岗位职责： 1、负责选矿厂日常生产经营的组织与管理； 2、涵盖选矿厂规划方案编制、工艺技术研究、设备配置选型、产品方案制定、生产成本核算及经济技术指标的测试与评估； 3、指导编制选矿厂中长期技术发展计划； 4、主持技术与质量管理体系运行； 5、协调选矿厂与公司内部各部门及外部相关机构的沟通协作； 6、落实上级安排的其他工作事项。 岗位要求： 1、精通铜矿选矿全工艺流程，本科及以上学历，具备10年以上铜矿选矿厂实际工作经验； 2、持有中级及以上专业技术职称，中高级职称者优先考虑； 3、提供住宿，五险一金，带薪年假，节日福利，定期健康检查，免费通勤班车

学历：大学本科，食品科学与工程、农产品加工及贮藏工程等相关专业。 经验：3年以上食品工艺研发或管理经验，有农产品深加工工艺优化成功案例者优先。 技能：精通农产品加工工艺设计，能根据原料特性制定合理加工流程；熟悉食品配方研发与改良。 年龄：35岁以下

急招临时工｜淖毛湖镇 薪资：200元/天，日结！下班当场结算工资 地点：哈密伊吾县淖毛湖镇 工作内容：检测 工作时长：不到八小时 要求：身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，年龄 45岁以内 人数：招 1人

昌吉铝厂 【招聘条件】 1.年龄20-45岁 初中以上学历 3.能接受四班三道8小时制 【薪资待遇】 1.1-2个月试用期，试用期薪资8000，提供住宿，水电费平摊，餐补20元/天 2.缴纳五险一金，车间高温市每月600元高温补助

️负责拆单 ️主导工厂生产排产工作，结合订单需求与生产情况，制定合理计划，避免生产延误。 ️统筹产品发货全流程，确保货物准确、按时交付至客户。

轧花厂招小工几名，轧花师傅1名，轧花厂电工1名

厂区内日常普工工作，包吃住，交五险，月薪5500

岗位职责： 1.负责门窗生产线上各工序的操作与配合，包括型材切割、组装、玻璃安装、密封打胶等 2.按照工艺标准和作业指导书完成产品加工，确保尺寸精度与外观质量 3. 协同质检人员进行自检与互检，及时反馈异常问题并参与改进 4. 保持工位整洁有序，规范使用设备工具，落实安全生产要求 5.配合班组长完成日常生产计划及临时交办任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读图，具备基本计算与沟通能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏与站立作业 4. 有门窗、铝材、建材行业普工经验者优先 5. 无不良记录，服从管理，遵守企业规章制度

岗位职责：1. 负责车间日常生产管理，保证生产计划的完成和产品质量的稳定； 2. 组织生产作业流程，安排生产线工人的工作任务，合理利用设备和劳动力资源； 3. 制定并落实安全、环保、质量等管理制度，确保生产过程符合国家和公司的相关规定。 任职要求：1. 具备较强的组织协调能力和沟通能力，能够有效地推进生产计划； 2. 熟悉车间生产流程，熟练掌握现代化生产设备的操作技能； 3. 有扎实的管理经验和丰富的生产实践经验，并能适应高强度的工作节奏。

1.安排生产计划 2.设备管理 3.品质管理 4.人员管理

招聘瓜棚安装、打螺丝、拉棚膜的小工，工资210元每天，月结，公司打款到银行卡，管吃管住。工作地址在新疆哈密淖毛湖。

非诚勿扰，长期招聘有效！招押运员哈密到柳树泉一天二百，联系电话

为“疆”而来更为将来——新疆哈密合顾家家政·高端保洁限额招募仅限10个名额，招满即止！优选夫妻工，免费包住宿3个月保底收入24000元，月均8000+50岁以下，入职缴纳社保干满3个月，年龄18–55岁，身体健康、能吃苦耐劳以实干援疆，以顾家服务边疆携手奔赴山海，共筑美好未来！联系小凤老师

玉门地区招聘一名经验丰富的司机，驾驶几个月的新车，主要跑淖毛湖至中卫附近的路线。薪资按趟结算，每趟7.5吨，工资通过平台发放，剩余部分交给老板。要求司机技术熟练，新手及信用不良者不予考虑。有意者可通过中介报名。

哈密附近招聘50吨吊车包月司机。

烤漆喷粉厂招带线主管一名，要求有经验，来料加工，单有点杂，要能吃苦耐劳，做事负责任，懂生产成本控制，每天要写生产报表，有计划安排生产，工资保底9000元/月加产值提成，包吃包住，月底准时发工资，请做过这个烤漆喷粉行业有经验在谈，没做过这个行业请勿扰

金工车间生产管理

发光字厂招聘厂长， 要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验， 能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利， 工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程，提升运营效率与合规水平 3.领导团队完成安全生产目标，监督设备维护与现场6S管理 4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作，保障订单准时交付 5. 分析生产数据，持续优化工艺流程与人员配置，推动降本增效 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求 4. 责任心强，具备结果导向思维和较强的数据分析意识 5.沟通表达清晰，能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求

招聘要求： 熟练工：男女不限，有半年以上叶片厂经验，18‑45周岁，初中及以上，能倒班，树脂无过敏，入职缴五险 壳体/合模：391元/班 铺层：363元/班 后处理维修：391元/班 后处理转运：300元/班（要有叉车证） 熟练工计件综合：8000‑13000 新员工：25‑38周岁，240元/班，综合6500‑7500 熟练工面试通过可尽快入职

三一风电新疆巴里坤 。 招聘要求：熟练工男女不限，至少半年叶片经验。初中及以上学历，18-45岁周以内，能适应轮岗式工作，无过敏经历。入职缴纳五险一金。 薪资待遇： 壳体熟练工合模391、铺层363、后处理维修391、灌注353、腹板预制瓦320、后处理装配320 新员工招聘:工资待遇一个班240 新员工要求龄年25-40之间。 只要是熟练工[抱拳]近期面试完直接安排入职。

招聘：转运工薪资：5000-5200/月薪岗位职责：1.负责生产线上物料、半成品或成品的搬运与转运工作。2.按照生产计划和指令，准时将物料配送至指定工位或仓库区域。3.协助装卸货、码放、清点及登记转运物品，确保数量准确、标识清晰。4.保持转运路径整洁畅通，及时反馈现场异常（如物料破损、信息不符等）。5.遵守安全操作规程，正确使用手推车、叉车（如持证）等转运工具。任职要求：1.年满18周岁，身体健康，能适应体力劳动及倒班作业。2.必须要有拖拉机证，会开拖拉机。

1.中专及以上学历， 2.懂选矿工艺，浮选流程

有安全意识，会识字，年龄在22-45岁，工作轻松，工资按时发放，包食宿

招聘：转运工人薪资：5000-5200/月薪岗位职责：1.负责生产线上物料、半成品或成品的搬运与转运工作。2.按照生产计划和指令，准时将物料配送至指定工位或区域。3.协助装卸货、码放货物，确保堆放整齐、安全、符合仓储规范。4.配合生产线节奏，及时响应转运需求，保障生产流程顺畅。5.对转运工具（如手推车、叉车辅助设备等）进行日常检查与基础维护。任职要求：1.年满18周岁，身体健康，有拖拉机证。

操作工，2工作地址:新疆哈密伊吾县淖毛湖白石湖露天煤矿破碎站9000-10000负责订单派车，系统装车，车辆管理，工作区域卫生管理40周岁以下，28周岁以上大专学历及以上

招聘生产操作工200名 二、招聘要求 1、初中以上学历，年龄23-40周岁，无犯罪记录，无吸毒史，无皮肤过敏，从事过风力发电叶片制造行业的优先考虑。接受小白，有无经验均可! 三、工资福利待遇 1、第一个月230元/班次，每天上班10小时。工作制倒班，固定产量，干完下班! 熟悉后按照班组计件，月综合工11000-13000元以上，多劳多得! 2、带薪年假15天，每年福利体检一次。每年有高温补贴3个月，每月300元，防寒补贴300元补3个月。 报名所需资料： 1、报名人员须携带本人身份证!复印件2张； 2、1寸照片4张； 3、被褥及生活用品。 厂区位置：哈密

总调度室主任：露天金属矿山采矿+选矿 岗位职责： 1. 全面负责矿山企业总调度室的日常运作，保障采矿场与选矿厂生产调度高效有序开展。 2. 编制并持续优化生产调度方案，确保各项生产任务按期完成，提升整体运行效率与资源利用水平。 3. 对采矿场和选矿厂的生产过程进行监督与管理，确保作业符合安全操作规程及环境保护要求。 4. 组织生产数据的采集、整理与分析，定期形成报告，为管理决策提供可靠依据。 5. 统筹协调各职能部门间的协作关系，及时化解生产中出现的矛盾与障碍，保障生产系统稳定运转。 6. 主导应急事件的响应与处置工作，确保突发情况下能快速反应、有效控制，降低影响与损失。 7. 策划并主持生产调度例会，跟进会议决议落实情况，保证调度指令准确下达并执行到位。 8. 负责调度团队的业务培训与绩效考核，持续提升人员专业素养与工作效率。 9. 参与采矿场及选矿厂的技术升级与工艺改进项目，助力生产技术水平不断提升。 10. 建立健全调度管理制度体系，推动调度工作向规范化、标准化方向发展。 任职资格： 1. 本科及以上学历，主修选矿或采矿相关专业。 2. 持有中级或以上专业技术职称。 3. 熟悉露天金属矿采矿与选矿全流程管理，具备8年以上生产调度实际工作经验。 4. 具备优秀的组织协调能力与判断决策能力，能妥善应对复杂调度局面。 5. 掌握矿山安全生产相关法律法规及行业规范，具有较强的安全与环保意识。 6. 具备扎实的数据分析功底和报告撰写能力。 7. 拥有良好的团队管理经验，能够带领团队高效完成生产目标。 8. 适应矿山现场工作条件，身体健康，抗压能力强。 9. 具备出色的沟通技巧与问题解决能力，善于跨部门协同合作。 注：距离哈密市区120公里

岗位名称：设备班组长 招聘单位：三一（巴里坤）风电装备有限公司 上班模式：白班夜班两班倒（早九晚九），按理是单休，也可以轮休或调休，具体看工作安排情况。 任职要求：高中及以上，机电、电气相关专业优先；1年以上工厂设备维修经验，有风电、玻璃钢行业维修经历优先；1年及以上班组管理经验优先。（有电工操作证或焊工证） 专业能力：统筹车间风电生产设备日常巡检、保养与故障抢修，备品备件；落实设备安全检修规范、现场6S，降低设备停机故障率，配合产线稳定生产。 管理能力：具备人员排班、现场异常处置、人员管理能力， 薪资待遇：正式编制、签订三年劳动合同三个月试用期，试用期发放80%的薪资，计时工资，税前综合薪资11000-13000左右 用工地点：新疆哈密市巴里坤县大河镇工业园区 是否提供住宿：低价宿舍（4-6人间 有热水器 有wifi 有独立卫浴两个 有阳台 有储物柜）、有餐补 三一直招 联系方式： 可打电话 可加vx发简历