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岗位职责: 1. 负责质量管理体系的规划、执行与优化，保障产品与服务满足相关标准要求。 2. 组织并参与内部质量审查，识别流程短板并推动流程提升。 3. 牵头应对客户及外部机构的质量审核，监督整改方案的落实与闭环。 4. 协同管理层开展体系管理评审，提供专业建议以支持质量持续提升。 任职要求： 1. 具备扎实的质量管理意识，能准确识别并管控潜在质量风险。 2. 精通质量管理体系运作，具备独立开展审核及推动改进的能力。 3. 拥有良好的协调沟通技巧和团队协作态度，可与各层级人员顺畅交流。 4. 积极追求进步与学习，适应动态变化的工作节奏与业务需求。

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岗位职责： 1.在相关部门协作下，负责质量体系文件的建立与维护（包括质量手册、程序文件、作业指导书、记录表单等）； 2.组织并实施公司内部审核、过程审核及产品审核等相关审核工作； 3.持续优化质量管理流程，保障质量管理体系的有效运行； 4.负责公司质量管理体系的日常管理及内部培训工作； 5.协助相关部门针对体系运行中的不符合项制定纠正与预防措施，并进行验证确认； 6.负责质量管理体系相关数据的整理、统计与上报； 7.完成上级交办的其他相关工作任务； 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类相关专业； 2.熟悉ISO9001质量管理体系及质量管理五大工具； 3.具备3年以上相同岗位工作经验； 4.熟练掌握各类审核方法及相关工具的应用； 5.性格积极乐观，具备良好的沟通与协调能力；

任职资格： 1、年龄28-40周岁，性别不限，具备三年以上品质管理岗位经验，其中至少一年担任品质管理负责人职务； 2、大专及以上学历，熟悉质量管理体系的运作流程及相关业务，接受过质量体系专业培训，熟练掌握五大工具的应用； 3、具有计量管理及相关实务操作经验； 4、责任心强，具备良好的计划能力、组织协调能力、逻辑分析与信息处理能力，以及出色的沟通与协商技巧； 5、具备一定的英语读写能力； 岗位描述： 1、全面统筹质量部日常管理工作。 2、主导制定部门各项管理制度与工作规范。 3、负责编制及优化产品检验标准、检验规范和检验控制流程。 4、持续完善计量管理标准体系，并监督指导相关工作的执行。 5、组织产品质量数据的统计与分析，定期形成分析报告，并制定相应的纠正与预防措施。 6、对各环节质量过程实施监督，提出改进建议，并跟踪验证整改措施的有效性，定期汇总反馈结果。 7、负责质量管理体系的运行监控、维护与持续改进，落实体系内审与外审工作，履行相关管理职责，并应对客户审核与工厂检查，推动整改落实； 8、对质量部团队成员进行绩效考核与评估。 9、组织开展质检人员的专业技能培训及公司内部质量意识与知识普及培训。 10、实施供应商的质量评价与绩效考核管理； 11、负责ROHS环保合规性管理工作； 12、统筹各类文件的归档与管理，包括质量体系相关文件； 13、负责质量记录的规范化管理与存档； 14、处理客户及内部反馈的质量投诉事项； 15、推进质量目标的设定、分解与达成跟踪； 16、实施不合格品的识别、评审与处置控制； 17、推动各部门落实6S现场管理要求； 18、主导企业产品标准的起草与备案，推进企业标准化体系的建设与管理； 19、协同各事业部开展产品设计开发工作（含样品过程监管），审核加工图纸及作业指导文件； 20、组织各类体系及产品认证工作，如ISO1400、UL、TUV、CQC等认证实施与维护；

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工作内容： 1、统筹开展体系内部审核及管理评审工作，复核并跟踪整改进展，确保不符合项有效闭环，保障评审决议落地执行； 2、牵头组织体系文件的维护与优化，推动体系文件持续改进，确保管理体系稳定运行； 3、负责外部审核机构来司审核与认证工作的对接协调，主导迎审安排并对审核结果承担相应责任； 4、完善文件管控机制，确保公司各类文件的编制、发放、存档等环节受控且规范管理； 5、统筹质量团队日常管理工作，合理分配任务并监督执行； 6、完成公司交办的其他相关事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备机械制造行业质量体系管理实践经验者优先考虑； 2、掌握ISO9001及GJB9001B-2009质量管理体系标准及相关实施要求；

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工作内容：主要是根据公司提供的数据，电话或者线上邀约客户到访，跟经理汇报来访时间即可。 【工作时间】8:30~12:00 13:30~18:00 ，固定周六休息，法定节假日正常放假。 【薪资福利】底薪3500+见习补贴1582(享受半年)+奖金500+高提成+社保齐全。 公司经常组织旅游团建和聚餐活动，员工生日当天还能免费享用生日蛋糕，下午茶等等 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，有效处理客户来电 2.积极与同事协作完成工作任务 3.对工作认真负责 4.年龄在22-40之间

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