岗位职责：管理，培训，招聘

任职要求：需具备本工种二级（技师）职业资格证书及相应的中级或以上技术职称，有从事过相关教育培训授课工作经验者优先考虑；持有注册消防工程师、注册安全工程师、电气工程师、机械工程师等资格证书者可优先录用； 薪资待遇：实习期为两个月，正式入职后月工资5500-7000元（含社保五险）+月度贡献奖+各项福利待遇+年终奖金。

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[岗位职责] 1、负责新员工培训，代理商及商户培训; 2、开发培训课件，结合业务需求制定销售话术; 3、负责培训的组织、主持，做好培训控场; 4、根据公司及部门需求制定培训计划; 5、负责培训后的效果展示工作。 [岗位要求] 1、年龄30-40周岁，全日制一本本科及以上学历， 2、能独立完成工作，办事效率高 3、沟通能力强，逻辑思维清晰 4、有三年以上商务岗位工作经验 5、有销售专业领域培训经验的优先录用

[岗位职责] 1、承担新员工培训，以及代理商和商户的培训工作； 2、设计并开发培训材料，根据业务实际需要编制销售沟通话术； 3、组织实施培训活动，主导培训现场流程，确保培训有序进行； 4、依据公司及部门发展目标拟定培训规划与实施方案； 5、开展培训成果的总结与呈现，评估培训实施效果。 [岗位要求] 1、年龄30-40周岁，全日制一本及以上学历， 2、具备独立作业能力，工作执行高效迅速， 3、表达流畅，善于沟通，具备清晰的逻辑分析能力， 4、具有三年以上商务类岗位从业经历， 5、具备销售方向培训实操经验者可优先考虑

1. 无需额外设备，一部手机即可开展工作，操作便捷、无需额外投入； 2. 操作简单易懂，上手速度快，无需复杂学习，有无经验均可快速适应； 3. 全程不收取任何费用、无需任何投资，仅需投入时间，上手就能赚钱； 4. 年龄满18周岁即可，无学历、经验限制，只要有责任心、愿意努力即可； 5. 时间自由灵活，可兼职、可短期参与，也可利用假期完成，不耽误日常安排； 6. 全程居家线上办公，无需外出、无需打卡，随时随地可开展工作。

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岗位职责： 1、负责宁夏地区中国民族民间舞师资培训项目的市场开拓与推广工作； 2、对接北京考级中心及合作院校，确认师资培训班的开班时间、场地安排、参训人数及生源状况； 3、办理师资班开班申请手续，并协同教考部门落实高级考官的派遣安排； 4、依据实际开班情况整理相关表格资料，协助完成教学道具、教材等配套物资的发放； 5、配合各考区落实高级教师及考官的住宿、餐饮与交通接待事宜； 6、协助各考区开展财务核算及相关回款跟进工作； 7、参与教材及教学辅助服装的销售支持工作； 8、及时准确传递考级中心面向培训机构的各项政策通知、市场活动及项目信息。 任职要求： 1、工商管理、市场营销或艺术类相关专业背景，具备两年以上同类岗位工作经验； 2、持有驾驶证并能熟练驾驶者优先，适应频繁出差； 3、性格亲和，具备优秀的沟通技巧，反应迅速、逻辑清晰，语言表达流畅； 4、能够与各合作单位建立良好协作关系，胜任区域协调管理任务，服务意识强，富有责任心。

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工作时间：9-18:30，大小周，法定节假日全休 福利待遇：五险一金，节假日福利 工作职责 1. 搭建并持续优化公司内部培训体系。 2. 根据不同岗位与职级员工的实际需求，策划并落地个性化培训方案（如技术能力、业务流程、软技能等）。 3. 统筹培训项目全流程，涵盖需求分析、讲师对接、现场组织及培训效果反馈。 4. 监测培训成果，结合数据复盘调整策略，提升员工知识转化与实际应用水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机类专业优先考虑。 2. 具有2年以上企业内训或教育培训领域工作经验，掌握培训实施方法与流程。 3. 具备较强的课程研发能力，可独立完成课件制作并熟练运用多样化教学方式。 4. 沟通表达清晰，组织协调能力强，能够有效推动培训项目执行与落地。

工作职责 1. 负责保险产品知识、销售技巧及合规要求的课程设计与持续优化，确保内容紧密匹配业务发展需要。 2. 组织并实施线上或线下培训课程，运用互动教学方式提升学员的理解与实操能力。 3. 监测培训成效，汇总参训人员反馈，持续改进课程结构与内容，支持团队目标实现。 4. 协助开展新员工入职培训及在职人员进阶培训的策划与执行。 任职要求 1. 大专及以上学历，保险、金融、教育等相关专业背景优先考虑。 2. 掌握保险行业基本知识和销售流程，具有一年以上保险培训或销售从业经验者优先。 3. 具备良好的表达能力和清晰的逻辑思维，可独立完成课程开发与讲授任务。 4. 持有保险从业资格证书者优先。 补充说明： 1. 工作时间：9:00-12:00 13:30-17:00 双休，法定节假日正常休息 2. 年龄：25-50岁

工作职责 1. 负责免疫细胞存储项目重点会议的主讲任务，围绕技术机制、产品优势及健康知识进行专业讲解，通过出色表达营造积极氛围，推动客户邀约与成交转化。 2. 承担核心客户接待及展厅解说工作，准确回应关于技术细节、服务流程等专业问题，展现品牌实力与行业竞争力，增强客户信赖与合作意愿。 3. 面向内部销售团队及合作渠道开展产品知识、演讲技巧、促单方法等方面的专项指导，助力业务团队能力提升。 4. 参与销售工具（如PPT、产品资料、宣传视频等）的更新与完善，确保内容专业严谨，有效支持一线销售转化。 5. 主导会议全流程实施，包括会前准备、会中掌控（互动引导、突发情况应对）及会后总结复盘，保障宣讲效果与转化目标实现。 任职要求 1. 本科及以上学历，医学、生物学、健康管理、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上专职会销讲师经验，熟悉会议营销各环节，有大健康、生物科技领域背景者优先。 3. 形象良好，言谈大方，具备较强的舞台表现力，能在多人场合自如交流并带动气氛。 4. 掌握会销演讲逻辑，可独立完成40分钟以上高质量讲解，表达流畅、条理分明、重点明确。 5. 拥有出色的现场掌控与氛围营造能力，善于通过互动缓解客户疑虑，提高参与度与转化效率。 6. 具备优秀的沟通与应答能力，能针对不同客户群体灵活调整话术，精准传递项目核心价值。 7. 具备基本培训授课能力，可系统化输出产品与业务知识，适配内外部培训需求。 8. 工作态度积极，责任心强，能配合会议日程安排加班或外出宣讲任务。 补充说明 1. 薪资构成：基础工资+绩效工资（与销售成果挂钩）+奖金，收入上不封顶。 2. 福利保障：入职即缴五险一金，享有法定节假日福利、餐费补贴，外地员工提供住宿支持。 3. 休息制度：每周双休或每月8天休假（根据排班灵活调整）；每日工作8小时（早8:30-晚18:00，含1.5小时午休），实际工作时间结合会议计划动态安排。

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1. 编制公司年度培训规划。 2. 策划并完善培训课程内容。 3. 统筹管理培训讲师队伍。 4. 策划实施培训活动并保障执行顺畅。 5. 对培训成果进行长期追踪与评价。 6. 协同相关部门，确保培训贴合业务实际需求。 7. 持续优化培训材料与教学方式。 感兴趣请联系我，诚邀加入我们的团队！

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田野考古调查、发掘（考古技工）考古学、文物与博物馆学、文物保护及相关专业。具有田野考古发掘或调查经验者优先；工作态度端正，责任心强，做事细致认真，有团队协作精神，乐于与人沟通。薪资福利:根据能力和经验面谈，择优录取。（食宿统一安排）招工人数:5名有意者请将个人简历发送至工作地址:宁夏固原市

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一天140，早晨7点上班，12点下班，两点上班，下午7点下班。

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本人寻找工人，工作包括接送孩子，有能力胜任，将以小时计算报酬，提供车辆接送服务，工作地点在宁夏固原。

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招:小时工、年龄18—45学生假期可兼职有销售工作经验电话