
产品技术工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科光通信
1. 负责10G、100G高速Tx光器件从定义到量产的全流程管理:包括规格制定、BOM维护、技术文档与测试方案设计,以及产品导入和持续优化工作
2. 协同研发、生产、质量、销售及采购团队,推动样品验证、小批量试产至量产转化,提升良率、控制成本并保障交付稳定性
3. 处理生产过程中的异常问题,开展失效分析(FA),输出8D报告及改善措施,促进工艺改进与产品可靠性提升
4. 主导与客户的技术对接,完成产品选型、技术支持及认证推进,确保产品满足行业规范与客户实际需求
5. 建立和完善产品技术文档体系:涵盖作业指导书、测试标准、变更管理、物料替代与降本方案,以及新产品开发导入相关流程文件
其他生产营运人员3-5年本科内饰设计
1、负责技术文件下发前的有效性审查,对研究院发布的图样及技术文档进行核对,确保其准确性、完整性与合理性;
2、负责产品设计变更及产品规格(含初物)相关信息的对接管理,协调研究院完成产品状态确认;
3、主导产品设计优化与改进工作,向研究院提交设计提升申请,并跟进执行进度;组织制定产品试验标准与试验方案;
4、针对重复发生或重大质量问题开展分析,提出改进措施,组织相关团队进行问题攻关;
5、负责零部件开发过程中技术协议、产品数据及OTS资料的审核与确认;
6、在满足市场与品质要求的基础上,推进零部件二轨开发、新供应商引入及相关技术降本工作;
7、负责技术标准的识别与转化,完善并维护技术资料、图纸及标准文件,校对销售随车资料(三大手册);
8、组织实施零部件小批量试装,跟踪验证效果,最终判定产品是否符合公司技术规范及批量供货条件;
9、深入挖掘产品技术特性,构建产品知识体系,推动精致工艺提升相关工作;
10、负责保障零部件生产供应,落实风险件替代方案的验证与实施;
11、归口管理产品技术合规性文件及检查基准书等技术文档;
12、完成上级交办的临时工作任务;
14、具备一定的零部件成本意识与理解能力。
智慧能源-研发技术人员
7000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
工作内容:
1. 负责变压器故障诊断算法与大模型的研发任务,涵盖软件代码的编写与测试;完成设计文档、测试文档及评审材料的撰写;协同硬件研发人员开展装置硬件选型和技术参数确定;
2. 负责产品迭代优化与升级维护;
3. 提供产品生产调试、现场部署以及市场推广环节中的技术支撑;
4. 根据部门安排,承担软件开发与测试环境的搭建任务;
5. 根据部门安排,参与研发团队的技术培训工作;
6. 根据部门安排,参与科技项目申报、专利申请、论文撰写及计算机软件著作权申报等相关事务。
岗位要求:
1. 具备本科或以上学历,熟练掌握Python、C++、JAVA中至少一种编程语言,具备独立开发能力;
2. 了解变压器常见故障产生机理;
3. 熟悉变压器状态监测设备的选型原则;
4. 掌握变压器故障案例数据库构建方法;
5. 掌握大模型中的知识增强检索技术;
6. 曾主持或作为主要成员参与过变压器故障诊断算法、设备健康管理系统类项目的研发工作。
研发工程师985博士(染料颜料)
2-3万元/月
其他生产营运人员月结经验不限博士
1. 专业技术能力
- 理论基础:深入理解有机合成反应机理,具备坚实的化学与化工理论背景,能够敏锐捕捉行业最新技术趋势,识别符合企业当前业务发展的创新切入点,并结合专业知识制定切实可行的技术探索路径;
- 实验能力:熟练掌握常见有机实验操作流程(如合成、分离、纯化等),能规范开展小试阶段的探索性实验,准确记录实验过程数据,科学分析实验结果,具备初步的问题诊断、方案调整与优化能力;
- 学习能力:具备较强的知识吸收能力,能迅速掌握新材料研发相关的新技术、新信息,适应企业在多方向研发探索中的知识需求;无强制要求掌握特定专业技能(如核磁、液相表征、配方设计等),但具备相关经验者可优先考虑。
2. 创新与探索能力
- 思维开放,勇于挑战传统研发模式,具有良好的创新意识和主动探索意愿,能积极获取前沿行业资讯,结合公司现有业务方向,提出具备实施潜力的探索性实验构想;
- 具备一定的前瞻性判断与逻辑推理能力,能系统梳理实验成果,评估技术落地的可行性与发展空间,为企业的研发战略提供有效支持。
3. 沟通与表达能力
- 善于交流,能够条理清晰地陈述实验进展、结果及技术见解,顺畅对接跨部门协作需求;
- 具备良好逻辑思维能力,能系统整理研发思路,分析实验中遇到的问题,保障研发流程有序推进,并积极配合团队完成各项协同任务。
4. 工作态度与执行力
- 主动性强,责任感突出,能依据项目节点自主规划工作安排,配合项目需要投入额外时间,确保研发进度按时达成;
- 作风严谨,对待实验工作认真细致,关注操作细节,严格执行实验规程,防止因人为疏漏影响实验准确性与进程;
- 抗压能力良好,能接受探索过程中存在的不确定性(如实验未达预期、方案变更等),面对挫折能主动复盘、持续优化,保持推进动力。
其他生产营运人员3-5年本科
1、负责技术文件下发前的有效性审查,对研究院发布的图样和技术文档进行核对,确保其准确性、完整性与合理性;
2、负责产品设计变更及产品规格(含初物)相关信息的对接管理,协调研究院完成产品状态确认;
3、主导产品设计改进与优化工作,向研究院提报设计提升需求,并跟进执行进度;牵头制定产品试验标准与试验方案;
4、针对重复发生或重大的质量问题开展分析,提出改进对策,组织相关团队进行技术攻关;
5、负责零部件开发过程中技术协议、产品数据及OTS样件的审核与确认;
6、在满足市场需要与品质要求的基础上,推进零部件二轨开发、新供应商引入及相关技术降本工作;
7、负责技术标准的识别与转化,完善并维护技术资料、图纸和标准文件,校对销售随车资料(三大手册);
8、组织零部件小批量试装并跟踪验证效果,最终判定产品是否满足公司技术规范及批量供货条件;
9、深入挖掘产品技术特性,构建产品知识体系,推动精致工艺提升等相关工作;
10、负责保障零部件生产供应,实施风险物料替代方案的验证与落地;
11、归口管理产品技术合规性文件、检查基准书等技术文档;
12、完成上级交办的临时工作任务;
13、具备一定的零部件成本意识与理解能力。
生产储备干部
3000-5000元/月
生产运营包吃包住3-5人月结经验不限大专全职两班倒厂内食堂月结工资恒温车间车间流水线
岗位职责:
1. 协助生产计划制定与执行,跟进物料、设备及人员协调,保障生产流程顺畅
2. 参与现场管理,监督作业规范执行,及时发现并反馈质量、安全及效率问题
3. 承担产线轮岗学习任务,系统掌握各工序操作要点及工艺标准,快速成长为复合型骨干
4. 配合完成数据记录、报表整理及基础文档归档,支持生产运营数字化管理
5. 参与持续改进项目,提出合理化建议,助力降本增效与精益生产落地
任职要求:
1. 学历不限,欢迎应届毕业生及有志于制造业发展的求职者加入
2. 责任心强,具备良好的沟通协作意识和学习适应能力
3. 能接受生产一线工作环境,服从轮岗安排,吃苦耐劳、踏实肯干
4. 无不良记录,身体健康,符合岗位基本从业要求
开发部-研发工程师-数字项目
8000-16000元/月
其他生产营运人员5-10年本科结构设计3D MAX
工作职责
1. 需求调研:协同工艺与研发团队,梳理点云网格简化、应力应变着色、模型交互查询等核心功能需求;输出产品需求文档(PRD),明确点云加载时间≤3秒、渲染精度≥98%等关键指标;每月组织不少于2次需求评审,确保需求变更通过率控制在30%以内。
2. 项目管控:制定项目执行计划并跟踪进度,统筹内外部资源调配;坚持每周例会机制,对技术难点实现24小时内响应;外协成本控制在预算偏差≤10%,项目验收一次性通过率不低于90%。
3. 技术把控:主导3D引擎选型、点云压缩策略等技术方案评审,牵头解决数据格式适配等关键技术难题,制定并推行统一的开发规范与技术标准。
4. 团队协同:定期每月收集使用反馈,每季度至少完成1轮系统迭代并开展相关培训,每半年对外协交付质量进行综合评估。
岗位要求:
1. 学历要求:本科及以上学历,专业方向为电气、机械、计算机科学或工业软件相关领域。
2. 工作经验:具备5年以上工业数字化项目管理经历,其中至少包含2年电力设备行业背景。
3. 专业能力:掌握有限元分析工具(如ANSYS、COMSOL等);了解3D可视化技术(如WebGL)及ONNX模型解析流程;具备覆盖项目全生命周期的管理能力。
4. 软技能:拥有良好的跨部门协作沟通能力,具备较强的分析与问题处理能力,能够高效应对项目突发状况。
变压器设计开发工程师
1.5-2.4万元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士电力变压器
岗位职责:
1. 根据公司发展战略制定技术路线,结合行业现状,推进前瞻性、创新性、基础性及通用技术的研究,构建新技术研发路径,实现技术的持续升级与迭代;
2. 对高压电力设备在稳态与暂态运行过程中的机械、力学、电磁、温度流体、噪声等单一场域及多场耦合问题开展数值仿真分析、性能评估与优化设计;
3. 关注行业技术发展方向,联合重点客户、科研院所等单位开展技术研讨、产学研协作、外部课题联合攻关及项目验证等相关研发活动;
4. 构建电力设备新产品研发平台,打造可复用的技术模块,实施参数化开发,保障技术成果的内部共享与高效应用;
5. 推进合作研究、科研项目申报及成果落地转化,深化产学研协同创新机制;
6. 组织并参与技术评审工作,识别潜在技术风险,推动技术质量不断提升。
任职资格:
1. 博士研究生、硕士研究生、优秀海外博士或硕士留学生,专业包括电气工程、高电压与绝缘技术、电机与电器、机械工程、能源与动力工程、力学、应用数学等相关方向;
2. 品行端正,具备较强的责任意识;
3. 外语能力需达到国家大学英语四级或同等水平;
4. 在校期间担任过学生干部、获得奖学金或为中共党员者优先考虑;
5. 具备较强的科研能力和基础研发素养,曾参与电子设计竞赛、智能车竞赛、机器人大赛等科技类赛事者优先录用;
6. 同步接收2024届、2025届优秀应届毕业生简历投递。
生产辅助人员
3000-4000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
工作职责
1. 协助生产经理完成日常管理事务,负责订单核对、生产指令的编制与下达,确保生产任务准确执行。
2. 建立并更新客户信息档案,负责客户对接及需求协调,保证信息传达及时、准确。
3. 参与生产排程制定,实时跟进物料采购进度与生产执行情况,协调处理缺料、延期等异常问题,保障生产顺畅运行。
4. 统筹安排出货与运输事宜,编制月度出货汇总报表,确保交付数据清晰可查、真实准确。
5. 跟进客户投诉处理流程,协同生产、品质等部门推进问题整改闭环,持续提升客户满意度。
6. 参与供应商资质评估与价格管控,落实打样、询价、比价及采购下单工作,协助处理来料质量或数量异常情况。
7. 配合生产经理完成临时交办任务,包括跨部门协作支持、紧急生产事项应对等。
任职要求
1. 大专及以上学历,供应链管理、工业工程或相关专业者优先考虑。
2. 熟悉生产计划(PMC)运作流程,具有一年以上制造型企业生产协调或助理岗位经验。
3. 熟练使用Excel等办公软件,具备独立完成数据整理与报表制作的能力。
4. 具备良好的跨部门沟通技巧,能够高效协调生产、采购与客户需求。
5. 具备较强的问题应对能力,能迅速响应并解决生产过程中的突发状况。
6. 工作认真细致,责任心强,抗压能力好,能灵活处理临时性工作任务。
生产管理储备人才
5000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专现场管理生产计划管理质量管理
1. 负责生产线的日常管理,保障生产有序运行;
2. 持续改进工艺流程,提升作业效率;
3. 组织员工培训,落实安全生产规范;
4. 与相关部门协作,及时处理生产异常。
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长期合作
岗位职责
1. 负责新房、二手房家装水电布线、开槽、布管、安装、调试
2. 严格按照施工规范、图纸施工,保证施工质量与安全
3. 材料清点、现场收尾,服从工地管理,责任心强
任职要求
1. 有家装水电实操经验三年以上,强弱电、给排水施工,能独立完工,现场交底
2. 做事细致,不敷衍,讲诚信
3. 能长期稳定干活,服从安排,无不良嗜好
薪资待遇
- 薪资面议,多劳多得,不拖欠工资
- 长期有活,工地稳定,
- 活儿好可长期合作,优先续约
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货运司机
[庆祝]招聘送货司机1.年龄55周岁以内(年龄可适当放宽)2.身体健康,能吃苦耐劳。3.薪资4000~7000元。4.入职缴纳五险[庆祝]招聘兼职主播薪资面议工作地点:新立屯联系电话:
厨工日结
后厨招聘所有岗位人员。要求具备执行力、责任心、团队意识,并能听从指挥。薪资福利为每天120元,可长期工作。提供食宿,每月休息三天,工作氛围良好。兼职岗位设有绩效和岗位补贴,根据店面实际运营情况发放,具体情况需面议。工作地址位于本溪万达广场4楼扶摇树下。
光伏运维师
8000-9000元/月
光伏工程师1年以下学历不限工资月结
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理
2.执行设备维护保养计划,包括逆变器、汇流箱、支架系统等关键部件检修
3.分析发电数据,识别性能偏差并提出优化建议,提升电站发电效率
4.配合完成电站技改、消缺及年度预试工作,确保系统安全稳定运行
5. 编制运维报告、台账及应急预案,落实安全生产与合规管理要求
任职要求:
1.熟悉光伏发电原理、
2.具备电气类或新能源相关专业背景,学历不限,持低压电工证及高处作业证者优先
3.有光伏电站现场运维经验者优先,应届毕业生亦可培养
4.具备基础电气识图能力与常用仪器仪表操作技能
5.责任心强,适应户外作业及阶段性驻场工作
光伏运维师
5000-6000元/月
光伏工程师1年以下学历不限工资月结
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理
2.执行设备维护保养计划,包括逆变器、汇流箱、支架、电缆等关键部件
3. 分析发电数据,优化系统运行效率,定期编制运维报告
4. 配合完成电站技改、消缺及停电检修等计划性工作
5. 严格遵守电力安全规程,落实现场作业许可与风险防控措施
任职要求:
1. 熟悉光伏发电原理及系统构成,了解主流设备品牌与技术参数
2. 具备电气类或新能源相关专业背景,学历不限
3.有光伏电站运维、电力系统运行或相关工作经验者优先
4.持有低压电工证、高处作业证等特种作业操作证者优先
5.责任心强,适应户外作业与阶段性驻场,具备基础数据分析能力
光伏工程师经验不限大专
工作地点:榆林神木
岗位:光伏值班员
要求:大专,35以下,证件齐全,积极向上,个人素质佳。
薪资:4000左右,五险一金,年终奖过节费节假日,上22休8,提供食宿。(小白就行)
电话
光伏电器工程管理
4000-5000元/月
光伏工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理
2.执行设备维护保养计划,包括逆变器、汇流箱、支架、电缆等关键部件
3. 分析发电数据,优化系统运行效率,定期编制运维报告
4. 配合完成电站技改、消缺及停电检修等计划性工作
5. 严格遵守电力安全规程,落实现场作业许可与风险防控措施
任职要求:
1. 熟悉光伏发电原理及系统构成,了解主流设备品牌与技术参数
2. 具备电气类或新能源相关专业背景,学历不限
3.有光伏电站运维、电力系统运行或相关工作经验者优先
4.持有低压电工证、高处作业证等特种作业操作证者优先
5.责任心强,适应户外作业与阶段性驻场,具备基础数据分析能力
驻外饲料厂生产技术负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理质量管理设备管理海外饲料生产上市公司
岗位职责:
1、负责生产设备及自动化控制系统的运行操作;
2、依据生产计划安排,组织并协调现场人员按工艺标准开展生产作业,确保生产任务按时完成;
3、把控生产进度与产品质量,监督各岗位人员规范执行工作流程;
4、负责生产相关记录表格的填写、整理与归档工作;
5、承担设备日常维护及突发故障的应急处理和检修任务;
6、负责机械设备的定期保养、维修及相关记录的完善;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备基本英语沟通能力;
2. 3年以上饲料厂生产管理经验,熟悉中控室操作及厂内各类生产设备;
3. 能适应高强度工作,有意向长期驻外稳定发展。
技术研发工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员10年以上本科
工作内容:
1. 负责研发团队的日常管理及项目进度的统筹把控;
2. 制定技术研发方向,带领团队高效完成各项研发目标;
3. 协同其他职能部门,保障项目有序推进与落地实施;
4. 推进团队能力建设与成员专业技能培养。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,流体力学、机械、能源动力等相关专业;
2. 10年以上泵类领域研发工作经验;
3. 熟练使用相关研发工具及编程语言;
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识;
5. 深度熟悉泵行业技术发展,具有较强创新意识。
铸造工程师/工艺设计/技术开发(月薪1.2W-2.5W)
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员包吃包住月结5-10年大专砂型铸造消失模铸造熔模铸造泵行业
岗位内容:
1. 负责铸造/铸钢、泵类行业工艺方案的制定、执行及持续优化;
2. 负责铸造/树脂砂生产线的设备选型、布局规划及调试运行;
3. 指导现场操作人员开展生产作业,保障生产过程中的质量、效率与安全;
4. 参与工艺技术改进及新工艺研发,推进技术创新并落实工艺实施方案;
5. 提供专业技术支持与培训,提升操作人员的技术能力与操作水平。
任职要求:
1. 材料成型及相关专业本科及以上学历;
2. 具备2年以上相关领域工作经验,熟悉铸造/锻造工艺及相关工具,有生产管理经验者优先;
3. 熟练使用CAD/UG等设计软件,掌握模具设计与工艺优化技能;
4. 具备较强的工艺创新能力与问题解决能力,能针对生产异常提出有效解决方案;
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。
以砂铸为主,具备铸钢经验,有泵厂工作经历者优先;
工资:基本工资(1.2万-2万)+满勤奖+年轮奖;
福利:
1、五险一金;
2、全勤奖金;
3、工龄奖金;
4、自驾通勤可享受油费补贴;
5、单位提供6班次班车,分别发往大连、旅顺;
6、免费提供午餐。
厂址:旅顺三涧堡许家窑工业园,乘旅顺北路公交车至长岭南站下车,步行至第二排即到。
职位福利:五险一金、加班补助、全勤奖、包吃、包住、交通补助、免费班车
研发工程师(普通硕士或985本科)
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科化工产品精细化工产品有机化学
岗位职责:
1. 负责新产品的技术研发,承担新技术引进过程中的资料收集与整理工作;
2. 编制新产品相关的工艺流程文件及安全作业规范,并对技术人员和操作人员开展培训;
3. 在新产品导入阶段完成工艺优化和技术文件的完善,参与已有产品的工艺支持与维护;
4. 承担实验设备的日常保养及相关基础性工作。
任职要求:
普通硕士或985、211院校本科毕业,化工相关专业
条件突出者,普通本科亦可考虑
液压系统设计师
7000-13000元/月
其他生产营运人员经验不限本科液压设计AutoCAD
1. 具备相关专业背景,负责液压图纸的设计任务;
2. 能够精准分解设计目标成本,保障限额设计在实际设计中有效执行;
3. 按照公司规范,完成部门内技术资料及设计文件的收集、整理与归档管理;
可接受应届毕业生
职位福利:五险一金、交通补助、餐补、通讯补助
生产管理储备干部(五险一金/包住/8千+)
8000-14000元/月
其他生产营运人员免费培训包住月结1-3年大专现场管理生产计划管理生产物料管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时发现并处理问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序作业,确保生产任务全额达成。
3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场操作,保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养:组织开展技能培训、绩效评估及综合素养提升,增强团队整体能力。
任职要求:
1、学历:大专及以上学历。
2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑。
3、执行力强,能扎根车间现场,具备问题识别与解决能力,具有一定组织管理及沟通协调能力。
晋升快:提供明确晋升路径,班组长→车间主管→子公司经理
职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂,节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等。
研发工程师(变频技术)
7000-14000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士变流器逆变器变频器
1. 参与公司项目开发全流程,承担变流器研发工作,涵盖需求分析、技术方案设计与实施、控制算法开发、试验验证、故障保护机制处理等环节
2. 承担变流器产品控制算法的设计与代码实现,并负责系统集成测试相关任务
3. 开展变流器控制系统建模、仿真分析及控制策略研究,组织实施多系统协同仿真工作
4. 依据公司质量规范和项目开发流程,结合项目组提出的产品需求和技术指标,研究适用标准,编制产品规格书与总体技术方案,输出测试策略、测试方案及用例,并移交中试与量产测试团队
5. 负责撰写变流器产品开发过程中所需的技术文档、报告等材料,参与科技项目研究、课题申报文件编制以及相关标准制定工作
任职要求:
1. 具备电力电子、电气传动方向硕士及以上学历,应届生需具备相关项目实践经验,非应届人员须具有一年以上相关领域工作经验,有变流器研发背景者优先考虑
2. 掌握扎实的变流器与电机相关理论知识,理解其在实际应用中的运行要求,熟悉变流器工作原理、电机控制算法及自动控制理论
3. 熟练使用至少一种主流电力电子仿真工具,具备独立完成大功率变频系统建模与仿真的能力,掌握常用数值分析及电路仿真软件
4. 熟悉TI系列DSP芯片及其CCS开发环境,具备独立完成功能模块程序开发与调试的能力
5. 能够操作示波器、电能质量分析仪等专业测试设备,具备严谨、细致、负责的工作态度,良好的沟通能力,可根据项目需要配合出差
6. 英语熟练,能够阅读英文技术文献,编写英文技术资料,并与外籍人员进行基本技术交流
调试技术员助理
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专机械设备
岗位职责:
1. 负责设备日常巡检、故障诊断及数据记录工作
2. 保障所辖设备运行的稳定性和可靠性
3. 配合工程师完成技术问题分析与处理
4. 参与设备选型、安装调试,并按计划完成交付
职位要求:
1. 能够高效开展设备维护保养及突发故障的应对
2. 确保设备持续稳定运行
3. 具备良好的语言表达能力及团队协作意识
薪资待遇:
试用期4000,转正5000+,早九晚五,周末双休,节假日休息,五险一金。
栏目概述
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