核心目标：负责旅行社抖音、小红书、视频号三大平台自媒体账号运营，聚焦线上引流与线索转化，搭建账号运营体系，产出适配平台的旅游类内容，提升账号活跃度、粉丝量及品牌曝光，配合团队完成旅游产品推广与引流目标。 一、账号日常运营 - 负责三大平台账号日常维护，制定发布计划，规范账号人设与内容调性，发布旅游产品、攻略、福利等相关内容，优化标题、话题标签及封面，提升内容曝光率与互动率。 - 监测账号数据（曝光、点赞、涨粉、咨询量等），定期复盘运营效果，总结优化方向，调整运营策略，提升账号引流能力。 二、内容策划与配合 - 结合旅游行业热点、平台趋势及用户需求，策划贴合旅行社特色的内容选题（如线路推荐、小众景点、出行攻略等），协调剪辑拍摄岗完成素材制作，确保内容符合引流需求。 - 负责内容审核，把控内容质量与合规性，杜绝违规内容，确保内容贴合账号调性，传递旅行社品牌优势与产品价值，引导用户咨询转化。 三、引流转化与活动配合 - 负责线上引流转化，及时回复平台评论、私信，对接咨询用户，引导用户了解旅游产品、报名咨询，跟进初步线索，提升转化效率。 - 配合旅行社线下/线上推广活动，制定自媒体配套运营方案，开展账号活动（如福利抽奖、线路秒杀等），提升活动曝光与参与度，助力活动达成推广目标，联动其他岗位完成整体引流任务。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

一）岗位职责： 1．全平台内容矩阵搭建及运营，制定差异化内容策略； 2．根据项目需求策划并创作文字、图片、视频等内容，及时跟进热点话题，定期在新媒体平台发布符合需求的内容； 3．负责新媒体账号的日常运营维护，包括内容发布、用户互动、账号优化等，管理粉丝社群，增强用户粘性和活跃度。 4．策划线上线下活动（如抽奖、话题互动等），提升用户参与度，协调资源，确保活动顺利进行，并跟踪效果。 5．定期分析内容阅读量、互动率、粉丝增长等数据。根据数据反馈调整内容策略和运营方案。 6．研究竞争对手的运营策略，跟踪行业动态，及时调整运营方向。 7．与项目各部门协作，确保运营目标一致，并与外部资源保持良好沟通。 8．监控舆情，及时处理负面信息，制定应对方案，维护形象。 （二）任职要求： 1．大专及以上学历，市场营销、新闻传播、广告、传媒等专业，1-3年新媒体运营、媒体策划、活动执行工作经验； 2．熟悉互联网产品和服务，熟悉各个主流媒体平台的运营模式；具有出色的逻辑分析能力、沟通表达、理解能力和文档撰写能力;团队合作能力及执行力强，工作积极主动; 3．能撰写项目方案，紧跟时事热点，在产品需求、用户场景、用户体验、产品运营、数据分析等有独到见解。 4．熟练运用各类推文排版工具，能高效产出并优化内容；

1、负责公司新媒体平台的内容规划与日常维护，增强品牌曝光度； 2、结合品牌调性及用户偏好，策划并落实提升用户参与度与互动效果的运营方案； 3、跟踪分析新媒体渠道数据表现，持续优化推广手段，提升内容传播效率； 4、联动市场部与设计团队，推进线上线下活动的协同宣传与落地执行。 任职要求： 1、具有较强的创意策划水平，了解主流新媒体平台运作机制及用户习惯； 2、具备优秀的文案撰写能力，关注热点动态，能独立完成内容创作与素材整合； 3、擅长数据分析，能依据数据结果调整运营方向，提升运营质量与用户体验； 4、具备良好的团队合作意识，可实现跨部门高效协作，保障项目顺利推进。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、编辑、发布与互动运营 2.独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户活跃度与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、完播率等），优化运营策略并输出月度复盘报告 4.策划线上营销活动，联动品牌推广与用户引流，提升曝光与转化效果 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、排版等全流程 4.学历不限，市场营销、传媒、中文等相关专业背景更佳 5. 思维活跃、责任心强，具备较强的学习力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责统筹各部门账号视频内容的策划与落地执行，提升账号粉丝增长。 2.负责高质量视频的拍摄工作，确保成片符合公司质量规范。 3.承担视频剪辑任务，优化内容表现力，增强观众吸引力与用户留存。 4.负责各部门宣传海报的设计与发布管理。 5.协助运营公司部分账号的日常维护与内容更新。 任职要求： 1.具备扎实的视频拍摄能力。 2.熟悉主流视频剪辑软件，可独立完成剪辑全流程。 3.对新媒体传播及营销有高度热情，能及时把握市场动态并快速响应。 4.具备良好的协作意识和创新思维，能在高强度环境中保持稳定高效输出。

1、通过电商平台与用户进行在线沟通，解答咨询并处理用户反馈； 2、维护良好的客户关系，确保服务质量，提升客户满意度； 3、记录客户信息，整理并跟进客户问题，协助解决问题； 4、定期收集用户反馈，为产品和服务的改进提供建议。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致； 2、熟悉电商运营流程，有相关工作经验者优先； 3、能够熟练使用办公软件及电商平台客服系统； 4、适应快节奏工作环境，具备团队合作精神。

岗位职责: 1. 负责新媒体渠道的内容规划与日常运营维护； 2. 提升品牌形象，促进用户互动与活跃度； 3. 跟踪数据表现，调整并优化内容发布方案。 任职要求： 1. 熟悉新媒体运营的基本流程与操作技能； 2. 可独立承担内容撰写及编辑任务； 3. 具备较强的数据分析意识与市场洞察力。

岗位职责 1、与本地商家（餐饮/娱乐等全品类）建立对接，挖掘核心卖点并策划针对性短视频营销方案 2、独立负责脚本撰写、拍摄及剪辑工作（需熟练掌握剪映/PR等相关工具） 3、创作高转化率内容（包括探店、促销、产品推荐等），有效推动商家销售增长 4、跟踪播放数据、转化表现等关键指标，不断调整和优化内容运营策略 岗位要求 1、具备抖音短视频运营实操经验，有本地生活领域成功案例者优先考虑 2、可独立完成全流程内容制作（脚本+拍摄+剪辑），应聘时需提供作品集 3、具备敏锐的网络感知力，熟悉抖音平台热门形式，善于捕捉用户需求痛点 4、沟通协作能力强，执行力高，能适应多任务并行的工作节奏

安装岩棉复合板要有高空作业证，活在灵武，能干两个月，工资每天400元，需要大工四人，小工四人，联系我。

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责 1、全流程内容生产： ①主导短视频的策划、拍摄、剪辑与发布（涵盖抖音/快手/小红书等平台），独立完成从脚本撰写到成片输出的全部流程； ②结合数据分析优化内容选题，持续产出原创视频，确保内容符合用户偏好及平台推荐机制。 2、精准获客与转化： 执行流量投放策略，合理分配广告预算，设计引流话术与转化路径，通过私域运营（社群/私信）提高客户线索转化效率。 3、数据驱动运营： 跟踪播放量、互动率、转化率等关键数据指标，定期输出分析报告并据此优化运营方案； 4、研究对标账号，拆解行业爆款内容逻辑，迭代升级现有运营策略模型。 任职要求 1、年龄要求：26-30岁（能力突出者可适当放宽） 2、经验要求：具备2年以上短视频运营或新媒体转化相关工作经验 3、硬性技能：熟练掌握PR/AE/剪映等剪辑工具，了解DOU+/信息流投放规则，有千川操作经验者优先 4、业务能力：具备销售导向思维，能通过内容有效触达目标人群；有本地生活类目转化经验者优先 5、综合素质：抗压能力强，适应高强度快节奏工作模式；对热点反应敏锐，具备24小时内快速响应并产出爆点内容的能力

岗位职责 1、全流程内容生产： ① 负责短视频的创意策划、拍摄执行、后期剪辑及上线发布（覆盖抖音/快手/小红书等主流平台），独立完成从脚本撰写到成片输出的完整流程； ② 基于数据反馈调整选题方向，持续产出原创优质视频，确保内容符合用户偏好并适配平台推荐机制。 2、精准获客与转化： 落实推广投放计划，合理分配广告预算，设计高效引流话术与转化路径，结合私域运营手段（如社群维护、私信沟通）提升客户线索转化效率。 3、数据驱动运营： 跟踪播放量、互动率、转化效果等关键数据，定期输出分析报告并据此优化运营策略； 4、研究对标账号动态，拆解行业爆款内容逻辑，迭代自身内容模型与增长策略。 任职要求 1、年龄要求：26-30岁（特别优秀者可适当放宽） 2、经验要求：具备2年以上短视频运营或新媒体转化相关工作经验 3、硬性技能：熟练掌握PR/AE/剪映等剪辑软件，了解DOU+及信息流投放逻辑，有千川实操经验者优先考虑 4、业务能力：具备销售导向思维，能通过内容有效触达目标人群；有本地生活类目转化经验者更佳 5、综合素质：抗压能力强，适应高强度快节奏工作模式；对热点事件敏感，具备24小时内快速响应并产出爆点内容的能力

岗位职责： 1、负责短视频的内容策划、拍摄执行、后期剪辑及平台发布； 2、实现精准客户获取与高效转化，提升线索转化效率； 3、运营大众点评等本地生活类账号，推动客资转化落地； 4、研究竞品账号动态，拆解行业爆款内容逻辑，持续优化运营策略。 任职要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具备2年以上短视频运营或新媒体转化相关工作经验； 3、熟练掌握剪辑软件，了解主流新媒体平台的运营机制； 4、具备销售导向思维，能通过内容有效触达目标用户群体；有本地生活等领域转化经验者优先； 5、抗压能力强，适应高强度工作节奏；对热点事件具有敏锐洞察力。

岗位职责： 1、负责短视频的内容策划、拍摄执行、后期剪辑及平台发布； 2、实现精准客户获取与高效转化，提升线索转化效率； 3、运营大众点评等本地生活类账号，推动客资转化； 4、研究竞品账号动态，拆解行业爆款内容逻辑，持续优化运营策略。 任职要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具备2年以上短视频运营或新媒体转化相关工作经验； 3、熟练使用剪辑软件，掌握主流新媒体平台运营规则； 4、具备销售导向思维，能通过内容有效触达目标用户群体；有本地生活等领域转化经验者优先； 5、抗压能力强，适应快速迭代工作节奏，对热点事件敏感度高。

灵武市需要周结工，有没有人去。

学历年龄不限，时间自由，新人小白有师傅包教包会

招聘半个月兼职 年龄：25岁-50岁 每天上两个小时班， 早8:30−10:30，无任何销售任务 工资： 大专及以上2500元/月 大专以下1000元/月 地址:银川贺兰县 联系电话：()

需自主招聘并自带团队，负责线上主播运营，带领主播提升业绩流水，同时欢迎新人加入培养

银川本地日结招聘 面向社会各类人群，60/70/80/90后、在校大学生均可报名，短期兼职、长期稳定干都能安排！ 岗位全在银川本地，绩效工资日结，多劳多得不拖欠！

岗位职责： 1.负责新媒体平台的内容策划与运营管理 2.提升品牌影响力，增强用户互动和参与度 3.分析数据反馈，优化运营策略 4.拍摄，剪辑，文案以及发布，熟练拍摄剪辑软件（剪映） 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够独立完成任务，具有较强的责任心 3.持续关注行业动态，具备良好的学习能力

工作职责： 1、接听客户来电，及时解答疑问，协助客户处理各类问题，提升客户满意度； 2、深入沟通了解客户需求，识别并梳理客户潜在合作机会； 3、自主拓展并维护客户关系，结合专业能力积极开发新客户资源； 4、配合完成上级安排的其他相关工作任务； 5、公司主营企业服务业务，涵盖工商领域：工商注册、变更手续、资质办理、体系认证；财税领域：代理记账、财税咨询管理；法务领域：法律咨询服务；以及知识产权、政府项目申报等服务内容。 任职要求： 1、年龄18岁以上，中专及以上学历，接受无经验人员，公司提供系统培训； 2、性格积极乐观，具备良好的表达与沟通能力，有较强的学习意愿和自主学习能力； 3、普通话表达清晰流畅。 上班时间： 08：30-12：00 13：30-18：00 每周大小周轮休，月度休息6~7天，法定节假日按规定正常休假 福利待遇： 底薪3500~4500+业绩提成+绩效奖金+定期下午茶+每月健康日活动+节日福利+年度全面体检+不定期团队建设活动！！！！

【岗位职责】： 1、从基层岗位起步，深入参与业务、管理、人事、行政、客服、运营等多个部门的轮岗实践，通过阶段性考核后可向管理层发展； 2、初期熟悉企业内部文化，逐步适应工作节奏，积极融入团队环境； 3、配合主管完成日常事务处理，推进计划方案的执行与跟进落实； 4、达成公司设定的各阶段个人成长目标； 【岗位要求】： 1、具备大专或以上学历； 2、有志于向管理方向长期发展，学习能力强，能快速掌握新知识； 3、作风踏实认真，主动了解并深入理解企业文化与运作体系； 4、愿意从基础岗位做起，持续学习，不断提升自我能力； 5、本岗位面向长期发展人才，不接受兼职或短期实习人员投递； 【福利待遇】： 1、薪酬结构——无责任底薪4000元+绩效工资2500元+奖金+年终奖+免费住宿（配备空调、热水器、洗衣机等全套生活设施，支持烹饪）； 2、带薪培训——公司组织统一入职及进阶培训； 3、晋升调薪——每年提供2-3次公开透明的考核调薪机会，依托数字化评估平台； 4、节庆关怀——端午、中秋、生日等节日发放礼金； 5、公司提供免费培训机会，享有绩效奖励与丰厚年终奖金； 郑重承诺：培训全程无需缴纳任何费用，欢迎零经验人员加入，培训期间即享薪资。正式录用后安排员工住宿，致力于为员工打造优质的发展平台与晋升通道。 公司地址：宁夏回族自治区银川市兴庆区青春财富中心1506室。 青春财富中心附近公交线路：106路 、11路 、12路 、1路 、201路 、34路 、49路 、521路 、521路

)服从工作安排，无不良嗜好，班次：两班倒，月休， 工作地址，阅海万家F2区。

招聘信息: 1、小区保洁员50名，，年龄50-60岁，工资2500元，工作地址银川市兴庆区凤凰碑向南200米 3、职业技能代班助教老师2名，有中级以上等级证书，可接受短期出差者优先，工资保底3000+提成+社保+福利 4、保洁项目经理2名，男女不限，大专以上学历，工资4500元， 5、家政服务员主管3名，要求熟悉家庭保洁流程，会擦玻璃，熟练使用手机，会管理家政服务员，工资保底2500+提成，，工作地址鼓楼向西200米 6、家电清洗学员3名，限，工资面议，工作地址望远 7、家政保洁学员、育婴员、养老护理员、网络创业培训师，AI智能培训学员数名，年龄不限，培训合格可安排工作 联系电话：()

就职于媒体机构主要岗位职责： 1、制定并策划短视频运营方案，推动执行落地。 2、负责短视频账号的日常运营与内容方向把控，完成视频拼接、混剪、转场设计及字幕添加等工作。 3、撰写适配短视频平台及其他新媒体平台的内容文案，结合平台特性与用户偏好持续优化内容，实现流量增长与转化目标。 4、定期分析账号运营数据，依据数据反馈及时调整优化策略。 5、掌握抖音等短视频平台的运营规则，理解平台内容分发逻辑与用户行为特点。 6、跟踪并研究同类型账号动态，进行对标分析并制定相应的内容发展计划。 7、参与公司短视频内容的前期拍摄及后期制作处理工作。 8、承担影音类项目的拍摄任务及视频剪辑合成工作。 9、搭建并维护视频素材库，持续丰富和更新素材资源。