绩优异者收入上不封顶。 2、享有国家法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日礼品、团队建设及聚餐等福利。 3、工作满3至6个月可申请内部调岗，如行政、培训、人事、IT等职位；工作满6个月及以上可晋升为团队经理、渠道经理等管理岗位，对应岗位平均薪资8000—20000元不等，配备舒适办公环境（冬暖夏凉）、系统化专业培训及清晰的晋升通道。 四，工作时间： 每日工作时段：8:20-12:00，13:30-18:30，每月休息5天，每月第一周双休，其余三周单休，节假日全部休息，法定假日均按带薪休假执行。 本公司直招，由人事经理直接对接，有意向者请投递简历或添加微信联系，将优先安排面试

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招聘搬运装卸工，计时32一小时，320/384天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

牧场清真食堂招聘：主厨、炊事员（各1名）工作地点：宁夏新希望贺兰山牧业有限公司（驻场）/吴忠孙家滩岗位介绍：大型奶牛牧场清真食堂，服务300名员工，岗位稳定、食宿全包、福利齐全，长期稳定用工。一、主厨1名岗位职责：负责员工日常大锅菜制作，独立完成来客接待客餐、宴席菜品；制定菜单、申报食材、管控食材损耗及后厨卫生。任职要求：持有效健康证，身体健康；精通大锅菜、接待客餐制作，熟悉清真后厨操作；有食堂后厨管理经验优先，能长期驻场，服从管理、踏实肯干。薪资：6900-7200元/月二、炊事员1名岗位职责：独立负责早餐制作，会家常炒菜、各类面点；配合完成中晚餐食材切配、预处理，负责餐具消毒、后厨及餐厅卫生。任职要求：持有效健康证，身体健康；会炒菜、会面点、能独立做早餐；工作勤快利落，有无经验均可，可培训；能接受驻场工作，服从管理。薪资：4600-5000元/月统一福利入职五险一金、包吃住，享年休假、年终奖、取暖补贴、生日福利、节假日福利，岗位长期稳定。有意者请联系：

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急！急！急需一位押运员，走新疆男女不限，一天200下车结工资，车上做饭，盐池上车，现在走，有闲人来电：

采购储备干部 岗位职责 1. 采购全流程执行： 负责电子电气类物料、元器件及辅助材料的采购对接工作，涵盖订单下达、账目核对、入库跟进及流程审批；建立并维护标准化的价格台账体系。 2. 成本管控与降本增效： 持续跟踪电子元器件市场价格动态，开展成本拆解与核价管理；通过集中采购、战略合作等模式推动成本优化，在确保品质的基础上实现降本目标落地。 3. 物料核验与风险规避： 熟悉电力仪表常用电子物料（如电阻、电容、芯片、互感器、继电器、连接器、PCB等），独立完成基础物料核验、质量判断及替代型号筛选，降低适配过程中的潜在风险。 4. 供应链管理与优化： 协助开展供应商开发、评估与日常维护；针对物料涨价、供货短缺或断供等突发情况，制定应急采购策略，保障生产供应链平稳运行。 5. 数字化与AI办公应用： 熟练使用ERP系统及AI工具，支持市场行情分析、供应商初筛、物料参数比对、合同审核及降本方案优化，提升决策的专业性与效率。 任职要求 1. 专业学历与行业基础： ● 学历： 统招公办本科及以上学历。 ● 专业： 电子信息、电气工程、自动化、机电一体化等电子电气相关专业优先考虑。 ● 知识储备： 掌握电子元器件基础知识，了解常见电子物料的基本特性及其应用场景。 2. 核心专业能力： ● 成本敏感度： 具备较强的价格意识和成本控制能力，擅长比价议价，可独立完成成本分析工作。 ● 数字化技能： 精通Office办公软件（尤其擅长Excel数据处理与复盘）；须具备AI智能办公应用经验，能借助AI工具提高采购作业效率与数据准确性。 ● 业务理解： 熟悉采购基本流程，具备与供应商沟通协作、资料归集及信息核实的基础能力。 3. 职业素养与综合能力： ● 职业操守： 工作认真细致，具备良好的保密意识与廉洁自律品质，坚守采购合规底线。 ● 沟通抗压： 拥有较强的商务谈判与协调能力，能高效应对交期延误、品质异常等问题；抗压能力强，适应市场波动带来的挑战。 ● 学习复盘： 具备良好的市场洞察力与逻辑思维能力，善于快速掌握新知识，主动改进工作方法。 优先加分项 ● 优秀背景： 电子电气、自动化、供应链等相关专业，在校期间成绩突出或获得校级奖学金者优先。 ● 实践经验： 具备供应链、采购、电子制造、电力设备等领域实习或项目经验者优先。 ● 技能证书： 持有供应链或采购类相关证书，或熟练运用数据处理工具者优先。 ● 长期意愿： 具备创新意识，有志于在电力仪表供应链方向长期发展者优先。

岗位要求： 1. 掌握原材料市场动态，持续跟踪供应链稳定性及成本变化趋势； 2. 主导新零部件的询价、比价与议价工作，落实采购成本管控，通过年度谈判、降本替代等手段实现采购成本优化； 3. 针对机器人及其配套部件开展市场分析，拓展并储备可用供应资源，为产品部门提供物料选型与设计支持； 4. 开发符合公司需求的供应商资源，组织跨部门评审与导入流程，并统筹管理现有合格供应商体系：包括商务协商、定期绩效评估、资源优化整合、账期改善、合同签订及配合处理品质异常索赔事宜； 5. 协同处理供应商相关异常问题，保障公司生产与交付顺利进行。 岗位要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备5年以上采购（Sourcing）领域工作经验，熟悉机器人、机械臂等相关材料特性； 3. 具备市场调研能力，逻辑思维清晰，擅长数据分析与实际问题解决； 4. 熟悉采购管理体系，具备扎实的供应商管理经验与谈判能力； 5. 拥有良好的沟通协调技巧，能高效对接供应商及公司内部各职能部门； 6. 具备良好的职业素养，责任心强，积极主动，抗压能力强，能够以目标为导向，有条理、有策略地推进日常工作任务。

采购工程师 1.负责本岗位相关的采购工作。 2.编制供应商开发计划、采购计划，并组织实施。 3.负责供应商开发、商务谈判等工作。 4.实施采购成本工作落地及成果确认。 任职资格 1.本科以上学历，采购管理、物流类相关专业。 2.3年以上大型企业采购工程师经验，有化工行业采购经验优先。 3.具有良好的职业素养，善于沟通。

公司在工业自动化行业，招聘人员要求有工业自动化经验，其他行业勿扰。 公司在工业自动化行业，招聘人员要求有工业自动化经验，其他行业勿扰。 采购工程师（工业设备）岗位职责 1. 负责工厂生产原材料、五金配件、电气元器件、加工外协件、包装耗材、设备备件的询价、比价、议价、下单跟进； 2. 开发、筛选、考核机械设备、钣金、机加、阀门、传感器、标准件等供应商，建立合格供方档案； 3. 跟进交期，协调物料到货，处理来料短缺、质量异常、退换货、补货等问题，保障生产线不停工； 4. 核对送货单、发票、合同，对接财务对账、付款申请； 5. 市场行情调研，持续降本，优化采购成本，控制库存积压； 6. 整理采购台账、报价单、合同、送检资料，完成上级安排的其他采购相关工作。 任职要求 1. 学历经验：大专及以上学历，1-5年及以上机械/工业设备工厂采购实操经验，熟悉机加工、设备零部件采购优先； 2. 专业能力：看懂简单机械图纸、区分五金/电气/标准件，懂询价核价、外协加工报价核算； 3. 商务能力：擅长议价谈判，能独立开发供应商，把控交期、品质、成本三大核心； 4. 工作素养：细心严谨，台账清晰，抗压能力强，能应对急单、插单，坚守采购职业操守； 5. 基础技能：熟练Word、Excel表格，会制作报价对比表、采购台账； 6. 加分项：钣金、自动化设备、钣金、工控元器件渠道资源者优先。 7.免费提供午饭，餐标20元/餐 8.入职当月购买五险一金、月度绩效奖、年终奖金、餐补、节日福利。

岗位职责: 1、品类策略：主导制定采购品类策略，构建优质供应商体系，指导各类采购执行工作，保障技术、质量、交付与成本目标达成，助力公司经营战略实现； 2、战略寻源管理：依据品类规划推进供应商引入与淘汰，实现供应资源优化；负责新品选型与定价；通过招标或议价方式确定量产物料价格及分配比例，持续降低采购成本；跟踪市场动态，促进新技术新物料导入；识别并管控供应商潜在风险；预判原材料价格走势，推动降本举措落地； 3、供应商日常管理：及时识别因市场波动、计划调整或资源变动引发的重大供应异常，协调处理相关资源问题，并按机制进行问题升级； 4、采购协同：联动研发团队，提前参与新产品开发过程，推进品类标准化与通用化建设，减少非必要独家供应情形。 任职要求: 1、工作经验：具备2年以上系统件、电气类物料采购寻源或相关领域（含采购运营、研发、品质）工作经验； 2、专业要求：理工科类或工商管理类（侧重供应链、物流管理方向）专业背景； 3、技能要求：熟练使用SAP/SRM/ERP等信息化管理系统； 4、个性要求：沟通积极，表达清晰，执行力强，精力充沛，能接受出差安排

岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护、物资申领与发放、设备报修等基础后勤保障工作 2.统筹管理公司固定资产登记、盘点及台账更新，确保账实相符 3. 协助组织会议、接待、差旅安排等行政支持事务，保障流程顺畅高效 4.处理快递收发、文件归档、绿植养护等综合性事务，提升办公体验 5.配合完成节假日布置、安全巡查、应急预案执行等临时性保障任务 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的服务意识和责任心 2. 有1-3年相关后勤或行政支持工作经验者优先 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与沟通协调能力 4. 工作细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏 5.具备团队协作精神，服从安排，执行力强

岗位职责： 1. 负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、印章及档案等资源的规范管理与成本控制 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与内部协作效率 4. 制定并执行行政相关制度流程，监督落实，确保合规性与执行力 5. 管理行政团队，指导培训下属，推动部门服务意识与专业能力持续提升 任职要求： 1. 在厂区干过办公室主任的优先，学历要求：不限（本科优先） 2. 具有工作经验，有团队管理经验者优先 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力

1.负责起草各类合同文件， 2.做好会议记录，并整理相关文档资料 3.处理日常的订单及结算单据 4.跟进货物的运输情况，确保及时准确到达 5.与顾客保持良好的沟通，解决他们在业务过程中遇到的问题。 6.服从公司安排，完成领导交代的其他工作 岗位要求： 1.具备良好的文字表达能力和合同起草能力 2.能够熟练使用办公软件进行文档编辑和管理 3.具有较强的责任心和服务意识，能够有效沟通协调 4.有一定的组织和计划能力，能够合理安排工作 5.有行政专员或相关工作经验者优先

【岗位职责】 1、在家即可通过电话、网络等形式，为车主客户提供车险续保服务。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或跑市场，无业绩考核压力。 3、公司提供全程带薪培训，零基础也可快速上手，轻松适应工作流程。 【任职要求】 1、掌握基础电脑操作，能够使用普通话交流。不限学历、不限专业，有客服相关经验者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力和协调能力，性格外向，态度积极，踏实肯干，责任心强。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午2:00-7:00，每日八小时工作制。周末实行单双休轮换，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪（2296-6478）+绩效+补贴+奖励，月综合收入稳定在5000-9000元，高级岗位月薪过万起步，收入不设上限。 2、福利保障：享有年终奖金、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期及带薪年假等多重福利。

1、具备驾驶技能，能熟练驾驶车辆； 2、熟悉施工材料及苗木相关知识，有从业经验者优先，可在采购主管指导下，承担部分原材料与包装材料的采购任务； 3、负责项目对接工作，与供应商保持良好沟通，确保材料供应按时到位； 4、品行端正，诚实守信，廉洁自律，积极学习以提升专业能力与职业素养； 5、协助采购主管处理其他采购事务，并完成上级交办的相关工作任务。

【工作职责】 无需自行开发客户资源，全程在办公室通过电话与客户沟通，无须外出。 零经验也可胜任，提供带薪培训，帮助你迅速掌握工作技能！ 【职位要求】 1、具备良好的沟通表达能力，普通话流利，熟练操作基础办公软件 2、能适应一定工作压力，有责任心和团队意识 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5至8天，国家法定节假日正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），入职满一年享5-15天带薪年假 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合收入3500-4000元，转正后平均6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，发放年终奖金 （4）享受法定节假日及婚假、丧假、产假、陪产假、年假等多项假期福利 本公司直招岗位，无中介环节。 因近期事务较多，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即签合同，给你真正的职业安全感。 我们提供什么？（薪资真实透明） * 薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定月收入5000-8000元，高级岗位月薪超10000元，工资每月准时发放，绝不拖欠。 * 福利全面：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖）、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、定期健康体检。 你的日常工作内容是什么？（操作简单易上手） 1. 无需外出拓展业务！纯办公室作业，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户！公司统一提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 主要职责：通过电话或微信联系老客户，提醒车险到期时间，并协助完成续保流程。 4. 快速入门：享受9天带薪岗前培训 + 一对一师徒带教，零经验也能迅速成长。 我们期待这样的你： 1. 学历要求高中或中专及以上（能力突出者可适当放宽），普通话流利。 2. 渴望高收入，有目标感，具备一定抗压能力（销售岗位业绩决定回报）。 3. 掌握基础电脑打字操作即可。 工作时间： 早8:30-12:00，午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部休息，平衡工作与生活！ 发展机会： 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位。 配备舒适的办公环境 + 持续的专业技能提升 + 快速晋升通道。 立即行动，抢占正式岗位面试资格！

一个跻身中国500强朝阳产业的职业发展机遇，晋升通道宽广，培训体系健全！ 工作时间： 上午8:30-12:00 下午13:40-18:30 固定休息安排，享受国家法定节假日带薪休假，并依据毕业年限享有5-15天带薪年假。 任职资格： （1）具备中专或高中及以上学历（大专及以上学历者优先录用） （2）具备良好沟通能力，普通话流利，掌握基础电脑操作技能 （3）具备一定抗压能力 薪资福利： 1、底薪+提成+额外奖金，成熟员工平均月收入5000-8000元，入职满一年以上员工平均月薪达8000元以上，上不封顶。（收入增长完全取决于个人业绩，拒绝固定工资局限，渴望高收入的伙伴尽情展现实力！） 2、在职员工均按规定缴纳五险一金，另享年终奖、司龄津贴、节日礼品等多项福利； 3、公司每月定期组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等丰富形式； 4、针对无行业经验人员提供为期9天的带薪岗前培训（每日补贴40元），培训结束后签订正式合同并安排入职，入职后配备专人指导，由团队经理统一管理，工作流程清晰完善，无需担忧经验不足问题； 5、工作满3-6个月可申请内部竞聘文职或内勤类岗位；工作满6个月可参与团队经理、市场经理等管理岗位的内部选拔，薪资待遇更优厚~ 本公司直招，由人事经理直接对接，有意向者欢迎直接投递简历或来电咨询。

1、参与工程项目（装饰装修及机电安装）的设备、材料询/比价、采购工作； 2、协助投标前的询价工作，协助进行投标； 3、协助中标项目完成投标项目成本核算工作； 4、协助制作公司各项采购合同； 5、负责采购台账的建立与维护，完成市场询价基础工作，整理并提供采购相关数据 6、主动学习岗位专业知识，完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、男女不限，专科及以上学历，工程类相关专业应届毕业生（如工程造价、工程管理、机电工程、装饰工程等）； 2、了解基础的工程材料知识，愿意系统学习工程采购管理、合同管理相关内容； 3、逻辑清晰，有学习采购流程的意愿，熟练使用 Word、Excel 等办公软件； 4、具备良好的沟通表达、协调能力，有主动解决问题的意识； 5、工作细致认真，责任心强，积极主动，执行力强，愿意在工程采购领域长期成长。 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、通讯补助

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4. 配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1. 大学，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先/建筑装修类 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境