招文员出库入库整理数据

【工作职责】 无需自行开发客户，主要通过办公室电话与客户沟通，全程无需外出。 无经验亦可，提供带薪培训，帮助快速掌握工作技能！ 【职位要求】 1、年龄20至40岁 2、具备良好的沟通能力，普通话流利，能熟练操作基础办公软件 3、具备一定的抗压能力，工作积极主动 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5至8天，国家法定节假日正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合薪资3500-4000元，转正后平均月薪6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，发放年终奖金 （4）享有国家法定假期及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类带薪假期 本公司直招，由人事经理直接对接。 因日常事务较多，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！

职位描述 [岗位职责] 1. 参与企业系统化培训，夯实职业发展根基； 2. 入职后通过公司内部多岗位轮岗实践进行综合培养，1年培养期满后，结合个人能力与实际表现定岗并开展实操训练； 3. 1-2年内具备独立承担某一业务模块或区域市场运营工作的能力。 [任职要求] 1. 本科及以上学历，2026届应届毕业生，热爱市场营销及管理类工作； 2. 学业成绩优秀，综合素质全面，具备一定兴趣特长或课外实践经验； 3. 性格积极开朗，具备出色的表达能力和沟通技巧，踏实肯干，抗压性强，善于自我调适； 4. 熟练掌握Office办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等； 5. 能够适应长期在辽西、冀北、蒙西区域出差的工作安排。 单位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、免费班车、定期休假、节日福利

1. 管理公司文档和资料。 2. 收集、整理、归档和保管文档。 3. 协助部门文档检索和借阅。 4. 定期备份和销毁文档。 5. 确保文档存储环境安全。 6. 遵守文档管理规范。 7. 有责任心，良好沟通能力。 8. 能承受压力，具备团队精神。

对图像或视频内容进行指定信息标注及审核工作 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 月薪3000-3500，缴纳六险，提供食堂，享受带薪年假 生日福利、节日福利等各项员工关怀待遇齐全 任职要求：具备本科学历

职位描述： 1、负责撰写活动总结、工作汇报、各类报告等文书材料； 2、根据领导要求统筹会议安排，及时维护日程安排； 3、规范处理流程类邮件，做好信息传递、签收登记及分类归档工作； 4、完成文件与文档的编辑排版，确保内容逻辑清晰，协助账单整理； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，秘书学、汉语言文学、英语等相关专业优先考虑； 2、熟悉计算机操作，掌握常用办公软件使用技能； 3、具备较强的理解能力，沟通协调顺畅，文字表达准确流畅； 4、认同服务意识，具有良好的团队协作精神； 5、工作细致认真，态度踏实，积极主动，能适应一定工作压力，学习能力突出；

岗位职责： 1. 准确登记订单相关数据，确保信息完整无差错。 2. 按时完成订单信息的录入及归档整理任务。 3. 配合部门推进订单的跟踪与日常管理工作。 岗位要求： 1. 年龄范围为18至35岁。 2. 具有良好的沟通能力与团队合作意识。 3. 工作细致认真，具备较强的责任心，能胜任8小时工作制。 薪资待遇：3500-7000+，六险，食堂，晋升，工龄奖等福利。

杀毒软件指导员，有无经验均可 不收手机！！！ 7-16点，15-24点（20元班次补助），两个班次 月薪3000+，周休2天，法定节假日休息，排班调休 六险，提供食堂，享受带薪年假 生日福利、节日福利等各项待遇 要求： 18-35周岁，具备基础电脑操作能力，打字速度较快

现面向社会招聘专业出纳人员， 负责企业日常资金运作及账务处理工作。 工作内容： 涵盖现金收付管理、银行事务办理、票据审核把关、财务报表整理与编制等。 岗位要求： 1. 财务、会计类专业大专及以上学历； 2. 具备1-2年出纳或相关领域实际工作经验； 3. 熟悉Office办公软件及财务系统操作； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 5. 工作细致、态度严谨、责任心强。

岗位职责： 无经验可带教，但必须熟练掌握办公软件！熟练！ 1. 按照业务质检流程与标准执行日常质量检查工作； 2. 负责银行相关质检内容的核对与结果反馈； 3. 进行过程性数据的整理与统计分析； 4. 跟进并处理项目中的客户投诉事项； 5. 落实项目现场的巡查与监督工作； 6. 负责项目员工在周末期间的案件分配安排。 任职要求： 1. 学历背景：统招本科及以上学历，客户关系管理、数据管理、金融等相关专业优先； 2. 工作经历：具备相关领域工作经验者优先考虑； 3. 综合素质：具备良好的语言表达能力、协调能力，原则性强，沟通高效，执行力强且善于学习。 薪酬福利： 月薪4500元，入职即办理五险，每月休息4天，固定每周六为休息日。

沟帮子小李子轮胎城招大车轮胎工成手1名，学徒2名要求工作细心负责，能吃苦耐劳，对客户服务热情，供吃供住待遇优厚

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服务员 | 阿吉泰夜市锦州老李烧烤 | 阿吉泰夜市锦州老李烧烤 | 2名 | 3000-5000元/月 |

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1. 负责客户日常咨询、售后问题的接待与解答，通过电话、线上聊天工具等渠道，及时、准确为客户提供专业服务，提升客户满意度。 2. 做好客户信息的登记、整理与归档，建立完善客户档案，确保客户信息准确无误、便于查询。 3. 协助处理订单核对、物流跟进、售后退换货等基础业务流程，保障业务有序推进。 4. 收集客户反馈意见与建议，及时整理上报给上级领导，为公司优化服务、改进产品提供参考。 5. 完成日常办公文档录入、数据统计、报表整理等行政文员相关工作。 6. 配合团队完成其他临时性工作任务，维护良好的客户沟通氛围。 岗位要求： 1. 年龄18-45岁，高中及以上学历，有客服、文员相关工作经验者优先录用，无经验者可带薪培训。 2. 熟悉电脑基本操作，熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快且准确。 3. 具备良好的沟通表达能力，普通话标准流利，性格耐心细致、亲和力强，有较强的服务意识。 4. 工作认真负责、积极主动，具备良好的抗压能力和团队协作精神，能严格遵守公司各项规章制度。 5. 思维敏捷，善于处理客户突发问题，有较强的问题解决能力。

工作职责 1. 负责部门日常行政文件的起草、整理与归档，确保文档传递规范有序并符合保密要求。 2. 协助开展部门会议组织工作，负责会议记录、纪要撰写及后续事项的跟踪落实。 3. 承担客户接待、来电应答及基础咨询事务，保持部门对外沟通的专业形象。 4. 对接公司内部相关职能部门，协调资源推动跨部门协作事项顺利执行。 5. 完成上级安排的各项行政支持工作，保障部门日常运作高效顺畅。 任职要求 1. 大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 具备较强的文书撰写能力，熟练操作Word、Excel等常用办公软件。 3. 具有良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，能同时处理多项工作任务。 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的职业操守和保密观念。 5. 有保险行业行政或文职岗位工作经验者优先录用。

岗位职责：本岗位无销售性质，属于公司直接招聘，办公地点为办公室，主要负责定期整理及分析产品相关数据，发现异常情况及时反馈并协调推进问题处理。 任职要求：熟练使用常用办公软件，具备基本的数据收集与分析技能； 工作时间：上午九点至下午五点半，周末双休，法定节假日正常休假； 薪资结构：底薪5000元+提成

核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写 任职要求： （1）会写简单文案、有电脑； （2）喜欢短视频（有无经验均可，公司免费培训），培训期间有产出可纳入结算。 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多得，月结 流程：线上宣讲→报名→培训→正式入职 出勤时间：不限

诚招优秀招聘专员多名 工作轻松氛围好，办公环境整洁舒适 主要负责人员招聘、邀约面试、人事基础日常工作 上手简单，零基础可教，有无经验都行 薪资待遇优厚，准时发放， 上班时间：8：30~5：30 做事认真踏实、沟通顺畅即可入职 有意向直接致电咨询：

岗位职责： 1. 协助经理安排日常行程、会议组织及差旅统筹，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、资料整理、数据汇总及基础报表制作，保障信息准确及时 3. 对接内外部部门，处理往来邮件、电话及访客接待，维护良好沟通桥梁 4. 管理办公用品、合同归档及基础行政事务，提升团队运营支持质量 5. 配合完成项目协调、进度跟踪及临时交办任务，具备较强执行力与应变能力 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备1-3年助理或行政类岗位工作经验，有经理助理经验者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 工作细致、责任心强，能适应多任务并行与适度弹性工作节奏 5. 形象端正，具备职业素养与服务意识，认同企业价值观

任职要求：*******（具备相关经验者年龄可适当放宽） 岗位福利：缴纳六险、提供员工食堂、法定节假日三薪、带薪年假、工龄奖励、节日福利、生日福利、定期组织团建活动（非纯文职类岗位） 岗位职责：具备一定权限，能够独立处理相应事务，无法直接解决的问题做好记录并及时上报升级 上班时间：实行倒班制，每日工作8小时，月休4至8天

任职要求：*******（具备相关经验者年龄可适当放宽） 岗位福利：缴纳六险、提供员工食堂、法定节假日三薪、带薪年假、工龄奖励、节日福利、生日福利、定期组织团建活动 （本岗位非纯文职类工作） 岗位职责：拥有一定权限，可独立处理事务，对于无法处理的问题做好记录并及时上报升级 上班时间：实行倒班制，每日工作8小时，每月安排休息4至8天

岗位职责: 1. 负责品牌餐饮项目的招商推进，持续拓展合作渠道与资源网络； 2. 研判市场趋势，策划并执行招商方案，提升品牌影响力与市场份额； 3. 策划并参与招商洽谈会、行业展会等活动，推动潜在合作方达成签约； 4. 对接有意向的加盟客户，提供专业项目解读与全程支持，协助完成加盟手续； 5. 跟踪已合作门店的运营表现，给予日常经营指导及优化策略建议。 任职要求： 1. 了解餐饮行业现状，具备较强的市场洞察力与客户开发能力； 2. 能够独立开展商务沟通及项目落地管理； 3. 具备良好的协作意识，可带动团队成员共同实现业绩目标； 4. 接受高频次出差安排，拥有较强的抗压性与主动进取精神。

岗位职责 1. 车间主任对总经理负责，在公司总经理领导下，全面负责车间管理，确保生产计划按时完成。 2. 监督生产过程与产品质量，及时处理生产异常，确保生产安全。 3. 协调内外部工作，优化生产流程，提升效率。 4. 负责团队管理、培训及绩效考核。 5. 控制生产成本，落实节能减排，提高资源利用率。 任职要求 1. 具备良好的领导能力与团队管理经验。 2. 专业技能扎实，熟悉生产工艺与质量标准。 3. 沟通协调能力强，能高效解决现场问题。 4. 成本意识突出，可推进成本控制方案。 5. 应急处理与抗压能力强，能冷静果断决策。

负责考勤 辅助主管工作。早九晚六 双休 保险 午休一个半小时 薪资1200 南俊附近优先

岗位职责 1、无责底薪3000，综合薪资5000-8000，五险，无需出差 2、负责酒店关系的维护与拓展 3、作为酒店代理，与酒店协商合作事宜，不涉及产品推销 4、通过电话、微信等方式进行日常沟通 任职要求： 1、具备较强的沟通能力； 2、具有团队协作意识，能适应一定的工作压力； 3、要求大专及以上学历，年龄21-35岁 4、有客服或话务工作经验者优先

销售助理 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

我们正在招聘一名液压工程师，负责液压系统的研发、设计及性能提升。 工作内容： 1. 承担液压系统的设计与开发任务； 2. 根据项目需要开展系统仿真与测试工作； 3. 针对现有液压系统实施优化与技术改进； 4. 协同团队完成液压相关技术文档的编制与整理。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化或相关专业； 2. 具备3年以上液压工程领域工作经验； 3. 熟悉液压系统设计常用软件工具； 4. 具有良好的沟通能力和团队合作意识； 5. 对液压技术有强烈兴趣，具备持续学习意愿。

【工作职责】 无需自行开发客户资源，全程在办公室通过电话与客户沟通，无须外出。 零基础也可胜任，提供带薪培训，帮助快速掌握工作技能！ 【职位要求】 1、年龄20至40周岁 2、具备良好的沟通表达能力，普通话标准，能熟练操作基础办公软件 3、具备一定的抗压能力，态度积极，责任心强 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排5至8天休息，国家法定节假日正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），入职满一年享5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合薪资3500-4000元，转正后平均收入6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，享受年终奖金 （4）享有国家法定假期及婚假、丧假、产假、陪产假等各类带薪假期 公司人事经理直招，岗位真实有效。 因日常事务较多，有意向者请直接投递简历或联系我，将优先安排面试！