
工长月结
招聘带班工长,工作地点位于辽宁省盘锦市。要求年龄在22岁以内,能够看懂施工图纸,并具备现场管理经验。薪资待遇为每月7300-8800元,提供工作餐,工作满一周后可预支工资。本次招聘仅限长期工。
工长月结
双赢服务有限公司招聘带班工长,工作地点在辽宁盘锦。要求能看懂施工图纸,具备现场管理经验。薪资为6300至7600元/月,提供节日福利,每月准时发放工资。
辽宁盘锦招聘带班工长,负责施工现场测量放线,要求能看懂施工图纸。工资为7500-11200
7.5千-1.12万/月
工长月结
辽宁省盘锦市招聘带班工长,负责施工现场测量放线,要求能看懂施工图纸。工资为7500-11200元/月。
工长月结
盘锦(辽宁)福鑫运输有限公司招聘工长2人,负责施工现场测量放线。要求年龄35岁以内,能看懂施工图纸,有现场管理经验。薪资为7500至9900元/月,缴纳五险,提供免费班车。上手快,有老员工带领。
研发工程师985硕士(染颜料)
1.2-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限硕士
1. 专业技术能力
- 理论基础:深入理解有机合成反应机理,具备坚实的化学与化工理论背景,能够敏锐捕捉行业最新技术趋势,识别契合企业当前业务发展的创新切入点,并结合专业知识制定科学合理的研发探索路径;
- 实验能力:熟练掌握各类有机实验常规操作(如合成、分离、纯化等),能规范开展探索性小试实验,准确记录实验数据并进行结果分析,具备初步的实验异常诊断、方案调整与优化能力;
- 学习能力:具备较强的知识吸收能力,能迅速掌握行业新技术及新材料研发相关信息,适应企业在多领域研发探索的需求;无强制要求掌握特定技术(如核磁、液相表征、配方设计等),但具备相关经验者优先考虑。
2. 创新与探索能力
- 思维开放,勇于突破传统研发模式,具有良好的创新意识和探索意愿,能主动获取前沿技术信息,结合企业实际业务方向,提出可实施的探索性实验构想;
- 具备一定的前瞻性判断与逻辑推理能力,能系统评估实验成果,预判技术转化潜力与应用场景,为公司研发方向的战略决策提供有效支持。
3. 沟通与表达能力
- 擅长沟通交流,能够清晰、有逻辑地汇报实验进展、结果数据及技术见解,顺畅对接跨部门协作需求;
- 具备良好思维条理性,能系统梳理研发思路、剖析实验问题,保障研发流程有序进行,同时积极配合团队完成各项协同研发任务。
4. 工作态度与执行力
- 积极主动,责任感强,能依据项目节点自主规划工作安排,配合项目需要投入额外时间,确保研发进度按时推进;
- 作风严谨,对待实验工作认真细致,关注操作细节,严格执行实验规程,防止因人为疏漏影响实验准确性与进程;
- 抗压能力良好,能接受探索过程中存在的不确定性(如实验未达预期、方案变更等),遇到问题能及时复盘、改进策略,保持持续攻关的韧性。
其他生产营运人员1-3年本科乘用车
1、负责整车厂设计变更制度的制定、修订及相关宣贯工作;
2、负责设计变更台账的维护,以及变更实施过程的跟踪与管理;
3、负责向研究院反馈生产基地在设计变更执行过程中存在的问题及变更需求;
4、负责组织设计变更评审会议及周例会,并跟进会议各项决议的落实;
5、负责编制并发布设计变更管理的周度总结与月度总结;
6、负责QNS系统中新车型质量阀相关数据的维护与更新;
7、承担部门内部资料的归档与日常管理工作;
8、完成部门领导交办的其他临时性工作任务;
产品技术工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科光通信
1. 负责10G、100G高速Tx光器件从定义到量产的全流程管理:包括规格制定、BOM维护、技术文档与测试方案设计,以及产品导入和持续优化工作
2. 协同研发、生产、质量、销售及采购团队,推动样品验证、小批量试产至量产转化,提升良率、控制成本并保障交付稳定性
3. 处理生产过程中的异常问题,开展失效分析(FA),输出8D报告及改善措施,促进工艺改进与产品可靠性提升
4. 主导与客户的技术对接,完成产品选型、技术支持及认证推进,确保产品满足行业规范与客户实际需求
5. 建立和完善产品技术文档体系:涵盖作业指导书、测试标准、变更管理、物料替代与降本方案,以及新产品开发导入相关流程文件
渣车司机押运员
圆通速递招聘副驾一名,负责盘锦至重庆线路,5天一圈,工资9500至10000元,优先考虑盘锦本地人员。有意者可报名。
辽宁盘锦瀚新花园附近烧烤店今天找辣炒替班,一天240元,现在到凌晨2点,靠谱的来,
240元/天
上什
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辽宁盘锦三厂高升上车押运员来一个岁数小点,不打呼噜的,二百一天,自己带工服被褥今天上车
200元/天
押运员1-2人
三厂高升上车押运员来一个岁数小点,不打呼噜的,二百一天,自己带工服被褥今天上车
工长工程师月结
工程师岗位位于泾县经济开发区榔桥路,工作内容为绘画,需会使用CAD和SolidWorks软件。薪资面议,缴纳五险一金。
工长 家装单量充足
7千-1万/月
工长
岗位职责:
1. 负责家装项目现场施工管理,统筹协调各工种作业进度与质量
2. 编制施工计划并监督执行,确保工期、安全与工艺标准达标
3. 对接客户与设计师,及时响应需求变更及现场问题处理
4. 管理施工材料与工具,控制成本损耗,做好现场文明施工
5. 组织班组技术交底与安全培训,落实安全生产责任制
任职要求:
1. 具备家装行业工长或工程师相关工作经验
2. 熟悉家装施工流程、验收规范及常用材料特性
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4. 责任心强,能适应工地现场工作环境
工长工程师月结
招聘工程师,薪资为4000-8000元。岗位职责包括负责项目的规划、设计和管理工作,要求能看懂建筑图纸,熟练使用CAD,能适应出差,吃苦耐劳,服从管理,善于沟通,积极上进。学历要求大专及以上,有项目管理经验者优先。适应期薪资为3000-4000元/月,另有差旅补助。福利包括免费住宿、工作餐、五项社会保险、其他商业保险、免费培训、交通补贴、午餐补贴、晋升空间和节日礼物。
焊接
项目急聘工程师,专业方向包括工艺、焊接和土建。工作地点分别为广东(PMC)、乌鲁木齐、兴安盟,以及安徽(管道项目,需懂得三穿施工管理)。要求具备中级职称,年龄在50周岁以下。
焊接
项目急聘工程师,岗位需求如下:
工艺、焊接专业工程师,工作地点为广东(PMC)、乌鲁木齐、兴安盟。
土建专业工程师,工作地点为安徽,负责管道项目,需懂得三穿施工管理。
要求:具备中级职称,年龄在50周岁以下。
有意者可报名。
砖厂厂长
5-6千/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验
盘锦锦程环保科技有限公司
主营建筑垃圾再生骨料、透水砖、预制构件生产,现招厂长统筹厂区全部生产运营。
薪资:8000-12000元/月
招聘人数:1人
学历要求:大专
经验要求:5年以上相关经验
【岗位职责】
1. 制定生产计划,把控产能、产品质量,优化制砖配方,降低废品率。
2. 管理车间班组、人员排班与日常考核。
3. 统筹生产线设备维保,减少故障停机,控制生产耗材成本。
4. 负责厂区安全、扬尘环保管理,排查整改隐患,配合监管检查。
5. 管控原料、成品库存,压缩水电、物料损耗,降本增效。
6. 对接各部门,完善厂区各项管理制度。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,建材、机械、生产管理相关专业。
2. 5年以上水泥砖、透水砖、预制构件厂厂长管理经验。
3. 熟悉全自动制砖设备、配料、养护整套工艺,可独立处理生产故障。
4. 懂厂区安全环保规范,有迎检经验,擅长成本管控、人员管理。
生产车间主任(汽车内饰织物方向)
7千-1万/月
车间主任月结3-5年中专/中技汽车团队管理生产成本管理
职责描述:
1、建立并优化各类生产与安全管理制度,制定相应管理规范并持续改进,保障制度有效落地执行;
2、监督生产作业计划的实施进展,定期组织召开生产会议,识别并协调解决生产运行中的矛盾与障碍,保障生产均衡及计划达成;
3、快速响应生产过程中的工艺、检验及相关技术管理问题,确保生产流程顺畅推进;
4、推进生产管理基础建设,重点强化工艺管理、计量管理及标准化体系建设;
5、按月汇总分析生产作业、设备维护、新产品试制及产品质量目标完成情况,定位问题根源,制定改进方案并推动落实;
6、优化部门管理体系,提升设备使用效率,控制制造成本,合理配置资源,同步推进基层管理人才梯队建设;
7、强化内部管理,依托质量管理体系,明确各生产基地及相关人员职责权限,实现管理规范化;
8、落实公司成本管控要求,主动降低各类生产开支,在保证品质与增量的同时持续压降制造成本;
9、统筹下属员工的职业发展规划与培训实施,识别培训需求,提升团队专业能力以匹配岗位发展要求。
任职要求:
1、具备无纺布行业生产管理经验3年以上;
2、熟悉行业发展趋势与市场变化,掌握主要竞争企业的相关信息;
3、熟练使用办公软件,了解IATF16949质量管理体系标准;
4、具备较强的沟通协调能力。
化学分析员1-3年大专有经验者优先
招聘化验员,薪资2500-4500元,月薪4500元。八小时工作制,提供食宿。年龄45周岁以下,男女不限,大专学历,有经验者优先。工作地址在松原化工园区。
铸造/锻造工程师
1-1.1万/月
其他生产营运人员1-3年本科钢锻造
【岗位职责】
1. 负责浇铸工序的操作与执行,确保生产顺利进行。
2. 参与浇铸过程中工艺参数的监控与调整。
3. 配合完成生产设备的日常检查与维护。
4. 保证浇铸产品质量,及时反馈异常情况。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
4. 希望懂浇铸的知识、温度移动。
木门订单受理员
3-5千/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限家居家具
木门,订单沟通,下单。
木门销售的接单岗位。
有木门接单经验者优先考虑。
岗位职责:
熟悉木门制作工艺流程,负责接收客户订单。
将订单信息录入系统并生成相应报价单。
核对所有资料无误后,反馈给客户确认。
客户确认完毕,下达生产指令至工厂车间。
生产主管助理
5-6千/月
车间主任1-3年学历不限现场管理生产计划管理安全管理
1、计划支持与跟进:配合制定具体生产方案,监督执行过程,确保任务准时、定量完成。
2、资源调配:统筹现场生产运作,协调人力、设备、材料等资源,快速应对生产中的短缺或突发状况。
3、进度控制:管理生产节奏与排程安排,推动均衡生产,针对进度偏差进行分析并落实改进措施。
4、现场6S执行:落实车间环境的整理、整顿、清洁等6S要求,维持作业场所整齐有序,提高效率与安全性。
5、团队管理:协助开展员工出勤管理、绩效评估及安全培训,促进团队专业能力提升。
6、数据汇总:采集产量、工时、物料使用等相关数据,编制生产相关报表。
7、协同沟通:配合车间各班组运作,并与生产、技术、品质等部门协作,推动跨部门问题解决。
PLC开发工程师
1-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科PLC工程师CADDSP开发ARM开发电路设计电气工程师证SolidWorksProE
【岗位职责】
1. 负责PLC控制系统的设计、编程与调试工作;
2. 参与自动化设备的技术方案制定及现场实施;
3. 配合团队完成项目进度管理与技术文档编写;
4. 解决生产过程中出现的电气控制问题,提供技术支持。
【岗位要求】
1. 具备PLC开发相关工作经验,熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱等);
2. 熟悉自动化控制原理,掌握电气图纸设计软件(如Eplan、AutoCAD);
3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应现场调试工作环境。
管培生(中层管理储备人才)
5-8千/月
其他生产营运人员月结本科
一、岗位核心定位
本岗位是公司面向未来重点打造的中层管理者定向培养项目,由公司高层直接关注、亲自带教。我们寻找的不是“按部就班的执行者”,而是头脑灵活、反应敏捷、善于发现问题并创造性解决问题的高潜人才。入职后将通过多部门轮岗历练,系统性熟悉公司全产业链业务,快速成长为能够独当一面的中层管理骨干。
二、培养路径
第一阶段(1-6个月):基层轮岗历练。深入生产、技术、质量、销售、售后等核心部门轮岗,全面了解公...
研发工程师
1-1.8万/月
其他生产营运人员5-10年本科研发设计
岗位职责:
1、承担机械输送类非标产品的设计与研发工作;
2、开展机械输送产品全生命周期评估,制定优化改进及升级方案;
3、熟悉产品研发流程,负责技术标准图及参考图纸的编制与归档管理;
4、负责标准化产品物料清单、智能化表格的建立与维护;
5、提供部门所需的技术支持服务;
6、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,硕士优先考虑;
2、具有3年以上非标类产品设计开发经历;
5、具备独立完成设计任务的能力,具备成本控制意识;
6、熟练掌握三维及二维设计软件操作。
福利待遇:
1、五险一金、采暖补贴、满勤奖、工龄工资、带薪年假、周末双休。
2、普兰店、瓦房店、金普、大连市内通勤班车。
3、免费工作餐。
栏目概述
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