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研发设计工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员10年以上大专AutoCAD非标设计经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
耐火材料生产设备研发工作,重点混料机,布料机,振动筛,给料机等
其他生产营运人员3-5年本科液压设备液压系统液压设计AutoCADSolidWorks
岗位职责: 1,承担专用车辆及设备液压系统的方案设计、改进及相关技术支撑工作。 2,开展公司产品液压系统原理研究与性能验证(含厂内及客户实地测试)。 3,参与现有产品局部结构的优化升级。 任职要求: 1,本科及以上学历,流体传动与控制工程、液压与气压传动技术等相关专业背景。 2,具备三年以上工程机械领域液压系统或元件设计相关从业经历。 3,熟练使用 SolidWorks、AutoCAD 等绘图工具以及 Word、Excel 等办公应用软件。 4,掌握各类液压元器件的基本运行原理与应用场景。 5,具备良好的团队协作意识与创新思维,执行力突出,拥有较强的沟通与组织协调能力。
PLC开发工程师
1-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责PLC控制系统的设计、编程与调试工作; 2. 参与自动化设备的技术方案制定及现场实施; 3. 配合团队完成项目进度管理与技术文档编写; 4. 解决生产过程中出现的电气控制问题,提供技术支持。 【岗位要求】 1. 具备PLC开发相关工作经验,熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱等); 2. 熟悉自动化控制原理,掌握电气图纸设计软件(如Eplan、AutoCAD); 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应现场调试工作环境。
其他生产营运人员经验不限本科计算机专业
【岗位职责】 1. 按照培养计划在研发、生产、质量、信息化等部门轮岗,完成各阶段学习与考核; 2. 协助部门完成日常业务,参与实际项目推进; 3. 定期输出轮岗心得与改进建议,为公司管理改善提供参考; 4. 培养期满根据个人特长与公司需求双向定岗。 【培养方向】 管理培训生将通过 12 个月跨部门轮岗,全面了解企业运作,最终定岗培养方向包括:数字化 / 信息化、技术研发、生产管理、质量管理、外贸、计划管理。 1. 数字化 / 信息化方向(重点培养):参与公司 ERP/MES 系统建设、生产数据采集与分析、智能制造改造等项目; 2. 技术研发方向:参与变压器产品设计、工艺改进、新品试制; 3. 生产管理方向:轮岗车间现场管理、生产计划、精益改善; 4. 质量管理方向:轮岗质检、体系管理、供应商质量; 5. 外贸方向:参与海外客户开发维护、出口订单跟进、外贸单证及报关业务; 6. 计划管理方向:轮岗生产计划编制、物料需求计划、订单排产与交期协调。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,985/211 重点院校优先(东北大学等)应届毕业生; 2. 计算机、软件工程、电气工程、自动化、电子信息等相关专业优先,计算机类毕业生将优先安排; 3. 学习能力强,愿意从基层做起,有清晰的职业规划; 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识; 5. 有志于长期在电力装备制造行业发展。
制冷工程师
7-9千/月
其他生产营运人员月结大专
【岗位职责】 1. 安全管理:负责重点区域巡检、隐患排查,预防事故发生;负责处理设备故障、意外事故等,保障人与设备安全,降低损失。 2. 温度控制:负责制冷工艺的改善与提升,精准控制库房温度,保证产品的最佳品质;负责蒸发器冲霜、冷凝器清洗等工作,保证降温效率;负责设备运行数据报表记录。 3. 能耗管理:负责制冷设备能耗数据核算;根据能耗数据,优化控温逻辑。 4. 设备保养:...
自动化工程师1-3年本科设计
工作内容: 1、掌握化工领域电气、仪表类设备的性能与应用; 2、掌握相关控制原理及仪表联锁机制; 3、依据客户需求,完成电气仪表的选型工作,独立开展电气、仪表及联锁系统的图纸设计与绘制; 4、精通DCS控制系统的设计与组态配置。 任职要求: 1、具备仪表或自控相关专业2年以上工作经验(侧重测量仪表、阀门应用、计算机网络、过程自动化、控制工程等方向),熟悉自动控制系统、仪表选型以及DCS或PLC系统选型; 2、扎实掌握本专业基础理论、行业规范与标准,熟练操作AutoCAD等专业软件,具备良好的组织协调与沟通能力; 3、能按项目进度独立承担本专业设计任务,确保设计文件的完整性、准确性与合理性,并对成果质量承担责任; 4、及时向协作专业提供设计条件,按时完成图纸编制并按规定流程完成会签手续; 5、负责解决施工、制造、安装过程中涉及设计相关的技术问题。 备注: 具有同类行业经验者优先考虑,薪资可面谈。 入职即享五险一金、带薪年假、工龄津贴、采暖费报销等多项福利待遇。 薪酬结构:基本工资+项目绩效奖金。 岗位福利:五险一金、绩效奖励、午餐补贴、取暖补助、节日慰问、周末双休
其他生产营运人员1-3年本科大学英语四级生产管理方向运营方向
我们正在招募有潜力、有干劲的优秀应届生及往届生,加入公司管培生项目,享受系统化培养机制,加速个人成长,定向输送至管理岗位。 【招聘岗位】 管培生(生产 / 运营 / 人力 / 综合方向) 【任职要求】 统招本科及以上学历,专业不限,英语四级及以上或具备俄语等相关语言能力,2025/2026届毕业生优先,985/211院校背景者待遇从优。 具备较强的学习能力,工作积极主动,富有团队协作精神与抗压素质。 责任心突出,能适应一线工作环境,认同公司发展理念,愿意在行业长期发展。 担任过学生干部或有实习经历、竞赛经验者优先考虑。
其他生产营运人员月结经验不限本科生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责: 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:负责日常生产业务的统筹管理,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标; 3、现场管理:快速响应生产现场异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制生产过程中的物料损耗。 任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备强烈的目标意识和执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调能力与问题处理能力
本溪溪湖区清灰小工,能吃苦耐劳,有责任心,工资每月15号准时发
6-7千/月
小工保险包住包吃3-5人月结
清灰小工,能吃苦耐劳,有责任心,工资每月15号准时发
本溪明山区二药招聘力工一名,有意者可报名。
力工1-2人
明山二药招聘力工一名,有意者可报名。
本溪 明山区
10月2日 17:32拨打电话
货运司机B2
本溪市明山区昱格门窗断桥铝门窗厂招聘司机,要求年龄55岁以下。工作时间:旺季为7:30至18:00,淡季为8:00至17:00。提供午餐,每月休息一天。地址位于辽宁省本溪市明山区地工路花卉市场外门市。
本溪 明山区
10月2日 17:18拨打电话
搬运工装卸工五险有提成交通补助餐补免费培训3-5人日结
招聘搬运装卸工,计时32一小时,480/天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
本溪明山区小时工-货品贴签点数(欧洲城太古里)
临时工
小时工-货品贴签点数(明山区欧洲城太古里)
本溪 明山区
10月2日 16:55拨打电话
化工工程师
岗位介绍 本厂为毛巾布草洗涤兼日化生产企业,主要生产自用布草洗涤化料与洗衣液等清洁日化类产品。 要求具备一定专业基础负责分析产品配方,优化更新现有产品配方,增强效果,降低成本,研发新配方、日常产品品质抽检、配合业务 做技术解答 拟定生产执行标准等。 确保产品应用符合国家及国际法规标准,完成实验记录、技术报告撰写,建立技术数据库; 岗位要求 工作方向,优化现有产品效果,研发新产品配方等。 要求学历,大专以上,有家清洗涤类产品独立研发经验,熟练开发洗衣液、凝珠、爆炸盐、洗洁精、清洁剂任一或多品类; 身体健康,能适应工厂生产环境,能接受少量化学品接触,稳定性好,能长期干。 薪资待遇 薪资:根据实际能力面议。 福利:社保五险,包吃住;公司行业深耕、岗位稳定;部门初创期,人际关系简单。
生产技术工
7-9千/月
化工工程师
化工技术人员年龄20一40岁,包住2一4元/餐,大专以上学历,化工专业或者有过化工厂工作经验,学历和工作经验满足一个条件就能来面试,入职缴纳五险一金,综合工资7000一9000元/月。
化工工程师1-3年高中
【工作内容】 -负责化工设备的日常操作与运行监控,确保生产流程正常进行; -按照操作规程进行物料投加、反应控制及产品收集等工作; -定期检查设备运行状态,及时上报并处理异常情况; -配合完成生产记录、数据整理及相关报表填写。 【任职要求】 -高中及以上学历,专业不限; - 有责任心,能适应倒班工作(三班两倒); - 具备良好的沟通能力和团队协作精神; - 无色盲、色弱等影响操作的健康问题; -拥有化工相关操作经验者优先,但不作为硬性要求。
化工工程师
1.8-3万/月
化工工程师经验不限学历不限
研发岗
化工设计师
5千-1万/月
化工工程师5-10年大专
1. 独立负责化工安装项目设备、工艺、管道全套设计方案、设备选型、材料统计。 2. 熟悉石化、精细化工、环保化工安装工艺,结合现场施工优化图纸,确保方案安全合规、可落地施工。 3. 负责技术交底、技术答疑,解决项目安装过程技术问题。 4. 配合招投标、技术对接、项目验收及资料归档工作。 【岗位要求】 1. 过程装备、化工工艺、机械、机电等相关专业,5–10年以上化工设备安装设计全职经验,有完整项目落地经验。 2. ...
厂长/主管3-5年本科生产计划管理质量管理设备管理海外饲料生产上市公司
岗位职责: 1、负责生产设备及自动化控制系统的运行操作; 2、依据生产计划安排,组织并协调现场人员按工艺标准开展生产作业,确保生产任务按时完成; 3、把控生产进度与产品质量,监督各岗位人员规范执行工作流程; 4、负责生产相关记录表格的填写、整理与归档工作; 5、承担设备日常维护及突发故障的应急处理和检修任务; 6、负责机械设备的定期保养、维修及相关记录的完善; 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备基本英语沟通能力; 2. 3年以上饲料厂生产管理经验,熟悉中控室操作及厂内各类生产设备; 3. 能适应高强度工作,有意向长期驻外稳定发展。
自动化工程师5-10年中专/中技ABB机器人电子电气/自动化相关专业
工作内容 1. 负责自动化设备的日常维护与保养; 2. 负责处理自动化设备的故障诊断与维修; 3. 负责开展自动化设备的例行巡检及基础维护。 岗位职责: 1. 承担自动化设备的维护与保养任务,保障设备稳定运转; 2. 承担自动化设备突发故障的排查与修复,快速响应并解决运行中的技术异常; 3. 承担自动化设备日常巡检工作的执行与记录,按周期核查设备运行参数与性能状态。 任职要求: 1. 具有自动化设备操作与维护相关实践经验; 2. 具备良好的沟通意识和团队协作能力,能与同事高效配合完成工作任务; 3. 具备较强的应变与问题处理能力,可及时准确应对设备运行中出现的技术难题。
自动化工程师5-10年中专/中技ABB机器人电子电气/自动化相关专业
工作内容 1.负责自动化设备的日常维护与保养; 2.负责处理自动化设备的突发故障并实施维修; 3.负责对自动化设备进行定期巡检及基础维护。 岗位职责: 1.承担自动化设备的维护与保养任务,保障设备稳定运行; 2.承担设备运行中各类异常情况的排查与修复,确保问题及时响应与解决; 3.承担设备日常巡检工作的执行与记录,按周期核查关键性能参数。 任职要求: 1.具备一定自动化设备操作与维护的实际经验; 2.具备良好的沟通意识和协作能力,能与团队成员高效配合; 3.具备较强的故障分析与处理能力,可快速准确应对技术问题。
其他生产营运人员1-3年中专/中技现场管理生产计划管理生产物料管理
任职条件: 1、具备1-3年屠宰行业生产车间相关工作经验; 2、熟练掌握至少一个班组的完整生产工艺流程; 3、有意向在肉类屠宰及加工领域长期稳定发展; 4、具备较强抗压能力与清晰的职业发展规划; 岗位职责: 1、负责一线生产团队的日常人员管理; 2、组织并推动团队完成既定生产任务及产出目标; 3、带领班组实现企业下达的质量标准与成本管控要求; 4、有效协调上下级关系,具备良好的沟通能力与员工激励技巧; 5、完成上级领导安排的其他相关工作;
其他生产营运人员包吃免费培训包住1-3年学历不限应届
岗位职责: 1、学习和了解公司:参与生产部门轮岗培训,系统掌握公司生产工艺与运营流程。 2、协助开展日常生产相关事务。 3、学习和掌握管理技能:通过专项培训与实践,提升管理理论与实操能力。 4、完成上级交办的其他任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,男女不限; 2、理工类、机电、自动化、工业工程、生产管理等相关专业优先考虑; 3、应届毕业生或具备1-2年一线工作经验,能接受从基层轮岗开始发展; 4、踏实肯干,适应车间工作节奏,抗压性强,服从轮岗安排; 5、具备良好的沟通协作、逻辑分析与学习能力,有意向在生产管理领域长期成长; 6、认同公司管理体系,执行力高,具有团队合作精神。 福利待遇: 1、入职即缴纳五险。 2、工作时间:冬季8:00-16:30/夏季8:00-17:00,单休,法定节假日休息。 3、提供沈阳、铁岭方向免费通勤班车。 4、免费提供食宿。 5、薪酬标准:试用期3个月4000元/月,转正后4500元/月+学历补贴300元/月。后续正式晋升为车间主任后薪资范围为7000-9000元/月。
电气研发工程师
7千-1.4万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士超高压
岗位描述: 1. 参与研发样机整体电气绝缘系统的设计工作 2. 参与产品水路相关仿真分析任务的实施 3. 独立开展阀塔电场、磁场仿真计算及杂散参数提取等工作 4. 编制并参与审核电气绝缘类设计文件、技术协议、试验方案等资料 5. 承担研发样机组装、调试与试验阶段中电气绝缘技术支持及问题处理 6. 协助处理设计、制造、测试及现场应用各环节的技术难题;为项目前期准备、投标过程提供技术支撑与培训服务 任职要求: 知识: 1. 掌握电气工程、电工原理、电磁场理论等相关基础知识 2. 具备高电压环境下绝缘设计的专业知识 3. 熟悉静电场、电磁场及电动力学的分析方法,可独立完成仿真建模与计算 工具: 1. 熟练操作常用有限元仿真分析软件 2. 了解结构设计相关工具的应用 综合素质能力: 1. 具备良好的沟通协调能力,善于运用协作策略推动团队合作 2. 具备一定的技术风险预判能力,能结合经验识别并规避复杂技术问题 3. 拥有较强的信息获取、文献检索及自主学习能力
其他生产营运人员3-5年大专核电系统调试
岗位:常规岛主机系统工程师/常规岛汽水组系统工程师/常规岛海工组系统工程师 工作地点:辽宁徐大堡 岗位职责: 负责主汽轮机系统/常规岛二回路汽水系统/常规岛辅机系统的调试任务,涵盖但不限于以下内容: 1. 编制现场调试规程、调试报告等相关技术文件; 2. 组织并推进主汽轮机系统/二回路系统/常规岛辅助系统的接产与移交工作; 3. 开展调试作业现场危险源识别,并制定相应的风险预防方案及处置措施; 4. 提供现场调试工作的技术支持与多方协调; 5. 推进系统缺陷的记录管理及闭环消缺工作; 任职条件: 1. 工程类相关专业大专及以上学历; 2. 具备5年以上核电站或火电站汽轮发电机组本体及其辅助系统调试经验; 3. 熟悉核电厂汽轮发电机组本体结构、油系统、轴封系统、气体置换装置的操作流程,掌握二回路汽水系统基本原理; 4. 为人踏实守纪、责任心强,能确保在完整调试周期内持续稳定履职。 福利待遇: 1. 按规定缴纳五险一金; 2. 享受高温津贴、节日福利、年终奖金; 3. 提供住宿安排或租房补贴,以及上下班通勤保障; 4. 实行做五休二,每日八小时工作制 人事主管:wanna-zhao3(可加) 薪资1.2-1.6W(根据能力定薪),优秀者待遇可面议
自动化工程师3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责生产线及工业自动化设备的PLC、DCS系统程序迭代优化与版本升级,匹配生产工艺调整需求,保障设备长期稳定高效运行。 2. 参与新建及改造类自动化项目的全流程落地,包括方案设计、技术对接、电气图纸审核,协同机械、电气团队输出合规的控制方案,完成设备研发与产线升级。 3. 负责触摸屏、变频器、传感器、通讯模块等自控配套硬件的选型适配与参数整定,实现产线设备的自动化、智能化联动控制。
设备控制工程师
6千-1万/月
自动化工程师经验不限学历不限CADSolidWorksPLC编程计算机相关专业机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数据结构/算法构建基础
库卡,ABB机器人控制,端拾器设计抓取等
化工工程师1-3年大专炼化 工艺技术支持项目管理熟悉炼化工艺
1,能开车,有炼化工作经验优先,尤其恒力石化工作经历。 2,现场技术交流,编制技术协议等 3,心态成熟,工作心态稳定性格阳光,诚实可靠。 4,合群,性格稳重,行动迅速,阳关率直。 5,CAD,VISIL画图有功底优先。 6,出差一个月回大连休息十天。 7,和炼化技术人员现场沟通对接。 8,化学清洗技术方案编制,具有快速学习能力。 男女不限。
储备干部
5-7千/月
生产运营包吃包住1-3年本科
任职资格 1、本科及以上学历,应届或往届毕业生均可(毕业三年内); 2、机械机电、自动化、工业机器人、电气自动化、食品、物联网、计算机、视觉检测等相关专业; 3、能够接受住宿安排者优先录用。 岗位职责: 1、按照生产排期完成既定生产任务; 2、掌握生产线设备操作及工艺流程; 3、参与生产岗位轮岗培训,具备独立操作各岗位的能力。(能适应倒班工作制) 二、薪资待遇 1、公司提供免费住宿,工作餐由公司承担; 2、依法缴纳五险一金。
其他生产营运人员月结经验不限博士生产管理方向制造业
【以智慧定义未来,让管理赋能科学】 我们期待这样的你——即将或已经完成学业的博士精英(25-26届),愿将深厚的学术积累转化为推动产业进化的管理动能。如果你来自化学工程、生物工程、动力工程、发酵工程、控制工程、蛋白工程、安全环保、人工智能等相关领域,请驻足了解! 1、加入“致远计划”,踏上管理层快速成长通道 • 入选者将纳入系统化培养体系“致远计划”,公司为你设计清晰的1.5-2年晋升路径,目标直指总监及以上管理职级。 • 通过跨部门轮岗、列席高层会议、主导专项工作等方式,全面锤炼战略视野与团队引领能力。 2、高管亲自带教,在实践中沉淀核心资源 • 你的专属导师由总经理或项目负责人担任,不仅在管理实践上给予一对一指导,更向你开放其项目网络与关键资源。 • 深度参与重要决策、对接核心合作伙伴,助力你迅速建立影响力,实现从技术骨干到团队领袖的关键跃迁。 3、富有竞争力的回报机制,共享企业成长价值 • “高底薪 + 超额绩效奖励 + 股权/期权激励”三重回报结构,我们始终相信,卓越智慧应匹配顶级的物质回馈。 4、你的定位与发展路径: • 作为“未来领袖”,你将在公司核心部门间轮岗历练,跟随高层管理者学习战略制定与组织运作,直接承担重点任务,工作成果将直达高管导师。 • 你不只是任务的执行者,更是未来项目的发起者与推动者。我们提供舞台,助你高效融合专业知识、实战经验与领导才能,完成从科研人才到战略引领者的转型。 5、我们期待你具备: • 化学工程、生物工程、动力工程、发酵工程、控制工程、蛋白工程、安全环保、人工智能等相关专业博士学位; • 扎实的专业功底,同时展现出良好的协作意识与管理潜质; • 渴望在制造业实现从技术深耕到管理统领的跨越,与企业携手共进、共同壮大。 加入我们,在实战中精进,在管理中突破——用科学思维,塑造未来领军者!
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