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店铺不干了25一小时。要四个人，大部分都是碗筷，下楼装车

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招聘桥隧检测人员。要求善于沟通，按时完成上级交给的工作，拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队，具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法，持有桥隧专项的助理检测师证。工作内容为协助开展桥梁隧道检测相关工作，按要求完成检测数据记录与初步整理。薪资福利为检测员5000~6000元，检测师8000~9000元。工作地址在昆明，会去其它地州出差。在昆明工作期间管住不管吃，出差期间包吃住。

招聘检测员，需持有桥隧证，水运材料能注册。要求：1、近期能进场；2、，有浙江省试验室主任业绩；3、踏实肯干，无不良嗜好。薪资福利：试验室主任税前13000，试验员税前9000，缴纳杭州社保。合适人员可发简历至指定邮箱。工作地址在浙江。

招聘水利检员。岗位要求为水利工程检测，具备相关参数的实际现场操作和出具报告的能力。有建工、水利或交通检测相关经验均可。持有水利检员证或水利中级职称者优先。薪资为月薪4000至8000元，税后。中介勿扰。

招聘交通检测检员或检师（水运材料方向）。要求持有交通水运材料检员或检师证。具备交通参数的实际现场检测操作和报告出具能力。需具有一定检测行业从业经验，检员一般要求1年及以上，检师要求2年以上检测单位经历。拥有高级或中级职称，或具备大企业经历者优先。工作需常驻项目现场或工地试验室，地点在河南周口或省内，须服从公司安排，公司给予项目补贴。前期必须在母体（泰兴）参加评审，时长约2个月。薪资福利为月薪7-10K，为税后收入。中介勿扰。

工作内容 1. 负责肥料样品的取样、制备及检测分析工作； 2. 依据检测数据，科学评估肥料品质与功能特性； 3. 准确记录并反馈化验过程中出现的异常现象。 任职要求 1. 具备扎实的实验操作能力及实验数据整理分析水平； 2. 熟悉有机类产品检测流程及相关技术标准； 3. 具有良好的协作意识与沟通协调能力。

1、本科及以上学历，化学工程、生物工程、食品科学与检验、制药工程、环境工程等相关专业； 2、具备良好的组织管理能力、协调沟通技巧，能够有效激励团队成员； 3、拥有较强的分析判断与决策水平，以及计划制定与落地执行能力；

岗位职责： 1. 【设计协同与规划落地】 参与项目前期策划，结合美丽乡村建设方向与未来乡村发展规划。针对九处未定级文物（北方传统民居）院落，提出空间活化利用与营造的专业建议，确保方案既遵循传统规制，又具备实际可实施性。 2. 【风貌还原与工艺把控】 作为现场古建工艺的“技术负责人”，依托对北方民居布局、风水规范及地方风俗（如传统“说法”与讲究）的深入理解，全面监督大木作、瓦作、砖作等传统施工环节的技术标准与工程质量，保障复建效果原貌再现。 3. 【现场统筹与施工管理】 全面承担复建项目的驻场管理工作。制定施工计划，管控工程进度、质量与现场安全；提前识别并解决设计图纸与实际施工中古建工艺间的矛盾与冲突。 4. 【材料甄选与成本把控】 协助审核古建修复所用旧料及传统建材的选用与验收，在确保“原真性”基础上，提供可行的材料替代方案，合理控制项目建造成本。 5. 【多方协调与乡建统筹】 建立高效沟通机制，统筹协调设计团队、施工队伍与材料供应商；妥善对接村委及村民，维护良好的协作关系，推动乡村建设项目平稳落地与顺利实施。 任职要求： 1. 【教育背景】 建筑学、古建筑工程技术、历史建筑保护工程或相关专业统招本科及以上学历。 2. 【核心经验】 5年以上工程项目管理经历，完整参与过古建筑修缮、民居复建或大型异地重建项目的现场实施；具备成功运作美丽乡村、文旅类乡建项目经验者优先考虑。 3. 【专业技能】 熟练掌握北方传统民居的营造体系、结构特点及传统工艺（如榫卯、砖雕、木作等）；能独立审图，具备较强的图纸深化与现场问题处理能力。 4. 【文化底蕴】 认同乡土文化价值，对北方民居的院落尺度、空间组织、民俗习惯及相关讲究有系统认知，能够将文化要素转化为具体的工程技术表达。 5. 【综合素质】 具备出色的组织协调能力与贴近基层的沟通技巧；工作责任心强，能适应艰苦环境，接受长期在乡村项目现场驻守。

具备十年以上中央空调技术管理经验，年龄55岁以下。 承担工程施工过程中的技术管理工作，编制施工技术方案，与甲方沟通协调相关事宜，并完成上级交办的其他任务。 熟练操作工程类办公软件。 为人正直，工作踏实，具备良好的团队合作意识，持有驾照者优先考虑。

根据公司规定高效完成各项职责任务

①大专及以上学历； ②具备化验或相近领域工作经验； ③掌握基础的检测理论与日常操作常识； ④工作认真负责，具备较强的原则性，对化验检测工作有热情； ⑤能够长期稳定从事化验岗位，适应夜班安排； ⑥检测相关专业者优先录用 【岗位职责】 ①负责生产过程中的质量检验及最终产品的质量判定； ②签发物料入库合格证与产品出库合格证； ③执行化验室6S管理，做好现场整理与定置规范

本科及以上，二级建造师或一级建造师+B，机电专业(主攻给排水、公用管道、管道焊接技术)，现场管理5年以上工作经验，浙江籍。工期9个月，表现好可公司转正。8小时工作制，单休、社保。月11K～13K。包住不包吃。

1. 硬性条件 · 持有水利水电一建/四川二级建造师资格证书（需注册在聘用单位）。 · 中专及以上学历，水利、土木、工程管理等相关专业。 2. 经验与能力 具备一定现场管理经验，熟悉施工流程、质量安全控制。 熟练使用CAD、Project等工程软件，熟悉行业规范及造价核算。 3. 综合素质 · 较强的沟通协调能力，能处理现场突发问题。 · 接受项目驻地工作，适应偏远地区或外出差旅。

职责描述： 1. 【设计协同与规划落地】 参与项目前期策划，结合美丽乡村建设方向与未来乡村发展规划。针对九处未定级文物（北方传统民居）院落，就空间活化利用与营造策略提供专业意见，确保方案既遵循传统规制又具备实际可实施性。 2. 【风貌还原与工艺把控】 作为现场古建工艺的“技术负责人”，依托对北方民居布局、风水规范及地方风俗（如传统“说法”与讲究）的深入理解，全面监督大木作、瓦作、砖作等传统建造环节的技术标准与施工质量，保障复建效果真实还原。 3. 【现场统筹与施工管理】 全面承担复建工程的驻场管理工作。制定施工进度计划，管控工程质量、工期推进与现场安全；提前识别并解决设计图纸与实际施工中古建工艺之间的技术矛盾。 4. 【材料甄选与成本把控】 协助审核古建修复所用旧料及传统建材的选用与验收，在确保“原真性”基础上，提出合理的替代材料建议，科学控制项目建造成本。 5. 【多方协调与乡建统筹】 建立高效沟通机制，统筹协调设计单位、施工队伍与材料供应商；妥善对接村委与当地村民，营造良好的合作氛围，推动乡村建设项目平稳有序实施。 任职要求： 1. 【教育背景】 建筑学、古建筑工程技术、历史建筑保护工程或相关专业统招本科及以上学历。 2. 【核心经验】 5年以上工程项目管理经历，具备完整的古建筑修缮、民居复建或大型异地重建项目驻场实施经验；有成功运作美丽乡村、文旅类乡建项目者优先考虑。 3. 【专业技能】 熟练掌握北方传统民居的营造技法、建筑构造及传统工艺（如榫卯结构、砖雕、木作等）；能独立审图，具备较强的图纸深化与现场问题处理能力。 4. 【文化底蕴】 热爱乡土文化，对北方民居的院落尺度、空间组织、传统习俗及相关讲究有系统研究，能够将文化要素转化为具体的工程技术表达。 5. 【综合素质】 具备出色的组织协调能力与贴近基层的沟通技巧；责任心强，能承受工作压力，适应长期在乡村环境中驻场作业。

岗位内容： 1. 负责装修项目从前期规划、方案设计到施工执行及最终验收的全流程管控。 2. 组织协调各职能部门与供应商，保障工程按计划推进并达到质量标准。 3. 监控项目成本、进度与潜在风险，及时汇报并采取有效措施应对突发情况。 4. 制定初步预算方案并提供效果图支持，为客户提供建设性专业意见。 任职要求： 1. 拥有5年以上工装或写字楼装修项目管理经历，具备独立解决现场问题的能力。 2. 熟悉各类装修工艺流程与材料特性，掌握建筑工程相关规范与标准。 3. 具备良好的团队协作意识与组织带领能力，善于跨部门沟通与资源调配。 4. 服务意识强，具备客户关系维护经验，有完整落地项目案例者优先录用。