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强弱电技术员
6千-1万/月
机电工程师3-5年中专/中技设备维修/保养
年龄要求50岁以下,能吃苦耐劳,身体健康。 具备2年以上机电管理相关工作经验,持有专业资格证书,动手能力突出。 强电工程师需掌握空调系统、高低压配电柜等设备的操作规范, 弱电工程师需熟练操作道闸、门禁、监控等智能化设备。 薪资待遇6000-10000元。
电气工程师
1.2-2万/月
电气工程师3-5年大专
1、负责空调电气安全控制系统的设计工作,包括风机、控制板电源线等电气元器件及传感器的选型,承担空调零部件设计与电气安全设计的审核把关; 2、掌握空调产品开发流程,能制定项目开发计划并跟进协调项目进度,确保开发任务按时完成,输出内容涵盖零部件图纸、生产工艺文件、零部件检验指导文件等; 3、参与企业产品开发项目、成本优化项目以及设计优化改进项目; 4、开展系统层面的电气功能设计,协同系统工程团队实现产品所需的电气性能要求; 5、处理产品开发过程中出现的各项技术难题与项目推进问题; 6、跟进产品各项测试验证工作,包括性能测试、安全认证测试、可靠性试验等环节; 7、统筹协调空调样机的试制与生产制作。 基本要求:   1、学历:大专及以上;   2、专业:电气工程、自动化或相关专业;   3、经验:具备3年以上空调或同类产品电气开发工作经验,可独立完成电气原理图设计及工程图纸绘制;   4、熟练操作CAD、Protell、UG等设计工具,同时熟练使用Office系列办公软件;   5、掌握电气基础知识及相关设备应用,具备一定的制冷原理知识与实践经验。
驻厂技术员
4-6千/月
机电工程师1-3年大专机电相关专业电气自动化设备维修/保养
岗位职责 (1) 负责厂区内我公司系统的日常维护与技术支持; (2) 独立或协同开展设备的日常巡检、周期性保养、故障处理、产线搬迁及转产、库房管理等现场作业; (3) 协同研发与实施团队,参与新项目的开发与落地执行; (4) 按规范完成信息记录、周报、月报及设备台账等文档资料,并及时提交归档; (5) 主动与客户对接沟通,提供产品使用培训及相关技术指导; (6) 根据任务需要短期出差,执行设备保养与维护工作; (7) 实时掌握客户设备运行状况及客户需求变化,第一时间向公司汇报; (8) 完成公司交办的其他相关工作。 任职要求 (1) 大专及以上学历,电气自动化、机电一体化或相关专业; (2) 两年以上机电类或自动化设备安装、调试、运维经验者优先考虑; (3) 具备电气与机械维修基础知识,熟悉电钳工常规操作,能依据图纸完成设备安装与调试;持有低压电工操作证者优先; (4) 具备良好的组织协调能力,团队协作意识强,诚实守信,服从上级及公司的统一调配; (5) 接受与客户一致的白班和中班倒班工作安排; (6) 试用期内可接受出差及外出学习安排; (7) 能接受劳务派遣用工形式。 一、岗位职责 (1) 负责厂区内我公司系统的运行维护; (2) 独立或配合完成每日巡检、定期维保、异常处理、搬迁转产及库房管理等现场任务; (3) 配合研发及实施人员,参与新项目的技术支持与实施工作; (4) 按要求完成日常数据记录、周报、月报、设备档案等文档编制与提交; (5) 积极与客户沟通交流,为客户讲解产品知识并开展操作技能培训; (6) 根据工作需要短期出差,执行设备维护与保养任务; (7) 及时获取客户设备运行状态和需求动态,并向公司反馈相关信息; (8) 执行公司指派的其他工作任务。 二、任职资格要求 (1) 大专以上学历,电气、机电一体化等相关专业背景,有实际工作经验或持有电工证者优先; (2) 熟悉常用电气控制原理,了解基本机械结构,掌握强电供电、弱电控制、信号传输、布线规范及电气安全知识; (3) 能识读电路图纸,对机械图纸有一定理解能力,了解常用电气元器件的工作原理与应用,具备大型设备维护经验或掌握PLC技术者更佳; (4) 熟练操作计算机,精通各类办公软件的使用; (5) 动手能力强,具备良好的敬业精神、团队合作意识,沟通协调能力和自主学习能力突出; (6) 工作态度端正,责任心强,能适应加班、倒班及出差的工作节奏。
电气工程师
6千-1万/月
电气工程师1-3年本科
一、任职要求: (一)基本要求 1. 学历要求:统招本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、电力电子、机电一体化等相关专业,2025届应届毕业生。 2. 专业知识:学业表现优良,专业基础牢固,掌握电路、模电、数电、电机与拖动、自动控制原理等主干课程内容。 3. 软件技能:熟练使用AutoCAD或EPLAN中至少一种电气设计工具;具备主流PLC(如西门子、三菱、欧姆龙)编程基础者优先考虑。 4. 核心素质:具有较强的逻辑分析能力、自主学习能力及认真细致的工作作风;具备良好的团队合作意识和沟通表达能力。 5. 在校期间参与过课程设计、专业竞赛、科研课题或相关实习,并能清晰说明个人在项目中的具体职责与成果。 6. 对工业物联网、机器视觉、运动控制等新兴技术有一定认知或强烈兴趣。 7. 能够阅读和理解英文技术资料。 (二)综合素质要求 1. 具备较强的责任意识、执行能力和应对压力的能力,能够承担重点研发任务并保障项目顺利推进。 2. 拥有良好的跨部门协作与沟通能力,能够高效联动不同团队推动工作开展。 3. 思维条理清晰,书面表达规范,可准确撰写各类技术文件。 4. 认同公司发展理念,热爱装备技术研发工作,具备持续学习与深入钻研的技术热情。 二、岗位职责: 1. 协助开展电气原理图、接线图的设计与绘制工作。 2. 参与PLC、HMI等控制程序的初步开发及调试辅助任务。 3. 协助完成电气元器件选型、BOM清单编制及相关技术资料整理。 4. 参与样机或项目的现场装配、测试支持,并协助排查和解决现场问题。 5. 学习并严格执行公司及行业相关的技术标准、流程与规范。
电气工程师经验不限大专
【岗位职责】 1. 负责锅炉设备现场正常运维工作,出现故障及时维修与调试。 2. 收集、分析维修故障的实际情况,根据现场情况进行锅炉设备的运维和维修。 3. 协助完成设备售后服务中的高度、维修及技术等工作。 4. 非维修任务期间需要跟着班组翻班,以及监控、加料、添水等基础运维工作。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,机电、电气自动化或电子类等相关专业。 2. 从事过机械和机电产品的安装、调试、试验,相关工作经验优先。 3. 有良好的语言表达能力和沟通协调能力。 4. 为人诚实,爱岗敬业,工作积极主动,认真负责。 5. 身心健康,有事业心,勤奋踏实。 6. 能接受翻班,提供免费宿舍包三餐(目前郑州登封)。 7. 注:从事过锅炉调试工作的优先考虑。
电气工程师
7千-1.2万/月
电气工程师3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责高低压配电产品(如开关柜、箱变)的电气和结构设计,绘制一次和二次原理图、柜体结构图、面板开孔图; 2. 负责产品技术方案制定、技术协议编制; 3. 负责元器件选型、成本控制,并编制生产所需的技术与工艺文件。 【岗位要求】 1. 精通高低压成套设备的一次、二次系统原理,熟悉相关国家标准(如国网、南网标准)和电力设计规范,有标准化环网柜、箱变设计经验优先; 2. 熟悉供配电系统运行、继电保护、电气试验及安全规程; 3. 熟练掌握CAD等电气制图软件; 4. 大专或本科以上学历,电气工程、电气自动化、机电一体化等相关专业。
机电工程师
1.2-1.8万/月
机电工程师5-10年学历不限电气安装机电相关专业设备维修/保养
不需要出差,需具备设备维保相关经验; 从事机械制造或数控设备装配行业满5年以上; 熟悉CNC设备的基本电路与机械结构,能独立排查设备故障并进行原因分析; 掌握加工中心机的丝杆、导轨、轴承更换,具备调校光机精度能力,熟练操作三菱、法兰克、新代等系统者优先; 工作态度认真严谨,具备良好的沟通能力和客户服务意识; 可独立承担机床售后维修工作,包括机械精度恢复、车铣复合/加工中心/数控车床的参数调整与操作,能识读梯形图,精通数控系统、电气控制及机械原理。
电气工程师5-10年大专安装/调试
【岗位职责】 1. 遵守安全生产规章制度,树立安全第一的意识,检查落实安全措施。 2. 执行国家及行业规程规范,确保调试质量达到验收标准。 3. 积极主动完成上级布置的调试工作任务,及时汇报反馈情况并提出建议。 4. 独立或协助编制调试技术文件,参加或主持调试技术专题会议、调试方案交底,整理移交调试竣工资料。 5. 完成调总或主管交给的其他工作任务。 6. 能熟悉项目电气图纸、技术协议、IEC及当地电网标准;编制调试方案、调试计划,开展技术交底;核对一次、二次接线,检查设备安装质量,排查安装缺陷。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,主修电力系统自动化或相关专业。 2. 从事过5年以上电气调试工作;能胜任电气设备的单体调试和部分分系统、系统调试工作。 3. 担任过2年及以上125MW以上火电机组电气调试专业负责人,有至少2个光伏阵区及升压站项目的调试经验;有较强的沟通协调能力;熟练掌握Windows操作系统、Office办公软件等;具有较强的分析问题和解决问题能力。 4. 性格开朗、为人正派,具有良好的职业素养;具有良好的沟通能力和团队精神;具有较强的组织协调能力。 5. 英语能力良好。
文员包住保险包吃社保20人以上月结全职
【岗位职责] 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入; 2 负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新; 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息; 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序; 5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效 [薪资待遇]6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假, 不定期团队福利、下午茶、节日礼品 [任职要求] 年龄16-45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养; 2、熟练使用Ofice办公软件,会基础表格制作; 3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排; 4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班; 【福利待遇] 1.周末双休,早8晚六; 2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金; 3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等.. 4.节假日正常放假休息,年假带薪15天, 工作地址:前一个月实训在江苏苏州
车间普工免费培训包吃交通补助保险餐补社保包住20人以上月结
请先点击 聊一聊“交换微信” 稍后会有招聘主管会和您联系,或者点击“申请职位”投递简历 目前厂区接收大批量海外订单,目前急招人员,小时工,正式工,周结,月结都可安排 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 1:小时工:28元/每小时,3-6个月合同,月保底工资7500.随走随结。可预支,包食宿,面试后签合同! 入职15天凭厂牌可预支500-1000 2:正式工:保底5500。底薪+加班费+绩效+岗位津贴+夜班补助+计时+计件。新员工入职60天留任奖3000元 厂区两种模式,小时工和正式工可自行选择 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 二、招聘要求 1:男女不限,年龄(16--45) 2:身体健康,有特殊情况提前说明 3:会背写26个英文字母,认识简单的字,学历不限,可接收应届生 4:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 三、福利待遇 1:伙食安排:包吃 2:住宿安排:免费住宿 3:食宿条件:空调、热水、独立卫生间、夫妻房(入职满月申请) 4:职位福利:外地入职有交通补助 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 四、工作内容 1:主要生产手机电脑配件以及相关电子产品 2:无需经验,统一培训,简单易操作,无任何辐射,危险性 3:公司为员工提供公平、公正的晋升机会和每年有2次调薪及升职机会,工资同比上涨 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 五、车间环境 1:车间配有:饮水机,休息间,吸烟室。 2:车间配有中央空调冬暖夏凉。 3:工作环境:坐岗占90%,少有站岗, 4:上厕所,抽烟不管控、车间有专门吸烟区每天上午下午都会有休息时间。 工作地址:苏州吴中区(应甲方要求需拿行李才安排,当天办理入职当天分宿舍)
搬运工装卸工包住包吃高温补贴餐补免费培训6-10人月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,400一天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价,每月工资保底10000+! 二包:保证吃住全包!没有任何开销O费用入职! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 企业福利:新员工报到入职都外地过来有补贴,新人入职满20天奖励6400。9月15号之前报名享有新人红包800入职当天直接发放。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱20斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地址:安徽芜湖 企业福利:外地过来有补贴,新人入职满30天奖励3000. 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦
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长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
招几个干到过年的临时工,年龄18-55岁 一个小时30一天360 一个小时30一天360 新厂新能源芜湖,招几个,一个月综合工资九千左右,重点是人走帐清,不压工资 包吃住,坐班,长白班
建筑机电工程师
1.2-1.6万/月
机电工程师3-5年学历不限负责驻场给排水电气暖通地产公司市政类设计院建筑类设计院施工单位建筑顾问/咨询机构施工工程师
岗位职责: 1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工图审核及技术交底 2.参与项目全过程管理,监督机电设备安装、调试及验收,确保符合规范与合同要求 3. 解决现场机电施工中的技术问题,优化管线综合布置,规避专业冲突 4.配合BIM应用,推动机电深化设计与施工协同 5.编制机电相关技术方案、竣工资料及运维交接文件 任职要求: 1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业 2. 具备3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,熟悉住宅、公建类项目全流程 3. 熟练掌握CAD、Revit等专业软件,了解国家及地方机电相关设计与施工规范 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场工作节奏 5.持有中级职称或注册设备工程师资格者优先
机电工程师3-5年大专
岗位职责 1. 负责项目机电安装工程现场技术、质量、进度管理,协调建设、监理、设计等单位; 2. 负责机电专业图纸会审、技术交底、方案编制、现场变更及签证处理; 3. 管控水电、暖通、消防、智能化等机电系统施工全过程; 4. 现场安全文明施工、材料验收、工序验收、竣工验收等工作; 5. 配合项目成本控制、资料整理及竣工移交。 任职要求 1. 建筑机电、给排水、暖通、电气等相关专业,大专及以上学历; 2. 有建筑施工现场机电管理经验,熟悉机电安装规范、施工工艺; 3. 必须持有:机电注册建造师证书,可上岗使用; 4. 熟悉图纸、CAD、办公软件,责任心强,能长期驻外工作; 5. 良好沟通协调能力、执行力,吃苦耐劳; 6.完成公司交办的其他项目管理工作。
机电工程师
7千-1.2万/月
机电工程师3-5年学历不限负责驻场
岗位薪资:7K-12K 北京\负责驻场(包住宿) 岗位职责: 1、负责建筑机电项目的施工及调试工作,确保工程质量与进度; 2、协调机电工程各专业的配合,解决现场技术问题,保证项目顺利进行; 3、参与项目的方案论证及优化,提供专业的机电工程建议; 4、负责机电设备的选型、采购及安装指导,确保设备符合项目要求; 5、配合进行设备调试,预防故障发生,保障系统稳定运行。 任职要求: 1、具备机电工程相关专业背景,熟悉建筑机电系统设计与施工流程; 2、拥有3年以上建筑机电工程管理经验,有综合型项目经验者优先; 3、具有较强的组织协调能力和沟通技巧,能够有效管理协调团队及外部合作方; ·4、对机电安装各环节有深入理解,包括但不限于电气、给排水、暖通等; 5、注重细节,有责任心,能够在保持高效工作。 6、年龄:18-40岁
水电工程师
1.2-1.8万/月
建筑机电工程师5-10年大专二级建造师电气给排水暖通一级建造师施工单位中级职称高级职称
职位描述: 1. 给清工班组做施工方案、工艺流程、过程质量要求及过程中的监督检查,制定项目的水电暖安装具体施工方案; 2. 编制进度要求,实施进度监督和检查,特别是针对实施过程中容易发生的问题进行预案研究和解决。现场管理实施水电暖安装工程施工过程并提供技术支持; 3. 编制材料清单,根据进度要求提前一个月上报并跟踪。做好进度款的工程量审核和及时上报支付,查水电安装工程施工组织设计,负责控制水电暖工程项目的现场施工进度; 4. 拥有5年以上同样工作岗位的经历和基础,必须持证,岗人证合一。严格监督水电暖安装工程项目施工质量,参与水电工程检查验收; 5. 严格监督控制水电安装工程项目施工成本; 6. 解决水电暖安装新项目施工中的设计、施工问题以及现场的水电工程涉外关系; 7. 负责水电暖工程项目竣工后期的维护和协调工作; 8. 领导交代的其他事宜。 9. 以上水电暖的招聘是偏向设计方向的,请慎重投递。 【岗位要求】 1. 排水、水电暖安装相关专业毕业; 2. 有现场施工以及管理经验5年; 3. 熟悉水电、暖通、消防、智能等相关工作; 4. 熟练掌握CAD及其他与建筑相关的设计软件,熟悉各类办公软件; 5. 会看图,可以优化图纸; 6. 熟悉规范(浙江省); 7. 线预埋、穿线、高配房低压出线等可以操作。 注:本单位单休,非诚勿扰。
机电工程师3-5年本科负责驻场电气施工单位二级建造师AutoCAD传统行业施工工程师综合布线系统强电工程师照明系统供配电系统电气控制系统建筑给排水园林景观水体室外给排水市政给排水排水管网
岗位职责: 1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气等)的设计协调、施工技术指导与现场管理 2.参与项目前期技术方案比选、图纸会审及设备选型技术支持 3.监督机电工程施工质量、进度与安全,组织分部分项验收及调试交付 4.协调设计、施工、监理及供应商等多方单位,解决现场技术问题 5. 编制机电专业施工计划、技术交底文件及竣工资料 任职要求: 1.机电工程、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景,学历不限 2.具备建筑机电工程相关工作经验,熟悉国家及行业技术规范 3. 熟练使用CAD、Revit等专业软件,具备BIM基础应用能力者优先 4.持有建造师(机电工程)、注册电气/暖通工程师证书者优先 5.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神
电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年本科
【岗位职责】 1. 根据项目需求,负责自动化设备选型,设计电气控制系统、机器人控制系统等; 2. 编写自动化控制项目方案书,进行PLC编程及组态程序编写,组织自动化工程施工,并对项目的安装、调试和运行提供技术支持; 3. 实现生产设备数据采集与监控(SCADA),并完成与MES等上层管理系统的数据集成对接。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,自动化、电气工程、计算机工程等相关专业,3年及以上自动化相关工作经验; 2. 具有主导或参与自动化项目相关经验,掌握电气控制、PLC编程、机器人编程调试等专业技能,能够独立完成电气图纸设计和程序编写; 3. 熟悉汇川、西门子、三菱、欧姆龙等公司的PLC编程,能够熟练使用CAD、EPLAN等相关软件设计制图; 4. 熟悉Modbus、IEC104、TCP、HTTP、MQTT等通信协议,能够独立处理常见的通讯问题,有MES、SCADA软硬件运维工作经验优先考虑。
机电工程师10年以上大专
【岗位职责】 1. 负责高低压电气设备的运行维护、故障排查及检修工作; 2. 熟悉用电政策,能根据政策要求开展电力系统管理与优化; 3. 参与地下矿山电气系统的安装、调试与日常管理(有相关经验者优先); 4. 完成上级交办的其他机电技术相关工作。 【岗位要求】 1. 具备10年以上工作经验,熟悉高低压电系统操作与维护; 2. 熟知国家用电相关政策和规范; 3. 有地下矿山项目或井下作业经验者优先考虑。
电气工程师3-5年本科电控工程师
【岗位要求】 1. 全日制本科以上学历,自动化或者电气工程相关专业; 2. 熟悉非自动化设备编程以及调试工作,熟悉汇川PLC编程以及应用,能编写3个以上的伺服定位轴的程序以及主流人机界面维伦的编程能力; 3. 熟悉伺服电机、步进电机、变频器以及电控元件、传感器、各种智能仪表的使用以及选型; 4. 能够独立完成新开发的非标设备所有电气元件选型和BOM表的建立; 5. 三年以上非标自动化设备电气设计经验。
电气工程师3-5年本科CADPLC工程师电机工程师
【岗位职责】 1. 根据项目实际需求,负责自动化设备选型,独立设计电气控制系统、机器人控制系统等配套控制系统。 2. 负责编写自动化控制项目方案书,开展PLC编程、组态程序编写工作;统筹自动化工程施工工作,为设备安装、调试、试运行全程提供专业技术支持。 3. 负责生产设备数据采集与SCADA监控系统搭建、优化,完成设备端与MES等上层管理系统的数据对接与集成工作,保障数据传输稳定、准确。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,条件优秀者可放宽至大专,自动化、电气工程、计算机工程等相关专业,具备3年及以上自动化相关工作经验。 2. 有自动化项目主导或参与经验,熟练掌握电气控制、PLC编程、机器人编程调试等技能,可独立完成电气图纸设计、程序编写等全套工作。 3. 熟悉汇川、西门子、三菱、欧姆龙等主流品牌PLC编程,熟练运用CAD、EPLAN等专业软件完成电气设计、制图工作。 4. 熟悉Modbus、IEC104、TCP、HTTP、MQTT等主流通信协议,可独立排查、解决各类通讯故障;有MES、SCADA软硬件运维工作经验者优先。
电气技术员
7千-1万/月
电气工程师3-5年大专
综合薪资:7000-10000元/月 【岗位要求】 1. 50岁以下,大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业。 2. 了解碳酸锂湿法/干法生产工艺,熟悉锂电、化工防爆电气设备运维规范,有盐湖提锂、碳酸锂、新材料化工行业从业经验者优先。 3. 熟练看懂电气原理图、接线图、自控流程图;精通高低压电气回路、变频、电机拖动系统运维;熟悉PLC、DCS系统基础参数调试与故障处理。 【岗位职责】 1. 日常运维:负责碳酸锂生产全工段高低压配电、电机、变频器、伺服系统、控制柜、DCS/PLC自控系统及温度、压力、流量、液位等仪表设备的日常巡检、保养、调试工作,及时排查线路、设备运行隐患。 2. 故障处置:快速响应生产现场电气设备突发故障,独立完成故障排查、抢修、修复工作,做好故障记录、原因分析及整改跟进,最大限度缩短停机时间,保障连续化生产。 3. 系统优化:配合生产工艺调整,优化自控系统参数、联锁逻辑及PID参数,协助完成电气设备升级、节能改造、工艺配套技改项目,提升设备自动化运行稳定性。 4. 台账与安全管理:建立完善电气设备台账、维保记录、检修档案,编制电气设备操作规程及年度维保计划;严格落实锂电化工防爆、防腐电气安全规范,开展电气安全隐患排查、接地及防雷检测等合规工作。 5. 备件管理:负责电气备品备件盘点、申领、管控,落实设备修旧利废工作,合理控制运维成本。 【福利待遇】 以上岗位一经录用,入职购买保险,公司提供免费食宿,节日福利,免费体检,团建活动、金秋助学、年终奖金、岗位晋升、学习培养机会等。
机电工程师5-10年大专
机电工程师(矿山) 工作地点:莲花县荷塘乡 【岗位要求】 1. 学历专业:矿山主体专业(采矿、安全、通风、机电、地质、测量等)大专及以上学历。 2. 从业经验:毕业五年以上,有相关一线从业经历经验优先。 3. 持证要求:持有有效的安全生产管理人员考核合格证优先。未取得资格证的公司可安排培训学习。 4. 身体条件:身体健康,无职业禁忌症,能适应矿山工作(下井有下井补助)。 【岗位职责】 1. 负责矿山现场安全巡查、隐患排查治理、安全教育培训、危险作业审批及事故应急处置等工作。 【福利待遇】 1. 包吃包住。 2. 薪资约谈。
电气自动化
400-600元/天
电气工程师学历不限
用笔记本电脑安装西门子smart200 PLC软件,现场检测通讯状态!
电气工程师1-3年本科控制柜电机控制器
职位描述 (一)岗位职责: 1、承担电气类课程的教学工作; 2、负责讲义与教材的整理及审核,保障授课质量; 3、牵头开展实验教学、项目研讨等实践环节,提升学生对知识的掌握与运用能力; 4、参与课程建设与教学反馈优化,持续提升教学水平; 5、配合部门完成相关协作任务。 (二)任职要求 1、具备机器人工程、机电一体化、自动化、机械电子工程或相关专业本科及以上学历,具有2年以上工作经验,可独立承担控制系统项目方案设计,熟练完成工业机器人、电气控制系统的安装、调试与维护工作; 2、专业功底深厚,掌握PLC语言,精通PLC、变频器、继电器等自控元器件的工作原理;熟悉西门子、施耐德、三菱等至少一种PLC品牌的编程与维护; 3、熟练使用并维护组态软件,如WinCC、Intouch、组态王、MSCG中的一种或多种; 4、具备传感器、机器视觉等相关技术的基础知识及实际应用经验。
电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年大专st语言PLC工程师
【岗位职责】 1. 负责工业自动化项目的电气系统设计、方案落地,包括 PLC编程、触摸屏组态、SCADA系统开发及现场调试; 2. 主导汇川系列 PLC(如 H3U/X3U系列)的程序编写、逻辑优化,实现设备自动化控制需求(含运动控制、过程控制等场景); 3. 负责项目现场电气设备安装指导、接线调试、故障排查,协调解决施工中的技术问题,确保项目按时交付; 4. 配合跨部门团队(机械、工艺等)完成项目整合,提供技术支持与培训。 【岗位要求】 1. 核心技能 精通汇川 PLC编程(梯形图、ST语言等); 了解变频器、伺服电机、传感器等电气元件的选型与调试,具备现场故障快速诊断与解决能力。 2. 经验与学历 大专及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业; 3年以上工业自动化项目电气设计、编程、调试经验,有完整项目交付案例者优先; 持有低压电工证等相关资质证书者优先。
电气技术员
7千-1万/月
电气工程师3-5年大专
【岗位要求】 1. 年龄50岁以下,大专及以上学历。 2. 电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业。 3. 熟练看懂电气原理图、接线图、自控流程图。 4. 精通高低压电气回路、变频、电机拖动系统运维。 5. 熟悉PLC、DCS系统基础参数调试与故障处理。 【岗位职责】 1. 日常运维:负责碳酸锂生产全工段高低压配电、电机、变频器、伺服系统、控制柜、DCS/PLC自控系统及温度、压力、流量、液位等仪表设备的日常巡检、保养、调试工作,及时...
电气工程师3-5年大专电控工程师CADPLC工程师
电控工程师(自动化)PLC 【岗位职责】 1. 根据项目需求,负责自动化设备选型,设计电气控制系统、机器人控制系统等; 2. 负责生产设备的电气维护,确保设备的正常运行;与设备使用部门密切合作,提供设备的日常运行与故障解决方面的技术支持,确保设备的安全和高效运行; 3. 编写自动化控制项目方案书,进行PLC编程及组态程序编写,组织自动化工程施工,并对项目的安装、调试和运行提供技术支持; 4. 实现生产设备数据采集与监控(SCADA),并完成与MES等上层管理系统的数据集成对接。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历,自动化、电气工程、计算机工程等相关专业,3年及以上自动化相关工作经验; 2. 具有主导或参与自动化项目相关经验,掌握电气控制、PLC编程、机器人编程调试等专业技能,能够独立完成电气图纸设计和程序编写; 3. 熟悉汇川、西门子、三菱、欧姆龙等公司的PLC编程,能够熟练使用CAD、EPLAN等相关软件设计制图; 4. 熟悉Modbus、IEC104、TCP、HTTP、MQTT等通信协议,能够独立处理常见的通讯问题,有MES、SCADA软硬件运维工作经验优先考虑。
电气工程师3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责电气系统的设计、安装及调试,确保设备稳定运行; 2. 参与电气设备的技术改造,提升系统效率与可靠性; 3. 编制电气原理图及相关技术文档; 4. 为生产运营提供电气技术支持,及时排查和处理故障; 5. 配合完成项目中的电气工程相关任务。 【岗位要求】 1. 掌握电气工程专业知识,熟悉电气控制原理; 2. 熟练使用电气设计软件,具备独立绘图与方案编制能力; 3. 了解常用低压电器及PLC控制系统; 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神; 5. 工作认真负责,能承受一定工作压力。
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