岗位职责 1、负责公司全套内账处理，统筹应收应付账务核对、往来对账、费用报销审核，把控账务数据真实、准确、完整，按时完成月度、季度、年度结账工作 2、负责银行账户管理、资金流水核对，独立编制各类财务报表、统计台账，完成月度、季度经营数据汇总及财务分析工作 3、主导公司月度、年度资产盘点工作，核对各项资产数据，处理盘盈盘亏问题，确保账实相符 4、协助完善财务管理制度，规范财务工作流程，指导财务助理日常工作，统筹部门基础财务事务，配合外部税务、审计核查工作 5、完成领导交办的其他财务统筹及管理相关工作 任职要求 1、大专及以上学历，财务、会计、税务等相关专业，持有初级会计证，有中级会计证优先 2、2年以上全盘账务工作经验，熟悉内外账处理，有外贸出口退税工作经验优先 3、熟练使用财务软件及Excel，擅长数据统计、报表制作、台账搭建，数据敏感度高 福利待遇 1、团队聚餐、旅游 2、年假、产假、婚嫁、超长春节假期 3、生日、节日福利 4、办公电脑、手机

【岗位职责】 1. 协助上级统筹蔬菜分装仓的管理工作； 2. 负责蔬菜运营系统品类分装仓的日常管理； 3. 负责订单统计、数据处理与派送； 4. 维护客户关系，提升客户满意度； 5. 服从公司安排。 【岗位要求】 1. 善于沟通，具备团队协作能力； 2. 吃苦耐劳，有爱心和责任心； 3. 认可企业文化。

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业从业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，富有团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，行事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，抗压能力突出； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行交办的常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，特别优秀者待遇可单独协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；表现突出者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式工/实习生转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，富有团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握电脑操作及Office办公软件应用，具备基本的网络操作能力； 7. 性格积极乐观，亲和力强，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜及引导服务等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店正常运营，执行门店分配的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可另行协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5-8折优惠（高峰时段、法定节假日等不适用）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）提供免费食宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取400元/月父母津贴；店经理级别员工父母可领取1600元/月父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

工作职责 1. 负责公司现金及银行账户的日常运作，准确执行收付款及相关资金结算业务 2. 主导开展成本核算，完成成本数据的收集、分摊与分析，保障成本信息真实可靠 3. 运用财务系统进行账务操作、记账处理，并跟进其他应收款项的回收情况 4. 协助预算报表的整理与编制，提供与成本相关的数据支撑 5. 完成日常财务事务及其他临时交办的工作任务 任职要求 1. 具备会计、财务、经济类相关专业基础 2. 了解零售行业财务运作流程，有实际成本核算工作经验 3. 熟练操作财务软件，可独立开展账务处理工作 4. 具有良好的职业操守、沟通协调能力及认真细致的工作作风 补充说明 1. 上班时间：9:00-18:00 2. 薪酬福利：五险一金

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富 【团建】定期组织多样化的团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有清晰完善的晋升机制 【工作时间】上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日正常休假 【岗位职责】 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及网络方式与客户联系，协助客户完成年度续保手续； 2.?及时记录续保客户的意见反馈，并定期总结汇报工作经验； 3.?客户资源由公司统一提供，均为车险到期用户，平均成交率约70%，成单率高，工作压力小； 4.?纯室内办公，无需外出拓展客户，无地推要求 【岗位要求】 一、沟通能力：具备良好的沟通技巧，能与客户建立稳定信任关系，表达清晰准确 二、耐心细致：工作中需持续跟进，具备较强的耐心与坚持力 三、自我驱动力：主动进取，积极把握销售机会 四、专业素养：熟悉销售产品内容，能为客户提供专业解答与服务 薪资结构：底薪1600-7300+提成+每月激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴），收入上不封顶，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇

岗位职责: 1、负责公司日常财务核算，编制记账凭证并登记账簿; 2、配合完成月度、季度及年度结账工作，确保账实相符;3、管理发票开具、进项税认证及各类票据的归档与保管; 任职要求: 1、熟练操作财务软件及办公软件，具备较强的账务处理能力; 2、工作细致严谨，具备良好的职业操守和团队协作意识; 3、毕业生优先考虑 4、具体薪资可面议

岗位职责 - 财务核算与管理 负责日常财务核算，包括编制记账凭证、登记资金日记账、核对银行账目，确保账实相符。 协助客户进行研发费用会计核算、账务调整及代理记账，审核财务报表与报告。 管理发票购进、开具、缴销及报税工作，完成社保、个税、印花税等申报。 - 项目申报与资质维护 负责国家级高新认定、软件著作权、专利等项目材料的制作与申报，跟踪政策研究与方案设计。 提供高新资质常年顾问服务，包括定期维护、培训授课及财务数据审核。 - 行政与人事支持 协助办理员工入职、离职手续，管理人事档案及考勤，核算并发放工资。 负责行政文件、印章保管及证照年检，处理日常费用报销与行政事务。 - 审计与客户沟通 对接审计事务所，复核财务数据以保证审计报告准确性，解答客户日常财务问题。 配合商务部门进行合同管理，跟踪收付款进度及执行期任务确认。 任职要求 - 学历与专业背景 全日制专科及以上学历，财务管理、会计、审计等相关专业，优秀应届毕业生可放宽。 持有初级会计职称、会计从业资格证者优先，有审计事务所或工业企业经验者优先。 - 经验要求 1年以上财务工作经验，熟悉一般纳税人与小规模企业财务核算，应届生需具备实习经验。 有项目申报、研发费用核算或行政财务综合经验者优先。 - 综合素质 年龄20-35周岁，逻辑清晰、沟通流畅，能熟练使用Office及财务软件。 做事细心严谨，可接受出差，具备团队协作精神与抗压能力。 所需技能 - 专业技能：财务分析、审计、成本核算、税收筹划、研发费用管理。 - 软件操作：熟练使用财务软件（如ERP）及Excel、Word等办公工具。 - 软技能：项目申报、政策研究、客户沟通、行政协调、票据与费用管理。

配合业务，财务工作，整理合同，，，

岗位职责 1. 负责公司日常账务处理，包括原始凭证审核、记账、结账及财务核算工作，确保账务准确、及时。 2. 独立编制月度、季度、年度财务报表，并进行财务数据分析，为公司经营管理提供数据支持。 3. 负责增值税、企业所得税、个税等各项税务申报及税务事项处理，确保税务合规。 4. 负责发票开具、认证、整理及管理，做好财务档案归档工作。 5. 监督并落实公司财务管理制度，规范财务流程，防范财务风险。 6. 配合经理完成预算管理、成本分析、资金管理及其他财务相关工作。 7. 完成领导交办的其他工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，会计学、财务管理、审计等相关专业。 2. 具有3年以上会计工作经验，能够独立完成全盘账务处理及税务申报。 3. 熟悉国家财务、税务相关法律法规，具备良好的财务风险意识。 4. 熟练使用金蝶、用友等财务软件及Excel等办公软件，熟悉常用函数、数据透视表者优先。 5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识。 6. 具备较强的沟通协调能力、执行力及团队合作精神。 福利待遇 * 六险 * 带薪年假、法定节假日、带薪病假 * 节日福利、员工团建 * 专业培训及职业发展机会 * 良好的工作氛围和晋升空间 工作地点：深圳市龙岗区龙城街道天健云途2栋1103 工作时间：8:30-12：00 14：00-17:30 大小周 薪资待遇：面议（可根据能力及经验综合确定）

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

招聘：会计一名 要求：大专及以上，财务会计专业，1‑3年全盘账务经验，做账，熟练财务软件，细心负责， 薪资：5000‑8000，能力优秀可面议，缴纳社保，月休4天，节日福利，年终绩效。

职位：项目驻场会计 工作内容：跟合作方对账，盯账，出账，流动性比较强，接受出差，持证上岗（初会证） 薪资待遇：月薪一万（包含食宿），给上五险，时间自由，管理松弛，项目工作忙完都属于个人时间

岗位职责： 做过生产型企业，有会计证，会用软件 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助开展财务分析 4. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明 5. 管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税法规定 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性加班

【岗位职责】 ·通过招聘软件打招呼回复 ·整理资料，录入数据 ·手机操作，时间灵活 【职位要求】 ·无经验要求，可零基础上岗 ·兼职岗位，欢迎全职/学生/自由职业者投递 【工作时间】 ·长期兼职，可灵活安排 不限时间，每周工作天数自由选择 无固定上班时间，随时可做 【薪资待遇】 ·日结工资，100-200元/天 ·多劳多得，收入由自己掌控

对账跟单认真工作能把交代好的事情做到

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据统计、报表制作及基础办公用品管理 4. 协助办理员工入职、离职手续及相关人事资料更新 5.完成上级交办的其他日常支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4. 具备基本的保密意识和职业素养 5.有文员或行政类实习经验者优先

负责开单，跟踪订单，做好数据归档

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

有经验，熟悉公司内账，有意者联系！

记录 记账 电脑软件

老板助理岗位，18-25岁 无责底薪4000加奖金，月均收入4500-7000 周六日双休，法定节假日一律休息 每天9:30上班，6点下班 公司稳定经营10年，从不拖欠工资

1、负责酒楼全盘账务处理，每日核对门店营收、收银流水、微信支付宝、挂账、团购、储值收入，确保日清日结。 2、负责食材、酒水、调料采购入库、对账结算，月度盘点、成本核算、毛利率统计，控制门店成本损耗。 3、负责费用报销审核、工资核算、往来应收应付对账、供应商结款跟进。 4、按时完成月度结账、财务报表、经营分析报表，出具收支、成本、利润数据。 5、负责发票管理、税务申报、台账整理，合规完成各项税务工作。 6、监督门店收银、折扣、免单、退单、库存管理制度落地，做好门店财务内控。 7、凭证、单据、合同归档整理，完成上级安排的其他财务工作。 任职要求 1、熟悉餐饮酒楼全盘账务，懂餐饮成本核算、倒挤成本法。 2、熟练使用财务软件、Excel，能独立报税、 出报表。 3、细心严谨、责任心强，对数据敏感，有餐饮经验优先。 4、月休4天、

招聘嘉禾本地财务，要求年龄，25-35岁，有财务管理者优先考虑，

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、纯文职类工作，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、无销售任务及业绩考核压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零基础也可快速掌握工作技能并胜任岗位。 【任职要求】 1、具备基本的电脑操作能力，能流利使用普通话沟通。学历和专业不限，有客服从业经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通协调能力，性格外向，积极向上，踏实肯干，具有较强的责任心与服务意识。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 周末实行单双休轮休制，不安排加班，每月休息5-8天，国家法定节假日正常休假，享受带薪年假及其他规定假期。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：基本工资+绩效奖金+岗位津贴+激励奖金+各类补助。 2、提供专业系统的带薪岗前培训，无论是否有经验均可快速适应工作节奏。 3、享有额外生活补贴、年终奖金、节日福利，依法缴纳五险一金，设有团队建设经费、定期组织团建旅游，享受法定假期及带薪年假等综合福利。

初级会计证书，会计工作1年以上，单双休，交社保岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2.负责银行收付款操作、票据管理及月度银行余额调节表编制 3.配合完成税务申报、发票开具与进项税认证等基础税务工作 4.整理归档会计凭证、合同及财务资料，确保档案完整合规 5. 协助编制月度财务报表初稿及基础经营数据分析支持 任职要求： 1.持有初级会计职称证书，具备1年以上会计实操经验 2.熟悉国家财税法规及企业会计准则，能熟练使用财务软件及办公软件 3.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.学历不限，财务、会计等相关专业优先 5. 接受单双休制，按规定缴纳社会保险

会电脑，脑子灵活！勤快

岗位职责： 1、审核销售岗位人员提交的原始单据，高效完成日常记账、对账及结账等核算任务，确保财务数据真实、完整、准确。 2、负责线上销售订单的复核以及客户往来账目的核对工作。 3、办理发票开具、认证及相关管理工作，按期完成各类税款计算与申报缴纳事宜。 4、审查销售人员费用报销凭证的合规性，并及时进行账务入账处理。 5、定期归集、装订并妥善保管会计凭证、账簿、报表等财务档案资料。 6、配合提供其他与销售相关的财务数据支持服务。 任职要求： 1、全日制本科毕业，财会、金融、财务管理等相关专业背景。 2、具备3年以上制造行业财务工作经验，掌握企业全流程账务处理及税务操作流程。 3、熟练使用金蝶等财务系统及Office办公软件，尤其精通Excel函数与表格应用。 4、具有较强的数字分析能力、学习适应能力、沟通协调能力及高度的责任意识。 5、已取得初级会计职称者优先考虑，中共党员身份者予以优先录用。 6、工作作风细致认真，恪守职业道德，具备良好团队协作精神，能够严格保守公司财务信息秘密。 备注：休假安排为上半年单休、下半年双休。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、审核账目 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，大专以上学历，有初级职称 2. 5年以上工作经验，具备财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3. 熟练使用财务软件（如亿企盈、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏 6.家近者可优先考虑

【岗位职责】 1. 负责公司对内、对外通知、申请等文件的起草。 2. 负责安排公司日常后勤工作，做好上传下达，协调各部门间工作。 3. 协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督。 4. 配合采购经理进行商品采购、合同评审及合同整理归档。 【岗位要求】 1. 熟练使用办公软件，熟悉企业行政管理知识。 2. 具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、协调、组织及管理能力。 3. 具有良好的分析问题与解决问题能力，以及良好的外联公关能力。