
服装视觉设计师
5-6千/月
服装设计师1-3年学历不限亚马逊阿里巴巴国际站服装PSAIPR
岗位职责:
1. 负责电商平台整体视觉形象的规划与优化,提升店铺美观度与用户浏览体验;
2. 独立完成商品主图、详情页、促销海报及活动专题页面的设计执行;
3. 根据营销策略制作各类线上推广视觉素材,保障运营活动的视觉表现力;
4. 维护品牌统一的视觉风格,确保设计内容契合当前市场审美方向;
5. 协同运营与市场团队推进日常及突发性设计需求的落地。
任职要求:
1. 具备扎实的美术功底和良好审美素养,对色彩搭配与版面布局有敏锐把握;
2. 精通2D服装拆板及套图技术,拥有较强的设计表达能力;
3. 熟悉电商用户浏览行为,理解视觉设计对转化效果的影响逻辑;
4. 工作积极主动,具备责任心与高效执行力,能适应快节奏协作环境。
酱料研发工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科调味品配方研发技术研发
一、岗位职责:
1、根据公司产品战略,主导西式酱料品类的产品开发工作;
2、结合产品团队及客户个性化需求,开展新品研发、成本测算、生产落地,并指导量产工艺执行;
3、具备独立主导产品研发项目的能力,负责新配方设计、工艺试验验证,以及配方的维护、文档编制与发布;
4、跟踪生产过程中的技术与品质状况,指导并推动生产部门及时解决技术难题,保障生产高效稳定运行;
5、负责原材料及成品标准的制定与更新,以及产品上市后客户技术反馈的跟进与维护;
二、应聘条件:
1、具有三年以上食品企业西式酱料研发相关工作经验;
2、熟悉各类原料特性及其配伍应用,具备独立完成新产品配方研发与工艺设计的能力;
生产储备干部
4-8千/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】
1. 熟练掌握工序一线操作员工工作内容;
2. 协助生产管理,跟踪进度,解决生产问题;
3. 参与生产质量监督与改进;
4. 协助人员管理与培训;
5. 负责现场环境维护与安全管理;
6. 收集整理生产数据并分析。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,专业不限,机械、电子等优先;
2. 3年以上工作经验,有生产制造行业经验者优先;
3. 接受倒班(夜班);
4. 具备良好沟通、团队协作能力。
储干/管培生
4-6千/月
生产运营包吃包住月结经验不限大专生产管理方向
招聘若干名管培生(生产管理)
一、专科及以上学历,数控技术、模具设计与制造、工商企业管理、电子商务、机械设计与制造、智能控制技术、精细化工、电子信息工程、建筑工程技术、建设工程管理、机电一体化、现代编织技术、应用电子技术、电气自动化、数控设备应用与维护等相关专业均可报名;
二、应届、往届及实习生均符合条件,其中实习生需保证每周至少6天、每天8小时以上在岗工作;
三、培养期间将分阶段安排至生产车间一线轮岗学习,依据各阶段表现进行考核并实施晋升机制;
四、薪资待遇:综合收入4000元以上,提供食宿,统一办理社保及商业保险,通过考核晋升后待遇另行协商;
五、公司位于江西省吉安市遂川县县级郊区工业园区,生活配套设施齐全,工作环境便利,但与大城市存在一定差异,请充分了解情况后再行投递简历。
新能源电池回收处理产线研发工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科固废处理工艺热解工艺焚烧工艺除尘工艺
1 学历要求:本科及以上学历,材料科学与工程、机械设计制造及其自动化、环境工程、化工工程等相关专业,硕士或博士学历者优先考虑。
2 专业能力:掌握锂电池及动力电池结构与材料组成相关知识,熟悉正极材料(如三元材料、磷酸铁锂)、储能电池、负极材料、电解液等性能特点及其回收工艺原理。
3 生产工艺研发能力:精通主流电池回收工艺路线,能够针对不同电池体系(如三元、磷酸铁锂)进行生产线工艺流程的设计与优化;具备工艺参数仿真模拟与实验验证能力,可有效解决生产过程中出现的物料堵塞、分选效率偏低、金属回收率不足等技术难题。
4 设备研发与设计能力:熟练运用CAD、SolidWorks等机械设计工具,能独立完成核心设备(如自动化拆解设备、低温破碎装置、物料分选机、湿法浸出反应釜)的结构设计、三维建模与仿真分析;了解设备自动控制原理,可协同电气工程师开展PLC程序调试及整线联动测试工作。
5 环保与安全技术把控能力:熟知电池回收环节的环保规范,能够配套设计环保处理单元,确保产线满足国家及地方环保法规要求;掌握电池拆解与破碎过程中的安全防控措施,针对锂电池易燃易爆特性,制定防爆、防火、防泄漏等安全防护方案。
6 数据分析与优化能力:能够基于试验数据进行统计分析,持续优化产线在回收率、能耗、成本等方面的关键指标,并撰写工艺改进报告与技术文档。
7 行业经验与资质要求:具有3年以上新能源电池回收产线研发、工艺设计或技术优化工作经验,具备完整项目从研发到投产落地经历者优先。
熟悉行业相关标准,如《新能源汽车动力蓄电池回收利用 技术规范》(GB/T 30044)、《车用动力电池回收利用 拆解规范》(GB/T 33598)等。
持有注册安全工程师、注册环保工程师等资格证书者优先。
8 软技能要求:具备良好的跨部门协作能力,能与生产、质检、环保、销售等团队高效沟通,推动技术方案实施;具备项目管理经验,可独立承担研发项目的进度安排、成本管控与风险评估;具备英文文献阅读能力,能够追踪国际先进电池回收技术发展动态。
9 特殊要求:能适应中试线现场调试工作,接受不定期出差;熟悉电池回收设备出口认证标准(如CE、UL)者,在参与海外项目时更具竞争力。(薪资12000-20000元)(上班时间8:00-12:00,13:00-17:00)(公司福利:五险,团险,节假日福利,宿舍,员工餐)
电化学平台研发工程师(锂离子电池)
1.3-2.6万/月
其他生产营运人员5-10年本科研发锂电池储能电池
岗位职责
1、主导充电宝电化学体系的开发、技术研究及产业化推进
2、开展高电压4.4V或4.45V三元体系、4.2V高锰掺混体系、安全电芯体系(符合新国标要求)的研发工作
任职要求:
1、具有材料学、无机化学、有机化学、电化学等相关领域的工作或科研背景之一
2、熟悉锂离子电池制造流程,掌握正负极、电解液等关键材料的基本物化与电化学特性
3、具备较强的执行力和一定的抗压能力
4、有锂离子电池平台设计经历,或参与过充电宝用锂电平台或产品开发项目
5、可考虑满足上述条件且深度参与相关工作的工艺、设备、TPM等岗位人员转岗研发(对第4条适当放宽要求)
锂离子电池研发工程师
1.3-2.6万/月
其他生产营运人员3-5年本科锂电池
锂离子电池产品开发工程师(充电宝)
岗位职责
1. 根据市场需求与客户技术要求开展新产品研发
a. 主导产品质量先期策划,完成样品工艺文件的制定与发布
b. 承担锂离子电池电芯结构与参数设计
c. 统筹电芯开发项目的全过程管理
d. 编制产品规格书及技术标准文档
e. 组织编写DFMEA并推动评审落地
2. 推动项目良率持续优化
a. 从产品设计端出发,识别影响良率的关键因素并实施改进
b. 落实产品设计相关工程变更的执行与验证
3. 担任面向客户的技术对接角色
a. 开展客户技术需求沟通,准确传递客户要求并转化为内部技术输入
b. 配合进行客户投诉问题的技术分析
c. 协助准备并应对客户现场访问及技术审核
4. 作为内部研发部门的需求提出方,结合市场与客户动态,向材料开发及平台研发团队提出合理化需求,涵盖电化学性能指标与关键开发节点
任职要求:
1. 硕士及以上学历,电化学、化学类或锂电材料相关专业,具备材料学、无机化学、有机化学、电化学中至少一项研究或工作背景
2. 熟悉锂离子电池制造流程,掌握正负极、电解液、隔膜等关键材料的基础物化与电化学特性
3. 具备较强的执行力和一定的抗压能力
4. 有锂离子电池平台设计经验,或具备充电宝用锂电池平台或产品开发经历
5. 可考虑符合条件的工艺、设备、TPM等岗位转岗人员(需深度参与过相关研发工作)
6. 具备两年以上锂离子电池产品开发经验(非充电宝方向),并具有一年以上充电宝类电池产品开发实际经验
管培生/储备干部
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专
1. 负责客户档案的数字化整理与系统维护,确保客户信息的准确性与安全性。
2. 策划并执行客户服务活动,提升客户满意度与品牌忠诚度。
3. 开展金融知识科普宣讲,向客户传递专业保险理念与产品信息。
4. 协助团队完成行政事务,包括会议组织、文档整理等支持性工作。
电厂储备管理培训生
6-7千/月
其他生产营运人员经验不限本科
嘿,伙伴!我们期待与你携手,共同开启公司发展的新篇章!
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1. 专业的业务培训,全面提升实战能力;
2. 多岗位轮岗实践,深入了解各电站运行与维护环节;
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希望你具备:
1. 强烈的学习意愿,对新知识充满探索欲;
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诚邀你加入我们,一起踏上这段精彩的职场旅程!
工作地点:河南、浙江、安徽、山东、江苏、江西等华东、豫西、鄂赣地区
打包分拣配货员包吃月结
大源仓库招聘|仓库打杂(全流程岗)工作内容:来货上架、查货、配货、包装、打包,一条龙作业上班时间:11:00-23:00薪资:5500元/月,福利:包吃,不包住地址:大源洞南路36号李有意直接联系,欢迎咨询!井号备注:
厨师
弦高鱼鱻馆饭店1、领班28-42岁男女不限,有过一年以上餐饮经验。薪资:4500-8000元/月2、厨师薪资:8000元/月电话:周地址:弦高景区
服务员包吃1-2人
万年里大众洗浴招聘吧台一名,上一休一,免费两餐,早8:30--晚10:00,员工,有工作经验者优先.电话
江西上饶招晚班消控员一名,要求持有中级消控证,年龄18一60岁。工资5000一个月,联系电
5千/月
中控员1-2人月结
招晚班消控员一名,要求持有中级消控证,年龄18一60岁。工资5000一个月,联系电话徐
爆款女装设计师
9千-1.3万/月
女装设计师 1-3年大专现场办公五险带薪假期年终奖周末单休服装生产过程管理潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装T恤/卫衣外套衬衫女装裙装
【我们需要这样的你:】
喜欢店铺风格(全平台搜索HEYNEW黑妞),1-3年服饰设计经验,懂少女心的时尚侦探
有光般的市场洞察力,精通小红书/抖音/ins爆款基因解码
擅长把市面爆款改造成我们的DNA款!
快速出改版方案,能同步跟进样衣开发全流程。
【我们一起来出爆款吧!】
每周监测TOP爆品数据库,提炼热卖元素
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与版房配合,确保设计可快速落地生产
【加入我们的特权:】
坐拥800w少女时尚数据库,精准捕捉潮流风向
成熟供应链支持,样衣打版不过夜
上班时间是早10晚6 周日休
试用期2个月到3个月 固定底薪7-8k之间
转正+销售额提成+爆款奖励+全勤奖*(综合薪资10k起
服装设计助理
4-5千/月
设计助理1-3年中专/中技现场办公餐补包住包吃加班费房补周末单休AIAutoCADCDRPS制定工艺文件服装生产过程管理打板与样衣制作服装T恤/卫衣男装工装/校服
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.跟踪流行趋势,结合市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发
3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同,确保设计方案可落地、成本可控、品质达标
4.参与面辅料选样、色彩搭配及图案设计,提升产品视觉表现力与穿着体验
5.整理设计档案,维护款式数据库,支持复盘优化与知识产权管理
任职要求:
1.热爱服装/纺织设计行业,具备良好的审美能力与原创意识
2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator、Photoshop等设计软件
3.了解服装结构、面料特性及生产工艺流程,有实操经验者优先
4. 具备沟通协调能力,能适应多任务并行与跨部门协作
5.学历不限,有相关作品集或项目经验者优先
宠物服装设计师
4-8千/月
服装设计师经验不限大专远程办公五险月休四天面料辅料采买设计初稿打板与样衣制作服装饰品家居布艺T恤/卫衣外套家居服运动服
宠物服装设计兼打版师(胸背带、宠物窝、宠物服饰方向)
1. 负责宠物全品类产品开发:宠物服装、胸背牵引套装、宠物窝垫等产品的款式设计、效果图绘制、面料辅料选型。
2. 独立完成纸样打版、放码、制作样衣 / 样窝,跟进样品试制,核对版型尺寸、结构、工艺,解决打样过程中的版型、做工问题,输出完整工艺单。
3. 结合犬猫体型特点(不同品种、体重)优化版型,提升穿戴舒适度、贴合度,兼顾美观、耐用性与量产可行性。
4. 对接代工工厂,输出纸样、工艺说明、辅料清单,跟进大货试产,修改调整版型与工艺,把控样品到大货落地质量。
5. 收集宠物用品流行趋势、竞品信息,输出季度新品方案,配合团队完成产品配色、细节、包装配套设计。
6. 建立版型档案、纸样库、工艺资料库,做好版本管理。
任职要求:
1. 有**宠物服装 / 宠物胸背 / 宠物窝垫打版设计实战经验优先**;具备人服装打版经验,愿意转宠物赛道也可考虑。
2. 能独立画图、打版、试样,熟练使用手工打版;会 CAD 打版软件(富怡 / ET 等)加分;能出工艺单。
3. 熟悉纺织面料、织带、海绵、网布、扣件等辅料特性,了解车缝、包边、绗缝等基础工艺。
4. 熟悉猫狗身体结构,了解不同体型宠物版型痛点(比如短鼻犬、扁胸犬、长毛猫版型适配)。
5. 审美在线,能根据品牌定位设计款式,动手能力强,善于在打样阶段快速调整修改版型。
6. 做事严谨,有样品跟进意识,能和工厂高效沟通,有新品从 0 到 1 落地经验。
7. 加分项:有宠物用品供应链资源,会效果图 / AI 绘图,了解跨境 / 国内宠物消费市场。
薪资福利:
- 薪资:面议,根据能力、作品集与过往项目经验定薪;能力优秀可谈项目提成 / 新品开发奖金。
- 工作模式可选:全职 / 兼职项目合作(可分开谈)
- 福利:弹性工作、项目奖金;全职可缴纳社保。
车间主任(上饶)
8千-1.2万/月
车间主任1-3年高中
【岗位职责】
1. 统筹再生塑料母粒车间生产安排,保障生产线有序生产,完成生产目标;
2. 管控生产工艺、产品质量、日常管理工作;
3. 协调各部门,处理车间各类现场突发问题。
【岗位要求】
1. 1年以上车间管理经验(行业不限);
2. 具备车间、人员统筹管理能力;
工作时间:8:00-20:00
薪资待遇:8000-12000(具体面议,根据个人能力详细定)
生产组长/线长
4-6千/月
生产组长/拉长包住1-3年中专/中技
岗位职责
1. 负责果蔬脆片生产车间的日常运营,包括生产计划落实、人员安排、设备运行状态监控等工作;
2. 监督各工序操作规范,保障产品达到质量标准及食品安全卫生要求;
3. 定期组织班组会议,传达公司相关制度,协调处理生产过程中出现的问题;
4. 负责新员工入职培训以及在岗人员技能强化提升工作;
5. 严格执行安全生产管理制度,排查潜在风险,确保车间安全无事故;
6. 协同质检部门开展质量抽样检查,持续改进工艺流程,减少生产损耗。
任职要求
1. 年龄:25-45岁
2. 学历:中专/高中及以上,食品加工、机械类或管理类相关专业优先考虑;
3. 具备2年以上食品生产领域工作经验,有1年以上班组长或类似管理岗位经历;
4. 熟悉果蔬脆片加工流程(如清洗、切片、漂烫、脱水、包装等)及相关设备操作;
5. 具备良好的组织协调与团队管理能力,能够适应倒班作业安排;
6. 了解ISO、HACCP等质量管理体系,工作认真负责,注重细节;或学习能力突出,可接受培训后上岗
7. 无食品行业限制性健康问题,需持有有效健康证明
福利待遇
1、薪资结构:基本工资+绩效奖金+全勤奖
2、缴纳社保,提供带薪年假、节日福利
3、提供住宿
生产主管
8千-1万/月
车间主任5-10年中专/中技六险包吃夜班补助加班费绩效奖金周末单休带薪年假
1,依据技术部图纸组织并推进生产加工工作。
2,熟练掌握二维与三维软件的操作应用。
3,具备管理能力,熟悉加工工艺流程。
技术厂长
8-9千/月
厂长/主管5-10年高中有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验
招聘,技术厂长1名
熟练各类门控系统的制作与安装
精通各类金属制品加工工艺
熟悉装饰用不锈钢板材的加工及安装流程
掌握不锈钢材料特性,具备激光切割、刨槽、折弯、焊接、电焊等实操技术
能熟练使用CAD进行图纸绘制,具备算料与套料能力
性格沉稳,有耐心,工作认真负责
具备团队管理经验,可对员工进行技术指导与培训
诚邀有才华、有能力的专业人才加入我们团队
(提供试用期)
平车工20人以上月结
瑞峰服饰有限公司招聘本公司长年招聘以下工作人员,一,平车36人二,四线10人三,坎车6人四,品检4人五,挂片1人本公司长年生产针织,卫衣,健身服。地址鄱阳县中盛现代城B1栋四楼。联系人,余生联系电话,
车间主任(造粒车间)
8千-1.2万/月
车间主任1-3年高中质量管理工艺改良生产计划管理
【岗位职责】
1. 统筹再生塑料母粒车间生产安排,保障生产线有序生产,完成生产目标;
2. 管控生产工艺、产品质量、日常管理工作;
3. 协调各部门,处理车间各类现场突发问题。
【岗位要求】
1. 1年以上造粒车间管理经验,熟悉再生PE/PP造粒工艺;
2. 具备人员管理能力。
【工作时间】
8:00-20:00
【薪资待遇】
8000-12000(具体面议,根据个人能力详细定)
车间主管
7千-1万/月
车间主任3-5年高中有生产管理经验机械加工制造经验其他
1.制定生产计划、组织生产准备、安排生产任务、跟踪生产进度、管理车间人员、把控车间质量、负责仓储物流运作、落实现场6S管理
2.具备仓库管理与生产管理相关经验
3.工作有责任心,积极进取
跟单文员
4-5千/月
跟单文员1-3年大专
岗位职责:
1.负责订单接收,核对,全程跟进,确保交期与质量
2.对接客户、生产、仓库协调异常
3.制作订单资料、出货单据
任职要求:
1.有跟单经验,熟练使用office
2.细心负责,沟通能力强,能抗压
长白班,8:00-20:00
厂长
4-5千/月
厂长1-3年学历不限有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验质量管理经验
要求懂工厂管理运营,机加工(车床,磨床,线切割)钳工都有实操经验,有责任等
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供上饶衬衫设计师招工在线招聘信息,主要招聘上饶服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。