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英语老师
5000-10000元/月
英语教师经验不限大专
1.工作内容: 1)学校提供专业的课程课件,能够在培训后独立完成教案设计和课后服务 2)根据学情进行因材施教,为家长提供专业的方式方法 2.职位要求: 1)英语专业或英语教育专业,具有良好的英语听说能力 2)积极向上、乐观、学习能力强、善于团队配合 3)有激情,热爱和小朋友一起工作,并且愿意为孩子的成长付出精力和时间 4)能够承受相应的工作压力 5)沟通能力强,有创新意识,愿意在教育事业上发展 3.工作时间: 周二—周五:13:00-20:30 周末: 9:00-6:00
英语教师
5000-8000元/月
英语教师经验不限本科学前教育小学教育线下授课
教学核心能力要求 课堂管理:能够引导低龄儿童参与互动、维持课堂秩序、组织游戏及开展唱跳律动活动; 教学能力:熟悉绘本教学、自然拼读、少儿口语及词汇句型精讲,熟练使用课件与教具辅助授课; 学习跟进:做好课后反馈、学习打卡督促、错题整理及阶段性学习评估; 家校协作:态度温和有耐心,善于向家长沟通学习进展并提供英语启蒙相关建议。 素养与形象要求 具备良好亲和力,富有爱心与耐心,不严厉不冷漠;了解儿童心理,善于鼓励与正面引导;穿着整洁大方,性格开朗充满活力
英语教师
5000-10000元/月
英语教师经验不限大专小学教育线下授课教师资格证书英语专业四级英语专业八级
我们正在招聘一名专业英语教师,致力于提升学生的英语综合能力。 工作内容: 1. 制定并执行高效的教学方案; 2. 跟踪学生学习进展并给予及时反馈; 3. 策划并开展英语角、专题工作坊等教学活动; 4. 参与课程体系优化及教材筛选工作; 5. 定期与家长进行沟通交流。 岗位要求: 1. 具备英语或相关专业本科以上学历; 2. 持有TEFL/TESOL证书者优先考虑; 3. 至少两年英语教学工作经验; 4. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识; 5. 热爱教育行业,富有责任心。
中学英语授课老师
7000-10000元/月
英语教师1-3年本科初中教育高中教育线下授课一对一授课
岗位职责: 1. 根据学生实际学习情况,设计个性化教学计划,确保授课内容精准对接学生学情及升学考试标准。 2. 课前通过测评与交流分析学生知识短板;授课过程中动态关注学生理解程度,灵活调整讲授节奏与方式;课后及时反馈学习成果,布置并批阅针对性作业,定期与家长交流学习进展,协同制定阶段性提升策略。 3. 持续深入研究初高中英语教材、考试大纲及命题规律,系统梳理高频考点、解题方法与常见错误;积极参与教研活动,共享教学心得,不断优化教学模式,保障教学成效与成绩提升。 职位要求: 1. 统招本科及以上学历,985/211或师范类院校毕业者优先 2. 具备初中或高中两年以上教学经验,持有教师资格证者优先 3. 专业基础牢固,乐于钻研,具备良好的归纳总结能力 4. 形象端正,语言表达清晰,普通话标准,热爱教育事业并有长期发展意愿 福利待遇: (1) 薪酬体系:无责任底薪+课时提成 (2) 福利体系:入职即缴六险一金+双休+节日福利+子女报读优惠+丰富多样的团队文化活动 工作地点:高途教育奉天分校/高途教育长白分校
英语教师5-10年本科英语流利应付团队管理
岗位职责: 1. 负责应付账款团队的统筹管理,指导并带领团队推进长账龄事项处理,协调解决各类问题,与客户保持有效沟通,保障日常业务平稳运行,确保账目清晰、准确无误。 2. 负责采购到付款流程及员工报销相关政策的解读与宣导,及时向业务端传递政策更新内容,具备优秀的书面表达与沟通能力。 3. 统筹团队日常运营及月度结账工作安排,具备出色的组织协调能力,能高效规划个人与团队工作任务并推动执行。 4. 负责SLA相关数据的采集与统计分析,确保数据报送的时效性与准确性,并对异常项进行追踪闭环处理。 5. 持续制定和完善团队作业流程与标准操作规范,提升整体工作效率;配合部门主管完成其他关联事务。 6. 带领团队推动流程优化、变革落地等相关项目的实施与执行。 招聘要求: 1. 本科及以上学历优先,财务、会计、财务管理等相关专业背景或具备财会领域从业经验者优先考虑。 2. 具备5年以上BPO行业应付账款工作经验,熟悉企业发票入账、付款及差旅报销审核流程,拥有2年及以上管理20人以上团队的经验。 3. 英语表达流利,可作为工作语言使用。 4. 具备较强的AI工具学习应用能力及数据分析处理能力。 5. 工作细致严谨,责任心强,具有良好的团队协作意识。 6. 具备较强抗压能力,能够适应高强度、快节奏的工作环境。 7. 熟练操作财务系统(如SAP)及常用办公软件(如Excel),有SAP使用经验者优先。 8. 能够灵活响应客户业务需求变化,具备较强的应变与服务意识。
英语教师1-3年本科学前教育小学教育线下授课
一、岗位职责1. 负责3-12岁少儿英语课程的教学实施,依据儿童认知发展规律设计互动式教学活动,打造沉浸式语言学习环境,保障教学成果符合课程质量标准; 2. 参与少儿英语课程体系的持续优化,结合教学实践反馈与教育发展趋势,研发教案、课件及配套学习资源,增强课程的趣味性与实际应用价值; 3. 建立并维护学员个人学习档案,系统记录学习进展、课堂参与情况及知识薄弱点,定期开展家长沟通(如学情分析会、个性化反馈),助力学生英语能力稳步提升; 4. 承担教学示范任务,协助新教师培训与指导,分享有效教学策略;定期参加教研会议,提出教学优化建议,推动团队整体教学能力提升; 二、任职要求 1. 统招本科及以上学历,英语或师范类专业背景优先考虑; 2. 具备2年以上少儿英语教学经验,掌握各年龄段儿童语言学习特点,有知名教育培训机构或国际学校工作经验者优先; 3. 英语口语标准流畅,熟悉现代少儿英语教学法(如TPR全身反应法、CLIL内容与语言融合教学法),可独立完成课程开发与授课; 4. 热爱基础教育工作,富有耐心与亲和力,善于与儿童建立良好互动关系;具备优秀的沟通协作能力,责任心强,具有教学探索与创新意识; 福利待遇: (1) 薪酬体系:无责底薪4000+学员人头费 (2) 福利体系:入职即缴六险一金+双休+节日福利+子女入学优惠+丰富多彩的文化活动 工作地点:高途教育长白分校
中学英语教师
7000-10000元/月
英语教师1-3年本科初中教育高中教育线下授课一对一授课
岗位职责: 1. 根据学生实际学习情况,设计个性化教学计划,确保授课内容精准对接学生学情及升学考试标准。 2. 课前通过测评与交流分析学生知识短板;授课过程中动态关注学生理解程度,灵活调整讲授节奏与方式;课后及时反馈学习表现,布置专项练习并完成批阅,定期与家长交流学习进展,协同制定阶段性提分策略。 3. 深入研读初高中英语教材、考纲要求及命题规律,系统梳理常考知识点、解题方法与易错内容;积极参与教研培训,交流授课心得,持续优化教学模式,保障教学成果与成绩提升效果。 职位要求: 1. 统招本科及以上学历,985/211或师范类院校毕业者优先 2. 具备初中或高中两年以上教学经验,持有教师资格证者优先 3. 学科功底深厚,乐于钻研,具备良好的归纳总结能力 4. 形象端正,言行得体,普通话标准,对教育事业有热情并愿长期发展 福利待遇: (1) 薪酬体系:无责任底薪+课时提成 (2) 福利体系:入职即缴六险一金+双休+节日福利+子女报班优惠+丰富多样的团队活动 工作地点:高途教育奉天分校/高途教育长白分校
英语老师
6000-10000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
工作内容 1、6-中小学生英语课程教学; 2、按照规范上demo课; 3、做好家长服务,及时反馈学生学习情况,解答家长疑问: 4、参与校区的业务培训、教研活动,提升自身教学水平 5、做好教学服务,实现升学计划 要求: 1、英语或相关专业毕业生,接受应届生 2、有教师资格证 3、英语六级及以上
语文教师1-3年本科初中高中线下授课小班授课一对一授课教研授课老师
【岗位职责】 1. 针对学生实际情况,制定个性化教学方案,确保教学内容与学生学情、升学考试要求高度匹配。 2. 课前通过测试、沟通等方式诊断学生知识薄弱点;课中实时关注学生听课状态,灵活调整教学节奏与方法;课后及时反馈学习情况,布置针对性练习并批改,定期与家长沟通学生进度,共同制定阶段性提升计划。 3. 持续研究初高中教材、考纲及命题趋势,整理归纳高频考点、解题技巧与易错点;定期参与机构教研活动,分享教学经验,优化教学方法,确保教学效果与学生成绩提升。 【岗位要求】 1. 统招本科以上学历,985/211/师范类院校优先考虑。 2. 有初中或高中两年以上教学工作经历,有教资者优先考虑。 3. 专业知识扎实,热爱钻研,善于总结。 4. 相貌举止得体,普通话标准,热爱且有意愿长期从事教育行业。 【福利待遇】 1. 薪酬体系:无责底薪+课时费提成。 2. 福利体系:入职立刻缴纳六险一金+双休+节日福利+子女入学优惠+丰富多彩的文化活动。 工作地点:高途教育奉天分校/高途教育长白分校
高中英语老师
100-200元/天
英语教师经验不限大专
任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可,需通过教学能力考核
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英语教师1-3年本科
1、英语能力优秀,英语专业四级及以上或实际能力等同。 2、小语种者者优先录用。 男女不限。能尽快到岗。
英语教师经验不限本科
职位详情 【薪资详情】 薪资结构:150-200元/天 + 课酬 日薪:150-200元/天,面试官根据个人能力综合定薪 课酬:实际带课课时费另算,按实际授课量计算 【岗位职责&日常主要工作】 1、负责线下小班授课,完成课程设计及课堂管理; 2、根据学生程度制定个性化学习规划,及时答疑,保障学习效果; 3、分析学生学习数据,定位问题并调整学习计划,帮助学生养成良好的学习习惯; 4、配合校长做好续费工作,完成续班目标; 5、定期主动与家长沟通学情,同步下阶段学习安排。 【任职要求】 全日制本科及以上学历在读(大三、大四优先),英语相关专业优先; 英语六级以上,口语纯正、发音标准; 性格活泼开朗,亲和力强,喜欢与孩子相处,能迅速和孩子打成一片(非常重要); 具备较强的责任心和学习能力,工作积极主动; 有教师资格证或英语教学相关经验者优先考虑。 【工作时间】 双休(根据排课排休) 周中上班时间:13:00-21:30 周末上班时间:9:00-18:00 【你能获得】 业内顶尖教研体系支持,系统化教学培训 清晰的晋升通道(实习导学师→初级导学师→资深导学师) 转正机会(表现优秀者可获得转正机会) 可提供实习证明(需做满3个月及以上) 良好的团队氛围,扁平化管理 【特别说明】 本岗位面向在校学生开放,接受长期实习(至少3个月以上),欢迎大三、大四时间稳定的同学投递。表现优异者毕业后可直接转正为正式全职教师。
英语教师3-5年本科
工作内容: 1、负责教授雅思预备课程以及雅思课程,教学年龄层初中及以上 任职要求: 1、本科及以上学历,硕士或海外留学背景优先 2、英语/教育相关专业,具有教师资格证书优先 3、英语专八/雅思7分/托福105分及以上,有扎实英语功底 4、从事3年以上相关学科教学经验 5、热爱教育事业,具有良好的职业道德及敬业精神 6、具有较强的演讲能力及沟通表达能力 7、工作积极主动、热情度高、亲和力强、有责任感
英语教师
6000-8000元/月
英语教师1-3年大专
巩义英语教师招聘 坐标巩义!英语教师岗热招中,待遇优厚、工作稳定,期待优秀的你加入! ●英语专业毕业,持有英语教师资格证,英语六级及以上水平。 ●男女不限,具备良好的课堂表达与组织能力,扎实的英语功底与教学能力。 ●热爱教育行业,有责任心、耐心,善于与学生沟通,能稳定长期工作。 岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作,工作环境整洁安静,团队氛围融洽,管理规范,重视教师成长与发展。
兼职少儿英语老师
5000-6000元/月
英语教师3-5年本科能力提升(剑桥/新概念等)
负责机构英语授课,要求本专业本科以上学历,熟悉自然拼读、剑桥power up,think等教材,至少5年授课经验,三观正性格好,对孩子认真负责有耐心,能长期稳定合作
数学教师
3000-8000元/月
数学教师3-5年本科培训机构线下教育教师不坐班
1 有教学经验 2 能提高分数 3 讲课有激情
英语讲师
6000-11000元/月
英语教师经验不限本科
招聘岗位:高中讲师 【岗位要求】 (1)统招本科以上学历 (2)完整参加过普通高中学习; (3)具有较强的语言表达能力,台风优良; (4)高考成绩单科突出优异者优先; (5)具有基础学科的相关专业教育背景者优先; (6)具有初高中家教或教育机构工作经验者优先; (7)有教师资格证者优先。 【岗位职责】 (1)负责学科知识讲授; (2)参与学员授课计划的制定及实施; (3)负责其他与教学有关工作。 【薪酬】 月薪 6K-15K 岗位薪酬+课时费+其他奖金 【作息时间】 周一休息,周二灵活。15:00-22:30,根据校区排课情况可灵活作息,满 7.5h 即可。
英语教师本科
岗位亮点:无销售业绩压力!整理标准化课件资料,团队氛围稳定、晋升清晰。 【岗位职责】 1. 整理中高考真题、题库、词表、写作素材,搭建标准化资源库;为主讲、二讲教师,按照中高考考纲制作课件PPT、讲义、练习卷、写作素材、答题模板;校对题目解析、整理错题库,迭代优化课程物料、教案与授课话术。无需独立研发体系,只需落地、整理、优化现有成熟体系。 2. 答疑:在工作时间内,负责反馈学管老师每天收集的学员英语学习问题。
语文教师经验不限大专家教线上教育学习顾问不坐班互联网教育平台使用
1. 负责线上批改初中阶段学生语文习作; 2. 按照既定的批改标准进行评阅并按时反馈结果。 任职要求: 1.具备良好的语文写作与评析能力,能准确把握初中生作文水平; 2. 工作认真负责,能够严格遵守批改规范和时间节点。
英语教师
4000-12000元/月
英语教师3-5年本科
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准,语言表达清晰,具备较强的课堂组织能力 3. 具备相应学科教学能力,有教学经验者优先 4.英语发音标准,课堂生动活泼 5. 具备团队协作精神与持续学习意识
英语教师
5000-8000元/月
英语教师经验不限本科小学教育初中教育线下授课英语专业四级英语专业八级教师资格证书
1、负责6-中小学生英语学科授课工作; 2、根据教学标准开展试听课教学; 3、做好家校沟通,定期向家长反馈学生学习进展,回应家长咨询; 4、参加校区组织的教学培训与教研活动,持续提升教学能力; 5、落实教学服务流程,协助完成学生的升学目标 要求: 1、英语或相关专业毕业,欢迎应届毕业生报名 2、持有教师资格证 3、通过英语六级或专业四级考试
英语教师1-3年本科雅思托福考研英语教师资格证书英语专业四级英语专业八级
【岗位职责】 上课形式:无需坐班,支持居家线上办公,授课课件由公司统一提供 工作时间:合作周期不少于5个月,每周至少出勤5天,累计在线时长不低于19小时; 工作日需上线至少3天,每天18:00-23:00期间在线3小时以上; 周末分为3个时段排班,单日总计在线9小时,每个时段持续不少于3小时 【任职资格】 本科及以上学历,非英语专业需持有大学英语四级证书并具有一年左右家教经验(条件优异者可适当放宽); 英语专业需取得专业四级合格证书 【工作内容】 负责小初高阶段英语单词带背教学,采用多样化教学方式,指导学生掌握单词的发音、拼写、词义及实际应用 【暑假假期】可选时间段如下: 上午8:00-12:00;下午12:00-18:00;晚上18:00-23:10,时段选择灵活,无固定限制 【9月秋季开学后】时间安排如下: 周中:晚间18:00-23:10,每周至少开放3天,总时长达9小时 周末:上午8:00-12:00;下午12:00-18:00;晚上18:00-23:10,合计每周开放10小时
英语教师经验不限本科小学教育线下授课英语专业四级
你热爱英语教学,渴望在校园开启教育梦想之旅吗?我们正在寻找优秀的校招生加入我们的英语教师团队! 岗位职责: ● 认真准备课程内容,设计生动活泼、高效实用的课堂教学。 ● 关注学生学习进展,及时提供辅导与反馈,帮助学生提高英语成绩与综合能力。 ● 协助开展英语类活动,如英语角、口语比赛等,营造积极的英语学习环境。 岗位要求: ● 本科及以上学历,英语相关专业背景,通过英语专业八级者优先考虑。 ● 具备扎实的英语听、说、读、写技能,语音语调标准清晰。 ● 热爱教育工作,有耐心和责任感,具备良好的沟通技巧与团队合作精神。 我们提供: ● 具有竞争力的薪酬待遇与健全的福利保障。 ● 完整的入职培训体系及多元的职业成长路径。 ● 融洽互助的工作环境,与优秀教育同仁共同进步。 ● 带薪寒暑假,免费通勤车 如果你自信从容,心怀教育热忱,欢迎投递简历,期待你的加入,一起点亮学生的英语学习之路!
暑假初中英语老师
3000-5000元/月
英语教师1-3年学历不限学科应试(小初高)
熟悉初中英语教材。 坐班班主任,控班能力强,三观正。
少儿英语老师
100-120元/时
英语教师1-3年本科早教启蒙
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-09-06 【岗位职责】 1. 负责3-12岁孩子的授课,具备20人以内的良好控班能力。 2. 可以全英教授幼儿儿歌、绘本或者少儿课堂。 【岗位要求】 1. 有PET、KET、PU等原版体系经验优先考虑。 2. 发音良好,无口音。 3. 喜欢孩子,有激情。
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