生产水泥制品，要求会看图纸，在工地干过，最少五年经验，需要参与生产，有意者联系

岗位：精益专员/工程师/主管 主责：负责现场改善、降本增效、精益项目落地。 【基础条件】 1. 学历：本科及以上，工业工程、机械、供应链相关优先，会日语。 2. 经验要求： 2.1 专员：1-3年制造业现场改善经验； 2.2 工程师：3-6年，可独立主导改善项目； 2.3 主管：6年以上，多工厂精益体系搭建经验。 3. 行业：机加工、铸造行业优先，懂车间现场、设备与节拍。 【关键技能要求】 1. 掌握精益工具：5S、TPM、SMED、VSM、标准作业、拉动、鱼骨图、8D等。 2. 项目改善：识别现场浪费，量化改善收益，闭环落地。 3. 现场实操：深入车间，看得懂工艺产线，推动现场变革。 4. 基础数据能力：工时测定、生产数据统计、成果汇报。 5. 有过丰田系企业工作经历，或者接受过丰田系TPS教育优先。 【核心软素质】 1. 务实落地，拒绝纸上谈兵。 2. 良好跨部门影响力，说服生产、班组推进变革。 3. 根因分析能力，善于发现隐性浪费。 4. 韧性强，能应对改善阻力与反弹问题。 5. 改善优先守住安全、质量底线。

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎工作时间9-12点，14-18点介绍致电，马先生，其他时间及电话繁忙时可直接加微信联系

【岗位职责】 1. 协助车间主管完成日常生产计划的执行与跟踪，确保生产任务按时交付。 2. 协助进行产品质量检验与记录，会看图纸，及时反馈生产过程中的异常情况。 3. 维护车间生产环境的整洁与安全，执行6S管理规范。 【岗位要求】 1. 具备制造业车间生产经验，熟悉生产流程与基础操作规范。 2. 具备良好的质量意识与责任心，能严格执行生产标准。 3. 具备基本的沟通协调能力，能快速响应生产需求。 4. 能适应车间工作环境，具备一定的体力与抗压能力。

大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师，我们需要的20-30岁的小伙子～不需要经验，能吃苦肯干就行。

【岗位职责】 1. 项目全流程管理：负责压缩机新产品研发、技术升级或定制化项目的全生命周期管理，涵盖项目立项、方案设计、样机试制、测试验证、量产转化至交付验收的全流程，确保项目按计划、成本、质量目标推进。 2. 技术方案制定与落地：协同研发、生产、采购等部门，制定压缩机项目技术方案，明确产品结构、性能参数、工艺路线；解决项目执行过程中的技术难题。 3. 跨部门协同与资源协调：对接研发团队输出的设计图纸与技术标准，协调生产部门落实样机试制与量产工艺，联动采购部门完成核心零部件的选型与供应商对接；组织项目例会，跟踪进度、同步信息、协调资源，推动问题闭环。 4. 测试验证与质量管控：制定压缩机整机及零部件测试方案，主导或配合完成性能测试、可靠性测试、工况模拟测试等；监督项目各阶段质量管控，确保产品符合行业标准、客户需求及公司质量体系要求。 5. 项目文档与成本管控：编制项目立项报告、可行性分析报告、技术交底文件、项目总结报告等全套文档；管控项目成本，优化物料选型与工艺方案，降低研发与制造成本。 6. 客户与售后技术支持：配合销售部门对接客户技术需求，提供定制化压缩机解决方案；协助售后部门处理产品交付后的技术问题，收集客户反馈并推动产品迭代优化。 【岗位要求】 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械工程、机械设计、热能与动力工程、流体机械等相关专业。 2. 工作经验：具备3年以上压缩机行业项目管理或技术研发经验，有压缩机新产品开发项目经验者优先。熟悉压缩机产品结构、工作原理、制造工艺及测试标准，能独立解决项目执行中的技术问题。 3. 能力要求：掌握项目管理方法论，具备项目计划制定、进度跟踪、风险管控能力，持有PMP证书者优先。具备扎实的机械设计、工艺规划知识，能看懂压缩机装配图、零件图，熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件。具备良好的跨部门沟通协调能力，能有效推动团队协作，解决项目冲突。工作严谨细致，有较强的责任心、抗压能力，能适应多项目并行推进的工作节奏。 4. 其他要求：了解压缩机行业相关国家标准（如GB/T 10892）及行业规范。具备英语读写能力，能阅读英文技术资料和标准文档者优先。

沈阳市和平区招工长/工程师

【岗位职责】 1. 负责液压、润滑系统的设计、制造、安装、调试和维护，保证设备的正常运转。 2. 参与现有液压、润滑系统的改进工作，提高其使用效率和可靠性。 3. 参与对新技术、新材料的研究和开发，为公司产品提供技术支持。 4. 协同相关部门，推进项目进展，保证交付质量并提高客户满意度。 【岗位要求】 1. 机械工程或液压与气动相关专业，有液压系统设计和维护经验者优先，并且在工作中表现出良好的工作素质和能力； 2. ...

岗位职责 1）依据工艺计算的技术参数，开展除湿机组、干燥机的结构设计及核心部件选型计算，输出完整的加工图纸，并完成产品规格书、BOM清单等相关技术文档的编制； 2）参与产品开发各阶段的技术评审，负责各类受控技术文件的编制与归档； 3）承担产品在结构、功能、外观等方面的设计工作，以及零部件材料的选用，具体包括： 除湿机类：风机、表冷器、加热器、转轮及减速机、过滤器、风阀等部件的计算与选型； 干燥机类：吸附筒、冷却器、加热器、鼓风机、阀门等组件的计算与选型； 4）配合采购部门与供应商进行技术对接与沟通； 5）参与产品开发过程中生产工艺标准的制定与优化，协同生产部门推进生产任务的实施； 6）及时识别并处理产品在生产及运行中出现的技术问题，推动持续改进。 任职要求 1）学历与专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、热能与动力工程等相关专业； 2）工作经验：3年以上产品设计相关经验，具备制冷、暖通空调或干燥设备行业背景，有末端空调风柜、吸附式除湿设备或干燥机产品研发经验者优先； 3）专业知识： 熟悉商用空调、转轮除湿机或空气干燥机的工作原理、结构特性及相关设计规范； 掌握机械设计、热力学、流体力学等基础理论，了解材料学相关知识，能合理进行材料选型； 4）技能要求： 熟练操作Word、Excel、PowerPoint、CAD、UG、CREO、SW等办公及设计软件，具备较强的设计计算能力，可独立完成热力、强度及流体阻力等计算分析； 具备良好的问题分析与解决能力，能快速应对设计过程中的技术难题； 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能够跨部门高效配合； 5）其他要求： 工作态度严谨，责任心强，具备创新思维和自主学习能力； 能适应一定强度的工作节奏，确保设计任务按时交付； 持有机械工程师等专业技术资格证书者优先； 根据项目需求，可接受短期异地出差安排。

大连市金州区招工长/工程师 年龄40岁以内，有净化厂房装修，通风管道，工艺管道等相关经验。 薪资面议

招聘会做外墙防护的熟练工，要求有相关工作经验，能够上外墙架子作业。工作地点在金州杨屯附近，优先考虑家住附近的人员。有意者可联系老板。

开发区有割沟的活计，有意者可联系。

恒力重工西中岛厂区的小组车间、平组车间、曲组车间因新增场地、物量增加，现招聘平组流水线拼板班组电焊工，薪资为350/8-480/8h；另招吊车指挥（懂图纸者优先），薪资为380/8-480/8。同时招聘成熟班组团队，班长工资为20000元以上每月，并缴纳五险，每月有产值奖（5000-15000），另有年底奖金。工资每月15号必开。技能水平合格者，公司免费提供宿舍，吃饭每天有补助，宿舍配有洗澡和洗衣机。要求有船厂工作经验，能吃苦想挣钱者现在可办理入职。没干过船厂者勿扰，混子和中介勿扰，公司直招。地址位于大连恒力重工院内。

活干冒烟了，就这活坚持住，抗住劲，一个月下来2W多，还有啥犹豫的，就要船厂焊工，要好手，手子硬，价格只要不出圈就行，一切都可研究，唠嗑电话∶

大型车企招聘司机岗位，工作地点为开发区奇瑞汽车。岗位为成品车出入库司机，要求持有C1以上驾照，具备3年以上驾龄，手动挡和自动挡车辆均可熟练驾驶。主要工作是将奇瑞汽车生产出的车辆开到指定库位，工作内容简单。 年龄要求为25至45周岁。试用期基本工资2800元，另加500元，试用期过后基本工资3000元，交通补助500元，满勤奖500元，夜班补助每天20元，综合工资约6000元。提供五险一金，工作餐免费，不提供住宿，需自行通勤。 工作实行倒班制，每两周白班，一周夜班。白班时间为早8点至晚7点，夜班时间为晚7点至次日早8点。超过8小时按加班计算，加班费为每小时20元。工作地址位于开发区瑞港路。

需要个隧道总工。手上有班组资源的。需要日常维护，隧道开挖事情必须有个总工，资历老的年轻的勿扰。

岗位职责： 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设，统筹重大技术决策与项目实施 2.主导新产品、新工艺及关键技术的研发攻关，推动技术创新与成果转化 3. 组织编制和审核技术标准、设计规范、工艺文件等核心技术文档 4.指导并培养核心技术团队，提升整体工程技术能力与专业水平 5.协调跨部门资源，保障研发、生产、质量等环节高效协同 任职要求： 1.具备相关行业总工程师或同等岗位5年以上管理经验 2.熟悉国家及行业技术政策、标准规范与质量管理体系 3. 具备突出的技术领导力、系统思维与复杂问题解决能力 4. 优秀的沟通协调能力与团队建设能力 5. 学历不限，具备工程师职称者优先 6.需要有高速公路相关经验

总工程师(土建) 有二级或者以上建造师证和工程师证书，要求有盖楼经验，人品正，工作负责有责任心，有供电局经验者优先。年龄40岁至50岁之间

招聘｜水利工程总工任职要求1.水利相关专业，有国水利项目工作经验，熟悉水利项目技术管理、方案编制、现场技术管控。2.持工程师职称及相关证书3.负责项目技术管理、方案审核、图纸会审、质量管控、对外技术协调，能处理现场各类技术问题。4.具备较强团队管理、沟通协调能力，须驻项目薪资：面议联系人：林工电话：（先添发送简历）

找一位精装修展厅总工，项目安徽安庆潜山，待遇自己谈，联系电话

【岗位职责】 1. 负责监督产线员工按照设备操作规程执行，并做好一级维护、保养； 2. 负责对在线库存进行管控，不合格品返工制程的跟进； 3. 负责监督产线员工按照产品标准工艺进行生产合格产品； 4. 负责管控产线的品质风险（湿度、异物、筛网等），制订管理措施并执行； 5. 负责检查生产现场6S的执行情况； 6. 每日检查各产线员工的生产记录是否按照标准书写，录入是否属实； 7. 每日检查在线库存是否账、物一致； 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，理工类相关专业； 2. 具有1年以上生产一线的生产管理经验，有生产管理、成本控制、质量管理、设备管理等务实的管理经验； 3. 有全面主持并制定生产部的生产流程、工序流程、工艺流程、生产计划、人员配置、组织管理的经验； 4. 对生产制造分析、质量控制、设备维护有实际操作经验和理论知识； 5. 具有很好的计划、组织、谈判、沟通协调能力，具有团队精神。

毕业3年内或应届毕业生，食品科学、自动化或机械类专业优先。 有意愿进入基层轮岗学习。试用期间薪资4000元，提供食宿，缴纳五险一金，享有节日福利及晋升空间。转正后按定岗岗位待遇执行。

岗位职责: 1. 负责生产跟单与采购相关的文档处理，保障流程高效运行 2. 协助部门间信息对接，跟踪订单执行进度 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能按时完成领导交办的任务 2. 有较强的团队协作意识，易于融入集体工作环境 3. 学习能力强，能够持续优化工作方式

水泵研发设计人员： 要求：具备五年以上泵类行业研发设计相关工作经验； （斜流泵、给水泵、自吸泵、潜水泵、渣浆泵、脱硫泵）领域经验者优先录用； 高薪诚聘、待遇优厚： 1、薪酬面议：保底月薪1.5W起---3W +满勤奖励+年终奖金+年度薪资上调（涨幅1000元起）； 2、在公司长期稳定工作满两年及以上，于大连安家购房的，可享房款补贴10万元起。 3、提供大连、旅顺通勤班车，厂区免费提供午餐，缴纳五险一金。 4、每周休息时间可自主选择：单休或双休均可。 厂址：旅顺三涧堡许家窑工业园，乘坐旅顺北路公交至长岭南站下车，步行至第二排即到。 职位福利：五险一金、全勤奖、包吃、交通补贴、免费班车

负责食品车间的生产运作与日常管理！ 招聘人数：2人

技能要求：生产管理 工作职责： 工厂管理（计划、生产、设备、技术、品质、人员等） 1. 战略执行：规划并推进生产战略实施，衔接销售订单需求，确保产能供给、交付周期和产品质量符合公司发展目标。 2. 生产协调：统筹车间生产排程、物料供应、设备维护与人力配置，及时排除生产障碍，保障生产系统稳定高效运行。 3. 质量控制与成本优化：构建全过程质量管理体系，减少不良品及重复作业；精细化管控原材料、能源消耗与人工支出，提高产出效益。 4. 团队建设与安全管理：组建并管理生产管理梯队，负责部长、班组长及一线员工的培训、绩效评估与激励机制；贯彻安全操作规范，防范重大安全事故。 5. 跨部门协作：联动技术、采购、质检、仓储等职能模块，打通各环节流程堵点，提升供应链协同效率与订单交付能力。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业，无家庭负担。 2、具备5年以上机械加工及总装行业从业经历，熟悉相关制造工艺，具有现场运营管理经验。 3、具备较强的全局掌控能力，决策果断，执行高效，抗压性强，责任心强。 福利待遇： 1、五险一金+浮动奖金 2、带薪年休假

岗位职责：熟悉并掌握生产车间的基础工艺流程； 掌握生产设备的结构组成、易损部件的技术参数及维护方法； 负责设备日常巡检与故障维修工作； 听从工作安排，具备较强的责任意识，确保任务按时高效完成。 任职要求： 大专及以上学历； 机电类相关专业； 具备基本钳工技能，能适应一线工作环境，责任心强。

岗位简介 本公司专注于食品袋专用塑料密封拉链的研发与生产，主要采用PE（聚乙烯）、PP（聚丙烯）、PC塑胶原料，完整生产工艺涵盖原料配比、挤出成型、拉链合口对合、卷取成卷等环节，全过程实施严格的质量巡检与管控措施。 岗位职责 1. 生产统筹管理：全面负责挤出车间、合口车间及卷卷车间的日常运作，依据订单需求制定日/周生产计划，科学调度班组人员、设备资源与原材料供应，确保订单准时交付，保障产能稳定达标。 2. 工艺与品质控制：掌握PE、PP、PC塑胶材料特性，精通密封拉链的挤出成型、合口对接、收卷工艺流程；协同质检团队开展产品巡检与抽样检查，及时发现并处理尺寸偏差、合口不牢、卷绕不整等缺陷问题，持续优化工艺参数，减少废品与不良率。 3. 设备与现场监管：监督挤出机、合口机、卷卷设备的运行状态，推动班组落实设备日常维护与清洁工作，及时报修故障设备；主导车间5S管理与安全生产执行，规范作业流程，杜绝违规操作，防范安全风险。 4. 人员与班组协调：负责生产班组的日常组织管理，组织员工进行标准化作业培训，提升整体作业效率；定期向人事部门反馈人力需求与员工表现情况，协助完成人员补充与新员工带教任务。 5. 数据与台账记录：每日汇总产量数据、原料消耗、次品数量及设备运转信息，完善生产台账；分析损耗原因与效率瓶颈，提出改进措施，推动降本增效持续落地。 任职要求（核心匹配，优先考虑） 1. 大专及以上学历，具备塑料密封拉链或塑胶挤出类生产经验，熟悉PE、PP、PC材料性能及挤出工艺流程，有同类岗位生产管理经历者优先录用。 2. 熟知关键工序要点：理解挤出机工作原理，掌握生产过程中的质量控制节点，能够快速识别产品缺陷与工艺异常，并独立采取整改措施。 3. 管理经验要求：具有2年以上生产车间班组或主管岗位工作经验，能独立承担生产组织、排班安排与效率监控任务，擅长团队管理、沟通协调及现场应急处置。 4. 综合素质要求：了解5S管理体系与安全生产标准，具备基础的数据统计与成本控制意识；执行力高，责任心强，吃苦耐劳，适应工厂作业节奏，可有效应对突发生产状况。

岗位简介 本公司专注于食品袋专用塑料密封拉链的研发与生产，主要原材料为PE（聚乙烯）、PP（聚丙烯）、PC塑胶原料。生产流程涵盖原料配比、挤出成型、拉链合口对合、卷绕成卷等环节，并全程实施严格的质量巡检与过程控制。 岗位职责 1. 生产统筹管理：全面负责挤出车间、合口车间及卷卷车间的日常运作，依据订单需求制定日/周生产计划，科学调配人员、设备与物料资源，确保产品按时按量交付，保障交期与产能目标达成。 2. 工艺与品质管控：掌握PE、PP、PC等塑胶材料特性，精通密封拉链的挤出成型、合口对接、卷绕收卷等关键工艺；协同质检团队开展巡检与抽样检验，及时发现并处理产品瑕疵、尺寸偏差、合口不牢、卷绕不齐等问题，持续优化工艺流程，减少报废与不良品产生。 3. 设备与现场管理：监督挤出机、合口机、卷卷机等设备的运行状态，推动班组落实日常维护与清洁工作，及时报修故障设备；主导车间5S管理与安全生产执行，规范作业行为，杜绝违规操作，防范安全事故发生。 4. 人员与班组管理：负责生产班组的日常管理，组织员工进行标准化操作培训，提升整体作业效率；定期向人事部门反馈人力需求与员工状态，协助完成人员补充、岗位调整及新员工带教工作。 5. 数据与台账管理：每日汇总产量、原料消耗、次品数量及设备运行情况，完善生产记录台账；分析损耗数据与效率瓶颈，提出改进措施，推动降本增效持续落地。 任职要求（核心对口，优先录用） 1. 大专及以上学历，具有塑料密封拉链或塑胶挤出类产品生产经验，熟悉PE、PP、PC材料性能及挤出工艺流程，具备同类岗位生产管理经历者优先考虑。 2. 熟悉车间核心工序：了解挤出设备工作原理，掌握生产过程中质量控制要点，能快速识别产品缺陷与工艺异常，并独立采取整改措施。 3. 管理能力要求：拥有2年以上生产车间班组或主管岗位管理经验，具备独立组织生产、安排排班、管控效率的能力，擅长团队管理、沟通协调及现场突发问题应对。 4. 素养与能力要求：熟知5S管理标准与安全生产规范，具备基础的数据统计与成本控制意识；执行力高，责任心强，吃苦耐劳，适应工厂作业节奏，能够有效处理各类生产异常状况。

岗位要求： 1. 负责生产部日常运营，统筹安排生产计划、进度控制、产能调配及产品交付，保障订单按时履约。 2. 组织制定年度、月度及周度生产计划，并分解下达至各生产车间执行。 3. 推行5S管理，落实安全生产规范，强化特种设备、动火作业、吊装作业等环节管控，杜绝重大安全事故发生。 4. 管控人工工时、辅助材料消耗、能源使用及在制品库存水平，持续降低制造成本。 5. 推进精益生产实践，优化工艺流程，提升生产效率与作业效能。 6. 负责团队建设与人员管理，协同人力资源部门开展绩效评估、技能培训、岗位配置及员工稳定性管理。 7. 与技术、质量、采购、销售及外协单位密切协作，及时处理物料供应、技术方案和产品质量等相关问题。 8. 负责生产设备、焊接装置、工装夹具及检测仪器的维护保养、定期校准及台账管理。 9. 配合完成内部审核、外部审核及客户验厂工作，组织落实各项整改措施。 任职资格： 1. 大专及以上学历，工业工程、机械制造、生产管理等相关专业优先。 2. 具备5年以上制造型企业生产领域工作经验，其中至少2年部门管理经历。 3. 精通生产计划编排、调度管理、质量控制等专业知识，熟悉生产工艺流程与设备运作，掌握精益生产、六西格玛等先进管理方法。 4. 具备优秀的团队领导力、组织协调能力与跨部门沟通能力，能够有效激励团队并推动生产目标达成。 5. 具有较强的现场问题分析与解决能力，具备良好的应急响应和决策判断能力。 工作时间：早8:00-晚5:00 工作午餐，班车，年终奖，节假日福利，五险一金