招聘物业项目经理，有经验者优先。薪资为4000-6000元/月。岗位职责包括：全面负责物业服务项目整体运营管理工作，制定项目服务计划与管理制度；统筹客服、秩序、保洁、工程等各班组日常工作，合理调配人员，搭建高效服务团队；负责物业服务品质监督、巡检整改，落实各项服务标准；对接业主、业委会、社区及相关职能部门，妥善处理业主诉求、投诉及各类突发问题；把控项目成本、收支及物资管理，完成公司下达的各项经营指标。任职要求包括：有3年以上同岗位物业管理经验，熟悉物业全流程运作；精通物业行业法律法规、服务规范，具备优秀的统筹、沟通、应急处理能力；作风严谨，责任心强，有良好的服务意识、团队管理能力与职业素养；有物业管理经验（项目经理证）者优先录用。

菏泽牡丹招物业经理

工作时间： 08：30-12：00 13：30-17：30 节假日轮值 任职条件： 1、，50岁及以下，大专及以上学历，电气工程等相关专业优先，持高压或低压电工证。 2、全面负责办公大楼日常设备设施维修、动力设备运维及安防系统运行等的管理。 3、制定设备运维年度、月度维保计划、能耗管控及统计分析，监管第三方维保计划的实施等。 4、统筹工程团队排班、培训、考核，组织处理突发抢修、停水停电、设备故障等应急事件，并定期组织相关应急预案演练。 4、完成各类施工项目的监管、安全技术交底及工完场清等，收集资料交安全主管归档。 5、完成领导交办的其他工作。 工作地点: 成都市金牛区盛业路66号（地铁2号线金科北路站B出口右转50米）

招聘：物业工程主管1名，工资交完五险7000（），月休4天，包住宿不包吃。年龄要求50以内，持有高压、低压电工证、学历要求大专及以上。物业高低压电工1名，工资交完五险5500（），月休4天，包住宿不包吃。年龄要求50以内，持有高压、低压电工证。物业低压电工2名，工资交完五险5200（），月休4天，包住宿不包吃。年龄要求40以内，持有低压电工证。工作地点：温州市龙湾区永兴街道瓯港路96号丰泰空港产业园、温州市龙湾区三道二路温州丰泰产业园。联系方式：周经理

【急招】工程主管+水电工，包吃住！①工程部主管（1名）：懂技术、会管人、有证。能带班干活，处理现场突发状况。薪资5k-6k。②水电维修工（3名）：水电综合维修、有电工证。踏实肯干，服从安排。薪资4k-5k。福利：包食宿（宿舍有空调）、月休4天。要求：身体健康，年龄55岁以下。联系：（）

招聘工程主管及水电工，提供食宿。工程部主管岗位招聘1名。要求懂技术、会管人、持有相关证件，能带班干活并处理现场突发状况。薪资为5k-6k。水电维修工岗位招聘3名。要求能进行水电综合维修、持有电工证，踏实肯干，服从安排。薪资为4k-5k。福利包括包食宿，宿舍配备空调，每月休息4天。要求应聘者身体健康，年龄在55岁以下。

有高压电工证，电梯证，具备综合维修能力，包括但不限于水电，木工，瓦工等综合维修技能

岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

年龄要求：18-35周岁 可无经验 有组长带薪资待遇：双休提供员工宿舍 可居家办公 上班时间：早9点30-晚5点30中午12点-1点30一天工作 6个半小时 薪资：14000-20000 后期可分配单人单间3000元左右品牌公寓 包取暖费 网费物业费 自己交点水电费即可 公司离地铁口200米 面积：200平方 工作轻松 无压力公司 氛围好 都是90后00后 岗位福利：提成百分之七十 提成百分之七十 提成百分之七 需要在北京 需要在北京

物业招聘 年龄45以下 身高170管吃住月休4每天工作8小时

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厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

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我们企业正在招聘 招聘岗位 普工/仓管、测试、质检、检验、包装、贴标签、扫码、物料 仓库搬运/装卸工，负责仓库货物搬运，工作时间自由，有休息时间，工作计时，30元/小时,每天有效记薪12小时，上班时间是早八晚八，实际工作10个小时 计薪收入:白班 360 元，夜班400 天，夜班补贴额外40/天 发薪优势: 不压工资，按期准时发放，无拖欠行为，支持银行卡、微信、支付宝、现金多种发薪方式 工作内容： 仓库货物搬运、装车卸车，单件货物重量20-30斤，工作轻松，中途可以正常休息，无需跟车 招聘条件 18-53 周岁，男女均可，身体健康、没有传染病，身体残疾即可;纹身、案底提前报备 厂区福利： 包吃包住，免费一日三餐，米饭，馒头，面条都有，6人间住宿，空调，洗衣机，独立卫浴配备齐全，有夫妻专属宿舍 企业福利：入职奖金3000元（在职30天，一次性发放） 工作地点:安徽芜湖 报名方式 有意向可直接私信免费沟通岗位细节、宿舍实拍、仓库环境，名额有限，可快速安排入职面试

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物业公司招聘家政部经理，。要求从事该行业5年以上，有带领团队独立完成工作项目的经历。薪资为3500元加提成，提供工作餐。试用期三个月，表现好可提前转正。

招聘项目主管。要求大专及以上学历，物业管理专业，能够独立负责项目运转，善于沟通。负责项目全面管理。薪资为4K-5K，福利包括五险、双休、节日福利（部分岗位）。工作地址位于徐州市新城区富春路月桥花院b1栋办公楼1212。

招聘物业经理，负责统筹小区物业服务管理，管控人员、收支及设施维护，处理业主诉求，落实安全、保洁、秩序等日常运营工作。薪资为4000-6000元/月。工作地址位于鹿城区江滨西路荣星大厦3幢209室。

专业物业管理、持证上岗

专业物业管理多年、经验丰富、细心、吃苦耐劳

物业诚聘：小区保洁人员4名。保洁部负责人1名。工程维修人员1名。可以随时到岗的。保洁人员男女不限，年龄60岁以下，身体健康，有小区保洁工作经历优先，有月休、有节假日，工资待遇：2000元。保洁部负责人，，年龄55岁以下，有带班经验者。薪资2600元。工程维修人员55岁以下，有电工证。薪资3000元。面试及工作地点：颍州区东楼路/八里松路/导航到盛唐雅苑小区，西门物业服务中心。联系电话：

招聘:维修师傅一名，工资5000+。

物业楼管 "形象好气质佳，高中以上学历，会电脑、能熟练操作办公室软件优先；具有较强的服务意识和高度责任心；22800-3380马女士保洁员 工作认真负责、积极主动、能吃苦耐劳，有工作经验者优先录用；负责所分配区域卫生清洁工作。 2 2000-2380

招聘客服管家，工作时间为早8:00至晚17:30（上午8:00-12:00，下午14:00-17:30）。薪资为2800-3400元/月。岗位要求：形象好气质佳；高中以上学历，会电脑、能熟练操作办公室软件者优先；具有较强的服务意识和高度责任心。工作内容包括：业主报事、报修做好登记及跟进工作；物业费的催收工作；各项事务工作处理及协调；小区内用户资料，做好用户档案的管理。岗位福利包括免费培训、节假日福利、保险。

阜阳市童梦乐园娱乐服务有限公司（万达宝贝王）招聘岗位场地服务专科以上3500--4000成长老师专科以上3000-4000设备维修专科以上3500--4000营业员专科以上3500-4000联系方式陈女士联系地址阜阳市

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要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

J38LJ0049 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

J38LJ0052 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。