安徽淮南市路桥试验检测室招聘应届毕业生或者实习生一人，联系人，蒋先生，电话同号

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招聘安全质量员。薪资为5000-7000元/月。任职要求：认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作意识，有安全合规经验。岗位职责：协助制定并执行安全管理制度，参与安全事件的应急响应与分析。福利待遇包括节日福利和包吃住等。有意者请投递简历后直接来电联系。

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岗位职责： 1. 负责半导体芯片产品的外观检测、参数核对及系统功能测试等工作 2. 准确识别并记录产品瑕疵，规范填写测试数据报表 3. 严格执行静电防护要求，穿戴静电服在恒温无尘车间作业 4. 遵守两班倒排班制度，配合完成每日12小时计薪工时（含45分钟带薪休息） 5. 服从厂区管理规定，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.年满18周岁，高中及以上学历 2. 身体健康 3. 服从管理，具备基本质量意识和责任心 4. 无纹身、无不良记录，能接受入职体检及正规离职流程

【汽车内饰件制造厂】产品为塑料件很轻 【车间环境】: 空间大，干净卫生，车间纵深很宽，高度十几 米高，通风，夏季车间温度比室外低的多，岗位上一台小风扇+一台超大工业风扇/冷风机，岗位上体感不热。 【生产产品】: 生产汽车仪表，内饰门板，塑料件，很轻，产 品主要供应国内车企以及海外客户。 【招聘岗位】:（不定期招聘如下岗位） 质检岗——外观检查/贴标，计时岗位； 包覆岗——空调车间，给仪表和门板包皮，需要有一定的经验，熟练工计件，新手计时； 仪表岗——流水线/打螺丝，计时/小组计件； 注塑岗——流水线（速度不快），飞边、修剪、贴标，新员工计时，熟练可以转计件； 门板岗——装隔音棉/卡卡扣/打4颗螺丝，新员工计时，熟练可以转计件； 成品物流岗——打包/翻包，自由度高 半成品物流——给生产线配货，自由/步数多 注:另有少量长白班岗位，碎料岗/包覆材料岗 【薪资概况】: 1.计时岗位:20/小时，白班220，夜班236； 2.质检/物流为纯计时——月综6500-7200； 3.包覆转计件后——月综9000-15000，包覆熟练工工资高，新手需要学习，要有耐心； 4.仪表/门板/注塑计件——月综7500-9000。 【注】:计件根据岗位，工价不同，价格不同，以上岗位，新员工均计时，熟练后可自由选择转计件，以上月综薪资信息均真实，欢迎现场看岗位，现场咨询老员工薪资情况。 发起聊天，交换联系方式，可以发送真实岗位视频。 【岗位要求】: 1.年龄18-45岁，部分岗位放宽到50岁，男女不限，包覆岗需要有经验，新手不定期招聘； 2.认真，负责，沟通无障碍，部分岗位要识字，认得 26个英文字母； 3.仪表岗位，打螺丝，要求手速； 4.门板岗位，独立岗，简单易上手； 5.注塑岗位，流水线，不快，轻松易学。 【上班时间】: 1.早8-晚20两班倒，半个月倒班一次，白班计 薪11小时，夜班计薪11.5小时，正常上六休一，但是企业生产不能停，需要休息要提前与班长报备哪一天休息； 2.休息:上午10点，下午15点休息10分钟，吃饭30-40分钟/上六休一，也可以不休，每天的实际工作时间约10.5小时。 【食宿情况】: 1.包吃，免费工作餐，企业食堂，干净卫生； 2.住宿小区套房-4人间，水电均摊，配套有空调/wifi/24小时热水。 【可以转正】: 新员工表现优秀，三个月可以申请转正 【面试情况】: 规定时间厂区门口集合，先带看车间岗位，详细了解岗位情况后，自由选择面试的岗位，根据自身情况选择适合自己的。 【其他说明】: 1.外地过来到站接送； 2.面试没有押金，不押身份证； 3.入职需要提体检，3个月内体检报告有效； 4.告知真实车间环境，岗位工作内容，综合薪资情况，以及扣费情况，无任何隐瞒； 5.厂区门口集合面试，无任何二次中转。

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验与判定 2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等检测项目 3. 如实填写检验记录，及时反馈异常并跟踪问题闭环 4.协助维护检测设备与量具，确保其处于良好校准状态 5. 参与质量改进活动，提出合理化建议以提升产品合格率 任职要求： 1.学历不限，有制造业质检经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识图能力 3. 能适应车间环境，服从工作安排，执行力强 4. 了解ISO质量管理体系或QC七大手法者更佳 5. 无不良职业记录，能长期稳定工作者优先

件小活活轻松 长白班 管理人性化 上下班车接车送

招聘检测员和检测师。检测师薪资为8000-13000元，检测员薪资为6000-7500元，提供五险。招聘人数：检测师3名（含工地室主任），检测员4名。工作地址在安徽合肥高速。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 4. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.参与质量改进活动，反馈生产过程中的问题与优化建议 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字算数，适应流水线或车间作业环境 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的团队协作意识 4. 无不良记录，服从管理，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，应届生亦可培养

淮南矿业集团招聘工人。要求年龄在20至38岁之间，无犯罪记录，无纹身，无职业病及传染病。录用后缴纳五险两金。

新厂新能源芜湖包吃住 年龄16-55岁不限经验， 320一天工作轻松，人走账清 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

淮南市寿县招氩弧焊

安徽寿县高标准农田项目找技术员，要求有相关经验人员，联系电话王总

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

我公司需要油漆检验员1名，工作地点在河南新乡。工期为9月10日至12日，以及9月14日至16日。要求持有NACE 2级及以上证书，并有钢结构检验经验。

检测员薪资福利:电话谈招工人数:各1人工作地址:浙江杭州中交

招聘检测员。有驾照。待遇电话咨询。男女都可以。要一定的沟通能力。

武汉项目二次配气体招聘质量管理，长期稳定工资月结。

招聘质检员一名，要求从事混凝土物检、质检工作一年以上，熟悉混凝土相关的原材料检测试验，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名，要求具有从事混凝土工作经验，熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面议。 有意者可积极推荐和转发。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后可以续签，自己干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘服。 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管等十几种岗位..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作简单一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需要做一个常规体检。 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、只要不浪费管饱管够。 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职之后可以选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿！

岗位内容： 1. 负责公司质量管理体系的日常维护、优化与持续完善。 2. 协助新项目及新产品开发过程中的质量策划，提供专业建议与支持。 3. 组织并协调内外部审核与评估工作的实施，确保合规运行。 4. 对生产过程及产品质量数据进行统计分析，识别改进机会并推动改善措施落地。 任职要求： 1. 掌握质量管理基本理论与方法，具备不少于两年的相关领域工作经验。 2. 熟练使用办公软件，具备较强的信息收集、整理与数据分析能力。 3. 具备独立开展工作的能力，同时可在多部门协作环境中高效配合。 4. 拥有良好的统筹规划与时间管理能力，能同时推进多项工作任务。

岗位职责 1. 制定供应商准入规范，主导新供应商的开发与资质评审（包括现场考察），评估其质量管理体系、生产能力和技术实力，建立并更新合格供应商清单。 2. 实施供应商日常质量管理：跟踪供应商批量供货的质量数据（如PPM、交付合格率等），定期实施质量绩效评价，推动表现不达标的供应商落实改善措施。 3. 负责来料质量问题的响应与闭环管理：收集并分析物料异常情况（如检验不合格、产线反馈问题），组织供应商开展问题溯源，运用8D、5Why等方法完成根本原因分析与纠正预防措施，并验证改善成果，确保问题有效关闭。 4. 推动供应商导入并优化IATF16949等质量体系，定期执行体系审核和过程审核，针对发现的短板提出优化建议，支持供应商持续提升质量管控能力。 5. 协同采购、研发、制造等部门明确物料质量标准与验收规范；及时传递公司内部质量改进要求及客户相关反馈至供应商，保障供应链各环节质量目标协同一致。 任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，车辆工程、机械制造、材料科学、质量管理等理工类相关专业背景。 2. 具备2-5年制造业（优先汽车、电子等领域）供应商质量管理工作经验；熟悉供应商开发与审核流程，熟练掌握IATF16949质量管理体系及相关核心工具（FMEA、MSA、SPC、PPAP等）。 3. 熟悉常用物料的生产工艺、检验标准及典型质量问题识别方法，能读懂工程图纸（具备CAD等软件基本操作能力）；可独立开展供应商现场审核，熟练使用质量分析工具处理供应商端质量问题；了解供应链运作模式，掌握常见原材料或零部件的技术特性。 4. 具备较强的沟通协调能力、谈判技巧及问题解决能力，能够高效对接供应商并与内部多部门协作；责任心强，抗压能力良好，能接受一定频次的出差（如供应商现场审核等工作需求）。

岗位职责: 1.承担实验室日常无菌操作及微生物检验工作。 2.开展产品物理与化学性能的相关测试。 3.负责留样室的管理与设备维护。 4.汇总并规范记录各项实验数据。 任职要求： 1.具备良好沟通能力，能准确阐述实验目标与结果。 2.实验过程及数据记录严谨、真实、完整。 3.有较强的条理性和事务管理能力。 4.可自主分析并解决实验中遇到的问题。

岗位职责 1.制定供应商准入规范，主导新供应商的开发与评审（含现场考察），评估其质量体系、生产能力和技术能力等，建立并维护合格供应商清单。 2.实施供应商日常质量管理：跟踪供应商批量供货的质量数据（如PPM、交付合格率等），定期开展质量绩效评价，对表现不达标的供应商推动整改提升。 3.组织来料质量问题的分析与闭环管理：收集并分析来料异常情况（如检验不合格、产线反馈问题），牵头组织供应商开展问题溯源，运用8D、5Why等方法完成根本原因分析及纠正措施，并验证改善结果，确保问题有效关闭。 4.推动供应商建立健全IATF16949等质量管理体系，组织实施体系审核和过程审核，针对发现的薄弱点提出优化建议，支持供应商持续提升质量管控能力。 5.联动采购、研发、生产等相关团队，明确物料质量标准与检验规范；及时向供应商传递内部质量改进要求及客户相关反馈信息，保障供应链质量目标协同一致。 任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，车辆工程、机械制造、材料科学、质量管理等理工类相关专业。 2.具备2-5年制造业（优先汽车、电子等领域）供应商质量管理经验，熟悉供应商开发与审核流程，熟练掌握IATF16949质量管理体系及相关核心工具（FMEA、MSA、SPC、PPAP等）。 3.熟悉常用物料的生产工艺、检验标准及典型质量问题判断方法，能识读工程图纸（具备CAD等软件基本操作能力）；可独立执行供应商现场审核，善于运用质量工具解决实际问题；了解供应链运作模式，掌握常见原材料或零部件的技术特性。 4.具备较强的沟通协调、谈判及问题处理能力，能够高效对接供应商并与内部多部门协作；责任心强，抗压能力好，能接受一定程度的出差安排（如供应商现场审核等）。

应聘要求： 学历要求：本科及以上学历，材料化学、高分子材料、化学等相关专业优先。 经验要求：具有1年及以上相关领域工作经验者优先考虑。 技能要求：熟悉实验室质量管理体系，能独立开展实验质量控制工作。 具备扎实的实验操作能力，熟练使用常规实验仪器与设备。 能够完成数据整理分析并撰写实验报告，具有一定科研素养。 掌握材料性能测试及化学分析等相关技术方法。 具备良好的沟通协调能力，富有团队精神，可高效参与跨部门协作。 其他要求：学习能力强，具备创新思维和主动进取意识。 工资标准：4000—10000

主要负责聚葡萄糖产品的检验与化验工作。 1、理化检验：熟练使用分光光度计、原子吸收、液相等实验室检测仪器。 2、微生物检验：熟练掌握菌落总数、大肠菌群、霉菌等项目的检测操作，具备基础检测方案的设计能力。 3、工厂日常抽样、采样工作，完成相关检测并出具检测报告。

应聘要求： 学历要求：本科及以上，材料化学、高分子材料、化学等相关专业优先考虑。 经验要求：具有1年以上相关领域工作经验者优先。 技能要求：熟悉实验室质量管理体系，可独立开展实验室质控相关工作。具备扎实的实验操作能力，掌握常用实验仪器与设备的使用。 能够完成数据整理分析及报告编写，具有一定科研素养。 掌握材料性能检测、化学分析等专业技术。具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能有效进行跨部门配合。 其他要求：学习能力强，富有创新思维。 工资标准：4000—10000

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

岗位职责： 1、负责企业质量体系的搭建、运行维护及持续优化，确保满足相关法规与标准规范； 2、开展内部审核工作，跟踪落实不符合项整改，推动质量管理水平不断提升； 3、协助编制及修订质量手册、程序文件及其他体系文档，保障文件的适用性与合规性； 4、配合外部审核工作，整理准备审核材料，确保审核流程有序通过； 5、策划并实施体系相关培训，增强员工质量认知与制度执行力。 任职要求： 1、本科及以上学历，质量管理、标准化、工商管理等相关专业优先考虑； 2、掌握IATF16949等质量管理体系要求，具备体系认证实操经验者优先； 3、具备良好的沟通协作能力，能有效推进跨部门协同作业； 4、具有较强的文件撰写能力和问题分析处理能力； 5、工作严谨细致，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识。