物业公司招一名管理员年龄18-60岁试用期两个月工资2800元试用期经公司考核，上调3000元至3500元报名热线赵经理

要带班勤杂一名时间，7点半到1点半20元一小时地址合作化南路与休宁交口，合肥热电电话安徽合肥

招聘：宿州市泰富华物业管理有限公司

工作内容：1、收缴物业费。 2、处理日常业主报事报修。 3、负责管理区域日常事务。 职位要求:男女不限，形象佳、善于沟通有一定抗压能力，大专以上学历，熟练操作办公软件 工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30 行业经验：1-3年 职位要求： 工作时间：早8:30-12:00下午14:00-17:30

招聘：物业员薪资：薪资面议岗位职责1.负责清溪街道安置小区物业管理费的催缴与收缴工作。2.按照规定时间（晚间8点半前）进行上门收费，确保收费任务完成。3.与业主保持良好沟通，解答相关问题，提升服务质量。4.定期整理和核对收费数据，确保信息准确无误。5.配合物业团队完成其他相关财务支持工作。任职要求1.具备良好的沟通能力和责任心，能独立完成客户对接工作。

招聘：勤杂工（提供食宿）薪资：2400元/月招聘勤杂工一名，会写字上班时间早6点-12点，下午3点半-晚6点包吃包住，有意向可电话联系

协助中介看房子，签合同，维护客户，等

招聘：安徽阡陌物业服务集团有限公司

招聘：宿州市深龙城物业服务有限公司

安徽合肥招聘勤杂工，月薪范围在2500至3000元。

安庆石化检修项目招聘保温工若干名。上皮工薪资为420元每9小时，包棉工薪资为380元每9小时。工期为20天，提供食宿。工期结束后薪资结清。有意者可报名。

招聘小挖机驾驶员。

泰州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

芜湖五菱汽车招聘物流、质检、叉车、行车、二保焊、氩弧焊等岗位。 两班倒工作制，非流水线作业。 薪资标准：物流/质检岗位21元/时，叉车/行车岗位25元/时，二保焊/氩弧焊岗位33元/时，综合月薪6500-9000元。 年龄要求20-45岁。

泰州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

物业公司招聘水电维修工2名，要求50岁以下，身体健康，无不良嗜好，持有电工证者优先。工作内容包括小区内设施设备的日常维护维修，以及业主家中的水电维修。 薪资面议，根据个人条件及工作能力确定。

招聘：收/出房管家薪资：8000-12000元重庆知寓商业运营管理有限公司诚聘：

北京龙湖物业招聘岗位：客服管家要求：年龄38岁以下，为人热情踏实有责任心，从事管家2-5年工作经验优先录取！薪资：6000-6300，月休6-7天。

岗位：综合管理员2名任职要求：1、年龄35周岁及以下，男女不限；2、有1-3年物业管理经验者优先；3、能熟练操作电脑者优先；薪资待遇：应发4500-5000，享有节日福利、岗位晋升机会。缴纳五险，上六休一，月休四天，有高温费，年终奖。工作地址：衢州市联系电话：

（）招聘小区主管一名，58岁左右，康复中心招聘主管一名55岁左右，

工作内容：负责记录、咨询等服务性工作，并转交到相关部门。 工作要求： 1. 大专及以上学历； 2. 普通话标准。 工作时间：8小时

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、邮件收发、来访接待等行政事务，维护良好对外形象 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4. 管理办公用品申领与库存，协调日常后勤支持，提升办公效率 5. 协助组织会议安排、纪要整理及任务跟进，保障工作有序开展 任职要求： 1. 学历不限，35周岁以内具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

芜湖瑞丰实业公司现缺理货员3人，手脚麻利即可，负责货物分拣和搬运，薪资5600至8100元/月，有工龄奖。

岗位福利： 1.实习3500加500房补 转正4000加500 房补 早十晚七 2.工作轻松无压力 上班可摸鱼 3.工作氛围轻松 公司年轻化 4. 年龄18-26 岗位职责： 1. 负责前台接待工作 2.引导面试者 3. 不打电话 任职要求： 1. 不社恐 2. 会聊天 3.需要形象良好的。

工作内容，快递流水线上的操作。有伸缩机不用叉车。细分岗位:扫描，分捡，装卸，收包，供件，拆包，倒包等等。 简介: 【社保】，不用面试， 【身份证年龄】22-54岁 1.时间： 班次①进港晚班18:30-6:30 班次②外围出港18:00-0:00+进港早班6:30-12:00！两个班次任选一个一直上！不倒班 2.岗位：细分岗位服从分配，肯定分配适合的工作 3.吃住： 食堂营业后给大家充一定金额的饭卡刷卡吃饭 集体宿舍水电费平摊，个人床品洗护用品自备 不住宿有补贴100元/月 4.待遇：2300底薪+绩效，4500-8000范围，不是死工资，看个人能力，主要多劳多得

岗位内容： 1、依据业务需求，审核收发领退相关原始单据，并完成对应的账务处理； 2、协调处理影响账实相符的各类异常情况； 3、负责日常仓库盘点及现场巡查工作。 岗位要求： 年龄30岁左右，能熟练操作电脑及EXCEL表格，具备加班和夜班适应能力，有相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇：5000-7000，包吃住，五险一金，季度奖，年终奖。 上班地点：振宜汽车二厂

招工仓库配货招仓库配货员，工资前三个月4500300饭补，以后每个月4800300，每年工龄奖涨200一个月。时间八点到六点。年龄20到45岁电话：地址：十一路与水田路交汇蛟大工业园高德地图导航一一仓库

芒果打包，翻箱，加药，，计件工资，不会可学，长期的最好

岗位职责 1. 办理员工入职、离职及转正等相关流程 2. 维护和更新员工档案资料，保证信息完整准确 3. 承担各部门岗位的招聘组织实施工作 任职要求 1. 熟练使用常用办公软件，具备较强的沟通协调能力 2. 工作认真细致，责任心强 工作时间 7：30-18：00 月休四天

岗位职责： 1、来访接待：以礼相待，耐心倾听访客来意，必要时做好相关信息记录；如遇特殊情况无法处理，应请对方稍候，并及时向上级汇报寻求解决方案； 2、公司公共区域日常巡查与监管，确保环境整洁有序；负责公共办公设备的保管与维护，保障各类设备正常运转； 3、对收到的快递、信件及资料进行规范登记，确保信息记录完整、准确无误； 4、办公用品库房管理：负责办公物资的保管与发放，确保库存充足，领用流程清晰、有序； 5、固定资产管理：协助完成资产调配等相关事务；负责起草的文件、表格、报告等文书内容数据真实准确，格式规范，无文字或数据错误； 6、食堂运营管理：负责员工就餐安排及相关数据统计工作； 7、协助开展办公用品采购前的市场询价工作，确保采购性价比合理； 8、基础人事事务支持：包括考勤汇总、社保增减操作、劳动合同管理、员工档案整理与保管等工作； 岗位要求： 1、年龄23岁至35岁，欢迎具备实习经验的应届毕业生投递； 2、熟练掌握计算机操作，能熟练使用Excel、Word等常用办公软件； 3、性格活泼开朗，具备良好的人际交往能力； 4、具备较强的学习能力和沟通能力，有发展潜力，可塑性强。